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20231年落实全面从严治党主体责任情况汇报8篇

发布时间:2023-03-15 08:10:22

20221年落实全面从严治党主体责任情况汇报8篇20221年落实全面从严治党主体责任情况汇报 XXX局局22022年度落实全面从严治党主体责任工作总结的报告 2022年,在县委县政府的坚强领导下,XX局党总支以习近平新时代中国特下面是小编为大家整理的20221年落实全面从严治党主体责任情况汇报8篇,供大家参考。

20221年落实全面从严治党主体责任情况汇报8篇

篇一:20221年落实全面从严治党主体责任情况汇报

XX 局 局 2 2022 年度落实全面从严治党主体责任工作总结的报告

 2022 年,在县委县政府的坚强领导下,XX 局党总支以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神和省、市、县党代会精神,紧密围绕落实党中央、省党委、市委、县委和上级党组织关于基层党建工作部署要求,聚焦上年度问题导向,严抓整改,突出 2022 年度基层党建重点任务,全力打好疫情防控阻击战等工作。现就我局 2022 年度落实全面从严治党主体责任工作情况汇报如下。

 一、工作开展情况及成效 (一)党史学习教育开展情况。一是根据县委部署安排,结合XX 工作实际印发了《党史学习教育实施方案》,制定学习计划表、成立党史学习教育领导小组,召开 XX 县住房和城乡建设局党史学习教育动员大会,扎实有序推进党史学习教育,确保学习教育有声势、有影响、有效果。二是开展专题学习。通过集中学习、个人自学、领导述学和邀请专家辅学,认真学习“四史”读本、XXXX 等内容。截至目前开展集中学习 X 余次,党组中心组理论学习 X 次,专题研讨 X 次并进行专题知识测试 X 次,党组织书记为支部党员讲授专题党课 X 次,其他分管领导为支部党员讲

 授专题党课 X 次,开展“分享党史故事,畅谈学习心得”专题学习活动X次,邀请党校讲师团讲师为全体党员干部职工授课X次。三是开展党史系列主题活动,截至目前共开展“学党史、知党恩、跟党走”植树造林、迎“七一”,“奋斗百年路、启航新征程”庆祝 XXX、“追寻红色记忆、弘扬革命精神”参观 XX 爱国主义教育基地、我为群众办实事等主题党日活动共 X 次。

 (二)党组织书记履行第一责任人职责情况。一是落实党建工作主体责任制,切实履行第一责任人职责。坚持党建工作和业务工作“一起谋划、一起部署”,定期召开局党组会议专题研究制定党建工作思路,明确党建目标任务、工作考评机制和激励机制,全年召开党组工作会议 X 次,专题调度会议 X 次。二是围绕班子队伍,狠抓作风建设。严格遵守党的政治纪律和组织纪律。在党组织班子建设中,把作风建设作为一项重要内容来抓,要求班子成员带头转变工作作风,做给职工看、带着职工干,一年来,班子成员求真务实,认真抓好各项工作,起到了很好的表率带头作用。三是奠定制度保障,建立党建工作长效机制。核定编制了XX 局制度汇编,进一步规范了党员管理及党建工作。同时,定期对各党支部的按期换届和党内干部、党员的违法违纪行为进行专项检查、排查,确保党建工作机制的有效落实。

 (三)推动基层党组织建设情况。全面贯彻新时代党的组织路线,认真落实《中国共产党组织工作条例》,统筹推进机关党组织建设,努力抓好党组织换届、发展党员等各项党务工作。一是加强党员队伍建设及党费收缴工作。局党总支共有 X 名正式党员,X 名预备党员,X 名发展对象,X 名积极分子。稳定做到收缴基数准确、全额上缴,现已全部完成局党总支年度党费收缴工作。二是提升党建工作信息化水平。及时对党员管理系统进行更新,使党建工作清单更加明确,工作流程更加清晰,工作督办更加及时,工作考核更加公平公正。三是严格执行“三会一课”制度。召开全体党员大会 X 次,支委会 X 次,党组织书记讲党课 X次,开展主题党日活动 X 次,组织生活会 X 次。四是按时完成局党总支及所属各支部换届选举工作。五是创建“三个表率”模范机关,进一步振奋干部职工干事精神,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,切实做到政治上坚定不移,思想上同心同向,行动上高度自觉。

 (四)贯彻落实党员干部“六个一”联系服务群众工作机制情况。充分结合“六个一”联系服务群众工作机制,组织全体党员深入包联社区入户走访。一是以创建全国文明城市为契机,对包联的育英社区环境卫生进行全面整治,完成了福泰居小区各主要出入口巷道进行硬化,拆除废旧旱厕及危房,健全完善雨污排放

