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党建指导员年度工作总结10篇

发布时间:2023-04-28 16:00:07

党建指导员年度工作总结10篇党建指导员年度工作总结 22022年年XXX单位上半年党建工作总结 在区直机关工委的坚强领导下,机关党支部深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想,全面学习贯下面是小编为大家整理的党建指导员年度工作总结10篇,供大家参考。

党建指导员年度工作总结10篇

篇一:党建指导员年度工作总结

2022 年 年 X XX 单位上半年党建工作总结

  在区直机关工委的坚强领导下,机关党支部深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想,全面学习贯彻党的十九大精神,牢牢把握新时代党的建设总要求,紧扣习近平总书记对提出的“两点”定位、“两地”“两高”目标和“四个扎实”要求,深入落实市委五届四次全会和区委十四届三次全会精神,突出党建带队伍、党建促业务、党建强素质,不断强化“三型”党组织建设,持续激发党员干部学习工作新动力,为加快建设国家临空经济示范区献计出力。

 一、注重政治建设,强化思想引导。坚持把党的政治 建设摆在首位,聚焦政治理论学习,加强廉洁教育,创建党建品牌,夯实干事创业思想基础。一是突出政治理论学习。坚持把学习贯彻党的十九大精神作为首要政治任务和政治必修课,组织开展集中学习 130 余次,深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想、十九大和十九届历次全会精神,教育引导全体党员牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,不断增强忠诚核心、拥戴核心、维护核心、捍卫核心的政治、思想和行动自觉,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是突出廉洁教育。深入推进党风廉政教育,通过学党章党

 规党纪、警示教育、观看专题片等方式,筑牢党员干部廉洁自律“思想防线”,让党员自觉接受监督,习惯在约束下工作生活。三是突出党建品牌创建。持续深化“政研课堂”,创造性地采取“一讲二评三总结”方式,开展轮流讲课 2 次,推荐好书 100 余册、微信推送资料 700 余份,打造成党员学习交流及提升素质的平台,10 名党员获评优秀共产党员。

 二、注重从严从实,严肃党内政治生活。严肃党内政 治生活是净化党内政治生态的题中应有之义。严格落实组织生活会制度,抓实机关党建基础性工作,加强问题整改落实,提高党建工作质量。一是着力开展组织生活。严格执行《准则》《条例》,坚持民主集中制,认真落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度,5 名在职党员被评议为优秀。认真落实双重组织生活制度,3 名党员领导干部均以普通党员身份参加所在党支部的专题组织生活会。探索“有计划、有主题、有载体、有记录”工作法,开展“1+3+6+X”主题党日活动 6 次。二是着力打牢党建基础。着眼于提升组织力,抓好支部班子及党员队伍建设,顺利完成支部换届工作,支部被评为先进基层党组织。认真落实党内激励、关怀及党员干部联系困难群众结对帮扶制度,确定每周星期二为“扶贫日”,积极开展“五个一”活动,定期走访慰问老党员、困难群众,让其感受到党的关怀和温暖。三是着力做好整改落实。坚持对标对标,查找支部班子

 和成员存在的问题 14 个。建立问题整改落实清单,明确整改科室、整改责任人、整改时限、整改措施等内容,扎实抓好整改,确保问题整改到位、落实到位,真正改出成效。

 三、注重履职尽责,增强工作成效 充分发挥党组织的战斗堡垒作用,调动党员的工作积极性、创造性,勇担当、善作为,切实在文稿起草、调研和改革中见行动见效果。一是切实抓好重要文稿起草。充分发挥“以文辅政”作用,全体党员加班熬夜、通力合作,先后完成各类重要文稿 20 余篇,编辑《领导参阅》10 期,2 篇机关党建信息在《共产党员网》发表。二是切实抓好调查研究。围绕全区中心工作,编印全区年度调研报告选编 360 余本。策划实施学习贯彻党的十九大精神专题调研课题 21 个,形成《调研成果汇编》。高质量完成实施乡村振兴战略蹲点调研工作,形成“5+2”调研成果。三是切实抓好改革法治工作。加强统筹协调,高质量筹备区委全面深化改革领导小组会议 4 次。健全改革快速反应机制,开展改革实地督察 8 次,推动改革任务落地见效。稳步推进法治工作,进一步完善“领导小组—专项小组—牵头单位—参加单位”四级联动机制及信息联络机制。

  2 2022 年 年 X XX 单位上半年党建工作总结

  一、完成 XX 年度各项党建工作计划或工作要点。

 严格按照组织部、宣传部、统战部等部门 XX 年工作要点的文件精神及要求,认真编写了我委关于组织工作、宣传思想工作、统战工作等计划工作要点。

 二、开展三严三实专题教育 按照中央、市委、县委关于三严三实专题教育的要求,认真编写了《县经信委三严三实专题教育实施方案》送县委组织部批阅合格后进行了印制,按上级要求购置了指定读物发给我委领导班子成员;按时报送了各种表册和相关信息。

 三、组织党组中心组学习 按照党组中心组的要求,印制了学习计划,学习制度,组织全体干部职工开展了集中统一学习,学习记录共 8 次。

 四、催促指导网络在线学习 今年我委参加网络在线学习共 16 人,上报了网络在线学习学员的根本信息,并指导学员学习方法和学习内容,催促学员学习进度,截止目前,全部学员都进行了学习,并有2 名学员完成了学习任务。

 五、开展党员、转接党员组织关系 在今年全县只有开展党员 280 个名额的情况下,我委积极争取到了 1 个名额,安排到重名水泥厂党支部;同时到重名水泥厂党支部与党支部书记谈话,指导开展党员的新程序;

 赠送关于党建的各种书籍 100 余本。另外我委党委今年上半年接受 1 名党员的组织关系,转出 6 名党员的组织关系。

 六、开展保持国家卫生县城工作 按照《__县政府办公室关于__县保持国家卫生县城工作实施方案的通知》奉节府办()41 号文件要求,我委作为成员单位,积极配合其他单位认真做好相关工作,并按时上报相关材料。

 七、指导 XX 河流域党支部支部换届工作 今年 5 月 XX 河流域党支部换届,依据《共产党章程》和《共产党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定和要求,认真做好换届选举的各项工作,确保换届选举工作顺利完成;6 月 18 日换届工作圆满完成。

 八、帮乡扶贫工作 今年我委帮乡扶贫单位任然是__乡柳池村,我委派出一名党建干部任该村扶贫指导员负责指导该村扶贫规划,村务公开等工作,并每月到该村 3--5 天指导工作。6 月 30 日,县政协副主席何永芳带着县经信委、县农综办、县行政审批大厅、扶贫办等部门来到__县柳池村,对该村的扶贫开发工作进行实地调研指导。

 九、非公经济党组织工作 重名水泥厂党支部今年列为非公经济党组织,为了科学有效管理,掌握第一手资料,进行了认真调查摸底工作,按

 照要求及时上报了各种表册。

 十、完成组工信息、网络宣传工作 按照《组织部关于做好 XX 年度组工信息和网络宣传工作的通知》奉节组发()48 号文件要求,按时上报各种表册及信息;截止目前在七一网发表我委工作动态 28 条,在红岩论坛发表网评文章 23 篇,在新华网发表网评文章 25 篇,在两江论坛表网评文章 8 篇;共计 84 篇。

 十一、积极开展后进村整顿工作 按照《县委办公室关于 XX 年后进村党组织整顿工作方案的通知》奉节委办()19 号文件要求,我委选派 1 名干部担任__乡柳池村“第一书记”,“第一书记”在县委党校培训了 7 天;每月到村 5--7 天;截止目前,已经摸清了该村的根本情况和开展思路,和驻村干部一起召开了支部大会、群众代表大会和党员会议,理清了开展思路、落实了致富项目,制定了整村脱贫规划,解决了局部具体困难,化解了局部突出矛盾;在 5 月底指导完成了便民服务中心村办公室标准化建设。

 十二、按时完成群工系统交办任务 截止目前我委共接到群工系统交办的事项 23 件,办结率 100%,无一起亮黄灯和红灯的情况,解决问题 17 件,无法解决的问题 6 件(安装天然气 2 件和新建通讯基站 4 件);中意的 21 件,根本中意 1 件,不中意 1 件(新建通讯基站);

 每一事项办结后,都与投诉者进行了电话沟通,告知他们事情是怎么办理的,假如不能解决的,告知他们现在不能解决的原因。

 下半年工作计划 1.认真搞好“三严三实”专题教育。

 按照县委要求和《县经信委“三严三实”专题教育实施方案》,保质保量、按时完成“三严三实”专题教育。

 2.催促指导网络在线学习。

 每个月底对网络在线学习进行学习进度通报,争取在 10月份我委在线学习成员全面完成学习任务。

 3.认真组织党组中心组学习 坚持中心组学习制度,重点突出学习一讲话,深入开展国情、市情、县情和形势政策学习。争取每月集中学习 1--2次,在 11 月底全面完成学习任务。

 4.保质保量及时完成群工系统交办任务 将谁受理、谁办理、谁负责、谁反应落实到人头。对群众反映的问题,能解决的要及时解决,不能解决的要及时上报;切实防止推诿扯皮、久拖不办,防止出现亮红灯、黄灯现象,在规定的时间范围内办结事件并回复群众,假如不能解决的,告知他们现在不能解决的原因。严禁突破节点,超期办理。

 5.深入开展服务型党组织创立工作

 一是严格组织生活制度,坚持“三会一课”制度。坚持每年进行一次民主评议党员工作,在 12 月份完成。

 二是紧紧围绕县委政府“三个空间”、“三大产业”开展战略目标,按照县委服务型党组织创立要求,积极推进机制创新,加强工业经济队伍建设,确保创立保障有力。

 三认真做好支部连线工作、帮乡扶贫工作和后进村整顿工作。今年__乡柳池村是我委支部连线工作、帮乡扶贫工作和后进村整顿工作联系村,争取每月安排专人到该村指导工作、解决问题在 8--10 天以上,确保各项工作落到实处,圆满完成各项工作任务。

 四是做好组织开展工作。积极做好非公经济党组织工作,及时做好党委各支部组织关系的转出和接收,按照程序做好党员的开展工作,及时维护好党员组织关系网络系统。

 五是是组织召开好领导班子民主生活会。计划在 11 月召开领导班子民主生活会,积极做好会前预备,为民主生活会统一思想、解决问题、制定措施提供了依据,为开好民主生活会创造条件。

 六扎实开展“大党委”工作。按照县委要求,及时到香山社区报到,认真开展对结创立活动。12 月前带着全体党员与结对户牵手,与他们座谈,了解情况,并进行慰问。

 七是积极配合其他单位认真做好保持国家卫生县城工作相关工作,并按时上报相关材料。

 八是加强反腐倡廉建设。建立并严格实行《党风廉政建设责任制》,推行党务公开,深入开展反腐败斗争。

 6.加强宣传思想工作,把握正确的舆论导向。

 宣传思想工作一定要围绕中心,服务大局,为我委工业经济改变与开展营造良好的舆论环境。重视宣传舆论阵地建设,加强网络媒体的宣传力度。认真撰写网评文章和信息,按要求及时上报各种信息和表册,确保任务全面完成。

 7.落实离退休老干部待遇,做好老干部工作。

 关怀退休党员、干部的思想和生活,经常听取他们的意见与建议,注意发挥他们的积极作用,计划在重阳节对老干部进行慰问。

 8.加强统战工作,着力推动经济社会持续健康开展。

 引导民主党派、工商联、无党派人士的建议、献策,引导非公有制企业加快转型升级,引导有实力的民营企业做大做强,协调民营经济开展专项补助资金的使用,支持和鼓舞民营企业“走出去引进来”加强关联产业招商引资,组织民企“大手拉小手”,帮扶微企成长,安排干部挂职挂职,关心非公企业解决实际问题落到。积极推动非有经济快速开展。

 2 2022 年 年 X XX 单位上半年党建 工作总结

  今年 XX 局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神,立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局,持续开展铸牢中华民族共同体意识宣传教育,全面贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,以党的政治建设为统领,强化理论武装,夯实基层党组织建设,坚守意识形态,推进完善党风廉政建设,以高质量机关党建为引领,现将半年工作情况总结如下:

 一、工作开展情况 (一)全力加强党建工作,严格落实全面从严治党主体责任。局党组坚持把党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进,加强对全面从严治党各项工作的领导。年初,全盟XX 建设工作会议上,强调坚持党建引领,坚定不移抓好党的建设。制定印发了《2022 年 XX 局党建工作要点》。5 月 30日,召开党组扩大会议,研判落实全面从严治党主体责任工作情况,重点分析研判当前形势,研究解决瓶颈和短板问题,提出加强和改进的措施。会议听取了我局上半年落实全面从严治党主体责任情况汇报,以及分管领导就分管领域党建、党风廉政建设和反腐败工作及意识形态工作汇报。班子成员要根据责任分工履行好党风廉政建设一岗双责”工作任务,

 抓好分管范围内的党风廉政建设,定期汇报“一岗双责”履职情况。机关党委不定期的抽查支部党建工作开展情况,指导各支部扎实开展党建工作,提升党建工作质量。

 (二)不断加强机关党的政治建设,始终把政治建设放在首位。一是牢牢抓住忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”这条主线。各支部始终将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,深入学习党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神,持续学习贯彻习近平总书记关于 XXX 工作重要讲话重要指示批示精神,以《中共中央关于加强党的政治建设的意见》为指导,加强政治建设,坚定政治信仰,强化政治领导,提高政治能力,教育引导广大党员干部增强“四个意识”,坚定“四个自信”,始终拥护“两个确立”,坚决做到“两个维护”。加强政治机关意识教育,确保机关党组织和党员干部增强政治意识,善于从政治上看问题,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是把坚定政治信仰...

