2022国企警示教育大会讲话6篇2022国企警示教育大会讲话 董事长在2022年集团警示教育大会上的讲话范文董事长在2022年集团警示教化大会上的讲话范文 同志们： 党的十八大以来，习近平总书记多下面是小编为大家整理的2022国企警示教育大会讲话6篇,供大家参考。
篇一：2022国企警示教育大会讲话
长在 2022 年集团警示教育大会上的讲话范文 董事长在 2022 年集团警示教化大会上的讲话范文同志们：
党的十八大以来，习近平总书记多次强调要深化剖析严峻违纪违法干部的典型案例，发挥警示、震慑、教化作用。集团党委深化学习贯彻习近平总书记重要指示精神，连续四年部署开展廉洁宣扬教化月活动，召开警示教化大会通报典型案件，深化以案为鉴、以案促改、以案促治，切实发挥了查处一案、警示一片、治理一域的综合效应。刚才，光华同志通报了集团近期查处的典型案件和专项整治有关状况，我们又观看了《xx》，我们要深刻比照、反躬自省，举一反三、引以为戒，真正做到固本培元。
党的十九大以来，集团紧盯企业混改、投资并购、招标选购 、境内外工程项目等重点领域、关键环节和重要岗位，肃穆查处了一批重大风险背后的腐败问题，各级纪检监察机构共立案 xxx 件，会同、协作地方监委等机关对 xx 人实行留置等强制措施，党纪政纪处分（或政务处分）xxx 人、组织处理 xxx 人次，挽回或避开了一批经济损失，堵塞了一批
管理漏洞，挽救了一批企业领导人员，同时也说明集团全面从严治党依旧任重道远。从集团查处的腐败案件来看，反映出违纪违法领导人员志向信念总开关常年失修，底线失守甘于被围猎，放弃党性修养、背离初心使命，最终房倒屋塌，滑向犯罪深渊；反映出腐败问题和政治问题往往相伴而生、相互交织、相互渗透，腐败分子不仅经济上腐化，而且政治上蜕变，违反党的政治纪律和政治规则，严峻损害所在企业政治生态；反映出腐败分子纪法意识淡薄，对制度置若罔闻、缺乏敬畏之心，把制度当摆设、任性恣意妄为，决策一言堂、用人一句话、花钱一支笔，成为法规制度、纪律规则之外的自由人；反映出他们权力观错位，以权谋私、靠企吃企，不惜以身试法，最终锒铛入狱，从好干部沦为阶下囚。警示教化通报的这些典型案件中，受处理的二三级企业一把手占相当大的比例，暴露出我们对各级一把手和领导班子的教化管理监督仍旧存在着薄弱环节。
警示教化是一项肃穆的政治工作，决不能把教训当故事听、把案件当剧本看。我们要坚决摒弃看客心态，涵养检身若不及的自觉，以案为鉴查摆剖析、检视反思吸取教训，切实筑牢防线、守住底线、远离红线，一刻不停推动集团党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展，为集团十四五规划落地实施、高质量建设世界一流企业营造风清气正的政治生态和
良好发展环境。
一、深化学悟习近平新时代中国特色社会主义思想，武装头脑、指导实践，全面筑牢拒腐防变思想根基
一是强化理论武装，进一步坚决志向信念。习近平总书记强调，志向信念是主心骨，纪律规则是顶梁柱，没有了这两样，必定违反党的宗旨，做人做事就会走偏走邪，思想就会百病丛生，人生就会迷失方向。坚决志向信念从哪里来?就是要持续跟进学习党的创新理论，深学细悟习近平新时代中国特色社会主义思想，贯穿学悟习近平总书记重要讲话特殊是关于全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争的重要论述，结合党史学习教化系统学、反复学、长期学，解决好世界观、人生观、价值观这个总开关问题，不断提高各级党组织和领导人员把握政策、推动改革、促进发展、加强党建的实力，把学习成果转化为坚守初心、勇担使命的实际行动。
二是严守政治纪律和政治规则，坚决做到两个维护。政治纪律和政治规则是党的纪律和规则中最重要、最根本、最关键的纪律，只有肃穆党的政治纪律，才能保证党的理论和路途方针政策的贯彻执行、党中心重大决策部署实行、维护党的团结统一。我们要以这些典型案例为警示，把做好两个
维护作为首要政治纪律，融入灵魂里、落到行动中，通过严明政治纪律带动组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律严起来。各级领导人员要引以为鉴，检视问题，把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去，学思践悟，做政治上的明白人，不断提高政治推断力、政治领悟力、政治执行力。只有这样，增加四个意识才有高度、有水平，坚决四个自信才有理论依据，践行两个维护才高度自觉，才能自觉在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中心保持高度一样，不断巩固涵养集团改革发展的良好政治生态。
三是肃穆党内政治生活，不断提高自身免疫力。习近平总书记指出，党内政治生活是熬炼党性、提高思想觉悟的熔炉。假如炉子长期不生火，或者生了火却没有足够的温度，那是炼不出钢来的。个别企业之所以潜规则、不正之风盛行，一个重要缘由就是党内政治生活不正常、不仔细、不肃穆。我们要严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，肃穆党内政治生活，开好高质量民主生活会和组织生活会，坚决防止和克服党内政治生活忽视政治、淡化政治、不讲政治的倾向，不断提高党内政治生活质量，切实发挥党内政治生活锤炼党性的熔炉作用，炼就企业领导人员的金刚不坏之身。
四是严遵守法律规制度，发挥领导人员头雁效应。习近平总书记强调：制定制度很重要，更重要的是抓落实，九分气力要花在这上面。有规可依只是从严治党的上篇，执规必严应成为从严治党的下篇。我们要仔细学习党章党规党纪、宪法法律法规以及集团有关党风廉政建设和反腐败工作制度，做到知敬畏、明底线、守规则。各级领导人员特殊是一把手要带头学习法规制度、严格执行法规制度、自觉维护法规制度，发挥头雁效应；要根据制度规定履行政治责任、担当职责使命，严格落实干部选拔任用、考核评价、教化培训、管理监督等各方面制度，既不让制度缩水、更不让制度放水，牢牢把住制度关口；要维护制度权威、强化制度执行，让制度真正成为硬约束、硬杠杠。对执行制度不力、把制度当摆设、违反制度甚至破坏制度的行为坚决查处、肃穆处理。
二、强化责任担当，主动主动作为，推动全面从严治党政治责任有效落实
干部出问题，组织有责任。通报的违规违纪违法典型案例，当然有其个人缘由，但也反映出集团有的党组织主体责任落实不到位，管党治党上热中温下冷，抓党风廉政建设只挂帅不出征；有的落实巡察巡察整改质量不高，存在过关思
想；有的只注意干部选拔任用，对领导人员特殊是一把手和领导班子成员教化管理监督不到位。也反映出集团有的企业纪委聚焦主责主业不够，监督执纪问责宽松软，老好人思想严峻，不敢监督、不愿监督、不会监督问题还不同程度存在。今日既是警示教化，也是一次全面从严治党集体谈话，希望集团各级党组织和各级纪检监察机构，特殊是主要负责同志要切实把全面从严治党责任担起来，知责、明责、履责、尽责，做到真管真严、敢管敢严、长管长严。
一是仔细落实主体责任。习近平总书记把党委主体责任归纳为：加强领导，选好用好干部，防止出现选人用人上的不正之风和腐败问题；坚决订正损害群众利益行为；强化对权力运行的制约和监督，从源头上防治腐败；领导和支持执纪执法机关查处违纪违法问题等主要方面。主体责任的主体，既包括各级党组织，也包括班子中的全体成员；责任既包括领导班子的集体责任，也包括班子主要负责人的第一责任，还包括班子其他成员落实一岗双责、对分管职责范围的主要领导责任。
各级党组织是本单位管党治党的主体，要根据集团党委的要求，全面落实党建工作责任制，坚守责任担当，当好领导者、执行者、推动者，种好自己的责任田。各级党组织书
记要坚固树立第一身份是党的书记、第一职责是管党治党、第一政绩是抓好党建的意识，把这份沉甸甸的政治责任抓在手中、扛在肩上、落实在行动上，把第一责任人的职责履行好。各级领导班子成员要始终牢记履行一岗双责是党组织给予的政治责任，抓好分管部门、分管单位、分管领域的党风廉政建设和反腐败工作。各级纪检监察机构要以更高的标准、更严的要求聚焦主责主业，把监督融入集团十四五各项工作，为集团高质量发展供应坚毅纪律保障。
二是把加强一把手和领导班子监督摆在更加重要位置。习近平总书记强调，领导干部是党的执政骨干，只有管住关键少数特殊是高级干部和各级主要领导干部，全面从严治党才有威慑力和劝服力。集团查处的严峻违纪违法领导人员，二三级企业一把手比例不低，他们从量变到质变逐步蜕化、从小节到大错渐渐沉沦，都是权力得不到制约、缺少监督造成的。党内监督没有禁区、没有例外，强化对一把手的监督，是从严要求、更是关切爱惜。
集团各级党组织要深化实行《中心关于加强对一把手和领导班子监督的看法》，督促各级领导人员特殊是一把手带头执行《集团党委加强一把手和领导班子监督的方法》，加强对各级企业领导班子特殊是一把手履责行权等状况的监
督检查，以强有力监督让一把手时刻感受到用权受监督，做到位高不擅权、权重不谋私。各级一把手要以身作则、自觉接受监督，上级一把手必需抓好下级一把手，领导班子成员之间要加强相互监督，在实践中不断探究完善本级加强一把手和领导班子监督的有效举措，健全完善对一把手和领导班子监督清单，确保监督质量和效果。
三是坚持信任不能代替监督。组织把干部放在肯定岗位上、给予权力，党和人民把国有资产交给我们经营管理，这本身就是最大的信任，为我们干事创业供应了广袤的舞台。但是，信任激励不能代替严格监督，严格监督是权力正确运行的根本保证，没有监督的权力必定导致腐败。假如只是一味地信任，疏于监督，甚至放手不管、放任自流，驾驭权力的人就有可能成为脱缰的野马，作奸犯科、自毁前程。从集团查处的腐败案件看，权力无论大小，只要不受监督和制约，或者没有被有效地监督和制约，都可能被滥用。我们要深刻相识到，信任是一种激励，监督是一种制约、更是一种爱惜，发觉问题刚好教化提示才是真正爱惜，只有把信任激励与严格监督结合起来，才能推动党内监督真正严起来、实起来、硬起来。
集团各级党组织要把信任激励同严格监督结合起来，促