 设施。二是组织全体党员为包联社区 X 户居民和 X 户底商开展义务服务办实事活动,向社区居民宣传解读党的新惠民政策和文明理念,与他们进行亲切交谈,详细了解他们的生活和身体状况,切实解决一些力所能及的问题。

 (五)发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用情况。一是积极参与 XX 组织生活生产活动,参加 XX 重点工作会议 12 次,协助组织召开 XX 全体党员代表会议 X 次,组织 XX 全体党员开展红色革命老区学习 X 次,组织开展 XX 党员、代表、产业大户外出考察学习 X 次,组织脑 X 牧业小组开展庆“三八、五四”等主题活动 X 次。二是积极扶持经济生产,落实集体经济产业发展项目资金 XX 万元;落实 XX 阵地维修资金 X 万元;协调维修乡村道路资金 X 万元,维修乡村道路 X 公里;协调企业帮助集体经济项目消费扶贫 X 万元 XX 订单;协调企业为 XX 争取乡村振兴资金 X 万元;开展抗旱救灾行动,支出 X 万元抗旱资金为 X 户牧户打造安全饮用水项目,支出抗旱资金 X 万元发放苜蓿混合饲料。三是开展为农牧民办实事行动,结合党史学习教育和我为群众办实事等专题活动,我局党员干部对包联 XX 生产生活困难牧户 X 户进行了包联分配,并及时入户走访了解情况,重点围绕产业发展、乡村振兴、环境整治、禁休牧禁垦、消费扶贫、统编教材推行使用等工作上督促指导。全体党员自愿为生活困难户、大病户、孤儿、

 大学生资助 X 元;为脱贫户 X 户每户发放 X 斤混合饲料,切实解决了 XX 生产生活困难户的一些实际问题。四是坚决筑牢新冠疫情防线,为扎实做好疫情防控工作,坚决筑牢疫情防线,通过微信群、公众号等方式大力宣传新型冠状病毒的防控知识,及时贯彻执行上级有关部门宣传指令,动员全体党员干部职工积极转发疫情防控最新通告及有关要求。

 (六)开展“我为群众办实事”实践活动情况。县 XX 局坚持把开展“我为群众办实事”实践活动贯穿党史学习教育全过程,主动对标对表习近平总书记重要讲话精神和省党委、市委、县委部署要求,精准对接发展所需、民心所向,坚持“五个围绕”解决“急难愁盼”问题,既立足眼前、又着眼长远,既尽力而为、又量力而行,把一件件实事好事切实办到群众心坎上,不断增强群众的获得感、幸福感、安全感。

 一是为了解决 XX 镇居民区巷道老旧破损、黄土裸露,造成居民出行不便,部分市政道路破损、陈旧,雨天内涝严重,雨污管网不畅等问题。县委、政府紧盯群众难题,2021 年我局实施了XX 工程、乌 XX 工程。二是协调解决 XX 镇 XXX 污水管网,居民商户无法碰接污水问题。实施 XXXXXXXXX。按照全县创城工作安排部署,XX 局对环境责任片区内的各主要出入口巷道进行硬化,拆除废旧旱厕及危房,健全完善雨污排放设施,对木器厂及背街

 小巷环境卫生综合整治。五是协调解决 XX 镇 XX 小区垃圾无人倾倒,无物业公司问题。通过引进 XX 物业公司进驻服务,解决垃圾无人倾倒等问题。六是持续优化营商环境,通过推进工程建设项目审批制度改革,按照“三集中”“三到位”要求,将已梳理好的包括行政许可、行政确认和其他行政权力在内的 X 项审批权力,一次性授权给“一站式”审批大厅,启用“一窗受理”系统,全部进入《XX 政务云平台》和《XX 一体化政务服务平台》进行审批,全面推行建筑施工许可电子证照,实现施工许可证电子化网上核发,确保平台之外和线下无审批。七是走访慰问贫困户和离退休老干部,对接驻村第一书记,及时了解困难户情况,真正做到帮扶暖人心。走访离退休老干部,询问他们的身体健康情况以及退休后的生活状况,为他们送温暖。八是组织党员干部职工爱心捐助,帮助包扶 XX 上学难大学生、重大病人家庭、贫困家庭;九是党员带头为社区和居民义务服务办实事,向社区居民宣传解读党的新惠民政策和文明理念。