篇二:党建指导员年度工作总结

党工委关于 2022 年基层党建工作总结汇报范文 街道党工委关于 2022 年基层党建工作总结汇报范文

  今年 X 街道党工委党建工作的总体思路是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深化学习贯彻党的十九大和十九届五中、六中全会精神、紧紧围绕中省市区委关于全面从严治党、大抓基层党建的部署要求,层层落实管党治党主体责任。仔细学习习近平总书记重要讲话重要指示批示,仔细领悟精神实质和丰富内涵,精确驾驭核心要义和实践要求,增加四个意识,坚决四个自信,做到两个维护。以提升基层组织实力为重点统筹推动党组织建设,促进党建工作再上新台阶,为全区经济发展供应坚毅组织保障。现将 X 街道党工委基层党建工作总结汇报如下:

  一、党建工作开展状况

 (一)聚理论凝共识,强化党建引领。一是强化理论武装。坚持把理论学习作为党建工作的重要任务,推动理论学习抓常、抓细、抓实,重点围绕贯彻学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届五中、六中全会精神、习近平来 X 考察重要讲话精神,建立党史学习教化常态化、制度

 化、长效化推动制度,坚持把学习教化、调查探讨、检视问题、整改落实贯穿到日常工作的全过程、全领域,坚持理论武装头脑、理论指导实践,不断在知行合一上下功夫、求实效。二是提升培训实效。制定并实施年度干部教化培训安排,把党的方针政策、党史学习教化、上级决策部署、法律法规学问等纳入教化培训内容,深化开展老中青不同层次党员干部的传帮带实践活动,举办新任社区两委班子综合培训班,注意抓好社区干部培育,不断提高党员干部的综合实力素养。组织党员干部主动参与上级党委举办的公务员、党支部书记、党务干部、党建信息员培训班,引导广阔党员干部联系实际学、结合工作学、带着问题学,真正做到学懂弄通做实。三是聚焦关键少数。制定并实施全年的中心组理论学习安排,选取《习近平谈治国理政》第三卷、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》等权威理论辅导资料,进一步强化党工委中心组学习带动作用,坚持党员领导干部带头讲党课,领先垂范、树立标杆。本年度 X 街道党工委组织召开专题会议 X 次,中心组理论学习 3 次,干部教化学习培训 X 次,集中宣讲活动 X 次,书记讲党课 X 次,累计培训党员领导干部 X 人次,进一步补充了党员领导干部的思想之钙,夯实了党员领导干部的思想之基。

 (二)带队伍抓落实,严格党建责任。一是加强社区班

 子队伍建设。严格落实社区两委换届选举程序,按时按要求完成党工委和基层党组织换届工作,选优选强社区党组织书记,顺当完成社区两委换届选举工作,为社区工作开展供应了强有力保障。二是强化落实责任。坚持落实基层党组织书记第一责任人职责,建立社区基层党建问题、任务和责任清单,建立社区书记抓党建工作台账,明确党建重点工作、目标任务、完成时限、季度推动状况和年终完成状况,确保党建工作按安排有序进行。三是加强督查。结合实际,坚持社区自查和街道检查相结合的原则,实行月汇报、季讲评的方式,刚好督促基层党支部进行自查自纠,确保圆满完成党建目标任务。四是落实基层党组织结对共建活动。为确保结对共建工作高效有序开展,制发了《X 街道党工委关于开展基层党组织结对共建活动的工作方案》,建立了共建工作联席会议制度、结对共建活动日制度、集体组织生活会制度、结对共建联络员制度等四项工作制度。围绕社区党组织建设的中心议题,帮助分析基层党组织建设中存在的问题及缘由,并进一步总结阅历形成整改方案指导基层党组织调整改良,使基层班子的凝合力、战斗力和创建力得到全面提升;特殊是在重点社区党建工作整治上取得了肯定成效,纺机、X 等X 个单位型社区党支部党建工作薄弱社区在机关支部的结对帮扶下,建立并健全了党建指导员选派的制度,进一步配强了两委班子并开展各类党建工作。五是抓好党员队伍建设。

 去年全年,党工委发展党员 X 人,培育主动分子 X 余人,对机关、社区和两新组织全部党员进行信息登记,资料入库,并仔细记录每一位党员本年度参与组织生活、党费收缴的详细状况。依据上级党委相关要求和指示,对党工委所辖全体党员进行违规违纪自查自纠整顿,并依据《中国共产党纪律处分条例》划分不同类型的违规违纪党员并相应赐予纪律处分,进一步肃清了党工委内部的不正之风,塑造风清气正的组织生活氛围。指导社区依据党员实际居住生活状况划分网格,并相应建立实践活动常态长效机制,开展周通报制度,坚持周一例会通报各社区党(总)支部办理群众事项数量、进展状况,加快问题解决,倒逼责任落实;建立居民满足回访制度,精准提升服务质量,加强和群众沟通,了解群众需求,更有针对性时效性地为群众服好务;落实赋分考评制度,按民生事项对网格员所办实事进行分类赋分,建立考核评价积分制度,激发党员干部工作主动性和主动性,充分发挥党员的先锋模范作用和基层党组织的战斗堡垒作用。六是圆满完成党代表选举工作。党工委对党代表选举工作提早做好分析研判,对辖区内党员队伍不同行业、不同层次、不同类别,从年龄、文化、性别、民族等方面进行了一次深化细致的调查摸底。在此基础上,把好代表名额安排关、素养关、审批关及程序关,以保证党代表的广泛性、先进性和代表性。在党代表推选过程中,实行党政领导挂钩联系制,同时成立 X

 个工作指导组对全办 X 个选举单位进行全程指导监督。党工委根据广泛酝酿、党员举荐和党员大会选举的方式选举产生X 名出席街道党员代表大会的党员代表和 X 名出席 X 区第十八次代表大会代表,当选人均以全票当选。

 (三)学党史办实事,凸显党建优势。一是扎实开展党史学习教化。党工委制定并印发了党史学习教化阶段学习推动安排、理论学习安排及宣扬方案、学史悟思想墙根铸魂、奋进新时代追逐超越实践活动工作方案和我为群众办实事实践活动清单;将党史学习教化纳入党工委中心组理论学习安排、干部周三理论学习,纳入各党支部三会一课、主题党日活动,与其他阶段性重点工作同支配、同部署、同推动,确保党史学习教化工作系统化、有序化,高标准、高质量开展;指导各基层党组织围绕党中心学党史、悟思想、办实事、开新局主题,仔细贯彻学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行的总要求,顺当组织召开了党史学习教化专题组织生活会;举办党史专题讲座、书记讲党课、四史专题讲座、学习贯彻习近平总书记重要讲话重要指示批示等学习教化活动 X 余次,各基层党组织已开展集中学习 1 次,组织观看视频 X 次。党工委打造的《小民说党史·党史大家说》栏目,由党员干部讲解并描述党史故事和身边的先进典型,该工作阅历被 X 电视台作为党史学习创新典型进行了宣扬报

 道。二是组织开展了一批为党旗添光彩,为群众办实事实践活动。党工委建立为民解难题办实事台账和班子成员包抓‘硬骨头’问题台账,明确十项详细任务和贯穿全年的 X 项工作;领导班子成员一方面对近年来走访、调研、征求的看法建议进行梳理,另一方面聚焦群众反映集中、剧烈的急难愁盼问题,以主动治理推动实现未诉先办,啃下了一批难啃的硬骨头,破解了不少民生难题。党工委通过周例会、定期召开我为群众办实事专题会议,探讨推动工作落实;同时将我为群众办实事纳入党员干部考核,作为年终考核的重要依据。截至目前,党工委共成立党员志愿者服务队 X 支,参与志愿服务党员人数 X 人,开展党员志愿者服务活动 X 场次,帮助群众解决问题共 X 件次,班子成员包抓‘硬骨头’问题台账的 X 项任务已完成 X 项。搭建学习平台,充分利用党建联席会议平台,开展由党工委指导、社区党组织牵头,发挥 5+X 联动机制作用,深化实行区委组织部关于五进五帮五提升、五进五做五融合系列实践活动的支配部署,在进一步弘扬社会美德的同时,不断推动我为群众办实事实践活动向社区党支部和两新党组织延长。绳解木断,水滴石穿。为群众办实事,只有进行时,没有完成时,必需坚持常态长效、善始善终、善作善成,切实把好事办实、实事办好,让群众真心点赞。

 (四)建平台优项目,提升治理效能。一是建立健全体制机制。党工委充分发挥社区党组织的作用,选优配齐兼职委员,健全完善街道区域化党建联席会议、社区共建议事会议和居民代表会议制度,社区党组织的凝合力和战斗力得到进一步提升。二是加强业主委员会的领导。根据区委组织部相关要求党工委切实加强对业主委员会的领导,细心指导业主委员会在筹建、选举、运行等各个环节的工作,稳步推动业主委员会建设。社区党组织严把业主委员会候选人提名举荐关、审查考察关和选举程序关,抓好业主委员会规范化建设,主动引导热心社会公益事业的党政机关退休人员、一般党员通过选举参加小区业主委员会工作,提升业主委员履职实力。三是创新载体强化阵地。街道办事处辖区共有全市社区组织活动阵地三年提升活动指定的社区示范点 X 个,其中X、X 社区、X 社区已完成提升,并经由市委、区委组织部验收通过,团北社区和 X 社区的改造工作正在进行中;加强社区阵地建设推动市域社会治理现代化区级重点项目 X 个,其中 X 创业就业服务中心,已经完成升级改造,并已投入运用,社会组织孵化基地第一期项目社会组织孵化组织已经入驻并起先孵化,其次期项目首批 X 家社会组织已经孵化完成,其次批X家社会组织正在筹备中,X社区阵地建设已经完成,目前正在装修招标中。

 (五)重特色提服务,增加党建活力。持续深化三链党建。在发展链上,党工委搭建就业创业服务中心平台,联合区再就业中心和区人才沟通服务中心,召开大型现场聘请会两场,参与企业 X 余家,供应就业岗位近 X 个,达成就业意愿近 X 人,有 X 人实现就业。用文化引领唱响主流旋律,胜利举办了百年华诞献赞歌 共促旺盛开新局发展链商圈企业庆祝建党 X 周年文艺汇演活动。在服务链上,党工委打造了X 社区街道级社会组织孵化基地,充分发挥辖区社会组织在服务链上的作用,举办建党百年展风采 益心为民办实事首届公益集市活动,发扬党员志愿服务精神,整合各类资源,有效推动共建、共治、共享社区治理新格局的构建。在爱好链上,街道群众自发成立的 X 个文化社团百花齐放,先后开展活动百余场次。结合辖区商贸云集的实际状况,党工委以翰墨书党史,光影耀百年为主题,举办爱好链党建联盟庆祝建党 X 周年书画摄影进商圈等系列商圈党建活动。

 (六)抓建设重落实,开创党建新局。在党工委的正确领导下,两新党组织建设工作取得新进展新突破:一是主抓两新党组织思想建设。组织召开党史学习教化专题组织生活会、学习习近平总书记重要讲话重要批示专题研讨会、学习十九届六中全会精神专题座谈会等重要会议,广泛发动辖区两新党员学习党内重要决议和政策,为进一步建设两新党组

 织供应坚实的思想指导和理论基础。二是强化两新党员队伍建设。在党员管理的工作方面,切实开展摸排建立两新党组织台账、完善党员花名册、选配党建指导员和优化党费收缴管理方法等各项阶段性工作;全面排查整顿发展党员违规违纪问题工作正在稳步推动中,目前已完成自查阶段和职能部门筛查阶段工作,下一阶段经由党工委核查。三是落实我为群众办实事实践活动。自全面开展我为群众办实事实践活动以来,大唐党支部为结对的 X 小学送去图书 X 余册,心理健康探讨协会党支部联合天王小学开展电子学生证试点公益运营,向校方供应 X 余套最新研发的电子学生证长期以来,党工委坚持党建引领,整合多方力气,通过召开两新党组织协调会、实地考察调研、召开现场会等多种形式办实事、解难题,提升我为群众办实事实践活动的综合实力和社会效果。四是落实两新党组织结对共建工作。机关党支部、两新联合党支部与 X 个两新党组织建立长期帮扶关系,深化两新党组织调研 X 次,为两新党组织解决实际问题 X 件,为群众办实事、好事 X 件;为 X 个党建工作开展困难的两新党组织发展出谋划策,查摆存在问题,理清发展思路,共总结党建强化方法 X 条;并指导和帮助结对党组织完善党内三会一课制度,推动其他党内活动开展,让两新党组织治理进一步条理化、规范化、现代化,开创党建工作发展新局面。

 二、存在问题与不足

 (一)党建创新意识不强。部分党支部书记虽然相识到基层党建是须要持续用力、常抓常新的工作,但对新时代城市基层党建工作的理解不透、思索不深、探讨不足,导致破解党建难题的方法不多,效果不佳。

 (二)党建工作机制不完善。党建工作的考核奖惩方法、党员的教化管理制度和激励约束机制没有建立、健全和完善,机关党建工作缺乏必要的实施手段,号召力不强,推动力不够,工作难以开展。

 (三)党建资源整合不足。各领域基层党组织对城市基层党建相识不到位,参加主动性不高。虽然两新党组织在发挥战斗堡垒作用方面有所提升,但对于新时代城市基层党建的协调协作相识不够深刻,与社区党组织沟通紧密程度不高,相融共建、合作共赢的理念尚未形成;社区党组织统筹协调实力不足,与驻区单位互联互动不紧密,导致肯定程度上党建资源利用率不高、上下联动不足。

 三、下一步党建工作安排

 (一)持续抓实党员教化管理。一是强化理论武装。党员教化管理应当引导党员加强理论武装,不断提高马克思主义理论素养,强化习近平新时代中国特色社会主义思想的系统学习,坚持读原著、学原文、悟原理,学懂弄通、学深悟透,内化于心、外化于行,学以致用、知行合一。通过持之以恒的理论武装,坚固树...

篇三:党建指导员年度工作总结

2022 年半年党建工作总结汇编 8 篇

 2022 年上半年党建工作总结(学校)……………………………………1 2022 年上半年党建工作总结(县市区级局)…………………………11 2022 年上半年党建工作总结(县市区级局)…………………………19 2022 年上半年党建工作总结(县市区级局)…………………………23 2022 年上半年党建工作总结(乡镇)…………………………………28 2022 年上半年党建工作总结(街道)…………………………………37 2022 年上半年党建工作总结(医院)…………………………………44 2022 年上半年党建工作总结(企业)…………………………………48 上半年党建工作总结(学校)

 今年上半年,全县各级基层党组织认真学习贯彻习近平总书记关于加强基层党建的重要指示精神,按照中组部的部署和省市委组织部的安排,聚焦重点任务,解决突出问题,不断增强基层党组织政治功能和组织力,有效保障了疫情防控和经济社会高质量发展。

 一、聚焦政治和思想重点,持续强化基层组织政治功能

 坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为基层党组织的首要政治任务和一项基本职责,融入日常、抓在经常,推动基层

  2 党组织和广大党员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,着力解决学习不自觉、不系统、不深入和落实不到底、行动跟不上的问题。重点抓了以下三项工作:

 一是开展基层党组织书记集中轮训行动。出台《关于分层次分领域抓好基层党组织书记集中轮训行动的实施方案》,建立以县委党校为主阵地、乡镇(街道)党校为辅助、部门行业系统党校为补充的线下培训基地,网上党校为依托的线上培训基地,实行线上线下同频培训党组织书记,确保全县 X 名党组织书记每人每年至少参加 1 次培训。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想; 总结运用疫情防控经验,加强突发事件应急处置培训; 党支部工作条例、党员教育管理工作条例和农村、国有企业、机关基层党组织工作条例等作为培训的重要内容,进行辅导解读、政策答疑。目前,举办线上培训班 X 期,培训党组织书记 X 名; 举办线下培训班 X 期,培训党组织书记 X 名。总培训率占全县党组织书记的 X。

 二是开展党员教育培训质量提升行动。出台《关于开展党员教育培训质量提升行动的实施方案》,着力推进党员教育信息化平台一体化建设,打造“智慧教育”新模式,实现规划“一张图”、信息“一张网”,每年分期分批对全县 X 党员全部轮训一遍。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为党员教育培训的“必修课”; 把脱贫攻坚、疫情防控等重大任务中涌现出的优秀共产党员,作为教育

  3 培训的“活教材”,深入开展“学习身边榜样”活动。加大师资、教材、阵地建设和经费保障力度,推动教育培训向重点难点群体覆盖、向基层一线倾斜。目前,全县已培训党员 X 名,占 X%

 三是推进党的组织生活规范化。制定《全县党的组织生活规范化建设导则》,进一步完善规范“三会一课”、主题党日等七项组织生活基本制度,开展“党课开讲啦”活动,推动基层党委负起具体指导和严格把关责任,着力解决党支部年度组织生活计划不切实际、上下一般粗等问题; 组织党组织书记、党员专家学者、先进模范人物等积极参与讲党课,增强党课吸引力和感染力。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想贯穿“三会一课”、主题党日等组织生活的全过程各方面,督促领导干部在所在支部组织生活中发挥表率作用,提高组织生活严肃性实效性。结合巩固主题教育成果,把落实组织生活基本制度情况作为县巡察的重点,解决组织生活不经常、不认真等问题。半年来,全县各级党组织的组织生活正常开展,频次符合规定要求,质量不断提升。

 二、聚焦建设过硬基层组织重点,持续提长基层组织组织力

 坚持认真落实习近平总书记关于“推动整顿软弱涣散基层党组织常态化、长效化”的要求,扎实推进抓党建促脱贫攻坚、促乡村振兴。重点抓了四项工作:

  4 一是坚持持续整顿软弱涣散村党组织。研究制定《关于在全县持续开展集中整顿软弱涣散村党组织的实施意见》,严格落实 1 名县级领导班子成员联村、1 名乡镇领导班子成员包村、1 名第一书记驻村、1 个县级机关单位结对的“四个一”整顿措施,按照“一村一组”的要求,对去年集中整顿情况开展一次“回头看”,重点看限期整改的问题是否得到解决,对需要持续深入解决问题的要纳入今年整顿范围,滚动整顿、查缺补漏、巩固提高。充分运用集中整顿的成功经验,推进整顿工作常态化、长效化,坚持县级领导干部“村村到”,定期抓好拉网式排查,及时发现问题,确保应纳尽纳、应整尽整,特别是对未出列贫困村,实行“一村一策”落实整顿措施。结合扫黑除恶专项斗争,常态化落实村“两委”成员县级联审机制,及时清理受过刑事处罚、存在“村霸”和涉黑涉恶等问题的村干部。全县共排查出软弱涣散村党组织 X 个,已销号 X 个,占整顿总村数的 X%以上。清理“村霸”和涉黑涉恶等问题的村干部 X 个。

 二是选优配强村党组织带头人。聚焦挂牌督战的乡镇、村,对村党组织书记不胜任不尽职的进行坚决调整,本村没有合适人选的从县乡机关选派。认真落实村党组织书记县级党委备案管理制度,做到每个村至少要储备 1 至 2 名后备力量,做好换届人选准备工作。大力推进村党组织书记和村委会主任“一肩挑”。保持贫困村第一书记稳定,今年原则上不轮换,已经脱贫的村第一书记不能撤。半年来,新选和调整充实村党组织书记 X 名,储备村党组织书记 X 名。

  5 三是大力发展壮大村级集体经济。按照中央扶持发展壮大村级集体经济试点工作安排,研究确定了发展壮大大村级集体经济第二批扶持村,制定了《全县发展壮大大村级集体经济第二批扶持村工作方案》,全面推行发展村级集体经济经营资产、经营资源、经营资金、经营项目、经营电商、健全保障制度的“五经营一保障”机制,确保集体资产保值增值,确保群众受益。到目前,第二扶持的 X 个村级集体经济收入 X万元以下村,己有 X 村集体收入达 X 万元以上。

 四是推动乡镇党委更好发挥龙头作用。把乡镇班子建设放在基层组织建设的突出位置来抓,特别是选配好乡镇党委书记。注重从优秀村党组织书记、选调生、大学生村官、乡镇事业编制人员中选拔乡镇领导干部,加大从优秀村党组织书记中招录乡镇公务员和事业编制人员力度,把乡镇党委龙头建设得无比坚强。上半年,共新选配党委书记 X 名,选拔干部乡镇优秀领导干部 X 名。

 三、聚焦基层治理现代化重点,持续构建共建共享治理格局

 总结运用城市基层党组织在疫情防控中发挥作用的好经验,进一步落实加强城市基层党建工作意见明确的重点任务,构建党组织领导的共建共治共享的城乡基层治理格局。主要抓了以下三个重点:

 一是全面深化社区网格化管理。总结运用社区网格化管理在疫情防控斗争中的好经验好做法,制定《全面深化社区网格化管理实施办法》,把基层各类网格整合成治理“一张网”,推动服务、管理、资源、力量

  6 向网格集聚,提升社区党组织快速反应、精准落实、服务群众的能力。健全完善社区工作者职业体系,选优配强社区党组织书记,落实管理监督和考核激励措施,提高社区工作者受社会尊敬、令人羡慕的职业地位。上半年,完成了 22 个城市社区的网格整合工作,新选配社区党组织书记 8 名。

 二是强化各领域党组织互联互动。建立健全突发事件应急响应县、街道、社区三级党组织互联互动、形成合力、共克时艰的力量“主轴”运行机制。进一步完善机关和企事业单位党组织、在职党员到社区报到制度,促进各领域党建融合发展。建立红色物业党建示范点,用党建引领破解城市基层治理和服务群众的痛点、难点和堵点,提升基层治理能力和水平。

 三是加强党群服务中心功能建设。借鉴各经验,在社区建设集“党组织办公、党建指导、党务服务、教育管理、社区文化、志愿服务、办公楼走廊和大厅及大院红色氛围营造等多个功能区于一体的面向党员、面向群众、面向社会的社区党群服务中心,达到有鲜明的政治功能、有“15 分钟服务圈”的合理布局、有明确的功能职责、有规范的工作流程、有常态的活动开展、有多方参与的工作模式、有长效的管理机制、有基本的运行保障“八个有”的建设标准,把党群服务中心建设成为党领导基层治理、服务群众的重要平台。把加强信息化建设,推进党建、政务、服务网络“多网合一”,把分散的信息系统整合起来,做到问题诉求及时上报、信息平台有序分办、相关部门限时办结反馈,实现接诉

  7 即办、民呼必应,让群众享受便捷高效的线上线下服务。目前,已建成高标准的党群服务中心 5 个。

 四、聚焦“两个覆盖”重点,持续完善两新组织党组织体系

 针对两新组织党组织容易出现重建轻管、“建了散散了建”的问题,开展“集中攻坚年”活动,推动有形覆盖向有效覆盖转变。重点抓了三点

 一是精准施策促覆盖。组织街道社区、园区和市场监管、行业管理等部门力量组成工作组,逐户上门排查,摸清两新组织运行及党组织组建情况。选聘 X 名党建工作组织员、选派 X 名党建工作指导员指导帮建,具备条件的推动单独组建,园区、楼宇、商圈等集聚区实行区域联建,行业特征明显的归口统建,大量分散的“小个专”由市县市场监管部门“小个专”党委分类管理。半年来,新建党组织 X 个,有党员的基本实现党的组织覆盖,没党员的基本实现工作覆盖。

 二是达标建设促规范。推行基层党组织标准化规范化建设,制定两新组织党组织建设标准,在组织设置、组织生活等 8 个方面细化要求,对标自查、考核验收、达标管理。半年来,集中整顿形同虚设的两新组织党组织 X 个,调整优化联合党组织 X 个。

 三是示范引领促提升。坚持全县统筹、各级培育、竞争晋级、动态调整,县、街道按照党组织总数 1%、3%的目标,分级培育打造两新组织党建工作示范点。目前已建成二级示范点 X 个,通过抓点连线带片,

  8 促进整体提升。发挥社会影响力大、资源动员能力强的社会组织示范带动作用,稳步推进党建入章、社会组织党员负责人兼任书记、党组织对重大事项政治把关等重点工作。进一步加强律师、注册会计师、税务师、资产评估等行业党建工作,率先做到组织健全、责任明晰、信息精准、制度完善。

 五、聚焦解决“中梗阻”重点,持续推动机关事业单位党组织充分发 挥作用

 针对“党的领导落实到基层还有不少‘中梗阻’”问题,在推动机关事业单位党组织充分发挥作用上,重点抓了三项工作:

 一是在抓实机关党建上持续用力。聚焦解决机关党建“灯下黑”、“两张皮”问题,推动部门党组(党委)履行主体责任,定期听取汇报、研究部署机关党建工作,每年通报抓党建情况; 推动机关党委书记由本单位党员负责人担任,结合换届工作落实党支部书记原则上由本单位党员主要负责人担任的要求; 督促落实党员领导干部参加所在党支部、党小组组织生活,为党员讲党课等制度。

 二是在抓实学校党建上持续用力。认真落实上级关于中小学校党的建设工作会议精神,充分发挥县教育工委的作用,研究制定全县学校党建工作示范文本,推行党组织书记、校长“一肩挑”,健全党组织书记工作例会、定期督促检查党建工作等制度,把党建工作融入学校教育教

  9 学各项工作中,防止“两张皮”。建立党组织班子成员和党员联系服务师生员工制度,组织党员老教师、教学骨干与年轻教师结对子。实施党员名师工程,组织党员承诺践诺,开展岗位建功、教学竞赛、建言献策等活动。积极运用现代信息技术手段开展党组织活动,增强活动影响力吸引力。

 三是在抓实公立医院党建上持续用力。认真贯彻加强公立医院党的建设工作的意见,理顺县乡公立医院党建工作领导体制,完善议事规则。继续发扬县乡医院党组织和广大医务工作者在疫情防控中冲锋在前的精神,总结宣传医疗卫生系统党组织和党员医务工作者的先进事迹,进一步提升医院党建工作质量。上半年,共评选表扬全县卫生系统抗疫先锋党员 X 名,党务工作者 X 名,抗疫先进党组织 X 个。

 六、聚焦过硬支部建设重点,持续推进全面从严治党落到每个支部每名党员

 坚持认真落实习近平总书记“把全面从严治党落到每个支部、每名党员”的要求,突出抓好党支部工作条例的落实,切实把抓好党支部作为党的组织体系建设的基本内容、管党治党的基本任务、检验党建工作成效的基本标准。工作中,做到了三个着力:

 一是着力推动各级党委(党组)认真履行抓支部的政治责任。把重视党支部、善抓党支部作为党员领导干部政治成熟的重要标志。进一步明确了县委每年至少专题研究 1 次党支部建设工作;

  10 督促党委(党组)书记和班子成员年内全部建立党支部工作联系点,注重联系后进党支部,深入基层推动工作; 充分运用县级党委巡察监督成果,加强村、社区党支部建设,在述职评议考核中突出抓支部建设的情况。

 二是着力夯实党支部工作基础。坚持从基础工作、基本制度、基本能力入手,扎实推进党支部标准化规范化建设,确保每个支部能够有效开展工作、发挥作用。对照党支部工作条例各项规定,主要看基本组织是否健全、基本队伍是否合格、基本制度是否落实、基本活动是否正常、基本保障是否到位。对已达标的,巩固成果、督促提高; 对未达标的,精准施策、补齐短板。在推进标准化规范化建设,牢牢把握简便易行、务求实效这个关键,防止编制名目繁杂的指标体系、搞资料达标。

 三是着力发挥党支部和党小组管到人...

篇四:党建指导员年度工作总结

22 上半年党建工作情况总结范文四篇 2022 上半年党建工作情况总结范文一 一 ____年以来,我镇以加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线,坚持党要管党、从严治党、依法治党,持续加强作风建设和反腐倡廉建设,努力提升基层党建科学化水平,坚持把抓好党建作为最大的政绩,现将 20__年上半年党建工作情况总结如下:

 一、主要工作及成效 (一)以开展“两学一做”学习教育常态化制度化为抓手,推进党的思想政治建设 我镇继续扎实开展“两学一做”学习教育,使“两学一做”学习教育常态化制度化,结合当前的脱贫攻坚、土地确权、生态乡村建设、“双高”基地建设等工作,精心谋划部署,继续实施“两学三创四有五争”为主题的系列活动,通过系列活动实现“以做验学、以学促做”的目的。在学习教育开展过程中,镇党委连施“三招”助推“两学一做”学习教育,即:结对帮扶,吹响扶贫攻坚战号角;言传身教,争当中心工作领头人;典型交流,树立优秀党员新形象。上半年,镇党员干部结对帮扶贫困户 225 户,预计 7 月份脱贫 50 余人。每月党员领导干部深入村屯开展政策宣传总计 60 月次,推动全镇共计完成“双高”基地建设 8281 亩。同时,采取“四亮”法创新党课形式,即:舞台亮起来;身份亮出来;观点亮出来;承诺亮出来。____年,我镇共送出晚会 2 台,组织开展“微论坛”60 场次,参加党员人数 600 余人次,共收集承诺 200 余条,切实提升了党课的效果。

 (二)以“三定”法为推手,严肃党组织生活取成效 镇党委为严肃党组织生活,经研究讨论提出了“定党建指导员、定党课题目、定讨论议题”的“三定”法,即由镇党委选派党建指导员到每一个党支部,指导党支部开展组织生活,及民主评议党员,规范开展“三会一课”,开展党员活动日等;为党支部制定党课题目;结合我镇当前工作,为党支部制定讨论议题,各党建指导员定期到支部引导开展组织生活。“三定法”实施后,全镇共送党课进村屯 104场次、开展讨论 104 场次,参与党员 1200 余人次,全镇的党员意识增强了,参与经济建设发展的积极性提高了,党员与党员之间、支部与支部之间都形成了赶学比超的浓厚氛围。六村以“党员+公司+合作社”的方式,建设了 200 亩水肥一体化滴灌设施,先后打造 15 个果蔬大棚、500 亩现代化示范农田等;各村党员充分

 发挥先锋模范带头作用,主动加入到“双高”糖料蔗基地建设中,目前全镇已建设实施了 14 个片区 8281 亩并全部种植优良品种,其他片区工作正有序进行。

 (三)以村“两委”换届工作为契机,强化干部队伍建设 ____年是村“两委”换届年,为确保我镇村“两委”换届工作顺利开展,确保选出“能做事、敢做事、做成事”的班子队伍,经镇党委研究决定提出了“四早四严”工作法,即:早谋划,严排查;早宣传,严警示;早启动,严指导;早部署,严程序。选派 11 个工作组深入村屯排查换届重点难点村、排查村屯恶势力、排查软弱涣散村党组织、排查党员组织关系、排查可能影响换届工作的矛盾纠纷风险点并及时解决。目前,共排查重点难点村 5 个,矛盾纠纷 3 起,并有序调节中,排查软弱涣散党组织并整顿 1 个,排查党员党组织关系 216 人,后备干部储备 6 人。同时组织观看警示教育片,以及张贴板报、标语,发放公开信、小卡片,召开座谈会等形式,大力宣传换届纪律,营造换届氛围,提高群众知晓率。

 (四)以“万才返乡 共建小康”活动为契机,助推农村产业发展 我镇认真开展“万才返乡 共建小康”活动,活动中共发放了 3000 份《致外出务工经商人员的一封信》,入户走访了 149 名返乡外出务工人员,其中:自主创业人员 72 名(中共党员 4 名),企业中层管理人员 2 名,企业技术专业人员 3名,一般从业人员 72 名。通过走访宣传政策、动员返乡创业,共有 32 名具备返乡创业能力的外出务工人员表示有意愿返乡创业。经过镇党委的积极引导和帮扶协助,我镇返乡人才创业初见成效。开展的比较好且能带动群众共同致富的有三个案例。一是贫困村毛塘村的兰壮庆,在镇党委的帮助引导下,通过引进外资以及村集体入股的形式建成注册资金为五千万元的农业科技有限公司,主要经营生态燃料,即将生物垃圾通过处理成生态燃料配送至垃圾发电厂等单位,不仅解决了部分生物垃圾的处理问题,更带动了贫困村群众脱贫致富。二是高槐村返乡人才覃海明,在镇党委的引导下,将外出打工学习的观赏鱼养殖技术真正转化成了发财致富的渠道,现租赁水面 100 余亩养殖观赏鱼,截至目前已获利 18 万元左右。下一步,镇党委计划引导并协助他讲养殖水面扩大到全镇所有水面,即以群众养殖,由他提供育苗及技术,并负责回收,充分发挥返乡人才带头致富的作用。三是高槐村返乡人才韦威敢以流转承包的方式租用土地 1000 余亩,种植沃柑、茂谷柑、建阳桔柚大雅柑、皇帝柑等,聘用专职技术工人 8 人,同时吸收周围村屯闲散劳动力,解决了周围群众打工问题。