使各级领导人员做到有权必有责、有责要担当，用权受监督、失责必追究，确保各级领导人员想干事、干成事、不出事，为各级领导人员在高质量建设世界一流企业的舞台上大显身手、干出成就、干出精彩筑就坚实的平安保障。
四是强化监督执纪问责。党的十九大以来，集团正风肃纪反腐取得了新进展新成效，但也要醒悟看到，新时代新阶段腐败问题依旧易发多发，反腐败斗争不能退、也无处可退，注定将是一场攻坚战、长久战。党风廉政建设和反腐败斗争恒久在路上，我们必需看法不变、决心不减、尺度不松，把严的主基调长期坚持下去，以抓铁有痕、踏石留印的坚韧和执着，打好这场攻坚战、长久战，坚决不移推动全面从严治党。
集团各级纪检监察机构是集团推动全面从严治党、深化推动反腐败斗争的重要力气，集团纪委、驻集团监察专员办要发挥派的权威和驻的优势，集团各级纪检机构要发挥专责监督作用，深刻把握反腐败斗争新态势，坚持有腐必反、有案必查，紧盯企业混改、投资并购、招标选购 、境内外工程项目等重点领域，持续加大对靠企吃企、国皮民骨、内外勾结侵吞国有资产等各种风险背后的腐败问题，以及影子股东影子公司等隐性腐败的查处力度，加大对违规经营投资等
问题的追责问责力度，持续整治群众身边腐败和作风问题，当好国有资产忠诚卫士。要敢于担当、主动履责，落实三个区分开来要求，旗帜显明确定表彰锐意进取的干部，教化帮助为官不为的干部，肃穆惩处作奸犯科的干部，真正为担当者担当、为干事者撑腰，更广泛更有效地调动干部队伍的主动性。
须要强调的是，在正风肃纪反腐这个问题上，集团党委的看法是坚决不移的，决心是一贯明确的，措施也必将更加坚毅有力。
三、深化实行习近平总书记在中心党校（国家行政学院）中青班开班式上的重要讲话，在砥砺奋进集团十四五征程中建功立业
习近平总书记在 2021 年秋季学期中心党校中青年干部培训班开班式上，对年轻干部提出了信念坚决、对党忠诚，注意实际、实事求是，勇于担当、擅长作为，坚持原则、敢于斗争，严守规则、不逾底线，勤学苦练、增加本事的要求。总书记的重要讲话语重心长，既是对中青年干部的殷切期望，也是对广阔党员干部的谆谆教育，具有很强的现实针对性。面对集团十四五开局起步、改革发展的关键阶段，我们要牢
记习近平总书记的殷切嘱托，立足本职，担当作为，奋进新征程、建功新时代。
一是要在砥砺奋进中做信念坚决、对党忠诚的明白人。志向信念是中国共产党人的精神支柱和政治灵魂。志向信念坚决才能对党忠诚，对党忠诚是对志向信念坚决的最好诠释。奋进新征程、建功新时代，希望各级领导人员把坚决志向信念作为终身课题，常修常炼，以坚决的志向信念砥砺对党的赤诚忠心，在集团改革发展实践中不改我心、不移我志、不毁我节，做到任何时候任何状况下，都能以确保党中心重大决策部署在集团落地见效的实际行动，为党分忧，诠释对党的忠诚。
二是要在砥砺奋进中做注意实际、实事求是的醇厚人。坚持一切从实际动身，是我们想问题、作决策、办事情的动身点和落脚点。干部是不是实事求是，最根本的要看是不是讲真话、讲实话，是不是干实事、求实效。奋进新征程、建功新时代，希望各级领导人员要扑下身子、沉入一线，结合党史学习教化，开展调查探讨，面对面点对点座谈访谈，把真实状况驾驭准、把客观规律相识透，切实找准影响和制约企业发展的症结和难题，拿出管用的解决方法，破解一些困扰企业的实际问题，解决一批职工群众身边的急难愁盼问题，
推动我为群众办实事实践活动取得新进展新成效。
三是要在砥砺奋进中做勇于担当、擅长作为的实干人。干事担...
篇二：2022国企警示教育大会讲话
2022 年警示教育活动大会上的讲话（共 5 篇）第一篇
党委书记在警示教育活动上的讲话
同志们：
今天，我们组织全体干部、机关工作人员举行一次党风廉政建设和反腐败警示教育活动。这既是公司党委深化全面从严治党一项重要举措，也是我们不断推进党风廉政建设、营造风清气正、干事创业政治生态的一项具体内容。
刚才，我们共同观看了《XXX》主题纪录片，受到了一场生动的警示教育。我们组织开展这次活动的目的，就是要给大家打一针思想上的“加强针”，提醒时刻绷紧廉洁自律这根弦，进一步增强各级干部和机关部门、关键岗位工作人员遵纪守法的意识和自觉抵制各种诱惑的能力，筑牢拒腐防变的思想防线，为推进公司今年各项目标任务、实现高质量转型发展提供坚强纪律保障。
下面，我讲三点意见，作为活动的总结，也是给全体干部、机关工作人员的一次集体谈话提醒：
一、以案为鉴，充分汲取违规违纪案例教训 刚才我们看到的纪录片中，生动描述了各类腐败分子走上犯罪道路的轨迹，给我们每一名党员敲响了警钟。就我个人分析，主要有四个方面原因：
第一，理想信念丧失。在这些反面案例中，我们无一例
外地看到，所有的违规违纪都是从理想信念的滑坡开始的。有的把理论学习和思想改造当成形式主义，是软任务，从不主动学习，即使学习，也是装装样子。XXX 强调，坚定理想信念，必先知之而后信之，信之而后行之。有的人之所以违规违纪，就是因为对党的理论不学、不信，没有树立起正确的人生观和价值观，逐渐背离了党的宗旨，以致于在种种诱惑面前迷失了方向，在大是大非面前丧失了原则，最终没有经得起大浪淘沙的检验， 第二，权力观念错位。这些反面典型的违法违纪案例中，我们可以看到，他们都是将党和人民赋予的权力用来位置谋取私利，最终难逃法网，自食其果。有的领导干部会有一种错误思想，认为自己手中的权力是靠个人奋斗得来的，是属于自己的东西，可以“想怎么用、就怎么用”。大家要清醒地认识到，权力不是个人用来谋取私利的“商业筹码”，而是为人民服务的抓手和载体，决不能把权力庸俗化，只讲人情不讲原则，只讲关系不讲党性，只讲义气不讲正气。这种观念上的错位，就是违规违纪的前兆。
第三，个人私欲膨胀。在纪录片中，有的党员干部说“跟社会上的老板、大款相比心里不平衡”，认为收入与贡献不相符。还有的干部自己喜欢钓鱼、打球、书法绘画等等，却被一些别有用心的人想方设法的“围猎”，最后让个人爱好成为了腐败滋生的土壤和温床。这些人被行贿人抓住了把柄，
丧失了拒绝的底气，最后利用手中的权力损公肥私，贪污受贿。总而言之，一旦有贪欲，就会迷失方向，想方设法将手中的权力进行“套现”，最终个人的欲望成为公权滥用的“祸端”。
第四，纪法意识淡薄。违规违纪的当事人们都是党员干部，应当具有较强的综合素质，但是我们却发现。有的人不学法不知法，毫无法纪观念；有的独断专行，不执行民主集中制和议事规则，用人“一言堂”、付款“一支笔”、决策“一人定”；有的藐视法纪，心存侥幸，以身试法最后玩火自焚。他们的所作所为，不仅自毁前程，最终锒铛入狱，更是严重损害了国家和人民的利益，损害了党组织和党员干部的形象和公信力。
前事不忘，后事之师。这些反面典型为我们提供了难得的警示教材，大家要从中深刻汲取教训，增强廉洁自律、克己奉公的警醒和自觉。
二、落实责任，纵深推进全面从严治党 XXX 讲，全面从严治党是党永葆生机活力、走好新的赶考之路的必由之路，充分阐明了深化全面从严治党的重要意义。各级干部要提高政治站位，增强责任担当，认真总结全面从严治党“六个必须”的要求，切实抓好抓实管党治党各项工作。
一要持续发力做到“两个维护”。毫不动摇坚持党对企
业各项工作的绝对领导、全面领导，深刻领会“两个确立”的决定性意义，始终在思想上、政治上、行动上与以 XXX 同志为核心的党中央保持高度一致。各级党组织要用好“三会一课”“第一议题”等载体，坚持不懈用 XXX 新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践，夯实听党指挥、忠诚使命的思想根基。
二要持续发力深化惩贪肃腐。着力一体推进不敢腐不能腐不想腐，努力取得更多制度性成果和更大治理成效。要紧盯决策、审批等重要环节，紧盯财务、采购、工程建设等重点岗位，紧盯权力、资金、资源集中的重点人群，严查以权谋私、私相授受和贪污受贿、利益输送问题。要结合巡视巡察、上级检查、审计监督等暴露出来的问题，抓紧堵塞制度漏洞、补齐制度短板，用制度管权管事管人，最大限度压缩权力寻租空间。要加强思想道德、党纪国法和制度教育，以案释法，用身边事教育身边人，引导各级干部、全体关键岗位人员切实增强公正做事，廉洁从业的思想自觉。
三要持续发力强化正风肃纪。要深化“四风”问题常态化治理，锲而不舍贯彻落实中央八项规定及其实施细则的精神，反复敲打公款吃喝、餐饮浪费等歪风陋习。坚定不移为基层减负，持续治理文山会海，切实改进督查检查考核方式，着力纠治脱离实际，脱离一线的“机关病”。要大力营造担当尽责的良好氛围，严格执行“三个区分开来”，进一步健
全完善依法履职免责和容错纠错机制，以钉钉子精神抓好纪律作风建设，努力营造风清气正、干事创业的良好局面。
四要持续发力扛起责任担当。认真落实管党治党责任、层层传递压力，特别是党支部书记和部门主要领导要负起“第一责任人”和“一岗双责”的职责，切实抓好本单位、本部门内的廉洁自律工作，坚定落实一级抓一级，一级对一级负责，层层抓好落实的工作机制。班子成员树立“不抓党风廉政建设就是失职，抓不好党风廉政建设就是渎职”的责任意识，对分管领域范围内的管党治党工作亲自安排部署，做到“权力运行到哪里，纪律和规矩就延伸到哪里，党员干部作为到哪里，纪律和规矩就要求到哪里”。最近，公司党委下发了《XX 公司 2022 年党的建设工作要点》，请各单位、各部门、各党支部按照具体要求，将党风建设和廉洁自律工作任务落实到位。
三、严以律己，永葆共产党员清正廉洁本色 XXX 曾讲过，“当官发财两条道，当官就不要发财，发财就不要当官”，作为党员干部和关键岗位人员，具有公司给予的权力。大家要牢记“公生明，廉生威”，常修为政之道，常怀律已之心，以身作则、率先垂范，以清正廉洁的自身形象和高尚的人格力量，切实营造风清气正的政治生态。
一要严于修身律己，增强清正廉洁的自觉性和主动性。作为央企管理者和党员干部，我们在完成日常生产经营管理
等行政工作的同时，要将党的理论的学习作为日常的必修课，深学笃用 XXX 新时代中国特色社会主义思想，不断增强理想信念；深入掌握和理解《党章》《准则》《条例》等一系列党纪条规，时刻知敬畏、明底线、受警醒。要常态化开展党性分析，深入查找自身在执行政治纪律和政治规矩方面的问题，以纪律规矩为标尺来修身律己，有则改之、无则加勉。要让规矩纪律内化于心，外化于行，让遵规守纪成为一种习惯，成为一种自觉，成为一种党员所特有的气质。