 (七)积极开展党员教育监督,杜绝“灯下黑”现象。一是局党组充分利用宣传栏、微信公众平台、政府门户网站等传播渠道和阵地,及时宣传廉政文件精神和廉政文化有关内容,充分发挥宣传工作在传播廉政教育中的积极作用,形成良好的廉政教育氛围。二是通过节前廉政提醒;观看廉政电影;传达学习中央、

 省、市和县纪委有关违反中央八项规定精神;开展优化营商环境等违纪违法问题的通报;警示教育大会等形式,开展正反两方面的党风党纪教育。召开党员干部及公职人员酒驾醉驾以案促改专项警示教育大会,并签订《杜绝酒驾醉驾承诺书》,筑牢干部职工思想防线;组织观看警示教育片《焦点访谈-安全生产红线不可逾越》,给人以警醒、警示,做到“安全生产”警钟长鸣。

 (八)党风廉政建设责任制落实情况。局党组班子坚持一把手总负责,严格履行“一岗双责”责任,重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要案件亲自督办,班子成员认真履行职责。一是研究制定本单位党风廉政建设和反腐败斗争工作实施方案,明确目标任务,坚持把党风廉政建设和反腐倡廉工作纳入工作的整体布局中。二是主要负责人作为第一责任人,定期分析党风廉政建设和反腐败工作形势,召开领导班子集体廉政谈话会、党风廉政暨意识形态工作专题部署会议,对 202X 党风廉政建设和反腐败工作进行安排部署,廉政建设工作与业务工作同部署,同落实。党组班子成员根据责任分工,履行“一岗双责”,定期召开分管领导与分管股室集体廉政谈话会,听取分管股室和单位党风廉政建设和反腐败工作的情况汇报。三是研究制定局党组成员党风廉政建设责任制,印发《202X 年党风廉政建设政治责任清单的通知》《落实党风廉政建设主体责任负面清单》《202X 年党组党

 风廉政建设主体责任清单》,由局党组履行主体责任,明确局党组班子成员、各股室和局属各事业单位负责人在党风廉政建设工作中的主要任务和职责,推动全面从严治党责任落到实处。

 (九)落实意识形态责任制情况。根据县委《党组(党组)意识形态工作责任制实施细则》制定更新《意识形态工作责任清单》,落实党组主体责任,明确职责分工,建立健全意识形态工作责任制,并半年向县委上报意识形态领域工作情况。通过 X 月 X 日党组会议和 X 月 X 日全系统集中学习会议安排部署意识形态工作 X次。落实《意识形态阵地管理办法》《舆情监测制度》《宣传稿件“三审”制度》等,加强宣传阵地管理、课堂阵地、政务媒体管理,保障意识形态阵地安全。

 (十)抓好统一战线工作情况。将统战工作列入单位重要议事日程,组织开展筑牢中华民族共同体意识、民族工作、宗教事务和民族团结进步相关培训和教育 X 次,选派党外领导干部、党外优秀环节干部参加各级组织的政治业务培训和外出考察学习 X次。

 (十一)查摆问题整改情况。202X 年党建述职查摆问题 X 个,针对存在的问题我们已经逐一进行了整改落实,现已全部整改完成,在今后,我们将进一步强化主体责任落实,夯实基层党组织

 建设,定期督查,发挥好支部战斗堡垒作用,确保党建各项工作落到实处、取得实效。

 二、存在的主要问题及原因 (一)密切联系服务群众方面不足。党员们要带头践行以人民为中心的发展思想,必须深刻理解贯彻新时代中国特色社会主义思想的坚定理想信念、鲜明人民立场,强烈历史担当,在“我为群众办实事”实践活动中,班子成员在联系服务群众上还不够深入和全面。

 (二)力戒形式主义官僚主义方面不足。存在漂浮现象,在党史学习教育过程中,个别党员参加政治学习业务培训存在应付心理,满足于撰写笔记完成任务,主动学习和理论联系实际方面存在欠缺,没有达到学以致用的效果。

 造成以上这些问题的原因主要是:一是缺乏改革创新、开拓进取和斗争精神,在自觉担当担责上意识不强、有所懈怠,工作中缺乏闯劲,对新常态下如何更好地开展工作研究不够,措施方法不多,导致一些工作开展缓慢。二是对习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于党史重要论述和党史知识学习,没有对其中蕴含的核心要义、思想内涵、立场观点和方法很好的领悟和把握,导致学习、思考和实践紧密结合不够,运用科学的理论来解决问题、指导实践和推动工作做得不够好。