 (五)实行“123”党员管理法,实现党员有活力、树先锋、干实事

 为进一步加强和改进农村党员管理的工作,我镇切实开展农村党员分类管理评分定星工作,有效激发农村党员队伍的生机活力,以“一份底册,摸清党员类别;两项评分,规范工作程序;三个目标,实现优化管理”的“123”工作思路积极推行党员积分评级登记。一份底册,摸清党员类别。以引领式、践诺式、服务式、跟踪式、志愿式”差异化管理,细化评分标准,突出加分、减分项目,为积分评级登记打好“前仗”,做到加分可查、扣分有依,通过党员分类管理,党员不再一概而论,而是能发挥自身特长特点。两项评分,规范工作程序。一是规范“党员自评-支委初评-党员大会审议-上级党组织评定-公示”五个程序按季度按评分标准对党员进行日常积分。二是召开年底民主评议,全体党员、部分群众代表结合季度积分情况及党员表现进行民主评议,将党员日常积分与民主评议得分加权计算,得出党员年度总分,总分作为评级登记的重要依据。三个目标,实现优化管理。一是主动联系党组织,参加组织活动。把接受红色革命教育作为党员过组织生活的重要内容,组织农村党员祭扫烈士墓、重温入党誓词,增强了党员的党性观念和宗旨意识。规范了党组织活动,党员身份意识提高了,党员的凝聚力也提高了。二是推动产业发展,聚力脱贫致富。我村积极推动在产业链上建立党支部,以“党组织引领、合作社服务、党员示范带动、产业发展支撑”为思路,层层分解任务把扶贫责任担起来,推进产业扶贫把增收支柱筑起来,突出重点把脱贫对象扶起来,形成产业党建机制,引领群众更新发展观念。三是建立党员维稳承诺制度,每一名党员都要主动承诺管好自己的家人、监督好自己的亲朋好友,让党员带头自我监督管理,带头化解矛盾,带头调解纠纷,充分发挥党员维稳工作“示范员”作用。

 (六)以“反省金秀县腐败窝案,强化廉政风险防范”为主题,推进反腐倡廉 我镇认真对照中央巡视组对____巡视“回头看”反馈意见所提问题,以“反省____县腐败窝案,强化廉政风险防范”为主题,深入剖析了金秀县腐败窝案、____市违反中央八项规定案以及____区刘____、韦____严重违纪案,联系班子和个人实际,深入查摆问题,深入剖析思想根源,党委书记与每位班子之间、班子成员之间、班子成员与分管之间开展谈心谈话,并认真撰写对照检查材料,严肃召开专题民主生活会。

 抓好“两个责任”建设,把党风廉政建设作为党的建设和政权建设的重要内容,纳入领导班子、领导干部目标管理,与各项业务工作同部署,同落实,同检查,同考核。进一步严肃查处发生在群众身边“四风”和腐败问题。____年上半年查处

 发生在群众身边“四风”问题案件 1 件,结案 1 件。继续实施“六个一”干部规范化管理办法,制定干部绩效管理制度,将干部日常考勤、工作成效等与年终绩效挂钩,优化干部激励制度,切实调动干部工作积极性,今年来,共组织抽查 75 次,约谈 35 人次。

 二、存在问题及原因 今年来,我镇党建工作取得了一些工作成效,但仍存在问题:

 一是“两新”党支部党建工作仍然滞后,主要原因是农村“两新”党组织大部门都是联合党支部,没有相对固定、独立的活动场所,且党员人数少、流动性强,党员意识淡薄,对学习教育不重视; 二是对农村流动党员的管理和教育仍然薄弱,部分大学生党员毕业后还没有找到工作之前,将党组织关系转移到我镇各支部,但是找到工作后却不积极主动将党组织关系转移,部分外出务工党员,常年流动在外,无法来参加党组织生活。

 三、下一步工作计划 下一步,我镇将继续深入落实从严治党责任,从以下几个方面抓好党建工作:

 一是突出“第一责任人”责任。进一步树立党建“第一责任人”责任意识,树立正确的政绩观。把抓党建放在工作第一位,全力抓好镇党委各成员和各党(总)支部书记,建立健全党建责任问责制,加大对各个党(总)支部的考核力度。对抓党建工作不重视、不到位的严肃问责,对问题严重的及时调整。推进整顿软弱涣散党组织的监督和管理力度,促进常态化管理。

 二是积极探索流动党员的管理和教育,流动党员管理难、教育难的瓶颈。

 三是切实开展好村“两委”换届工作。抓好村级财务审计工作,以适当方式公开审计结果,对审计过程中发现的问题,移交镇纪委及时介入。坚持“一村一策”细化换届工作中发现的问题,坚持整顿软弱涣散党组织、调出矛盾纠纷,坚决整治宗族恶势力等,确保村“两委”换届工作顺利开展。

 四是以“三强化五规范”为抓手,继续实施“三定”法,将“两学一做”学习教育与严格规范党内政治生活紧密结合,坚持将学习融入日常,抓在经常。严肃规范党组织生活,尤其是机关党支部党组织生活,提高机关党支部凝聚力和战斗力。每个季度机关党支部要召开 1 次党员大会,学习党章党规、学习习近平总书记系列重要讲话精神。并利用每个月的党员活动日,开展集中讨论、警示教育、志愿者服务等活动,同时利用“七·一”建党节,组织开展党组织书记演讲、知识竞赛等主题活动,增强党员的身份意识。

 五是继续开展好“万才返乡 共建小康”活动,在上半年的工作基础上,继续支持以创立的项目壮大,提高其市场竞争力,并协调有条件的贫困户、村屯骨干积极参与项目建设,引领返乡创业项目能够带动村屯发展。同时,积极宣传成功案例,为有创业意图的返乡人员信心。另外,挖掘有创业意图的返乡青年,有效利用国家政策,协助其解决创业过程中的资金、审批等问题,并更多的带动贫困户共同创业,为群众致富奔小康谋出路。

 2022 上半年党建工作情况总结范文二 二 今年以来,我们按照市直工委和市交通运输局的工作部署,依照党要管党、从严治党要求,把党建工作与行业管理工作一起研究、一起部署、一起检查考核,不断推动党建工作取得新成效。现将工作总结如下:

 一、 把党建工作纳入到党委的中心工作,落实党建工作责任 为加强党的领导,不断提高党建工作水平,我们结合去年市直工委《党建工作考核办法》和实际考核要求,并召开各支部书记会议,征求他们对党建工作的意见和建议,党委召开专题会议研究____年党建工作,针对目前我处党建工作中的薄弱环节和广大党员的要求,研究制定了《____年党建工作要点》。

 为了增强党委对全处党建工作的领导,党委会明确了党委成员党内分工和联系支部,即党委成员不仅要做好党委的工作,还要抓好所联系支部的党建工作,不仅要抓好分管的业务工作,还要抓好分管范围内的党务工作,做到“一岗双责”,齐抓共管。

 二、调整党支部和党小组,完善工作制度,补交党费,党员的在党意识进一步增强 去年以来,由于工作需要,处机关工作人员工作岗位有了较大幅度的调整,给党员参加组织生活带来不便,为方便党员参加组织生活,健全基层组织,我们对各支部党员进行了调整,在其基础上,党支部又对党小组进行了重新划分;为让党员开展正常组织活动,实现组织活动正常化、规范化,各支部对“三会一课”制度进行了完善,增强了党员参加组织活动积极性; 按照上级的统一部署,我们对____年至____年党费收缴情况进行清理,并在广大党员中进行宣传,依标准按时缴纳党费是每一名党员的基本义务之一,经过认真核算,全体党员全部补齐了党费,并按照标准核定了____年每一名党员每月应交党费数;并对全处党员____—____年党费进行了核算。通过党费补交,党员的在党意识有了增强。

 三、认真开展“两学一做”学习教育,进一步筑牢基层组织之基,涵养工作动力之源 一是思想高度重视、强化组织保障。专门召开党委会研究成立“两学一做”学习教育领导小组,成立以党委书记为组长,处长和党委副书记为副组长,各支部书记为成员的高规格领导小组,加强对此项工作的领导。处“两学一做”领导小组下设办公室,由处长助理兼任办公室主任,针对今年的“两学一做”活动,明晰思路,分类施策,抓好落实。

 二是结合工作实际,拟定实施方案。针对学习的总体安排、参加范围、学习时间、学习形式、学习内容等情况拟定了“两学一做”工作实施方案和学习教育年度计划表。

 三是精心准备材料,确保学习落到实处。我们为学习准备了《党章》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》《习近平总书记系列重要讲话读本》等资料,处党员做到人手一套,并每人发放一个笔记本,做好学习笔记 。

 四是召开动员大会,营造学习氛围。5 月 16 日下午,在运管处六楼会议室召开全处党员大会,对学习教育进行动员部署,并在处门户网和办公 oa 上对“两学一做”进行多角度宣传,营造浓厚学习氛围。

 五是召开培训会,深化学习教育。学习教育启动后,为引导机关各支部深入推进学习教育,我们召开各支部书记和部分支委培训会,就如何开展学习教...

篇五:党建指导员年度工作总结

22 年党建工作上半年总结 6 篇 目录

 2022 年党建工作上半年总结 6 篇 ....................................... 1 2022 年党建工作上半年总结 ........................................... 1 2022 年上半年机关党建工作总结 ....................................... 5 2022 年上半年学校党建工作总结 ....................................... 8 XX 局 2022 年上半年机关党建工作总结 ................................. 10 机关党建 2022 上半年工作总结........................................ 17 县卫生健康委 2022 年上半年党建工作总结.............................. 20

 2022 年党建工作上半年总结

  一、完成 XX 年度各项党建工作计划或工作要点。

 严格按照组织部、宣传部、统战部等部门 XX 年工作要点的文件精神及要求,认真编写了我委关于组织工作、宣传思想工作、统战工作等计划工作要点。

 二、开展三严三实专题教育

 按照中央、市委、县委关于三严三实专题教育的要求,认真编写了《县经信委三严三实专题教育实施方案》送县委组织部批阅合格后进行了印制,按上级要求购置了指定读物发给我委领导班子成员;按时报送了各种表册和相关信息。

 三、组织党组中心组学习

 按照党组中心组的要求,印制了学习计划,学习制度,组织全体干部职工开展了集中统一学习,学习记录共 8 次。

 四、催促指导网络在线学习

 今年我委参加网络在线学习共 16 人,上报了网络在线学习学员的根本信息,并指导学员学习方法和学习内容,催促学员学习进度,截止目前,全部学

 员都进行了学习,并有 2 名学员完成了学习任务。

 五、开展党员、转接党员组织关系

 在今年全县只有开展党员 280 个名额的情况下,我委积极争取到了 1 个名额,安排到重名水泥厂党支部;同时到重名水泥厂党支部与党支部书记谈话,指导开展党员的新程序;赠送关于党建的各种书籍 100 余本。另外我委党委今年上半年接受 1 名党员的组织关系,转出 6 名党员的组织关系。

 六、开展保持国家卫生县城工作

 按照《__县政府办公室关于__县保持国家卫生县城工作实施方案的通知》奉节府办()41 号文件要求,我委作为成员单位,积极配合其他单位认真做好相关工作,并按时上报相关材料。

 七、指导梅溪河流域党支部支部换届工作

 今年 5 月梅溪河流域党支部换届,依据《共产党章程》和《共产党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定和要求,认真做好换届选举的各项工作,确保换届选举工作顺利完成;6 月 18 日换届工作圆满完成。

 八、帮乡扶贫工作

 今年我委帮乡扶贫单位任然是__乡柳池村,我委派出一名党建干部任该村扶贫指导员负责指导该村扶贫规划,村务公开等工作,并每月到该村 3--5 天指导工作。6 月 30 日,县政协副主席何永芳带着县经信委、县农综办、县行政审批大厅、扶贫办等部门来到__县柳池村,对该村的扶贫开发工作进行实地调研指导。

 九、非公经济党组织工作

 重名水泥厂党支部今年列为非公经济党组织,为了科学有效管理,掌握第一手资料,进行了认真调查摸底工作,按照要求及时上报了各种表册。

 十、完成组工信息、网络宣传工作

 按照《组织部关于做好 XX 年度组工信息和网络宣传工作的通知》奉节组发()48 号文件要求,按时上报各种表册及信息;截止目前在七一网发表我委工作动态 28 条,在红岩论坛发表网评文章 23 篇,在新华网发表网评文章 25 篇,在两江论坛表网评文章 8 篇;共计 84 篇。

 十一、积极开展后进村整顿工作

 按照《县委办公室关于 XX 年后进村党组织整顿工作方案的通知》奉节委办()19 号文件要求,我委选派 1 名干部担任__乡柳池村“第一书记”,“第一书记”在县委党校培训了 7 天;每月到村 5--7 天;截止目前,已经摸清了该村的根本情况和开展思路,和驻村干部一起召开了支部大会、群众代表大会和党员会议,理清了开展思路、落实了致富项目,制定了整村脱贫规划,解决了局部具体困难,化解了局部突出矛盾;在 5 月底指导完成了便民服务中心村办公室标准化建设。

 十二、按时完成群工系统交办任务

 截止目前我委共接到群工系统交办的事项 23 件,办结率 100%,无一起亮黄灯和红灯的情况,解决问题 17 件,无法解决的问题 6 件(安装天然气 2 件和新建通讯基站 4 件);中意的 21 件,根本中意 1 件,不中意 1 件(新建通讯基站);每一事项办结后,都与投诉者进行了电话沟通,告知他们事情是怎么办理的,假如不能解决的,告知他们现在不能解决的原因。

 下半年工作计划

 1.认真搞好“三严三实”专题教育。

 按照县委要求和《县经信委“三严三实”专题教育实施方案》,保质保量、按时完成“三严三实”专题教育。

 2.催促指导网络在线学习。

 每个月底对网络在线学习进行学习进度通报,争取在 10 月份我委在线学习成员全面完成学习任务。

 3.认真组织党组中心组学习

 坚持中心组学习制度,重点突出学习一讲话,深入开展国情、市情、县情和形势政策学习。争取每月集中学习 1--2 次,在 11 月底全面完成学习任务。

 4.保质保量及时完成群工系统交办任务

 将谁受理、谁办理、谁负责、谁反应落实到人头。对群众反映的问题,能解决的要及时解决,不能解决的要及时上报;切实防止推诿扯皮、久拖不办,防止出现亮红灯、黄灯现象,在规定的时间范围内办结事件并回复群众,假如不能解决的,告知他们现在不能解决的原因。严禁突破节点,超期办理。

 5.深入开展服务型党组织创立工作

 一是严格组织生活制度,坚持“三会一课”制度。坚持每年进行一次民主评议党员工作,在 12 月份完成。

 二是紧紧围绕县委政府“三个空间”、“三大产业”开展战略目标,按照县委服务型党组织创立要求,积极推进机制创新,加强工业经济队伍建设,确保创立保障有力。

 三认真做好支部连线工作、帮乡扶贫工作和后进村整顿工作。今年__乡柳池村是我委支部连线工作、帮乡扶贫工作和后进村整顿工作联系村,争取每月安排专人到该村指导工作、解决问题在 8--10 天以上,确保各项工作落到实处,圆满完成各项工作任务。

 四是做好组织开展工作。积极做好非公经济党组织工作,及时做好党委各支部组织关系的转出和接收,按照程序做好党员的开展工作,及时维护好党员组织关系网络系统。

 五是是组织召开好领导班子民主生活会。计划在 11 月召开领导班子民主生活会,积极做好会前预备,为民主生活会统一思想、解决问题、制定措施提供了依据,为开好民主生活会创造条件。

 六扎实开展“大党委”工作。按照县委要求,及时到香山社区报到,认真开展对结创立活动。12 月前带着全体党员与结对户牵手,与他们座谈,了解情况,并进行慰问。

 七是积极配合其他单位认真做好保持国家卫生县城工作相关工作,并按时上报相关材料。

 八是加强反腐倡廉建设。建立并严格实行《党风廉政建设责任制》,推行党务公开,深入开展反腐败斗争。

 6.加强宣传思想工作,把握正确的舆论导向。

 宣传思想工作一定要围绕中心,服务大局,为我委工业经济改变与开展营造良好的舆论环境。重视宣传舆论阵地建设,加强网络媒体的宣传力度。认真撰写网评文章和信息,按要求及时上报各种信息和表册,确保任务全面完成。