二要踏实谋事创业，坚定让规矩纪律贯穿于工作始终。要对照 XXX 关于全从严治党的要求，时刻绷紧旗帜鲜明讲政治这根弦，带头落实党中央大政方针、决策部署和公司党委的工作安排。要以实的作风抓落实，从一件一件的事情抓起，振奋精神、马上行动，尽快把上级的要求转化为自己的行动计划、工作方案、任务清单，一件一件、一项一项的落细落实，做到有令必行、有禁必止、不搞变通、不打折扣。要严格按程序办事、按规矩办事、按组织决策办事，决不能畏难推脱或是率意而为。纪委要发挥好抓党风、抓廉政、抓纪律的监督责任，特别是要加强对“一把手”和领导班子的监督。各级领导干部要自觉接受各方面的监督，闻过则改、防微杜渐，确保工作始终不碰党的政治纪律和政治规矩的红线，确保自己始终是一名值得组织信任的干部。
三是加强作风建设，建设一支有战斗力的党员队伍。各
级干部、机关全体人员要服务企业与员工为已任，在思想上忠于职守、感情上贴近员工，工作中严细认真、作风上正派严谨，为公司的发展营造清正廉洁、干事创业和人人心情舒畅的环境。班子成员要通过“XXXXX”活动和基层调研、指导工作的机会，大张旗鼓的讲规矩、讲纪律，对分管部门、单位党员的理想信念、工作作风、工作效率提出更高要求。基层党组织要深化“三基”建设，强化党建融合，造就一支素质优良、纪律严明、能征善战、作用突出的党员队伍，为公司的生产经营提供最坚实的保障。
就讲这么多，谢谢大家。
第二篇
董事长在 X X 集团警示教育大会上的讲话（集团公司）
同志们：
党的十八大以来，习近平总书记多次强调要深入剖析严重违纪违法干部的典型案例，发挥警示、震慑、教育作用。集团党委深入学习贯彻习近平总书记重要指示精神，连续四年部署开展“廉洁宣传教育月”活动，召开警示教育大会通报典型案件，深化以案为鉴、以案促改、以案促治，切实发挥了查处一案、警示一片、治理一域的综合效应。刚才，光华同志通报了集团近期查处的典型案件和专项整治有关情况，我们又观看了《xx》，我们要深刻对照、反躬自省，举一反三、引以为戒，真正做到固本培元。
党的十九大以来，集团紧盯企业混改、投资并购、招标采购、境内外工程项目等重点领域、关键环节和重要岗位，严肃查处了一批重大风险背后的腐败问题，各级纪检监察机构共立案 xxx 件，会同、配合地方监委等机关对 xx 人采取留置等强制措施，党纪政纪处分（或政务处分）xxx 人、组织处理 xxx 人次，挽回或避免了一批经济损失，堵塞了一批管理漏洞，挽救了一批企业领导人员，同时也说明集团全面从严治党依然任重道远。从集团查处的腐败案件来看，反映出违纪违法领导人员理想信念“总开关”常年失修，底线失守甘于被“围猎”，放弃党性修养、背离初心使命，最终“房倒屋塌”，滑向犯罪深渊；反映出腐败问题和政治问题往往相伴而生、相互交织、相互渗透，腐败分子不仅经济上腐化，而且政治上蜕变，违反党的政治纪律和政治规矩，严重损害所在企业政治生态；反映出腐败分子纪法意识淡薄，对制度置若罔闻、缺乏敬畏之心，把制度当摆设、任性恣意妄为，决策“一言堂”、用人“一句话”、花钱“一支笔”，成为法规制度、纪律规矩之外的“自由人”；反映出他们“权力观”错位，以权谋私、靠企吃企，不惜“以身试法”，最终锒铛入狱，从“好干部”沦为“阶下囚”。警示教育通报的这些典型案件中，受处理的二三级企业“一把手”占相当大的比例，暴露出我们对各级“一把手”和领导班子的教育管理监督仍然存在着薄弱环节。
警示教育是一项严肃的政治工作，决不能把教训当“故事”听、把案件当“剧本”看。我们要坚决摒弃“看客”心态，涵养“检身若不及”的自觉，以案为鉴查摆剖析、检视反思汲取教训，切实筑牢防线、守住底线、远离红线，一刻不停推动集团党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展，为集团“十四五”规划落地实施、高质量建设世界一流企业营造风清气正的政治生态和良好发展环境。
一、深入学悟习近平新时代中国特色社会主义思想，武装头脑、指导实践，全面筑牢拒腐防变思想根基 一是强化理论武装，进一步坚定理想信念。习近平总书记强调，理想信念是“主心骨”，纪律规矩是“顶梁柱”，没有了这两样，必然违背党的宗旨，做人做事就会走偏走邪，思想就会百病丛生，人生就会迷失方向。坚定理想信念从哪里来？就是要持续跟进学习党的创新理论，深学细悟习近平新时代中国特色社会主义思想，贯通学悟习近平总书记重要讲话特别是关于全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争的重要论述，结合党史学习教育系统学、反复学、长期学，解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题，不断提高各级党组织和领导人员把握政策、推动改革、促进发展、加强党建的能力，把学习成果转化为坚守初心、勇担使命的实际行动。
二是严守政治纪律和政治规矩，坚决做到“两个维护”。
政治纪律和政治规矩是党的纪律和规矩中最重要、最根本、最关键的纪律，只有严肃党的政治纪律，才能保证党的理论和路线方针政策的贯彻执行、党中央重大决策部署贯彻落实、维护党的团结统一。我们要以这些典型案例为警示，把做好“两个维护”作为首要政治纪律，融入灵魂里、落到行动中，通过严明政治纪律带动组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律严起来。各级领导人员要引以为鉴，检视问题，把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去，学思践悟，做政治上的明白人，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。只有这样，增强“四个意识”才有高度、有水平，坚定“四个自信”才有理论依据，践行“两个维护”才高度自觉，才能自觉在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，不断巩固涵养集团改革发展的良好政治生态。
三是严肃党内政治生活，不断提高自身免疫力。习近平总书记指出，“党内政治生活是锻炼党性、提高思想觉悟的熔炉。如果炉子长期不生火，或者生了火却没有足够的温度，那是炼不出钢来的。”个别企业之所以“潜规则”、不正之风盛行，一个重要原因就是党内政治生活不正常、不认真、不严肃。我们要严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，严肃党内政治生活，开好高质量民主生活会和组织生活会，坚决防止和克服党内政治生活忽视政治、淡化政
治、不讲政治的倾向，不断提高党内政治生活质量，切实发挥党内政治生活锤炼党性的“熔炉”作用，炼就企业领导人员的“金刚不坏之身”。
四是严守法规制度，发挥领导人员“头雁效...
篇三：2022国企警示教育大会讲话
2022 年警示教育活动大会上的讲话（共五篇）第一篇
党委书记在警示教育活动上的讲话
同志们：
今天，我们组织全体干部、机关工作人员举行一次党风廉政建设和反腐败警示教育活动。这既是公司党委深化全面从严治党一项重要举措，也是我们不断推进党风廉政建设、营造风清气正、干事创业政治生态的一项具体内容。
刚才，我们共同观看了《XXX》主题纪录片，受到了一场生动的警示教育。我们组织开展这次活动的目的，就是要给大家打一针思想上的“加强针”，提醒时刻绷紧廉洁自律这根弦，进一步增强各级干部和机关部门、关键岗位工作人员遵纪守法的意识和自觉抵制各种诱惑的能力，筑牢拒腐防变的思想防线，为推进公司今年各项目标任务、实现高质量转型发展提供坚强纪律保障。
下面，我讲三点意见，作为活动的总结，也是给全体干部、机关工作人员的一次集体谈话提醒：
一、以案为鉴，充分汲取违规违纪案例教训 刚才我们看到的纪录片中，生动描述了各类腐败分子走上犯罪道路的轨迹，给我们每一名党员敲响了警钟。就我个人分析，主要有四个方面原因：
第一，理想信念丧失。在这些反面案例中，我们无一例外地看到，所有的违规违纪都是从理想信念的滑坡开始的。有的把理论学习和思想改造当成形式主义，是软任务，从不主动学习，即使学习，也是装装样子。XXX 强调，坚定理想信念，必先知之而后信之，信之而后行之。有的人之所以违规违纪，就是因为对党的理论不学、不信，没有树立起正确的人生观和价值观，逐渐背离了党的宗旨，以致于在种种诱惑面前迷失了方向，在大是大非面前丧失了原则，最终没有经得起大浪淘沙的检验， 第二，权力观念错位。这些反面典型的违法违纪案例中，我们可以看到，他们都是将党和人民赋予的权力用来位置谋取私利，最终难逃法网，自食其果。有的领导干部会有一种错误思想，认为自己手中的权力是靠个人奋斗得来的，是属于自己的东西，可以“想怎么用、就怎么用”。大家要清醒地认识到，权力不是个人用来谋取私利的“商业筹码”，而是为人民服务的抓手和载体，决不能把权力庸俗化，只讲人情不讲原则，只讲关系不讲党性，只讲义气不讲正气。这种观念上的错位，就是违规违纪的前兆。
第三，个人私欲膨胀。在纪录片中，有的党员干部说“跟社会上的老板、大款相比心里不平衡”，认为收入与贡献不相符。还有的干部自己喜欢钓鱼、打球、书法绘画等等，却被一些别有用心的人想方设法的“围猎”，最后让个人爱好
成为了腐败滋生的土壤和温床。这些人被行贿人抓住了把柄，丧失了拒绝的底气，最后利用手中的权力损公肥私，贪污受贿。总而言之，一旦有贪欲，就会迷失方向，想方设法将手中的权力进行“套现”，最终个人的欲望成为公权滥用的“祸端”。
第四，纪法意识淡薄。违规违纪的当事人们都是党员干部，应当具有较强的综合素质，但是我们却发现。有的人不学法不知法，毫无法纪观念；有的独断专行，不执行民主集中制和议事规则，用人“一言堂”、付款“一支笔”、决策“一人定”；有的藐视法纪，心存侥幸，以身试法最后玩火自焚。他们的所作所为，不仅自毁前程，最终锒铛入狱，更是严重损害了国家和人民的利益，损害了党组织和党员干部的形象和公信力。