 三、今后工作思路和主要措施 (一)加强理论知识学习。认真学习党的创新理论,特别是紧跟习总书记思想步伐,学习最新的理论观点和论述,不断改造主观世界,提高理论素养,提高政治敏感性和政治鉴别力,坚持用科学理论来指导今后的工作、生活和学习。

 (二)密切联系服务群众。党史学习教育与 XX 当前重点工作紧密结合,以对自己负责、对工作负责、对党负责的态度认真对待每一项工作,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,努力把“全心全意为人民服务”的宗旨体现在每个细节中,注重工作效率、提高工作质量为目标,解决群众“烦心事”,积极努力地完成各项工作任务。

 (三)坚定思想政治信念。领导干部需要发挥自身模范带头作用,冲锋在前,迎难而上,深入贯彻落实党的基本理论、基本路线、基本方略,自觉以习近平新时代中国特色社会主义思想指导各项工作,把理论学习成果转化为正确的工作思路措施,有力地指导推动工作。

篇二:20221年落实全面从严治党主体责任情况汇报

新时代党的建设的总要求,始终牢记全面从严治党永远在路上的重要要求,严格履行主体责任,着力推动全面从严治党与人大工作相统一、融合,为服务镇人大依法履职提供了坚强的政治保障。*镇人大主席团在县人大和镇党委的领导下,号召各级人大代表在工作中开展“助力乡村振兴,人大代表在行动”活动。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,现将落实全面从严治党主体责任情况汇报如下:

 一、法定工作正常开展。

  一是较好落实了镇人大组织建设。目前我镇人大主席团成员有*名,设正科级的专职人大主席*名、副科级副主席*名;人大秘书*名,人大工作人员*名。二是依法选举人大代表。能按照选举法、地方组织法的规定和上级的要求,设立选举委员会,合理划分选区,认真做好选民登记,依法推荐和确定代表候选人等工作,引导选民对候选人进行酝酿、讨论,通过无记名投票依法选举产生镇人大代表。三是依法召开镇人民代表大会。能如期召开人代会,听取人大主席团和政府的工作报告,依法选举主席团、选举或补选镇人大主席、镇长和副镇长。四是依法召开主席团会议。在闭会期间,每季度召开*次主席团例会,研究部署人大工作,听取和审议政府重要工作报告。五是强化对政府的监督工作。强化政府民生实事监督工作,认真督促监督民生实事的落实。开展人

 大代表约见镇长活动,组织镇人大代表开展约见镇长活动,人大代表分别围绕人居环境整治、美丽乡村建设、污水处理厂建设等方面向政府提出了相关意见和建议,积极反映人民群众关注的热点问题,发挥人大代表的监督作用,推进政府工作顺利开展。

 二、履行职能紧扣中心

  镇人大主席团能围绕镇党委工作重点、政府工作难点和群众反映热点,较好履行监督职能。据调查,近年来,镇人大紧紧围绕推动乡村振兴战略、乡村旅游发展、脱贫攻坚、人居环境整治、水污染防治、禁毒宣传等重要事项,开展调查、视察,提出意见和建议,督促政府整改落实。镇人大代表进行调研视察活动共*次。

 三、代表活动普遍开展

  普遍建立了镇人大主席团成员联系人大代表、人大代表联系选民制度,划分了代表活动小组,制订了代表活动计划,代表活动普遍开展。据调查,每年都有开展代表小组活动,镇人大代表每年都积极参加代表小组活动。例如 2021 年 12月,第三代表团开展调研人居环境整治活动。2022 年 3 月,第五代表团开展视察人居环境整治活动。2022 年 5 月,镇人大代表小组开展调研乡村振兴和禁毒工作活动。此外,还开展了“代表联系选民日”活动、代表向选民述职等活动。

 四、持续深化作风建设,营造干事创业的浓厚氛围

 闭会期间人大工作开展时,坚决把不作为不担当问题作为作风建设的重要抓手,努力形成作风建设常态化。

 一是开展代表联系选民活动。镇人大主席团始终重视代表联系选民的履职方式,围绕群众关注的民生热点和重大问题,组织开展与群众利益密切相关的主题接待联系活动。二是组织代表视察活动。半年来组织代表视察**农业合作社基础设施建设情况*次,对食品药品监督管理所执法活动专项检查*次。组织镇扶贫办、纪检等相关单位的负责人组成人大巡查小组巡查脱贫攻坚工作*次、安全生产工作*次,对贫困村产业扶贫项目落实情况进行督促检查,通过听取汇报、现场查看等方式:发现问题,及时指导整改。三是开展代表联系选民活动。镇人大主席团认真贯彻上级人大关于加强信访工作的要求,把信访工作中了解掌握的有关社情民意和突出问题,作为法律监督和工作监督的重要内容,不断健全人大信访工作机制。共处理群众和代表来信来访*件,转送、督促关部门处理*件,人大主席团组织调查落实*件,受到了代表和群众的好评。