 7.落实离退休老干部待遇,做好老干部工作。

 关怀退休党员、干部的思想和生活,经常听取他们的意见与建议,注意发挥他们的积极作用,计划在重阳节对老干部进行慰问。

 8.加强统战工作,着力推动经济社会持续健康开展。

 引导民主党派、工商联、无党派人士的建议、献策,引导非公有制企业加快转型升级,引导有实力的民营企业做大做强,协调民营经济开展专项补助资金的使用,支持和鼓舞民营企业“走出去引进来”加强关联产业招商引资,组织民企“大手拉小手”,帮扶微企成长,安排干部挂职挂职,关心非公企业解决实际问题落到。积极推动非有经济快速开展。

 2022 年上半年机关党建工作总结 在区直机关工委的坚强领导下,机关党支部深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想,全面学习贯彻党的十九大精神,牢牢把握新时代党的建设总要求,紧扣习近平总书记对提出的“两点”定位、“两地”“两高”目标和“四个扎实”要求,深入落实市委五届四次全会和区委十四届三次全会精神,突出党建带队伍、党建促业务、党建强素质,不断强化“三型”党组织建设,持续激发党员干部学习工作新动力,为加快建设国家临空经济示范区献计出力。

 一、注重政治建设,强化思想引导。坚持把党的政治建设摆在首位,聚焦政治理论学习,加强廉洁教育,创建党建品牌,夯实干事创业思想基础。一是突出政治理论学习。坚持把学习贯彻党的十九大精神作为首要政治任务和政治必修课,组织开展集中学习 130 余次,深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想、十九大和十九届历次全

 会精神,教育引导全体党员牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,不断增强忠诚核心、拥戴核心、维护核心、捍卫核心的政治、思想和行动自觉,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是突出廉洁教育。深入推进党风廉政教育,通过学党章党规党纪、警示教育、观看专题片等方式,筑牢党员干部廉洁自律“思想防线”,让党员自觉接受监督,习惯在约束下工作生活。三是突出党建品牌创建。持续深化“政研课堂”,创造性地采取“一讲二评三总结”方式,开展轮流讲课 2 次,推荐好书 100 余册、微信推送资料 700 余份,打造成党员学习交流及提升素质的平台,10 名党员获评优秀共产党员。

 二、注重从严从实,严肃党内政治生活。严肃党内政治生活是净化党内政治生态的题中应有之义。严格落实组织生活会制度,抓实机关党建基础性工作,加强问题整改落实,提高党建工作质量。一是着力开展组织生活。严格执行《准则》《条例》,坚持民主集中制,认真落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度,5 名在职党员被评议为优秀。认真落实双重组织生活制度,3 名党员领导干部均以普通党员身份参加所在党支部的专题组织生活会。探索“有计划、有主题、有载体、有记录”

 工作法,开展“1+3+6+X”主题党日活动 6 次。二是着力打牢党建基础。着眼于提升组织力,抓好支部班子及党员队伍建设,顺利完成支部换届工作,支部被评为先进基层党组织。认真落实党内激励、关怀及党员干部联系困难群众结对帮扶制度,确定每周星期二为“扶贫日”,积极开展“五个一”活动,定期走访慰问老党员、困难群众,让其感受到党的关怀和温暖。三是着力做好整改落实。坚持对标对标,查找支部班子和成员存在的问题 14 个。建立问题整改落实清单,明确整改科室、整改责任人、整改时限、整改措施等内容,扎实抓好整改,确保问题整改到位、落实到位,真正改出成效。

 三、注重履职尽责,增强工作成效。充分发挥党组织的战斗堡垒作用,调动党员的工作积极性、创造性,勇担当、善作为,切实在文稿起草、调研和改革中见行动见效果。一是切实抓好重要文稿起草。充分发挥“以文辅政”作用,全体党员加班熬夜、通力合作,先后完成各类重要文稿 20 余篇,编辑《领导参阅》10 期,2 篇机关党建信息在《共产党员网》发表。二是切实抓好调查研究。围绕全区中心工作,编印全区年度调研报告选编 360 余本。策划实施学习贯彻党的十九大精神专题调研课题 21 个,形成《调研成果汇编》。高质量完成实施乡村振兴战略蹲点调研工作,形成“5+2”调研成果。三是切实抓好改革法治工

 作。加强统筹协调,高质量筹备区委全面深化改革领导小组会议 4 次。健全改革快速反应机制,开展改革实地督察 8次,推动改革任务落地见效。稳步推进法治工作,进一步完善“领导小组—专项小组—牵头单位—参加单位”四级联动机制及信息联络机制。

 2022 年上半年学校党建工作总结

  2022 年以来,在学校党委的正确领导下,在学校各部门的大力支持下,加强党史学习教育,真抓实干、砥砺前行,按照学校年度重点任务清单和工作计划,稳步推进各项工作。

 一、本单位重点工作完成情况 (一)凝心聚力,加强党的组织建设 1.建立健全基层党支部制度。完善党的组织体系,同时指导基层党支部围绕党史学习教育开展工作,发挥党支部的战斗堡垒作用。完成 5 名发展对象的预备党员接收工作。

 2.完善党委相关工作制度。编制《党委委员会会议制度》《党支部工作指南》《党委理论学习中心组学习计划》。加强党员的思想教育工作,为党委的理论制度提供及时有效的参考。

 3.完成其他事务性工作。完成党建责任工作清单的印制、签订工作。

 (二)紧跟时代,加强党史学习教育工作 1.制定党史学习教育方案。制定《开展党史学习教育的实施方案》及《开展下一阶段党史学习教育的工作安排》。继续深入开展党史学习教育,坚持不懈用党的创新理论最新成果武装头脑、指导实践、推动工作。

 2.推动完成 2022 年度“我为师生办实事”十大重点项目。自开展党史学习教育以来,紧抓“实”字,突出“深”字,将“我为师生办实事”活动放在重要位置,实施推进“十大实事”,切实解决师生急难愁盼的实际问题,不断增强师生的获得感、满足...

篇六:党建指导员年度工作总结

2022 上半年党建工作总结

 第 1 篇,第 3 篇 今年以来,在区党工委管委会的坚强领导下,在区工委组织部的有力指导下,全面贯彻落实党的__届__中全会精神、省第十一次党代会精神和市第十三次党代会精神,紧紧围绕全面提高党的建设科学化水平的总体部署,坚持以履行主责主职、凝聚党心民心、促进经济发展、建设党员队伍为抓手,有力推进我镇党建工作,现将上半年工作总结如下:

 一、主要做法及工作亮点

 (一)完善工作机制,压紧压实党建主体责任。镇、村两级成立以书记为组长的党建领导小组,制定详实的工作计划措施,并按照计划组织实施。召开了党建工作部署会、工作推进会、专题工作会七次。制定党建工作目标责任书,将任务分解落实到各党支部、各驻镇单位和各班子成员,并与班子成员和各党支部逐一签订了党建工作责任书。始终将党建工作与经济建设同部署、同安排、同落实。

 (二)抓牢村“两委”换届指导。全面贯彻中央、省委、成都市委和区党工委管委会部署要求,高质量全面完成村(社区)党组织换届,村“两委”干部平均年龄 45.2 岁,书记平均年龄 47.5 岁,高中及以上学历占比 70%,班子年龄、文化结构整体提升。

 (三)筹建安置小区社区党支部。按照“组织建在聚居区、

 身份亮在聚居区、作用显在聚居区”的思路,推进在建安安置点设置功能性党组织。由镇党委选派组织委员和副镇江军为党建指导员,组建筹建机构,进行了前期摸底调查,围绕聚居区农民生产生活所需,积极整合聚居区党组织资源,组织党群骨干提供志愿服务、公益服务、代办服务,充分发挥服务凝聚功能,积极探索村转社区“党组织双轨运行”新模式。结合征迁小区特征做好社区筹建,提前谋划房屋分配、小区管理、矛盾调处、违建治理、网格管理、物业引进等,广泛进行前期调研和征求意见,注意倾听群众心声,使社区建设成为优质服务的示范点、阵地建设的标杆站。

 (四)狠抓脱贫攻坚工作。我镇镇现有建档立卡贫困户473 户 1524 人,____年已脱贫 77 户 298 人,____年已脱贫311 户 967 人,____年预脱贫 85 户 259 人(其中省级贫困村观音村建档立卡贫困户 79 户 240 人,其中____年已脱贫 3 户16 人,____年预脱贫 76 户 224 人)。在脱贫攻坚工作中,坚持强化思想扶贫,培养主体意识;强化产业扶贫,培养造血功能;强化基础建设,改善生产条件;强化公共建设,提升服务品质;强化搬迁改造,优化居住条件;强化走访慰问,落实帮扶成效;强化政策兜底,确保全面脱贫。

 (五)抓实党支部“三分类三升级”。持续开展了“三分类三升级”活动。我们采取基层党组织自评、党员群众评议、上级党组织评定相结合的方式,对基层党组织按“先进”“一

 般”“后进(软弱涣散)”三个等次进行分类定级,确定了芦永村为____年度软弱涣散基层党组织。我们按照巩固先进、推动一般、整顿软弱涣散要求,突出软弱涣散基层党组织重点,聚焦突出问题,坚持分类施策,实行台账管理,根据不同领域、不同行业基层党组织特点,先后 5 次召开协调会讨论形成整改方案。我们抓好“双强六好”示范党组织建设,申报建设官堰村、观音村、虎山社区为区级示范党组织。

 (六)推进“两学一做”学习教育常态化制度化,发挥党员先锋模范作用。制定了《石板凳镇关于常态化制度化推进“两学一做”学习教育的实施方案》,深入开展“两学一做”学习教育。把学习党章党规、系列讲话精神融入到日常工作中,以“三会一课”为基本制度,以党支部为基本单位,把“两学一做”作为党员教育基本内容,突出问题导向、注重以上率下,长期坚持、形成常态。严格《党内组织生活十项规定》,落实“三会一课”、领导干部双重组织生活会等制度,开展党员政治生日、每月固定 1 天主题党日等活动,让党员经常受教育。开展评选表扬活动,“七一”推荐表扬,对 9 个先进党支部,20 个先进党小组,13 名优秀村(社区)党支部书记、村主任,6 名优秀党务工作者,83 名优秀共产党员、1 名大学生村干部,1 个两新组织予以表扬奖励。,结合“7.1”慰问农村生活困难党员 130 人,发放困难党员慰问金 65000元。强化党员教育培训。实施“基层党员培训全覆盖计划”,

 充分发挥远程教育站点、“农民夜校”、“微党校”作用,全覆盖开展实用技术、党史教育等培训;坚持理论学习、组织生活等制度,用好用活红色资源,教育引导离退休干部党员始终保持共产党员情怀,坚定共产党人的信仰信念。推进党员教育平台建设,开通各村阵地网络,实现网络覆盖 100%。健全《党员教育工作责任制度》、《党员教育工作考评办法》等制度,开展党员教育培训工作中期检查评估工作,推进教育培训制度化规范化。开展党员“双培养”和脱贫“双带头”, 探索推行党员中心户制度,落实党员干部直接联系群众制度,深入开展美丽高新·党员示范行动,使党员先锋模范作用在实践中得到生动诠释。

 (七)探索建立村级民主议事决策机制。坚持以基层党建带动基层治理创新,深化党组织领导下的“一核多元、合作共治”基层治理机制,着力构建科学的组织动员体系、法治的管理运行体系、精准的引领服务体系、严格的权责约束体系。上半年全镇 17 个村(社区)结合村“两委”换届,都相继组建了村民议事会,完成监委会、村民代表大会的换届选举。完善村民议事会制度,规范村级民主决策组织的授权方式、授权事项、决策程序,强化议决事项执行监督。落实议事会成员联系群众制度。落实“四议两公开一监督”,支持和帮助村务监督委员会工作,促进村级事务公开、公平、公正,努力解决优亲厚友、暗箱操作、损害群众利益等问题;帮助村干

 部提高依法办事能力,指导完善村规民约,弘扬文明新风,促进农村和谐稳定。推进村级“微腐败”治理,深入开展自查自纠,开展督查 6 次,通报 2 人次,有效转变观念,改进作风。

 (八)加快村级活动阵地建设。按照《关于进一步强化政治功能和服务功能加强农村基层党组织建设的实施方案》要求有序推进服务场所功能完善。全镇 1 个镇级便民服务中心及 17 个村(社区)便民服务室正在规划建设之中。统一规划设计了“三务”公开栏,及时公开各村党务、村务、财务信息。全面推行村便民服务代办制度,落实“一承诺两代理”,梳理便民代理和信访代理事项清单,拓展延伸主体至村民小组,构建“镇便民服务中心+村便民服务代办室+组便民服务代办点”三级联动便民服务网络,组建由村干部、村民小组长、驻村干部为主力的“快递式”代办服务队伍,为群众开展便民服务,让群众切身感受到区划调整带来的便利。

 二、下一步工作打算

 (一)对标提质。按照成都高新区标准,逐步改扩建村级阵地,完善村级阵地功能,提升服务水平。

 (二)强化保障。增加党建经费投入,探索社会资金融入党建工作,完善办公条件,聘用专职人员从事“两新”党建工作。

 (三)加强培训。开展党建指导员轮训,到对口联系的桂

 溪街道等党建工作先进单位学习党建工作,提升思维视野、提高业务能力。

 (四)强化创新。创新方式开展“两学一做”,先锋安置小区发挥功能性党支部作用,支持鑫联食用菌党支部等“两新”组织党组织创建“双强六好”基层党建示范点。

 2 2022 上半年党建工作总结

 第 2 篇,第 3 篇 上半年,党支部认真落实党建工作职责,各项工作有序推进,现将半年工作总结如下。

 一、认真落实党建工作责任

 半年来,党支部先后多次召开支部工作会议,研究部署支部党建工作。选派了责任心强的党员负责党建工作,配强了党务干部。研究制定了《关于调整校委会班子成员及教职工工作分工的通知》,做到了责任到人,落实了从严治党的责任。支部班子成员经常与党员谈心,积极听取党员对支部工作的意见建议。认真践行民主集中制原则,凡党校重大事项必须集体研究决定。年初,党支部组织召开了民主生活会和专题组织生活会,达到了统一思想、凝心聚力的目的。

 党支部严格落实党建工作四个清单,认真把关,每季度按时上报组织部。按上级部门要求扎实推进“两学一做”学习教育、党建七项重点业务工作、退出领导岗位干部管理等。每季度定期对党员的积分情况进行审查,如实赋分,目前已

 完成前两个季度的赋分工作。支部定期公开党务信息,自觉接受群众监督,做到每项决策让党员、群众心中有数。根据上级文件精神,安排一名支部委员依照规定按月做好党费收缴工作,及时上交组织部门。

 二、努力建设学习型支部

 党支部坚持“两学一做”学习教育常态化制度化,紧抓周二、周五学习不放松。严格落实冬季党员轮训工作,党员每人至少做一万字以上的笔记,至少写四篇以上心得体会。选派两教师到山东潍坊参加为期一周的全县村书记第四期培训班,选派一名老师到上海交大参加为期一周的教师培训学习,安排两名教师到自治区党校参加全区党校、行政学院系统决策咨询骨干培训班。组织党员干部集体收看了自治区第十二次党代会和七一实况直播,派两名教师到自治区宣传部参加全区学习宣传第十二次党代会师资培训。