前事不忘，后事之师。这些反面典型为我们提供了难得的警示教材，大家要从中深刻汲取教训，增强廉洁自律、克己奉公的警醒和自觉。
二、落实责任，纵深推进全面从严治党 XXX 讲，全面从严治党是党永葆生机活力、走好新的赶考之路的必由之路，充分阐明了深化全面从严治党的重要意义。各级干部要提高政治站位，增强责任担当，认真总结全面从严治党“六个必须”的要求，切实抓好抓实管党治党各项工作。
一要持续发力做到“两个维护”。毫不动摇坚持党对企业各项工作的绝对领导、全面领导，深刻领会“两个确立”的决定性意义，始终在思想上、政治上、行动上与以 XXX 同志为核心的党中央保持高度一致。各级党组织要用好“三会一课”“第一议题”等载体，坚持不懈用 XXX 新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践，夯实听党指挥、忠诚使命的思想根基。
二要持续发力深化惩贪肃腐。着力一体推进不敢腐不能腐不想腐，努力取得更多制度性成果和更大治理成效。要紧盯决策、审批等重要环节，紧盯财务、采购、工程建设等重点岗位，紧盯权力、资金、资源集中的重点人群，严查以权谋私、私相授受和贪污受贿、利益输送问题。要结合巡视巡察、上级检查、审计监督等暴露出来的问题，抓紧堵塞制度漏洞、补齐制度短板，用制度管权管事管人，最大限度压缩权力寻租空间。要加强思想道德、党纪国法和制度教育，以案释法，用身边事教育身边人，引导各级干部、全体关键岗位人员切实增强公正做事，廉洁从业的思想自觉。
三要持续发力强化正风肃纪。要深化“四风”问题常态化治理，锲而不舍贯彻落实中央八项规定及其实施细则的精神，反复敲打公款吃喝、餐饮浪费等歪风陋习。坚定不移为基层减负，持续治理文山会海，切实改进督查检查考核方式，着力纠治脱离实际，脱离一线的“机关病”。要大力营造担
当尽责的良好氛围，严格执行“三个区分开来”，进一步健全完善依法履职免责和容错纠错机制，以钉钉子精神抓好纪律作风建设，努力营造风清气正、干事创业的良好局面。
四要持续发力扛起责任担当。认真落实管党治党责任、层层传递压力，特别是党支部书记和部门主要领导要负起“第一责任人”和“一岗双责”的职责，切实抓好本单位、本部门内的廉洁自律工作，坚定落实一级抓一级，一级对一级负责，层层抓好落实的工作机制。班子成员树立“不抓党风廉政建设就是失职，抓不好党风廉政建设就是渎职”的责任意识，对分管领域范围内的管党治党工作亲自安排部署，做到“权力运行到哪里，纪律和规矩就延伸到哪里，党员干部作为到哪里，纪律和规矩就要求到哪里”。最近，公司党委下发了《XX 公司 2022 年党的建设工作要点》，请各单位、各部门、各党支部按照具体要求，将党风建设和廉洁自律工作任务落实到位。
三、严以律己，永葆共产党员清正廉洁本色 XXX 曾讲过，“当官发财两条道，当官就不要发财，发财就不要当官”，作为党员干部和关键岗位人员，具有公司给予的权力。大家要牢记“公生明，廉生威”，常修为政之道，常怀律已之心，以身作则、率先垂范，以清正廉洁的自身形象和高尚的人格力量，切实营造风清气正的政治生态。
一要严于修身律己，增强清正廉洁的自觉性和主动性。
作为央企管理者和党员干部，我们在完成日常生产经营管理等行政工作的同时，要将党的理论的学习作为日常的必修课，深学笃用 XXX 新时代中国特色社会主义思想，不断增强理想信念；深入掌握和理解《党章》《准则》《条例》等一系列党纪条规，时刻知敬畏、明底线、受警醒。要常态化开展党性分析，深入查找自身在执行政治纪律和政治规矩方面的问题，以纪律规矩为标尺来修身律己，有则改之、无则加勉。要让规矩纪律内化于心，外化于行，让遵规守纪成为一种习惯，成为一种自觉，成为一种党员所特有的气质。
二要踏实谋事创业，坚定让规矩纪律贯穿于工作始终。要对照 XXX 关于全从严治党的要求，时刻绷紧旗帜鲜明讲政治这根弦，带头落实党中央大政方针、决策部署和公司党委的工作安排。要以实的作风抓落实，从一件一件的事情抓起，振奋精神、马上行动，尽快把上级的要求转化为自己的行动计划、工作方案、任务清单，一件一件、一项一项的落细落实，做到有令必行、有禁必止、不搞变通、不打折扣。要严格按程序办事、按规矩办事、按组织决策办事，决不能畏难推脱或是率意而为。纪委要发挥好抓党风、抓廉政、抓纪律的监督责任，特别是要加强对“一把手”和领导班子的监督。各级领导干部要自觉接受各方面的监督，闻过则改、防微杜渐，确保工作始终不碰党的政治纪律和政治规矩的红线，确保自己始终是一名值得组织信任的干部。
三是加强作风建设，建设一支有战斗力的党员队伍。各级干部、机关全体人员要服务企业与员工为已任，在思想上忠于职守、感情上贴近员工，工作中严细认真、作风上正派严谨，为公司的发展营造清正廉洁、干事创业和人人心情舒畅的环境。班子成员要通过“XXXXX”活动和基层调研、指导工作的机会，大张旗鼓的讲规矩、讲纪律，对分管部门、单位党员的理想信念、工作作风、工作效率提出更高要求。基层党组织要深化“三基”建设，强化党建融合，造就一支素质优良、纪律严明、能征善战、作用突出的党员队伍，为公司的生产经营提供最坚实的保障。
就讲这么多，谢谢大家。
第二篇 在市民政局以案促改警示教育大会上的讲话 锻造民政机关过硬作风持之以恒推进以案促改 ——在市民政局以案促改警示教育大会上的讲话 同志们：
今天我们召开以案促改警示教育大会，这是落实以案促改工作制度化、常态化的重要举措，是发挥以案促改警示教育重要作用，促进民政事业健康高质量发展提供坚强政治保障。习近平总书记在十九届中央纪委第六次全会上强调，党的十八大以来，我们以前所未有的勇气和定力推进全面从严治党，推动新时代全面从严治党取得了历史性、开创性成就，
产生了全方位、深层次影响。2021 年，我们围绕 XX 原民政局局长（副处级）XX 典型案件开展了为期 3 个月的以案促改专项行动，工作扎实有力、成效明显，全市民政系统党员干部作风进一步转变。2022 年，是我们党召开第二十次全国代表大会之年，是实施“十四五”规划、全面建设社会主义现代化国家具有特殊重要意义的一年，这次警示教育大会是站在民政事业发展的新阶段、新起点召开的一次必要会议，下面我就今天的会议主题，主要讲三点意见。
一、要思想认识再提高，充分把握以案促改工作的深刻内涵 开展警示教育，是抓牢以案促改工作的重要抓手，前车之鉴、尤未远矣，亡羊补牢，犹未晚矣，为避免重蹈覆辙，做好以案促警、以案促戒是十分必要的，将以案促改摆在讲政治的高度，抓牢抓细，释放以案促改惩前毙后、治病救人的最大效能。
（一）政治站位再提升，将以案促改与加强民政机关党的建设紧密结合起来。习近平总书记指出，民政工作关系民生、连着民心，是社会建设的兜底性、基础性工作。各级民政部门要加强党的建设，坚持改革创新，聚焦乡村振兴，聚焦特殊群体，聚焦群众关切，更好履行基本民生保障、基层社会治理、基本社会服务等职责，为巩固、全面建设社会主义现代化国家作出新的贡献。习总书记的讲话深刻阐述了加
强党的建设是当前民政部门的重要任务，以案促改工作是推进党内持续正风肃纪、强化党风廉政建设的有效手段。民政部门要按照民政部对民政工作具备政治性、群众性、时代性、协同性的准确定位，将以案促改工作摆在重要位置、突出环节，不断细化以案促改工作措施，强化民政部门政治属性，彰显民政部门政治功能，涵养民政部门政治生态，建设风清气正的政治机关，真正发挥以案促改工作有力作用。
（二）初心使命再铭记，将以案促改工作与迎接党的二十大系列活动紧密结合起来。2022 年，是我们党召开第二十次全国代表大会之年，是实施“十四五”规划、全面建设社会主义现代化国家具有特殊重要意义的一年，做好以案促改工作，严肃党风党纪，要为庆祝党的二十大胜利召开提供良好的纪律作风保障。民政部门承担困难群众兜底保障任务，管着老百姓的生存钱、救命钱，对民政领域的贪污腐败行为，尤其不能容忍。要坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚持重遏制、强高压、长震慑，持续巩固党史学习教育成果，常态化推进“我为群众办实事”实践活动，坚决打击民政领域漠视侵害群众利益的行为，深入开展农村低保专项治理，清理纠正农村低保政策落实不到位，临时救助政策落实不到位，特困人员供养服务落实不到位，因疫返贫人口兜底保障政策落实不到位等间题。要努力克服新冠肺炎疫情影响，聚焦民生保障领域，严格贯彻落实“三重一大”决策程序，强化财经
纪律执行力度，统筹推进预算执行，做好内部控制，确保基本民生保障政策和惠民资金落实到位。
（三）工作思路再拓展，将以案促改工作与巩固落实巡察整改成果紧密结合起来。2021 年 12 月底，市委对市民政局开展了一次政治巡察，是对民政部门践行服务宗旨，民政干部职工履职尽贵进行的全方位政治体检，我们要珍惜运用好这次巡察整改成果，做好巡察整改后半篇文章，坚决杜绝“雨过地皮湿”的现象。市民政局要将以案促改工作与巩固落实巡察整改成果紧密结合起来，深入推进以案促改，促进巡察整改落地见效，巩固和运用好巡察整改成果，聚焦民政主业、主线，切实履行民政职责，认真梳理分析巡察反馈意见，倒查民生保障中存在的制度缺陷，充分发挥部门协同作用，抓紧补齐民生服务保障短板弱项，持续细化民生保障措施，不断加强制度建设，真正践行“民政爱民、民政为民”服务宗旨，确保扎牢织密民生兜底安全保障网，为新时代民政事业高质量发展打下坚实基础。
二、要清醒认识党风廉政建设的严峻形势，要以案为戒 党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央坚定推进全面从严治党，坚持思想建党和制度治党紧密结合，集中整饬党风、政风，严厉惩治腐败，净化党内政治生态，坚持“老虎、苍蝇”一起打，取得重大成效。一些党员干部背弃理想信念，做人、办事、用权、交友无底线，最终滑落到违
纪、违法犯罪的深渊，受到应有的惩处，教训是沉痛的。剖析那些鲜活的案例，违纪违法形式虽有不同，但其根源是理想信念不坚定、自身要求不严格，特权思想严重、权力监督缺失等因素。
一是丧失理想信念，必然犯下严重错误甚至滑向腐败深渊。有的党员干部背离了党的宗旨，背叛了入党誓词，置党的事业和人民的利益于不顾，世界观、人生观、价值观发...
篇四：2022国企警示教育大会讲话
2 篇 篇 2 2022 年国企廉政专题党课讲稿：筑牢思想防线、严守纪律底线、加强清廉国企建设2022 年 年 国企廉政专题党课讲稿：
筑牢思想防线 、 严守纪律底线 、 加强清廉国企建设 2022 年是我国踏上全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军新征程的重要一年，也是喜迎党的二十大召开的大事之年，抓好党风廉政建设和反腐败工作，维护良好政治生态将面临更多挑战、更重任务、更高标准。清廉企业是“清廉xx”建设的重要组成部分，是企业创新发展的“精神指南”和“文化灯塔”。xx 纪委监委坚持“抓好党建是最大政绩、推动发展是第一要务”理念，在清廉企业建设上花大力气、下大功夫，让清廉之风融入企业生产、经营、管理等各个领域和环节。下面，我就结合抓好公司党风廉政建设，深化清廉国企建设，给大家讲一堂廉政党课，具体来说有三个方面内容。
一、正确认识建设清廉企业的重要意义 清廉是生产力、竞争力，也是凝聚力，更是促进企业健康长远发展的隐性实力。清廉企业建设的深入发展，为集团公司生产经营注入了新的活力。2021 年，公司实现产值 xx 亿元，同比增长 xx%；实现利税 xx 亿元，同比增长 xx%。
（一）建设清廉企业是贯彻落实习近平总书记“七一”重要讲话精神的具体体现
习近平总书记在庆祝中国共产党成立 100 周年上的重要讲话时谈到，要继续弘扬光荣传统、赓续红色血脉，把伟大建党精神永远传承下去、发扬光大，提出了以史为鉴、开创未来的“九个必须”。这九个必须是新时代党的建设必须坚持的基本原则。其中，第一个必须是必须坚持中国共产党坚强领导，第九个必须是必须不断推进党的建设新的伟大工程。勇于自我革命是中国共产党区别于其他政党的显著标志。新的征程上，我们要牢记打铁必须自身硬的道理，增强全面从严治党永远在路上的政治自觉，以党的政治建设为统领，继续推进新时代党的建设新的伟大工程，不断严密党的组织体系，着力建设德才兼备的高素质干部队伍，坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争。习近平总书记站在“两个一百年”奋斗目标历史交汇的关键节点，对全面从严治党不断巩固、深化、拓展作出新动员，对保持党的先进性和纯洁性、维护党的肌体健康提出新要求。我们要紧密结合实际，深入学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神和关于全面从严治党的重要论述，深刻认识全面从严治党、推进反腐败斗争的重要意义，切实增强全面从严治党永远在路上的政治自觉，始终保持“赶考”的清醒，坚决贯彻全面从严治党方针，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，落实“两个维护”，进一步履行好职责使命，推进公司各项事业发展，做强做优做大国有资本，使公司成为服务全市经济社发展的重要力量。
（二）建设清廉企业是清廉 x xx 建设的重要内容
去年，xx 等 4 部门联合下发了《关于推进清廉企业建设的实施意见》，进一步明确清廉企业建设的目标、举措、实施步骤和保障措施，市委也对清廉企业建设工作作出了安排和动员，打响清廉建设攻坚战。市委明确要求，各地各部门党委（党组）要切实担负起主体责任，将清廉载体建设与业务工作有机结合、同步推进。一把手亲自抓、负总责，领导班子成员落实好分工范围和分管领域的清廉建设任务。我们要深刻认识建设清廉 XX 是加快实现 XXX 的根本保证，建设清廉企业是建设清廉 XX 的重要载体和支撑。要高度重视，切实把思想和行动统一到市委部署安排上来，紧扣建设清廉 XX 工作目标，一体推进“三不”体制机制建设，把清廉企业建设作为履行党风廉政建设责任制的重要途径，真抓实抓、抓出成效，以实际行动响应市委号召。
（三）建设清廉企业是做强做优做大公司的重要保障 党的十九大明确要求，要完善各类国有资产管理体制，推动国有资本做强做优做大。做强做优做大我们公司，最根本的是要在深化改革转型中坚持党的领导、加强党的建设和常态化推进党风廉政建设。企业要在激烈的市场竞争中行稳致远，就必须要提升企业竞争力，营造风清气正、廉洁高效的发展环境。要充分认识到，建设清廉企业，对于打造一支清廉有为、担当实干的城投队伍具有十分重要的意义，不仅有助于增强凝聚力和向心力，更有助于树立重实干、重实绩的价值取向，增强员工对企业改革转型的信心和干事创业的动力，提升市委市政府和社会各方面对我
们公司的评价满意度和认可度，提升公司综合竞争力和抗风险能力，实现高质量和可持续发展。
二、准确把握建设清廉企业的重点要点 清廉企业建设是一项全局性、长期性工作，不是哪一个部门、哪一个子公司的事，也不是一朝一夕、开几次会议就能实现的，而是要全面发动、全员参与，常抓不懈、久久为功，把清廉有为、廉洁从业的行为理念内化于心、固化于制、外化于行，真正渗透到广大干部职工的思想、行为中。
集团公司党委坚决扛起全面从严治党的政治责任，以严肃问责推动责任落实。扭住落实中央八项规定精神不放松，驰而不息纠正“四风”，通过日常检查、专项督查和明察暗访，及时通报违纪案例，不断释放执纪必严强烈信号。针对职工群众最关心的热点、难点问题，公司纪委牵头对各单位执行公司管理制度情况开展专项督查，查出各类问题 xx 个，整改完成 xx 个，限期整改xx 个。全年开展作风检查 xx 次，明察暗访 x 次，常态化监督检查 x 次，疫情防控跟进监督 x 次，专项监督和深耕行动 x 次。公司两级纪检部门运用“四种形态”处置党员干部 xx 人，其中提醒谈话 xx 人次，批评教育谈话 xx 人次，党纪处分 x 人。受理职工来信来访 x 起，办结率 xx%。
（一）要把坚持党的领导作为建设清廉企业的根本保证。
习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上指出，坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国
有企业的“根”和“魂”。要加强国有企业党的制度建设，首先要以党的政治建设为统领。国有企业党组织要按照“把方向、管大局、保落实”的要求，把政治建设放在更加突出的位置。作为党领导的国有企业，我们要时刻牢记“国企姓党”。国有企业中党组织的设置和日常工作的开展，企业生产经营大政方针的确定，企业干部队伍和人才的建设等无不体现政治方面的要求、无不包含政治方面的因素。任何脱离党的路线方针政策而自行其是的行为都是不讲政治的表现。要严格执行党内生活制度，净化党内政治生活。要严格贯彻落实民主集中制原则，充分发扬党内民主，汇聚党内智慧，形成正确的意见。在企业生产经营的重大问题上，要认真按照“三重一大”决策制度的要求进行集体研究、集体决策，决不能搞“一言堂”、个人说了算。要认真执行好党的民主生活会制度、中心组理论学习制度、“三会一课”制度、党内监督制度、落实好中央八项规定精神、坚决纠正“四风”。
（二）要把完善制度建设作为建设清廉企业的重要保障。
一个科学高效运行的企业一定是一个制度建设合理完备的企业。建设清廉企业是一项关系全局、影响深远的系统工程，必须构建党委、党委书记、班子成员和纪委“四责协同”机制，形成齐抓共管的工作格局和强大合力。集团公司结合企业实际，召开专题会议，研究部署清廉企业建设工作，制定《推进清廉企业建设实施方案》《推进清廉企业建设重点工作任务分解表》《清廉企业建设责任落实清单》等，将清廉企业建设纳入年度目标责
任制，与生产经营同部署同考核，做到“四责协同”、同频共振，形成科学定责、具体明责、严格考责、压力传导的工作落实链条。要把制度建设摆在突出位置，不断完善各项规章制度，健全党风廉政建设体制机制，建立全过程监督管理体系，扎紧制度的笼子，逐个解决影响公司高质量发展的问题和症结。要规范公司生产经营行为，做到每一个业务环节都有制度支撑，所有人和事在制度的框架下运行，用完备管用的制度促进企业治理能力的提高。
（三）要把加强作风建设作为建设清廉企业的永恒主题。
作风建设不可能毕其功于一役，只有进行时，没有完成时。要拿出更大决心和力度来纠正形式主义和官僚主义，持之以恒抓作风，班子成员要带头抓落实，敢于做表率、当示范，深入整治办事拖拉、纪律涣散等作风顽疾，在抓常、抓细、抓长上下功夫，消除中梗阻，提升执行力。子公司负责人要摒弃好人主义，该抓的要抓，该管的要管，不能搞无原则的一团和气，对干部职工错误的思想和作风要敢于亮剑、严肃批评，想谁都不得罪是当不了干部的，听之任之，疏于管理，放任极少数干部职工带坏风气，队伍就会软弱涣散，没有战斗力，目标任务就难以完成，就会落空，一定要以严格的规矩、严肃的纪律管理好单位，只有作风过硬，才能实现工作过硬。
（四）要把监督执纪问责作为建设清廉企业的有力抓手。
目标任务的落地实施离不开有力有效的监督。公司纪检监察组作为党内监督部门，要充分发挥纪检监察职能，用好问责利器，
当好净化企业政治生态的“啄木鸟”，维护企业政治生态的“护林员”。纪检监察人员要着力解决思想认识不深、业务不熟、监督执纪“不下深水”的问题，提升履职能力，使纪检监察工作不断适应建设现代化企业的需要。要聚焦重点领域、关键环节、重要岗位开展监督，要用监督问责唤醒责任意识、激发担当精神。
三、严格落实建设清廉企业的任务要求 清廉是生产力、竞争力，也是生命力。持续不断帮助企业壮大竞争的“软实力”，护航企业持续发展，是纪检监察机关的着力点。清廉企业建设永远在路上，下一步，要继续在压紧压实企业清廉建设责任、落实落细廉洁风险防范举措、营造良好清廉文化氛围等方面发力，让清廉企业建设的“十四五实践”更生动、有力、见效。
（一）要加强学习，严守法纪。
一是加强党纪法规学习。要认真学习党章，党章是最根本的党规党法，是立党治党管党的总章程，是全党必须共同遵守的根本行为规范。公司全体党员干部要对照党章规定的八项义务，认真查找和纠正党性党风党纪方面存在的问题，加强党性修养和党性锻炼，增强党员意识，做合格党员。要结合当前的党史学习教育活动，深入学习党纪党规和国家法律法规，全面领会精神实质，做到入脑入心。