 三、扎实开展星级创建工作

 (一)“强基进位·星级创优”工作。根据平党组发〔____〕39 号县委《关于印发〈平罗县机关事业单位党组织“强基进位·星级创优”工程实施方案〉的通知》精神,党支部制定了活动方案;安排党员多次到明月社区联合党委报到,与社区座谈共建工作,三次参加社区志愿者服务活动,在端午节,到社区开展“棕叶飘香”系列慰问活动,慰问了 5 户社区老党员。组织全体党员积极参加社区开展的“创城迎国检”卫

 生清扫活动两次。对红瑞移民村 5 户移民进行精准扶贫,党员干部走访摸底,建档立卡,针对制约移民致富的因素,进行梳理,帮助移民解决实际困难,为移民养殖户送去了价值一万元的玉米、种羊、铡草机、电缆和遮阳网等,帮困难户马志和一家缴纳医疗保险 450 元,教育扶贫资助了 2 名幼儿共 1000 元。

 (二)“堡垒共建先锋同行”工作。党支部班子成员带领党员多次到联系的非公企业宁夏新安科技有限公司党总支开展“堡垒共建先锋同行”活动,商量共建工作。支部结合工作实际,与新安公司联合开展新安讲堂主题活动,并制定了《党校党支部和新安科技有限公司党总支开展“堡垒共建先锋同行”活动实施方案》,要求教师每月有一人在新安讲堂讲党课,主要讲授党史、国防教育、乡风文明、家庭美德、从严治党、十九大等知识。一名教师在七一前夕为公司党员做了题为《铭记历史,开创未来》的党课辅导,受到新安公司党员职工的欢迎。

 (三)“下基层”工作。党支部积极与通伏乡马场村进行对接,针对该村的基层组织建设特点,党校结合自身实际,提出了帮扶措施:一是抓党建,促发展,为村上的流动党员进行党性教育培训,加强对流动党员的管理;二是抓技术,促增收,为党员开展优质水稻推广培训,让党员掌握新技术的应用,为村民增收提供智力支持。到马场村开展“主题党日

 活动”,与该村党员共同唱国歌、同温入党誓词、交纳党费,送去了党课,受到基层党员群众的好评。在七一前夕,党支部到马场村对三名卸任村干部进行了慰问,送去了组织的关怀;针对马场八队村民马学义因严重车祸住院,急需帮助,支部组织党员为其捐款 1300 元,表达了党校对困难群众的关切。

 四、有序推进“作风效能提升年”活动

 全县“作风效能提升年”会议召开后,党校及时召开了“作风效能提升年”动员会议,党支部书记、常务副校长万慧军进行了动员讲话,制定了“作风效能提升年”活动方案。为确保第一、二阶段活动效果,党支部先后组织教职工学习了中央、区、市、县关于作风效能建设相关文件精神及违纪案件的通报,明确了转变干部作风、加强机关行政效能建设的目标要求。党支部还以寓教于乐的形式,组织教职工收看了电影《我们的工会主席》、《守望明天》和电视专题片《只有进行时》,通过形象教育、案例警示,用事实说话,为活动顺利开展打下坚实的思想基础。

 党支部围绕“群众对党校工作职责是否了解?群众需要什么样的服务?党校哪些机关作风和办事效率令群众不满意?”等问题进行了基层大走访。分别到陶乐镇、通伏乡马场村、红崖子乡红瑞村、明月社区、宁夏新安科技有限公司等基层单位进行调研,并发放意见征求表、调查问卷共 60 份,

 针对党校在干部作风、服务基层等方面征求意见和建议。党校对征求到的意见进行了原汁原味的梳理,共有 3 个方面的意见和建议:1、希望党校老师多到基层开展调研活动,了解基层的实际情况,为基层的发展建议献策;2、希望党校老师多到基层讲党课,把中央、区、市、县的强农惠农政策精神传达给基层群众,让群众明白党的路线方针政策;3、党校在精准扶贫工作中帮扶红瑞村的 5 户移民,其中 3 户家中老人多,他们只能在家中发展养殖业和庭院经济,希望党校能及时为他们提供相关方面的技术支持。党校针对征求到的意见,制定了整改方案,细化了流程,明确了责任领导和责任人员,压实了担子,规定了整改时限,力争在规定时间内把问题整改销号,做到让群众满意。

 目前,党支部针对第二阶段具体要求,认真整治影响机关效能的突出问题,通过完善制度,以形成长效机制,确保把“作风效能提升年”活动落到实处。同时,党支部积极组织党员干部认真参与____年宁夏群众评议机关作风活动,为我县在全区评议活动中取得好成绩贡献一份力量。

 五、圆满完成“党建促进月”活动

 (一)大力宣讲自治区第十二次党代会精神。4 名教师深入部门、乡镇、村、社区开展自治区第十二次党代会的宣讲,目前共宣讲 50 场次,为全县学习宣传贯彻第十二次党代会精神提供了保障。

 (二)扎实开展党建述职。根据组织部的安排,党校召...

篇七:党建指导员年度工作总结

22 年非公企业党建指导员个人述职报告 第一篇 根据市委统一安排,下面我就本人 2021 年度非公有制经济组织和新社会组织党建工作履职情况作如下述职,不妥之处,敬请各位领导批评指正,并提出宝贵意见!

  一、党建基本情况

  根据市委安排我担任恒友公司党支部指导员,恒友公司于 2000 年成立党支部,现有员工总数 95人,其中党员人数16名。于 2002 年成立了工会组织。

 二、党建履职情况

  今年来,在市委、市政府的正确领导和市委组织部的关心指导下,在恒友党支部的积极配合下,使我能较好地发挥好党建指导员的带头作用,团结带领班子成员坚持“实在、实际、实效”的工作原则,以上级基层党建文件精神为主线,采取有效措施,扎实推进党建工作,为我顺利开展“三建四到位”工作提供了良好的组织保障。下面是前期开展的主要工作:

  一是抓学习、促素质提高,在党员教育上创先争优。党员是党组织的细胞,党员素质的提高直接影响党组织的凝聚力、创造力和战斗力的发挥。在恒友的大力配合下先后以党员大会的形式共同学习了《中央新疆工作座谈会》、《公司

 法》等涉及党建、民生、法律援助的资料及文件,使广大党员更多的了解国策动向,更好地维权化解纠纷。支部按月、按季定期召开全体党员会议、总结情况,交流信息,组织学习,提高素质,防止淡化宗旨意识。

  二是抓班子、带队伍,夯实党建工作基础。通过努力,我们下大力气对支部建设进行了整顿治理。完善了制度建设,明确了组织分工,使恒友支部及时得到转化升级。责任制度落实后,迅速改变了过去半瘫痪的局面,各项工作都能顺利有效地开展,呈现出上下一盘棋,凝心聚力求发展的良好氛围。在公司党支部的领导下,公司积极安排吸纳下岗人员的再就业,下岗人员已占全部员工总数的 82%。按照国家有关规定签订《劳动合同》交纳养老统筹及医疗保险,是库尔勒市劳动社会保障局认定的再就业基地,为社会的稳定和发展做出了积极的贡献。

  三是抓机制,严考核,激发干部争先创优动力。围绕创先争优的工作思路,着力解决党员作用的发挥,加大队党员干部模范带头作用的奖励力度,激发了恒友公司员工的学习先进争当先进的积极性。通过考核制度的建立和完善,有力地促进了各项工作的开展。牢固确立“围绕任务抓党建、抓好党建促发展”的理念,以健全组织、锻造队伍、发挥作用为重点,切实提高党组织的凝聚力、号召力和战斗力。确立新时期非公企业党支部的作用就是定位于保证、协助有效地

 实施公司的各项目标任务的完成。

  三、存在的问题及下步打算

 虽然我在基层党建工作取得了一定的成绩,但与市委的要求还有比较大的差距,主要表现在:自身学习和抓班子学习教育工作力度不够;以党建促发展的门路不多,解放思想的程度还需进一步加大。

  在今后的党建工作中,我将严格按照市委及组织部的要求,一如既往地凝心聚力抓党建,抓好党建促发展,一方面不断完善自己,努力弥补自己的不足;另一方面,充分履行好“党建指导员”的职责,围绕“五好、五带头”目标,团结支委班子成员改进方法、加压奋进、完善制度、创新机制,进一步落实党建工作责任制,强化党员经常性教育和监督管理,积极探索党员服务群众长效工作机制,纵深开展“争先创优”活动,力促党的基层组织建设上水平、上台阶,为实现库尔勒市经济社会持续又好又快发展作出自己应有的贡献!

 2022 年非公企业党建指导员个人述职报告 第二篇 非公企业建立党组织是进一步加强党的工作覆盖面,增强党的影响力和凝聚力,促进非公有制企业健康发展的一项重要工作。从去年九月份,我很荣幸地被组织选派为非公有制企业的党建指导员,我现在负责的有一家独立支部企业,还有四家覆盖企业。我严格按照党组织的有关规定,从新形势下非公企业的特点和实际出发,积极开展各项工作。现将近一年来的工作总结汇报如下:

 一、。

 当好党的政策宣传员。利用到企业实地走访的机会,积极与企业主和职工开展思想交流,积极宣传党的十九大会议精神及党的方针政策,以及在非公企业开展党建工作的重大意义,目标任务,促进他们对党建工作的理解和支持,进一步增强他们的党性意识和企业的主人翁意识,也为我开展党建工作打下了很好的基础。

 二、 加强企业基层党组织建设,强化党建指导员对党建工作的指导作用。我首先对企业的党组织、党员情况,经营情况进行了全面的摸底调查,无论是有独立支部的企业,还是覆盖企业,都做到底数清、情况明,包括支部的成立,党员的个人信息,入党积极分子、发展对象的确定,预备党员的转正等等,特别是针对一些企业党员流动性强,党员组织关系不在企业的各种实际情况,我积极联系上级党组织,及

 时将所有党员纳入到日常管理当中,同时指导协助企业积极做好党员的培养发展工作,一年来,我们在企业党支部就发展了多名入党积极分子,有的还正式成为了党员。在平时的工作中,积极指导企业党组织制订支部工作计划,“三会一课”、组织生活、民主评议、党费收缴、发展党员等制度,建立党建工作各项台帐,完善了各项党建资料,指导企业的党员活动室按照规范化建设,保障党员活动有场所,各项工作都能正常进行,使党建工作进一步标准化、规范化。积极组织讲党课、学党章,作党的政策宣讲,协助党组织开展“党员先锋岗”活动,进一步丰富党组织的活动内容和活动形势,调动了广大党员的积极性,增强了党组织的凝聚力、创造力和战斗力。

 三、 联系服务职工群众,积极帮助解决实际困难。及时了解企业党员职工的思想状况,工作情况,热忱服务党员和职工,尽我所能的为他们办实事,做好事,协助企业做好与职工的沟通工作,帮助企业稳定职工队伍,凝聚人心,通过开展座谈会,进一步了解了企业职工的需求,与企业主积极协调沟通,及时向党组织反馈联系对象的意见和要求,进一步增强了企业的工作凝聚力。同时为企业的发展积极搜索信息,为企业的稳定发展出谋划策,帮助企业解决生产经营中遇到的问题,也因此进一步赢得了企业的信任,为党建工作的开展创造了更为有利的条件。

 四、。

 积极完成党总支交办的各项任务。在平时的工作中,对党总支交办的每一件任务,我都按照要求按质按量的完成,每个月的党建工作指导员工作例会,我都会抛开其他的工作,准时参加,会前都认真准备要汇报的内容。在平时不断加强自己理论知识水平的提高,提升业务水平,我对党建知识进行了系统的学习,特别是针对非公企业党建的特点,更是反复学,深入学。

 通过近一年的工作,我也进一步懂得了非公企业党建的重大意义和使命光荣,虽然取得了一点成绩,但与组织上的要求还是有差距,今后我将进一步努力学习,细化工作职责,使自己的能力更加的提升,进一步创新工作方式方法,为非公企业的党建工作作出自己应有的贡献。

篇八:党建指导员年度工作总结

近三年思想 工作总结 报告

 过去的三年对我个人来说是不平凡的三年,在镇党委、政府的正确领导下,在镇领导班子其他成员及全体人员的支持配合下,我本着开拓创新,务实作为的态度,不断锤炼党性修养,持续提高工作水平,时刻注重履职尽责,在本职工作、党风廉政建设及自身建设等方面取得一定成绩。现将本人近三年思想工作总结报告如下:

 一、注重学习实践,提高了党性修养。

 我深知仅有加强学习,更新知识,增强修养,提高理论政策水平和依法行政本事,才能担负起自我的职责,三年来,坚持把提高思想境界和党性觉悟作为做好工作的根本和关键,坚持理论联系实际,持之以恒地抓好自身学习,用科学理论武装头脑、指导工作,主动适应新形势新任务对党员干部提出的要求。

 一是讲政治,坚定信念不动摇。树立正确的世界观、权利观、事业观,不断加强党性修养,坚定梦想信念,始终做到忠于党、忠于国家、忠于人民,不断提高做好工作所必需的政治素养、政策水平和工作本领。

 二是讲学习,充实积累抓提高。我始终把学习当作一种常态,坚持向书本学、向实践学、向群众学、向领导同志学,重点学习党在新时期的路线、方针、政策,广泛涉猎各种知识,增强对市场经济、法规、现代科学文化等基本知识的了解。

 三是讲团结,民主集中聚合力。自觉贯彻民主集中制原则,坚持大事讲原则、小事讲风格、带头讲团结。坚持重大事项提交会议研究决定,重要工作主动及时向主要领导和分管领导汇报,真正做到了在政治上、思想上、行动上与镇党委政府高度一致。

 二、注重开拓进取,完成了分管工作。

 三年来,我坚持内强素质、外塑形象,牢记职责,认真抓好分管工作,切实搞好团结,兢兢业业,尽职尽责,全力推进各项工作全面发展。

 (一)党政办公室工作 我按照“服务全局、协调各方”的要求,把握工作全局,创新工作思路,突出工作重点,狠抓工作落实,各项工作取得了较好成绩。

 一是立足文字质量抓综合归纳。在文稿起草把关中,把握工作热点、难点和重点,把握领导思路,协助完善;把握领导思想的闪光点,加以深化;多角度捕捉领导意图,综合归纳,力求使综合文字材料体现最新思想和水平。

 二是立足全面协调抓办文办会。进一步规范公文运转程序,改进和完善公文报送、处理和审批制度,做到安全、及时、准确。完善会务工作流程,对每次会议、活动都高度重视,精心组织。

 三是立足决策落实抓工作督查。适时开展督查,跟踪问效,表扬先进、督促后进,开展各类督查工作 90 余次,下发《督查通报》21 期,有力推动各项工作落实。

 四是立足政务畅通抓信息建设。积极报送苗头性、倾向性、预测性信息和带有全局性的综合信息,提出“宣传办全员报信息”工作要求,对每月上报信息量做出硬性规定,实现质量与数量同步提高。

 五是立足服务抓后勤保障。本着热情、周到、满意、节俭的原则,建立健全接待规章制度,进一步划分接待范围,较好地完成了各项接待工作,树立了我镇廉洁、务实的良好形象。

 (二)环保工作 一是企业环保方面。本着推进环保工作就是更好服务于企业的理念,积极协调有资质的第三方机构作为企业环保管家,帮助企业排查整改环保问题。每月定期向党委、政府做环保专题汇报,对于在日常检查中发现的问题,建立台账,做到跟踪问效,逐一整治销号。以高标准、零容忍的工作原则,完成全镇 1516 家养殖户畜禽养殖污染整治,带头