二是深入开展纪律教育。通过以案示警、以案明纪，使广大干部更敬畏党纪国法、更慎微慎独。警示教育片中落马干部的“忏
悔录”，相信对大家多少有所触动。我们不要认为自己职务不高、权利不大，而放松了警惕。小问题不引起重视，出大事了就悔之晚矣。要深刻汲取身边案件的教训，筑牢思想防线，要多看前车之鉴、多听悔恨之言、多思贪欲之害。要算清政治账、经济账、名誉账、家庭账、自由账，清楚自己什么能做、什么不能做，什么是不能触碰的纪法高压线。
三是要严守纪律规定。把纪律和规矩挺在前边，严守政治纪律和规矩，用党纪法规的标尺衡量、规范、约束行为。不论什么时候都要心存敬畏，对群众心存敬畏，对岗位责任心存敬畏，对党纪国法心存敬畏，怀着一颗如履薄冰的敬畏之心干事、创业、用权。只有这样，才能保持定力，守住做人做事的底线，干事创业才能不偏方向。
（二）要履行主责，防范风险。
一是压实主体责任。公司党委一把手负总责，严格履行第一责任人责任，班子成员要带头履行“一岗双责”，抓好职责范围内的管党治党工作，做到业务与党建两手抓、两手硬。各支部书记要切实担负起基层支部从严治党的政治责任。要把全面从严治党记在心上、抓在手上、落在实处。管好班子，带好队伍，要多点“婆婆嘴”，常念“紧箍咒”，多运用“第一种形态”开展谈心谈话，发现苗头问题或轻微违纪的，及时予以诫勉。严管就是厚爱，只有要求严格，我们的干部才不会犯错误。
二是发挥关键少数示范引领作用。领导带头是无声的命令。
在座的各位，是公司的“关键少数”，管理着绝大多数人，也影响着绝大多数人，一言一行、一举一动无形之中都是一种风气、一种导向，正人先正己，要带头转变作风，坚持洁身自好，严守纪律规矩，摒弃特权思想，以自身过硬带动本部门本单位纪律作风建设持续好转。
三是认真开展岗位廉政风险点排查。要采取自查自找，相互点评的方式，深入分析和查找岗位职责中存在的风险点，切实把风险点找全、找准、找实、找到位，对查找出的廉政风险点要制定防范措施，分管领导要严格把关。对上报的风险点查找不具体、不全面的岗位，纪检监察室要予以督促，要求其重新排查，确保排查不留死角。
（三）要对照清单，落实任务。
市委下发了清廉企业建设任务清单，我们公司是清廉企业建设的牵头单位之一，既有共性任务，也有个性任务。要对照任务清单，逐项抓好落实。
一是要制定实施方案，推进清廉创建工作项目化、清单化，有重点、有特点。
二是要选取 1—2 个子公司作为建设示范点，打造清廉城投品牌。
三是开展作风建设、廉洁从业专项暗访活动。
四是要开展清廉企业建设大走访活动。结合优化营商环境，开展回访企业活动，虚心听取企业的建议和意见，着力抓好整改。
五是要开展“我为企业提建议”活动。敞开大门主动接受职工的监督，广泛听取职工意见建议，确保听到真心话、收到真意见、找准真病根。
同志们，全面从严治党任重道远，党风廉政建设未有穷期。作为实现高质量发展的重要抓手，清廉企业建设要常抓不懈，做到政企双向发力、同频共振，不断加强企业党建和企业廉洁文化建设，营造风清气正心齐的良好局面，推动企业行稳致远，汇聚起奋进新征程的强劲动力。今年是公司转型发展攻坚克难、奋力有为的关键之年，我们要增强全面从严治党的意识，坚决落实清廉建设工作各项部署，不忘初心、牢记使命，勇于担当、锐意进取，把我们公司打造成清廉企业的标杆、样板和示范点，在助推十四五经济社会高质量发展中走在前列。
2022 年 ...
篇五：2022国企警示教育大会讲话
司 2 2022 年党风廉政建设和反腐败工作会议暨警示教育大会上的讲话同志们: 今天，我们在这里召开党风廉政建设和反腐败工作会议暨警示教育大会，是落实中央全面从严治党要求一次十分重要的大会。刚才我们观看了反腐警示教育片《零容忍》，XX 同志传达了集团公司党组和油田公司 2022 年党风廉政建设和反腐败工作会议精神，XXX 同志作了设计院党风廉政建设和反腐败工作报告，大家要深入学习贯彻，认真抓好落实。
下面，我讲三个方面的意见。
一、深入总结，充分肯定 2021 年全面从严治党新成效年是极不平凡、充满挑战的一年，是推动“十四五"顺利启动之年。面对新冠疫情肆虐的严重冲击，院党委充分发挥“把方向、管大局、保落实"作用，坚持“一部三中心""职责定位，大力推进科技创新发展，深化体制机制改革，狠抓责任落实，强化正风肃纪，稳步推进党风廉政建设和反腐败工作，扎实推动全面从严治党向纵深发展，为年度目标任务的实现提供了政治、作风和纪律保障。具体表现在以下四点: （一）以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，聚焦政治建设+思想建设，把准全面从严治党“方向盘”。院党委始终将党的政治建设摆在首位，坚定政治立场，把稳政治方向。
一是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，为
设计院发展举旗定向。积极担当，行动在前，第一时间建立设计院学习贯彻习近平总书记重要指示批示精神落实机制，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，推动贯彻落实 XXX 重要指示批示精神规范化制度化。二是党委中心组理论学习量质齐升，为科研生产中心工作提供思想动力。修订《勘探院党委理论学习中心组学习实施细则》，制定学习计划、丰富学习内容、深化学习研讨、建立专题网页。全年共组织完成党委中心组学习 XX 次、专题讲座 X 次、支部书记例会 X 次，发放学习参考 12期、学习图书 XXX 余册，确保理论学习全面覆盖，使各级党员领导干部始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。三是敲紧敲频廉洁教育警钟，筑牢广大党员干部思想防线。组织警示教育专题学习，开展节前“四风”专项检查和“四风”问题通报，各级党组织定期进行廉洁过节提醒，引导党员领导干部筑牢思想防线。
（二）以扭住“两个责任”为关键点，聚集责任分解+责任传导，立好反腐倡廉责任“铁规矩”。
构建“四个面向”的责任体系，切实拉紧责任“链条”，拧紧责任“螺丝”。一是党委层面，统筹顶层设计。制定党委落实全面从严治党主体责任清单 XX 项，进一步明确和规范了主体责任具体内容和落实机制，实现了任务责任清单化管理。全力支持派驻纪检组履行监督责任。
定期听取设计院党风廉政建设情况分析汇报，党委书记履行“第一责任人责任”，班子成员认真履行“一岗双责”。二是职能部门层面，负责责任分解传递。健全完善授权管理清单，大力推
进简政放权，做到集中决策和适当分权合理平衡，确保权力不脱轨、不越界。三是基层党组织层面，落实各项责任。
建立健全差异化考核评价体系，强化考核成果运用，通过精准考核强化责任意识、担当意识。四是党员干部层面，用责任约束自己行为。层层传导压力、逐级压实责任，分级分类组织责任书签订 XXX 份，做到签订无死角、全覆盖，推动个性化设计一贯到底，不断提升针对性和可操作性。围绕"四个面向”构建纵向到底横向到边的责任体系，确保科研生产工作部署到哪里、党风廉政建设就延伸到哪里，不断把党风廉政建设工作抓实抓好、抓出成效。
（三）以推动“大监督”格局为发力点，聚焦政治监督+专项监督，涵养政治生态“防护林”。突出政治监督首责，做细做长日常监督。一是坚持以政治建设为统领，突出政治监督，保证党的路线方针政策和集团公司党组重大决策部署贯彻落实。聚焦贯彻落实 XXX 对中石油的重要批示指示精神，聚焦“转观念、勇担当、高质量、创一流”主题教育活动，聚焦提质增效和高质量发展等加强政治监督，确保令行禁止、步调一致。二是强化疫情防控监督，全力以赴打好疫情防控持久战。第一时间成立设计院疫情防控工作领导小组，先后 XX 次召开疫情防控领导小组会，围绕各级党组织制定落实疫情防控方案、防控物资采购发放和干部履职尽责等情况开展监督，并针对疫情防控措施是否到位等情况开展专项检查 X 次，确保了疫情防控和科研生产两手抓、两不误。三是建立巡视巡察联动监督机制，充分发挥巡视巡察监督利剑作用。
对照中央巡视提出的 X 个方面 XX 类问题，成立 XX 个专项工作组，压紧压实责任，巩固深化整改成效。按照“巡察党委、贯通
支部”的模式，完成 XX 分院和 XX 研究院两家分院党委和 XX 个基层党支部的巡察工作。共开展问卷调查和民主测评 XXX 人次、个别谈话 XXX 人次，听取汇报 XX 次，调阅各类资料件，发现问题 XX个，巡察工作的震慑遏制作用得到进一步显现。
（四）以激发科技创新动力为出发点，聚焦制度建设+作风建设，筑牢廉洁从业“安全墙”。始终将制度建设和作风建设摆在重要位置，以制度建设为抓手推动作风建设常态化,以作风建设为纽带推动制度建设系统化，营造干事创业的良好环境。一是在制度建设和制度执行上双向发力。再次修订完善“三重一大”决策制度实施细则，提升依法合规决策的科学性和精准性。制定设计院党委、党建工作领导小组、党风廉政建设和反腐败工作协调小组工作规则，为党建和党风廉政建设做好制度性顶层设计。搭建制度学习专题平台，纳入党建考核，学制度、遵制度、守制度的氛围初步形成。二是把作风建设制度化体系化作为制度建设的重点内容。推动基层党建联系点制度落实落地，引导领导干部和一线员工、机关部门和科研处所结对子，厚植干群关系。制定关于改进文风会风的工作措施，坚决整治形式主义官僚主义，切实为基层减负松绑。强化机关作风建设，成立机关党委，以落实“首问负责制”和“限时办结制”为切入点，推动管理型机关向服务型机关转变。三是严肃追责问责。针对违规违纪情况进行党政纪处分 X人、组织处理 X 人，加大通报曝光范围和力度，形成强大震慑，督促党员领导干部自觉拧紧思想“开关”、上紧廉洁“发条”。
二、认清形势，增强新格局下全面从严治党的政治意识当今世界正在经历百年未有之大变局，国内外宏观环境深刻变化，依
靠科技创新推动化危为机、转危为安的需求前所未有地强烈。进入新发展阶段，我们要保持清醒头脑，心怀“国之大者”，深入领会全面从严治党的新内涵新要求。重点要认清三个层次的形势。
（一）深学细悟领会上级精神，坚持全面从严治党，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。1 月 18-20 日，中央召开了 XX 届中央纪委六次全会，XXX 发表了重要讲话，充分肯定过去一年管党治党重大成果，深刻总结新时代党的自我革命成功实践，深刻阐述全面从严治党取得的历史性开创性成就、产生的全方位深层次影响，对坚持不懈把全面从严治党向纵深推进、迎接党的二十大胜利召开作出战略部署,具有很强的政治引领力、历史穿透感、现实针对性，标志着我们党把握运用建党管党治党规律达到了新高度新境界，是推进新时代党的建设新的伟大工程的基本遵循，是推动全面从严治党向纵深发展的行动指南。1 月 XX 日，XXX董事长在集团公司 2022 年党风廉政建设和反腐败工作会议上就深化党风廉政建设和反腐败工作，提出六点要求。
一是提高站位，增强贯彻全面从严治党战略方针的责任感和使命感。二是聚焦捍卫“两个确立”、践行“两个维护”，推动政治监督常态化。三是标本兼治，坚定不移把反腐败斗争进行到底。四是坚持久久为功，毫不松懈纠治“四风”。五是发挥利剑震慑作用，持续深入开展巡视巡察。六是坚持守正创新，建设规范化法治化正规化纪检监察队伍。
XXX 对推进全面从严治党也作出了具体安排。做好纪检监察工作意义重大。要深入学习贯彻党的 XX 届 X 中 X 会精神，紧扣“两个维护”做深做实政治监督。坚持零容忍反对和惩治腐败，
着力铲除滋生腐败土壤和条件。培土加固中央八项规定精神堤坝，打好纠“四风”树新风长期硬仗。健全巡视巡察上下联动格局，始终保持利剑高悬、监督常在。深化纪检监察体制改革，完善党统一领导、全面覆盖、权威高效监督体系。加大严管严教严治力度，锻造忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军。设计院广大党员干部要深入学习贯彻 XXX 重要讲话精神，自觉把思想和行动统一到集团公司党组决策部署上来，旗帜鲜明讲政治，知责于心、担责于身、履责于行。
把握好上级精神要注意以下三点：一是要把握全面从严治党的基础在全面。全面从严治党的范围不仅包括党风廉政建设，还要落实到思想建党、制度治党、纪律立党、人才兴党的各领域全过程，可以说范围更广、标准更严、责任更重。二是要把握全面从严治党要向纵深发展、向基层延伸，主体责任不单单指党委，确切的说是各级基层党组织，这是基层党组织的职责所系、使命所在。三是全面从严治党关键是要落实各级党组织主体责任，各级党组织是全面从严治党的领导者、执行者和推动者，这是党章规定的职责，因此要种好自己的“一亩三分地”，这是责无旁贷的使命。
（二）深刻认识坚持全面从严治党是实现设计院高质量发展的坚强政治保障。一是坚持全面从严治党是“一部三中心”职能作用发挥的根本前提。要树立在科技领域、经济领域为党工作的理念。作为国有企业设计院，职能作用的发挥，最直接体现到落实XXX 重要批示指示精神实际行动和践行“两个维护”具体举措上，核心是围绕贯彻落实中央精神和集团公司党组重要决策部署，汇聚起高质量发展的强大合力。
二是坚持全面从严治党是推进治理体系和治理能力现代化的内在需求。XXX 对以全面从严治党新成效推进国家治理体系和治理能力现代化作出战略部署，为推动全面从严治党向纵深发展指明了前进方向、提供了根本遵循。没有严明的纪律作保障，制度就是一纸空文，治理能力更无从谈起。
勘探院必须始终坚持全面从严治党，防止硬约束变成“橡皮筋”，切实用严密的制度、严格的执行和严细的监督，推动治理体系和治理能力现代化建设。三是坚持全面从严治党是推动“十四五”和今年任务目标顺利实施的必然要求。我在工作会议主题报告中提出，设计院“十四五”及今后一个时期的总体部署是锚定一个战略目标，实施“三步走”发展路径，树立“五大发展理念”，推进 10+5 重点工程。新的发展阶段、新的发展理念、新的发展格局更加需要坚持党的领导，坚持全面从严治党方针，要统筹考虑全面从严治党和科研生产中心工作，确保形成闭环管理，切实用全面从严治党保障“十四五"规划起好步、开好局，以优异成绩献礼党的二十大。
（三）深刻分析设计院全面从严治党面临的严峻复杂形势。虽然去年的工作取得了一定成绩，但党的领导弱化、党的领导缺失、全面从严治党不力等问题还不同程度存在，主要表现在以下四个方面：一是责虽明但落实仍有差距。推动全面从严治党向基层延伸力度有待进一步强化，个别党员领导干部仍未能将全面从严治党摆到重要位置，落实“一岗双责”意识不够强，推动分管领域党风廉政建设抓部署、抓督促、抓落实力度不够，一定程度上存在“一手硬、一手软”的现象。
二是笼虽扎但仍有缝隙。把权力关进制度的笼子，但“牛栏关猫”的现象仍未完全杜绝。少部分规范性文件仍存在照抄照转、上下一般粗的现象；有的党建制度责任笼统，内容不够明确，存在责任交叉或责任空挡现象；有的科研管理制度考虑各所差异化因素较少，统筹思考谋划较少，落实责、权、利不够彻底。三是弦虽紧但仍有松懈。少数同志身子进入了新时代，思维还停留在“旧社会"，表面上遵规守纪，实际上还总想着打擦边球，导致“四风”问题禁而不绝。认为正风肃纪只是一阵风，中国是人情社会，“人之常情”又会回归。骑墙而坐四面观望，上面管得紧，就跟着收敛一点；上面发条松一寸，自己就跟着松一尺。没有认识到中央反腐力度越往后越严，纪律要求越往后越严。四是线虽划但仍有隐患。集团公司巡视以后，设计院认真落实整改要求，开展风险点排查，建立廉洁风险防控体系，进行常态化警示教育，为全院干部员工划出了红线、底线和高压线。但科研外协、合同管理、劳务用工和设备软硬件采购等仍然存在风险隐患,容易产生腐败需要的气候土壤。必须让防控体系“长牙”，廉洁高压线“带电”，才能确保科技创新“一方净土”。
三、勤力同心，共同开创 2022 年全面从严治党新局面 2022 年我们党将迎来二十大的胜利召开，要深入贯彻党的 XX届 X 中 X 会和 XX 届中央纪委六次全会精神，落实集团公司党组工作会议、党风廉政建设和反腐败工作会议精神，全面贯彻新发展理念，构建新发展格局，充分发挥全面从严治党引领保障作用，不断提升党建工作水平，推动勘探院高质量发展。主要是做好四篇文章，重点在“强”、“化”、“细"、"联"四个字上下功夫。
（一）把握好政治建设和政治监督的关系，用“强”字做好思想政治建设文章。全面从严治党首先要从政治上看，以政治建设为统领强化政治监督，以政治监督为保障强化政治建设。
一是严格执行党委落实 XXX 重要批示指示精神机制，建立第一议题制度，深化党委中心组理论学习制度，认真学习党史、新中国史，严明政治纪律政治规矩，切实把“两个维护""作为全面从严治党的重要出发点和落脚点。只有站在讲政治的高度，才能深入理解把握新发展理念，融入新发展格局，坚定不移地把中央重大决策部署贯彻到勘探院改革发展和科研创新创效的全过程。二...
篇六：2022国企警示教育大会讲话
司 2 2022 年党风廉政建设和反腐败工作会议暨警示教育大会上的讲话同志们：
今天，我们召开党风廉政建设和反腐败工作会议，主要目的是以*”新时代中国特色社会主义思想为指引，深入学习贯彻党的十九大及历次全会精神，深入学习贯彻十九届中央纪委六次全会精神，全面落实集团公司党组党风廉政建设和反腐败工作要求，总结工作成绩、分析形势任务、部署重点工作。刚才世英同志传达了集团公司党组 2022 年党风廉政建设和反腐败工作会议精神，对我们谋划部署下一步工作具有重要指导意义。建华同志作了党风廉政建设和反腐败工作报告，对全年工作任务作了具体安排，梁军同志运用典型案例开展了警示教育，讲得很好，我都同意。建议将警示教育材料发给全体人员，如有查实的学风问题和诬告者将点名道姓、严肃查处。各位党员干部要从思想意识上高度重视，各基层党组织要全面准确学习领会、因地制宜抓好贯彻落实。10 个经验交流材料很好，大家要互相学习、相互促进。公司党委首次对党风廉政建设和反腐败工作先进集体和个人进行表彰，也是对纪检战线同志工作的充分肯定，向获奖单位和个人表示衷心祝贺。下面，我讲三个方面的意见。
一、全面履职尽责，以坚如磐石的决心推动 2021 年全面从严治党整体成效迈上新台阶 过去一年，面对百年变局和疫情大考，公司党委接受淬火历练，
充分发挥“把方向、管大局、促落实”作用，始终坚持党的领导，立足新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局，深入开展党风廉政建设和反腐败斗争，政治监督不断强化，作风建设持续深化，全面从严治党进一步向纵深发展，各项工作取得明显成效，为“十四五”顺利开局、平稳起步提供了坚实政治保障。
（一）这是我们庆祝中国共产党建党 100 周年，深入推进党史学习教育的一年，主动发力让政治监督始终“在线”，习近平新时代中国特色社会主义思想进一步入脑入心 公司党委始终坚持以党的政治建设为统领，把握党的根本性建设，同以"*同志为核心的党中央保持高度一致。一是第一议题和贯彻落实***总书记重要指示批示精神落实机制互为补充，深入学习***新时代中国特色社会主义思想。第一时间学习贯彻落实刑*总书记重要讲话和指示批示精神，制定《党委第一议题制度》《关于进一步加强党的政治建设的重点措施》 《党委第一议题制度补充规定》，开展第一议题学习**次、研讨发言**人次，组织完成党委中心组学习**次，举办科技创新、高质量发展等专题讲座**次。坚决落实疫情防控要求，切实提升党性修养、强化党性锻炼，进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚决捍卫“两个确立”。二是庆祝建党 100 周年和党史学习教育同向发力，筑牢听党话、跟党走、感党恩的思想根基。深入学习贯彻”总书记在庆祝中国共产党成立 100 周年大会上的重要讲话精神举办庆祝建党100 周年表彰会、座谈会和职工歌咏比赛，唱响“石油工人跟党走”主旋律。高标准完成党史学习教育和“转观念、勇担当、高质量、