 对养殖户进行培训、检查,督促整改,起到了良好的效果。创新“一评两台”,实行养殖户星级评定,在各村设立监督台、曝光台,公开星级评定结果,让村民监督,实现长效保持。

 三、注重廉洁自律,严守了为人原则。

 我抓住思想教育这条主线,把加强理论学习作为增强自身拒腐防变能力的主要环节。认真学习省、市、县各项纪律要求,遵守廉洁自律的有关规定,见微知著,防微杜渐,时时刻刻做到自重、自省、自警、自励。严格执行公务接待标准,在接待经费、会议费和办公费的管理使用上,精打细算,不搞超标准接待,不铺张浪费。我能够认真履行党风廉政建设责任,在管好自己的同时,对身边工作人员也进行经常教育和管理。

 我“常思贪欲之害,常怀律已之心”,坚决反对腐化堕落,仅有这样,才能协助党委带出一个廉政班子。首先我没有利用职权及职权上的影响收取财物;第二没有跑官与要官,行贿与受贿;第三带头执行改善工作作风、密切联系群众“八项规定”和关于厉行勤俭节俭、反对铺张浪费重要批示精神,坚决克服形式主义、官僚主义,没有参与赌博,没有利用公款进行高消费。

 心中有信仰,脚下有力量。乡镇工作关乎百姓民生,连着万家灯火。我将始终把百姓的心声当成自己工作的指路明灯,坚定不移走好气群众路线,勇敢担当、攻坚克难,以高度的责任心和使命感,始终俯下身子、干在前列。

 镇乡党委组织委员三年思想和工作总结

 XXX,男,汉族,XXXX 年 X 月出生,XXXX 年 XX 月参加工作,XXXX

 年 X 月加入中国共产党,现任 XXX 镇党委组织委员。三年来,在镇党委、政府的正确领导下,该同志坚持深化学习,不断提高理论素养;围绕中心工作,坚持勤奋实干,较好的完成了各项工作任务。XXXX 年 X 月被中共 XXX 县委评为"优秀共产党员”,XXXX、XXXX 连续两年被评为全县年服务社会经济发展先进个人。现将本人三年来思想和工作总结如下:

 一、思想政治表现 始终把加强学习、增强党性修养作为增强”四个意识”,坚定"四个自信",自觉做到”两个维护"的重要途径,认真参与”不忘初心,牢记使命”主题教育,以学习贯彻党的十九大及十九届二中、三中、四中、五中全会精神为重点,时刻提醒自己要树立终身学习的理念,将学习融入到工作之中,融入到日常生活之中。深刻学习了《习近平新时代中国特色社会主义思想纲要》、《习近平总书记关于”不忘初心、牢记使命”重要论述》,学习了习近平总书记调研 XX 时的重要讲话,学习了各级党委全会精神。严守政治纪律和政治规矩。摆正个人与组织、下级与上级关系,自觉接受组织安排和纪律约束,严格落实”三会一课”制度,按要求参加镇机关第一支部生活会等,坚持经常性和同事间、与支部党员间开展交心谈心,互相开展批评和自我批评,将咬耳、扯袖、红脸、出汗作为常态,主动接受各方面监督,严守政治纪律和规矩,严格按照党的原则办事,切实做政治上的明白人。

 二、工作业绩 作为组织委员,按照职责分工,我负责基层组织建设、老干部、综合目标考核工作。分管党政办公室、党建工作办公室,分包李馆管区。作为一名年轻同志,不断严格要求自己,保持了较强的责任心和较好的工作态度。做好了相关工作。

 (一)组织建设工作 一是扛牢履职担当之责。抓责任落实促提升。三年来,该同志开展党建调研 X 次。联系一个基层党支部,结对联系党员 X 名。高质量完成四个软弱涣散村级党组织整顿;开展”逐村观摩,整镇推进,全县提升"活动 XX 次。抓问题整改促提升。针对 XXXX 年度述职中存在的理论学习不积极不主动,个别党员不注重发挥模范先锋作用等七个问题,我不断提高自身工作能力和履职水平,扎实推进整改工作,成效显著。抓巡察整改促提升。针对 XXXX 年县委村居巡察反馈的党内政治生活制度存在执行不到位等四项基层党建问题,坚持主动抓整改,制定整改方案,切实解决基层组织建设工作难题 XX 个。反馈问题均已整改到位。

 二是筑牢坚强堡垒之基。突出组织建设。完成新一届村党支部换届工作,选举产生 XXX 名村党支部委员,XX 个村党支部书记顺利产生,"‘XX 后”党支部书记 X 名。完成"五星级"村级组织创建 XX 个。党支部领办合作社 X 家;村集体经济超过 XX 万元的村达到 XX 个。落实每个村级组织办公经费、服务群众支出不少于 X.X 万元;村干部工资按季度足额发放到个人手中;突出队伍建设。利用”党课开讲啦”、"万名党员进党校"等载体,组织村”两委”干部及部分党员学习培训 XX 期,培训党员 XXXX 余人次,村党支部书记参与各级培训全覆盖。XXXX 年 XX月,我镇党校被评为省级示范性党校。突出”两新”组织建设。三年来,选派 XX 名年轻干部到我镇”两新”组织中担任党建指导员。培训”两新”党组织书记 XX 人次。帮助企业解决发展和疫情防控中遇到的困难和问题 XX 件。持续推进机关 X 个党支部规范化建设,开展机关党务干部业务培训班 X 期。

 三是坚持以党建促发展之魂。在关心关爱中壮大力量。三年来,新发展党员 XX 人,确定入党积极分子 XXX 人,清零了 X 年未发展党员

 村。慰问困难党员 XXX 人次,发放生活慰问金 X.X 万元。在疫情防控中接受洗礼。组织成立临时党支部 X 个,组织各村发动党员、入党积极分子和志愿者 XXXX 余名投入到疫情防控战中,组织党员捐款 XX 万元。本人坚持冲在疫情一线,勇敢面对疫情,事迹在《XX 日报》刊发。在脱贫攻坚中勇挑大梁。充分发挥脱贫责任组长作用,为联系村引进产业项目 X 个,与 XX 户贫困户结成帮扶对子,实现贫困人口全部脱贫。XXXX、XXXX 连续两年,我镇被评为全县基层组织建设工作先进乡镇。

 (二)综合目标工作。

 对照全县综合目标考核办法,制订详细分解办法,与其他分管领导一起,高质量完成了年终目标计划。XXXX、XXXX 连续两年,我镇在全县综合目标考核中被授予社会经济发展”银杯"。

 (三)分包管区工作。

 一是持续开展了人居环境卫生整治。积极做好了省道、县乡主要干道环境卫生整治工作。二是做好了脱贫攻坚工作,自己担任 XXX 村脱贫攻坚责任组长,在产业扶持、项目、资金等方面积极为贫困户想办法,出措施,取得了良好脱贫成效。三是管区内没有发现截留、挪用、套取及滞发、抵扣、贪污等侵害群众权益行为。无群众越级上访行为,社会大局和谐稳定。

 三、综合评价 三年来,该同志无论在工作、学习、生活中,时时刻刻注意个人的品德修养,树立正确的权力观,始终坚持从各方面严格要求和约束自己,努力做一名无愧于党和人民的干部。在思想上,严把纪律关,严守党的政治纪律、维护党的集中统一,不断增强”四个意识”,在关键时刻和重大事件中经得起考验。在工作上,认真执行党的反腐倡廉各项规定,坚持原则,注重实效,不图形式,不做无用功,对工作高度负责,

 严要求、高标准。在生活上,不讲排场,不比阔气,不搞特殊化。经常对照廉洁自律的相关规定检查自己的一言一行,严以律已,严格要求自己。综合考虑,该同志综合素质高, 工作能力强,思想道德高尚,符合党员领导干部任职要求。

 四、缺点和不足 一是深入群众不够,担当意识不强。有时做工作缺乏深入了解,特别是在解决历史遗留问题、信访积案方面,缺乏动真碰硬的魄力。二是工作思路不够宽、创新意识不强。对村集体经济发展、流动党员管理等一些薄弱领域的党建工作办法不多、经验不足。如我镇只有 XX 村形成了自己的主导产业,还有 XX 个村委村级集体收入在 XX 万元以下,村支部书记带动群众致富的典型还不够多。

 县委办公室主任近三年思想和工作总结

 近年来,在县委的坚强领导下,我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实党中央和省市县委决策部署,坚持以打造新时代党办队伍、践行“五个坚持”、提升“三服务”水平为目标,紧紧围绕办公室职能职责,提高站位、强化担当,竭尽所能、勤谨履职,锐意进取、真抓实干,当好了县委坚强“前哨"和巩固“后院”,为加快建设关中最美县发挥了作用、贡献了力量。个人连续十年被评为年度目标责任考核优秀等次,记“三等功"两次。

 一、讲政治、抓学习,强化理论提素养。我始终坚持把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种行为习惯,在积极组织并带头参加办公室班子集中学习的同时,抽精力、挤时间认真开展个人自学,锤炼了修养,更新了思想观念,提升了参政议政、驾驭全局的能力和水平。一是狠抓理论学习。坚持以集体学和个人学相结合的方式,全面系统、深入思考学习了党的十九大和十九届历次全会精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记来陕考察讲话精神、《党章》《习近平谈治国理政》、党史学习教育四本指定书目等,同时学习了中央、省市各级重要会议、文件精神,并结合思想工作实际,撰写了心得体会,记录了学习笔记,进一步树牢了“四个意识”、坚定了“四个自信”、做到了“两个维护”。二是加强业务学习。按照“需要什么学什么、缺什么补什么”原则,结合发展形势和工作实际持续“充电”“加油”,全面加强机要保密、信息督查、办文办会、信访接待和管理、法律、经济等方面知识学习,优化知识结构,加快知识更新,丰富知识储备。同时,坚持向领导学习、向实践学习、向群众学习,不断修正自己,完善提高,为更好地发挥参谋助手作用提供了理论支撑。三是注重学

 以致用。始终把理论学习与工作实践相结合,坚持在工作中思考、在思考中提高,准确把握经济社会发展特征以及面临机遇挑战,立足实际,围绕中心,深入镇办、部门和基层一线,广泛开展走访调研,了解实际情况,听取意见建议,增强了工作的预见性和创造性,把握了工作的规律性和主动性,参谋服务能力进一步提升。

 二、勤履职、尚实干,勇于担当重实绩。始终把服务县委中心大局作为首要任务,坚持想在前、做在前、冲在前,团结带领办公室干部职工,敬业负责、担当作为,精益求精、高效服务,保证了县委工作有力有序开展。一是全力抓好政务服务。认真贯彻落实省委《解决形式主义突出问题为基层减负十条措施》,进一步规范公文审核、处理、传阅制度、流程及严控会议规模和数量,巩固了“基层减负年”工作成果。坚持身在兵位、胸为帅谋,指导党员干部从讲政治的高度,认真领会领导意图,紧密结合 X 发展实际,全力做好文稿起草撰写工作,以文辅政...

篇九:党建指导员年度工作总结

指导员个人工作总结党建指导员月工作总结 3 篇

 党建指导员个人工作总结党建指导员月工作总结

 一年来,办事处党委根据省、市、县的统一部署,认真扎实做好农村指导员工作,取得了一定的成效,主要体现在以下几方面:

  一、建章立制,切实加强农村指导员日常管理

  为加强对驻村指导员的日常工作管理,专门制定了驻村指导员工作制度,用制度规范、激励、监督指导员工作。同时,也为指导员提供了相互交流经验、相互学习的平台。从而在一定程度上规范了指导员的工作行为,形成了互相监督、互相学习、踏实工作的良好氛围。

  1、建立考勤和请销假制度。要求农村工作指导员驻村期间,有事应当向办事处党委和村党支部请假。3 天以内,由村支部书记准假;3-7 天,由办事处党委书记准假;7 天以上,由县领导小组办公室准假。农村工作指导员请假到期后,要及时向批准人销假。对无故脱岗或不到岗的,视情节轻重给予严肃处理。

  2、交流例会制度。每季度定期进行农村工作指导员集中交流,要求农村指导员汇报上季度工作情况及下季度工作安排、驻村情况、工作中存在的问题和情况。

  3、考核督查制度。采取定性和定量相结合、工作实绩评估和群众评价相结合的办法,对农村工作指导员年度工作进行一次考核。

  4、约访群众制度。要求农村工作指导员要经常走家串巷入户,做到“六必访”,及时了解群众生产、生活中的热点难点问题,力争把问题解决在基层,解决在萌芽状态。

  5、领导联系片制度。办事处领导班子成员分别挂钩联系村,并和农村指导员结对帮助,加强对各农村指导员工作督促指导。

  6、学习制度。要求农村工作指导员要坚持学习***理论、“三个代表”重要思想,学习党在农村的各项方针政策,学习与农村经济社会发展密切相关的市场经济、法律、科技文化等方面的知识,不断提高理论、政策和工作水平。

  二、明确责任,实行农村指导员任期创业承诺

 为发挥县、办事处派驻农村指导员驻村工作的积极性和创造性,增强责任意识和创业意识,使驻村指导员真正沉到农村第一线,当好农村工作的四大员,办事处党委在全体农村工作指导员实行任期创业承诺,任期创业承诺是指驻村指导员以实现“农业增效,农民增收,农村稳定”为目标,因村制宜,确定派驻任期创业目标和年度承诺事项,向村民作出办实事的公开承诺。

  1、从村民关注的焦点难点入手,制定创业目标。要求驻村指导员深入群众,走访农户,了解农村的热点、难点问题,在调查摸底基础上拟定创业目标及具体任务。并召开村两委会议,对指导员提出的创业目标和具体承诺事项进行评述,并针对如何加快村级经济和社会发展进行讨论,提出新的意见和建议,驻村指导员进行吸纳和调整。在党员、村民代表会议上由指导员宣布创业承诺。

  2、公开承诺内容,公示驻村业绩,接受群众监督。要求农村工作指导员将创业目标和承诺事项在村务公开栏上张榜公布,接受村民的监督。并对指导员驻村业绩实行公示制。

  3、落实措施,确保创业承诺按期完成。办事处党委、政府根据承诺事项分阶段进程,工作要求,完成时限进行监督。

  三、立足“三农”,农村指导员工作成效明显

  全体农村工作指导员在驻村期间深入群众,走访农户,急群众之所急,想群众之所想,积极为群众排忧解难,以实际行动显示出驻村指导员的作用和优势,赢得了农村广大党员干部和村民们的好评,进一步密切了党群、干群关系。

  1、深入群众,开展村情***调研。农村指导员在认真学习省、市、县各级党委政府关于农村工作的文件、政策精神的同时,深入群众,走村串户开展调研,并做到“五必到、六必访”。

  考虑农村的实际,他们主动利用休息日、晚上时间进行走访,向群众宣讲中央和省委两个“一号文件”精神,并了解掌握村里的规模、人口、资源、经济发展、村民收入等情况,摸清村情***。据统计,县、办事处 6 名指导员走访农户数达 1000 多户,撰写调研文章 8 篇,宣传政策法规 36 次,通过驻村指导员与群众面对面的交流,感受体验了当前农村真实面貌,拉近了干部和群众之间的距离,为下一步开展工作打好根基。

  2、带领群众,帮助所驻村理清发展思路。在对农村情况开展调研熟悉情况

 的基础上,农村指导员积极开动脑筋,虚心问计于民,与当地村干部一起找准工作的切入点和着力点,帮助所驻村研究确定今后的发展思路。县林特局派驻东安村的农村指导员林飞月积极帮助该村成为全县第一个农经网信息村,现该村建设农经网信息工作取得了显著成效。县科技局派驻花岩礁村指导员陈国文针对该村渔民面临转产转业困难,帮助该村建立全县首家渔民转产转业培训中心,现该中心投入 50000 元,有力解决了渔民转产转业困难。双丰村的驻村指导员梁辉勇帮助该村完成被称为双丰命运之路坎鲜路双丰段公路拓宽工程。黄门村的驻村指导员谢茂荣还多次主动与县有关部门联系协调,帮助该村办结了住房建设规划问题。