创一流”主题教育活动，党委委员带头、基层党组织跟进，参观中国共产党历史展览，开展学党史红色教育实践活动，弘扬伟大建党精神，传承红色基因，不断厚植长远发展的根基。三是政治监督与科研专项监督同频共振，将落实集团公司党组决策部署作为第一要务。深入学习贯彻钱朝阳组长到勘探院调研时的讲话精神，强化政治监督，确保集团公司党组重要指示要求在勘探院落实见效。聚焦科技创新创效、科技成果转化、双序列运行和古龙页岩油勘探开发工作等开展专项监督，引导党员干部聚焦政治大局，坚定为党为国兴油找气的信心和决心。
（二）这是我们落实全面从严治党“两个责任”，管党治党责任链条层层扣紧的一年，善做“加法”发挥监督合力，全面从严纪律规矩意识进一步巩固 牢牢把握党委主体责任“牛鼻子”,不断提高落实“两个责任”的政治自觉，着力打造管党治党全院“一盘棋”。一是围绕两个责任做“加法”，打造一贯到底的责任体系。制修订《党委落实全面从严治党主体责任清单》，明晰不同主体责任内容、具体举措，搭建自上而下、分级负责的责任体系。带头贯彻落实《集团公司党组关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》，定期听取监督执纪通报，定期召开联合监督会，组织党委会研究全面从严治党议题77 项，确保全面从严治党部署到位、责任到位、落实到位。签订党风廉政建设责任书**余份、廉洁从业承诺书**余份，部署廉洁风险防控措施**项，形成事前预防、责任压实、上下联动、齐抓共管的良好格局。二是围绕党内监督做“加法”，强化互通有无沟通交流
机制。制定《关于纪律监督与审计监督联动机制的实施意见》《关于建立纪律监督与巡察监督协调配合机制的意见》，明确纪检与巡察、审计工作沟通协调机制，发挥“1+1+1>3”的效应，以党内监督为主带动其他专责监督，让监督的“火力”既有交叠覆盖，又有对方所不及的空白互补，完善大监督格局。三是围绕制度建设做“加法”，让管党治党责任层层“压码”刚性传导。深入推进勘探院治理体系和治理能力建设，制修订党内制度"项，其中党委第一议题制度等政治建设制度**项，基层党支部建设工作细则、基层党组织工作考核评价办法等组织建设制度"项，规范经商办企业行为办法、重点信访事项带案下访工作暂行规定等纪律建设制度**项，激励干部担当作为措施、科技成果转化措施等规范”项，进一步夯实系统完备、协同规范的党内制度体系，为全面从严治党提供坚实的制度保障。
（三）这是我们践行党管干部党管人才组织路统，大抓基层正本清源的一年，干事创业精气神保持"箭头向上”，人才强院理念进一步彰显 始终坚持正确选人用人理念，牢固树立大抓基层鲜明导向，把干部人才工作和抓基层打基础作为深化全面从严治党实效性的关键，党风廉政建设和人才组织工作齐头并进。一是加强监督考察，杜绝“带病”提拔。大力推进人才强院“六大专项工程”，持续深化干部队伍年轻化建设，整体平均年龄较 2020 年降低 1 岁。进一步畅通 H 型转换通道，全年**名领导干部转聘首席技术专家，”名技术专家、**名一级工程师或原青年副总师走上管理岗位，适才适
所、人尽其才的格局初步构建。严格履行干部考察程序，落实纪检组组长从动议酝酿阶段参与党委选人用人并实行全过程监督要求。强化对党员干部监督，督促做好述职述廉和个人重大事项报告，严格执行经商办企业、婚丧喜庆事宜相关规定。严格落实“凡提四必”原则，坚决防止干部提拔调整过程存在“带病提拔”和“带病上岗”现象。2020 年度选人用人工作民主评议评价“好”的比率相较于2019 年提高了 18.97%，在集团公司排名前进八名，选人用人风气和员工群众满意度持续向好。二是通过党建“三基本”和“三基”工作有机融合，打造坚强战斗堡垒。坚决贯彻落实戴厚良董事长到勘探院基层党建联系点（地质所党支部）的讲话精神，召开基层党建推进会，党委委员带队深入基层开展“三基”主题调研督导，持之以恒抓基层打基础、强“三基”固堡垒，将基层党组织建设成党建和科研工作有机融合、勇挑科研攻关重担的前沿阵地。严格落实基层党支部书记抓党建工作述职疽*位党支部书记做党建述职报告，进一步增强书记抓党建主责主业的意识。强化智慧党建体系建设，推动党组织换届和支委会增补选，注重党员队伍教育培训和岗位实践，提升支部建设规范化和智能化水平。三是强化巡察力度和巡视整改，夯实基层组织治理效能。健全巡视巡察监督与纪律、组织、审计等监督工作机制，切实将监督成果纳入政治巡察范畴。对”家单位开展 2 轮常规巡察，组织民主测评**人次、个别谈话**人次、听取汇报**次、查阅资料**件、列席会议**次，发现各类问题**个。扎实开展中央和集团巡视问题“回头看”，制定”项整改措施，整改完成率 100%,巡视巡察利剑作用更加凸显。
（四）这是我们紧盯纪律作风顽瘴痛疾，强化正风肃纪的一年，
牢记作风建设永远在路上、永远吹冲锋号，风清气正的政治生态进一步净化 作风建设坚持用“显微镜”查问题，用“放大镜”看危害，执纪问责坚持用“多棱镜”找根源，用“透视镜”看本质，落实容错纠错机制，激励担当作为。一是把握好轻与重，紧盯“四风”隐形变异问题，用好用足“四种形态”,为科研创新打造良好生态环境。常态化组织“四风”问题专项检查，持续关注招标、外协等重点领域问题，深入开展与供应商、服务商、外协单位亲清不分问题查摆，为持续健康发展提供坚强作风保障。高效开展有害敏感信息集中清查清除，删除修改内网敏感信息”条，结束门户上报高度疑似流程”条，清除外网疑似信息**条。坚持服务型机关定位，做好“结对子”工作，强化窗口服务意识。充分运用好“四种形态”，紧盯苗头性问题关口前移，落实“三个区分开来”，及时启动容错纠错机制，有效保护和激发了科研人员敢闯敢干、潜心科研的积极性。2021 年信访举报数量同比下降 40%,员工群众满意度显著提升。二是把握好近与远，严肃追责问责，注重长远性建设，放大“倍乘”效应。全流程规范问责程序，首次制定适用于派驻单位的《党纪处分、组织处理和诫勉决定宣布和执行工作程序》**,进一步提升追责问责的权威性和严肃性。2021 年度给予党纪处理”人次、组织处理**人次（其中诫勉谈话**人次、批评教育**人次、提醒谈话**人次），共收缴违规违纪款**元，释放失责必问、问责必严的强烈信号。坚持以案促改，深入分析问题反映出的管理漏洞，针对科研设备长期闲置、经费使用规范问题等立行立改、建章立制、举一反三，不断深化纪律建设工作成效。
二、保持审慎思维，以入木三分的洞察准确把握新的历史方位下全面从严治党深刻内涵 目前，石油行业正经历能源绿色低碳转型、创新驱动发展的大潮流大趋势疽*正面临着科技创新支撑引领的严峻挑战。我们要保持审慎思维、分析研判形势，坚持党的领导、强化党的建设，矢志不渝推动全面从严治党。
（一）深入学习领悟十九届中央纪委六次全会精神，精准把握全面从严治党新内涵 2022 年 1 月 18 日，**总书记在十九届中央纪委六次全会上发表重要讲话，强调要坚持严的主基调不动摇，坚持不懈把全面从严治向纵深推进。面对新的阶段性特征，总书记指出“四个任重道远”：防范形形色色的利益集团成伙作势、“围猎”腐蚀还任重道远；有效应对腐败手段隐形变异、翻新升级还任重道远；彻底铲除腐败滋生土壤、实现海晏河清还任重道远；清理系统性腐败、化解风险隐患还任重道远。总书记的讲话旗帜鲜明、高屋建飯、振聋发联，勘探院广大党员干部要把思想和行动统一到总书记重要讲话精神上来，毫不动摇推动全面从严治党战略方针，永远吹冲锋号。要准确把握其中的深刻内涵：一要准确把握关于全面从严治党取得新的重大成果，但腐败和反腐败的较量还在激烈进行的重要论述，始终保持战略定力，推动各级党组织全面进步、全面过硬；二是准确把握全面从严治党主体责任始终不变的重要论述，各级党组织要将党风廉政建设真正当作分内之事、应尽之责；三是准确把握纠治“四风”不变的重要论述，抓出习惯、抓出长效，进一步增强知难而进、一
刻不停推进全面从严治党的执着和韧劲。
（二）深入学习领悟集团公司 2022 年党风廉政建设和反腐败工作会议精神，精准把握全面从严治党新部署 1 月 19 日，戴厚良董事长在勘探院领导班子党史学习教育专题民主生活会上，对下步工作提出了四条具体要求：一是要加强政治建设、提高政治能力；二是要践行责任使命、勇攀科技高峰；三是要完善制度机制、助力人才强企；四是要加强党的建设、持续强根铸魂。1 月 26 日，集团公司召开党风廉政建设和反腐败工作会，戴厚良董事长指出，必须毫不动摇坚持和加强党的领导，充分发挥全面从严治党战略方针的政治引领、政治监督和保驾护航作用。董事长的讲话为勘探院今后一个时期工作指明了道路方向、勾勒了发展蓝图，全院上下要对照董事长讲话要求，牢牢把握中国石油是党的中国石油、国家的中国石油、人民的中国石油，锚定新发展格局下率先建设世界一流的发展目标，准确把握能源转型升级关键时期突岀以研发为主的职能定位，立足集团公司“双碳”发展目标和绿色低碳发展战略，保持清醒的政治头脑，以舍我其谁的勇气，敢于釜底抽薪，善于破旧立新，不断破解限制高质量发展的顽瘴痼疾和削弱创新创效活力的体制机制藩篱，锲而不舍实现科技自立自强，积极打造两个原创技术策源地，推动集团公司能源转型升级实现跨越式发展，真正成为集团公司战略科技力量、能源与化工原始创新高地。
（三）深刻认识公司深化改革的新阶段新特点，精准把握全面从严治党新要求
刑总书记作出腐败和反腐败较量还在激烈进行的最新判断，戴厚良董事长指岀四个“任重道远”在集团公司不同程度存在，反观自己，虽然我们管党治党取得了一定成效，但在内部巡察、巡视整改“回头看”以及审计、财务、内控等专项检查过程中仍发现一系列问题，特别是戴厚良董事长在党风廉政建设和反腐败工作会议上指出的政治建设、管党治党责任落实、合规管理、纠治“四风”等方面，在"都有或大或小、或轻或重的问题存在，主要表现在：一是政治举措有推动但成效不突出。贯彻落实上级决策部署的无形化“软指标”较多、有形化“硬成果”较少，部分单位跟踪问效不及时，督察督办力度不够。个别领导对巡察整改重视程度不够，巡察成果运用不充分，共性问题仍然反复出现。二是主体责任有落实但深度不到位。管党治党责任传导存在上紧下松、上热下温、逐级衰减的情况，特别是部分科研...
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