  3、服务群众,帮助基层解决实际问题。农村工作指导员到岗后,积极发挥自身特长和团队优势,成为一支“来之能战、战之能胜”的重要工作力量,及时为当地解决实际问题。一年多来,农村工作指导员有的抓村庄整治,有的抓村级组织各项制度建设,有的抓农村道路“康庄工程”,有的抓村“两委”班子建设,切实解决了人民群众生产、生活中的实际困难。

  在今年抗击强台风的抢险救灾过程中,全体驻村工作指导员牢记职责、忠于职守,舍小家顾大家,昼夜坚守岗位,积极投身于防台抗台第一线;同办事处驻村干部一起顶着狂风暴雨,挨家挨户通知、巡查,耐心劝说并帮助居住在危房中的村民安全撤离。灾后,又积极投身于灾情统计及帮助村民生产自救工作。在今年的村两委换届选举工作中,全体指导员根据办事处的统一安排,进行了充分的调查摸底,多次召开党员干部会议进行部署落实。特别是村委会选举期间与办事处机关干部一起连续作战,圆满完成了村两委换届选举任务。

  4、引导群众,维护农村平安稳定。针对农村的复杂情况,驻村指导员争当群众信访调解员,直面矛盾,积极介入,将矛盾化解在萌芽状态,将纠纷解决在基层。真正做到把问题解决在一线,让作风转变在一线。拆迁安置和村民建房问题政策性比较强,存在的历史遗留问题也比较严重。这些矛盾错综复杂,如不谨慎处理、调解,就会象触及导火索一样,引发出许多难以预料的问题。为此,驻村指导员和办事处驻村干部一起,经过耐心细致地做思想工作,宣传、解释有关拆迁安置和村民建房政策、法规,找个别思想激进的村民和有代表性意见的村民交流谈心,晓之以理,动之以情,多方面联系、协调,在一定程度上缓解了拆迁安置及农民建房遗留等矛盾。一年多来,全办事处农村工作指导员共为群众调处

 矛盾纠纷 120 多件,为维护社会稳定,建设“平安坎门”起到了积极的促进作用。

  党建指导员个人工作总结党建指导员月工作总结

  在县委、县政府和环州乡党委、政府的关心支持下,20xx 年第二季度的指导员工作已经结束,在工作过程中,我始终按照“五大员”的职责开展工作,为有效村委会指导员个人工作总结地推进了新农村建设、促进党群干群的关系更加密切而努力工作。下面是我第二季度的工作总结:

  一、主要的工作做法

  1、深入群众,广泛宣传,当好政策法规宣传员。在了解了环州村委会各村情况后,我和村委会的领导多次深入各村,密切联系群众,通过广播、标语、出黑板报、座谈等各种形式,广泛宣传各级党委政府的支农惠农富农政策及各项法律法规和新农村建设的有关部署要求,认真学习《云南省农村工作守则》和农村科技文化知识,引导当地农民转变思想观念,增强发展意识、法制意识和安全意识。积极开展宣讲活动,重点宣传农业生产安全知识和法律法规。

  2、真抓实干,促经济发展,当好富民强村服务员。环州村委会地处寒冷地区,主要种植烤烟、马铃薯等经济作物,为了老百姓能有更好的经济收入,我们村委会的工作人员经常深入各村各寨帮助百姓出谋划策,指导经济作物种植,村农增收。今年环州村委会种植近 1000 亩烤烟,我们村委会工作人员从烤烟的育苗、种植、中耕管理、烘烤、收购的各个环节,多次深入村里指导帮助农民,让他们对烤烟有信心,做得更好。应为今年天干,烤烟种植时候缺水严重,我们帮助各种烟户及时移栽,想办法浇水,确保烤烟的成活率,促进烤烟顺利成长。截至 8 月底,村委会的烤烟成熟的比较好,烘烤出的烟叶质量也较好,从收购后的农民反映,能够卖到好价钱,百姓们非常高兴,在大旱之年,百姓的经济收入并没有大幅度减低,看到烟农们高兴的眼神,我们干到无比的高兴。在抓好烤烟种植的同时,我们并没有忘记其它的经济作物,部分群众靠种植板栗、核桃等林果作为经济作物,我们积极帮助他们做好种植技术的服务,对马铃薯的种植管理、药物除虫等技术进行指导,对板栗等林果的成熟期管理进行帮助,让果农们也能卖到好的价钱,促农增收,当好富民强村的服务员。

  3、加强村民的精神文明建设。狠抓基础设施建设。协助村干部从群众要求最迫切、最直接的水利、道路、学校等方面入手,加快基础设施建设步伐,改善

 当地生产生活条件,为群众办实事和好事。落实好惠民扶持政策,动员群众投工投劳,集资建设村建道路和解决饮用水困难。通过各种会议,帮助村民提高自我发展、共同发展的思想、意识和信心,不断提高他们的思想境界,促进团结协作、互帮互助的集体主义思想,促进村民团结,减少村民的矛盾和不愉快,提升村民的思想境界,建设好和谐、文明、富裕的新农村。

  4、抓好集体经济发展。指导村干部因地制宜,谋划发展思路,拟订新农村建设规划,推进实施“万元增收计划”,抓好“一村一品”产业化发展,千方百计促进当地农业增效,农民增收和农村经济发展。种植业方面:积极引导各村大力发展魔芋产业和洋芋产业,鼓励形成规模种植,提高质量,并协调联系订单收购;并继续做好烤烟的种植,促进农村经济的发展。养殖业方面:积极宣传落实今年有关养殖的实惠政策,及时发放母猪养殖补贴款,引导群众发展养殖,扩大规模,提高质量;帮助群众争取养殖贴息贷款和小额信贷,培育养殖大户;农产品方面:积极引导村民将农产品流通销往外地和县城,极大的加快了商品流通,群众再不为农产品无市场销路发愁了,繁荣和搞活了经济。

  5、调解纠纷,化解矛盾,当好矛盾纠纷调解员。环州村委会地处政府所在地,人员复杂,群众的矛盾纠纷也较多,我们在抓好村委会工作和经济发展工作的同时,尽力帮助群众解决生产生活中反映强烈的突出问题,协助村干部调解和及时化解土地、房屋、宅基地、婚姻、养老等矛盾纠纷多起,抓好社会治安综合治理,开展群防群控,把问题处理在基层,消除不稳定因素,保护当地经济社会繁荣稳定,为了给新农村建设创造和谐安定的环境。

  二、取得的工作成效

  通过积极努力的开展工作,工作也取得了一定的成绩,总的说下来,群众的思想意识有所提升,群众村民之间更加团结了,新农村和谐的环境有了很好的创建。群众发展生产的信心得以增强,群众的经济收入在大旱之年得以保持,做到了促农增收。指导和此促进经济产业的发展,烤烟的中耕管理没有出现大问题,烤烟的烘烤也一样较好,收购平稳,烟农也比较高兴。种植核桃、板栗、马铃薯等经济作物也有较好收成,群众也在其中增加了经济收入。基层组织建设也得到增强,各党支部发展迅速,党员的素质正逐步提高,党支部的凝聚力和战斗力也得到增强。

 三、存在的不足

  通过近半年的农村工作,是我更加的成熟了,但是对农村工作还存在一定的认识误差,还不能很好的解决部分矛盾纠纷和群众上访事件,处理事件的能力还有所欠缺。自身学习方面还不够,不能更好的要求自己加强学习,对党的方针政策不能与时俱进。同时,协调能力还有待加强,不能更好的到外边各部门协调资金物资帮助群众谋发展,没能起到协调作用。

  总之,在环州村委会工作的半年时间里,我能要求自己,加强学习,严肃工作纪律,不辱使命,认真履行职责,充分发挥在环州村委会新农村建设中的积极作用,深入走访,联系群众,体察村情民意,开展调查研究,摸清情况,积极宣传党和政府的方针政策和法律法规,因地制宜,出谋划策,能帮助抓好当地经济社会发展,促进农业增效和群众增收,引导群众勤劳致富奔小康,积极为群众办实事和好事,但也还存在许多不足,下一步,我将积极努力的工作,努力使自己成为一名合格的新农村建设指导员。

  党建指导员个人工作总结党建指导员月工作总结

  近一年来在镇党委、镇党工委的正确领导下,我认真贯彻落实党的十七届四中全会精神和市、镇两级党建工作会议精神,坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,按照 2010 年度非公党建目标责任书的要求,“围绕经济抓党建,抓好党建促发展”积极开展非公党建“创新创优”活动,继续转变思想观念,明确工作目标,改进工作方法,参与实践完善,促进党建工作与企业经济健康发展相结合,起到了积极作用,具体做了以下几项工作:

  1.围绕主题教育,增强企业党组织的凝聚力、号召力

  根据金翔纺织品有限公司党员和员工队伍的状况,一是从加强教育着手,切实加强党的自身建设,提出了关于“继续应对金融危机,全力稳定企业发展”的主题活动实施意见;这次活动为沉着应对行业危机,克难解困树立起信心;这次活动的目标为“围绕党建促发展,树立信心稳人心,认真学习中央十七届四中全会精神,领会中组部、中宣部在基层组织开展的“创新争优”活动意见.在组织自学为主并下发学习材料的同时,根据企业实际,在党员和员工中开展“四坚持、四增、一建议”活动即坚持创新思路,坚持技术创...

篇十:党建指导员年度工作总结

乡 2021 年度“两新”党建工作总结 一年来,XX 乡“两新”党建工作在市委组织部的领导与支持下以及全体同志的共同努力下,认真贯彻落实“党的十九大”全会精神,执行党的路线、方针、政策,坚持党的领导,充分发扬民主严格依法依规办事,推动“两新”党建工作持续向前,提升“两新”支部党建促经济发展能力,增强党建活力。现将 2021 年度抓“两新”党建工作总结报告如下:

 一、开展工作情况 (一)开展学习教育情况。在思想教育方面,2021 年度,“两新”各支部通过支部书记带头学、线上线下结合学、理论碰撞交流学等方式深入学习宣传贯彻党的十九届六中全会、省第十五次党代会、市第五次党代会等会议精神,让支部党员读原著、学原文、悟原理,做好学习笔记,让支部党员的思想更加符合实际,符合时代发展要求,保持与时俱进。在组织生活方面,依托“不忘初心、牢记使命”主题教育,严格落实“主题党日必修课制度”,坚持“三会一课”、谈心谈话以及支部书记讲党课,持续开展好“我是党员我带头”、“争当方志敏精神好干部”两项活动,不断提升党员队伍素质。在党史学习方面,通过宣讲团、“三会一课”积极组织

 党员学习习近平总书记“七一”重要讲话精神,让支部党员干部把握精神要义,吃透精神实质,开展“两新”党史专题会议学习四史,并定期检查支部党员读书笔记。组织“两新”支部党员诵读红色家书、观看红色电影《半床棉被》等,定期召开党史学习教育专题组织生活会,每月组织党员参加“我为群众办实事”实践活动,推动党史学习教育走深走实、落地见效。

 (二)建设规范化情况。在组织设置方面,我乡“两新”支部共有 4 个,其中非公有制企业党支部 1 个,盛达矿业党支部。社会组织党支部 3 个,垃圾兑换银行党支部、守护生态公益服务队党支部、商会党支部。均按照基层党组织设置要求配备,支部书记主持支部的日常工作,完善我乡党委在“两新”组织的工作覆盖。在队伍建设方面。为了进一步加强我乡在“两新”党组织工作上党的全面领导,形成由乡党委副书记主持负责“两新”支部全面工作、乡组织员负责“两新”支部日常业务的工作格局。同时每个支部都安排一名党建工作指导员、党务工作者 1 名,指导党务建设工作,与两新组织加强沟通联系,全面提高党的工作覆盖率。在制度建设方面,根据《XX 市进一步压实非公有制经济组织和社会组织党建工作责任的十三条措施(试行)》文件要求,持续巩固“两个覆盖”并落实“四同步”,积极推动乡“两新”党支部落实每月党建工作清单任务,乡党委每月定期检查各支

 部工作清单任务完成情况;督促党建工作指导员、驻企(驻社)第一书记每月参与所指导支部的党组织活动,利用奖惩结合机制,提高支部党员干部的工作积极性。进一步建立健全各项规章制度,确保各党支部制度化,规范化。

 (三)发挥作用情况。在疫情防控方面。结合党史学习教育,精心部署,合理统筹,与乡中心卫生院、各村网格员积极协调、共同发力,全力助推新冠肺炎疫苗接种。充分发挥党员先锋模范作用,到接种点当好“宣传员”“指导员”“服务员”,不断筑牢疫苗接种“防护网”,并积极宣传防疫小知识,在 11 月初,各支部党员干部坚持 24h 轮班值守卡点守好防线,保卫人民群众的生命健康安全。在人居环境整治方面。乡“两新”党支部开展“创卫”志愿服务活动,对渣土、杂草、河渠道、房前屋后生活垃圾、沿线道路等地进行集中整治,以“六护”服务队为抓手开展人居环境整治活动,动员各支部党员干部参与“周末卫生日”活动,开展垃圾兑换银行,垃圾处理从末端清扫变成了源头减量,全面提升农村人居环境。

 (四)发展党员方面 加强培养入党积极分子的力度,鼓励发掘“两新”支部领域的优秀员工、技术人才、个体经营者,以培养党员为重点扩大党在企业中的工作覆盖面。为开展党的工作创造条件,党委专门研究发展党员培养计划,要求发展符合组织要求,

 有强烈入党意愿,党性修养较高的人员。2021 年盛达矿业党支部已发展一名党员。

 二、本单位特色亮点做法 继续深化巩固我乡生态环境整治“双品牌”—垃圾兑换银行、六护服务队(护水、护鱼、护路、护林、护土、护鸟)的社会效能,充分发挥垃圾兑换银行党支部与守护生态公益服务队党支部的战斗堡垒作用,树立党建品牌意识,整合资源,发挥绿色辐射效应,强化群众环境保护、垃圾分类、河道环境卫生等意识,营造全民参与生态文明建设的社会氛围,建立共管共治工作格局。2021 年,全乡“垃圾兑换银行”日均兑换垃圾 100 公斤,参与人次日均 150 余人次;“六护服务队”处罚非法电鱼行为 1 起、处罚非法采砂 2 起。

 三、工作中存在的问题 一是党建与中心工作结合方面还存在不足。“两新”组织开展活动受客观因素影响较大,活动时间难安排,由于企业竞争压力大、生产任务繁重、工作时间长,人员流动快,导致党建工作开展困难,与中心工作之间融合度不够。

 二是党组织生活的形式较为单一。部分非公企业主忙于企业生产经营和管理,党建工作方法创新意识不强,方法不多,仅停留在读报、收党费上,党组织和党员的作用在企业和员工中没有得到充分发挥,难以产生应有的凝聚力和影响力,有畏难情绪。

 四、明年工作打算 一是有计划组织开展党员活动,主动加强沟通联系,了解企业生产经营情况和实际困难,发挥好党员先锋模范作用和党员示范阵地作用,加强党的政策宣传覆盖面,提升党员素质,努力做到“创建一个、过硬一个”,达到“巩固一个、带动一片”的辐射效应,使各党组织学有榜样、比有对象、赶有目标。发挥企业党员工作积极性,形成工作合力,使非公企业经营者切实感受到党建工作对非公企业的好处,从而自觉地接受并支持非公企业的党建工作。

 二是按照《2019--2023 年全国党员教育培训工作规划》的要求,切实做好在非公企业中发展党员工作。积极开展党务工作者教育培训工作,加大教育培训力度,采取多种渠道和有效形式开展教育培训工作,提高党组织党务工作者特别是党组织负责人的综合素质和开展党建工作的能力,以促进党建工作不断开创新局面。

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