 五、工作中存在的问题及下步打算

  我镇人大工作中虽然取得了一定的成绩,但离党和人民对我们的要求还有很大差距。履行全面从严治党的主体责任还存在薄弱环节,法律赋予人大主席团的职责还没充分发挥,执行监督权还不够完善,视察、调研工作还有待进一步

 加强,宣传人民代表大会制度还要更加努力。

 在以后的工作中,一是要采取各种有效形式,广泛深入地开展人大制度和人大工作的宣传,努力营造一个有利于镇人大行使职权的氛围。二是要加强对人大干部的培训。使他们增强业务能力,并认识到人大工作的神圣使命和重大职责,牢固树立“作为”意识,对从事人大充满自豪感、使命感,从而理直气壮、充满激情地开展工作并做出成绩。

篇三:20221年落实全面从严治党主体责任情况汇报

篇 第一篇: 落实全面从严治党主体责任情况汇报

  今年以来,在党组的正确领导下,我深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,紧紧围绕城市副中心建设,严格落实全面从严治党主体责任,认真履行“一岗双责”,坚持把管党治党工作与业务工作同部署、同检查、同考核、同落实。现将今年以来全面从严治党主体责任落实情况汇报如下:

  一、加强理论学习,提升政治素养 一、加强理论学习,提升政治素养

  习近平总书记指出“我们党依靠学习创造了历史,更要依靠学习走向未来”,面对城市副中心建设的新形势新任务,我始终坚持把学习作为一种内在的迫切需求,牢固树立终身学习意识,努力做到学以增智、学以致用、学以创新。今年以来,结合“不忘初心,牢记使命”主题教育,系统学习了《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述摘编》,通过学习不断补精神之钙、固思想之元,培为政之本。深入学习党章党规党纪,逐段逐句学习党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》,深入学习了党史、新中国史,了解了我们党的光荣传统、宝贵经验和伟大成就,从历史中得到了启迪,得到定力。坚持学好用好“学习强国”APP,积极参加各类专题培训,今年以来,参加支部书记培训 1 次,专题培训 3 次,学习强国累计 14000 余分,通过学习进一步提高了政

 治素养和业务工作水平。

  二、扛起管党治党政治责任,推动全面从严治党向纵深发展 展

  (一)细化责任清单,照单履职尽责

  为切实将分管领导责任落实到位,对照《2020 年通州区深化落实全面从严治党主体责任检查考核指标体系》,结合本人岗位职责,研究制定了责任清单,用条目式、账单化的形式明确了全面从严治党的具体职责任务,把党风廉政建设工作“软任务”变成“硬指标”。严格对照清单内容,逐项抓好 10 条清单的落实工作,全年研究分管领域全面从严治党工作 3 次,听取科室负责人汇报“一岗双责”落实情况 3 次,有效推动全面从严治党向纵深发展。

  (二)强化警示教育, 严明纪律规矩

  坚持把纪律挺在前面,不断创新和丰富党风廉政建设警示教育形式,通过典型案例通报、重要节点警示教育、廉政知识答题三项举措,提醒党员干部进一步严明政治纪律和规矩,增强底线意识。充分运用好反面典型案例这面“镜子”,加强警示教育。全年开展警示教育 9 次,用区纪委区监委通报的区水务系统、煤炭公司违纪案例等身边人、身边事教育警示全体干部,举一反三,引以为鉴;突出抓好“七节一暑期”等 8 个重要时间节点的廉政教育,开展警示教育 8 次,牢固树立分管人员的规矩意识、纪律意识;开展廉政知识答题,以考促学,以

 学促廉,进一步加强廉政教育,增强党纪法规意识和纪律观念,筑牢拒腐防变道德防线。

  (三)加强日常管理,全面提升党员素质

  加强分管领域党员干部的日常教育管理,全面提升党员素质。结合主题教育工作,组织党员干部学习了《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述摘编》等书籍,进一步提高了党员干部的政治理论素质和党性修养。坚持把纪律挺在前面,开展经常性的谈话提醒活动。今年以来,与我办 4 名同志进行了 14 次廉政谈话,通过谈话了解了科室工作开展情况、重点任务落实进度,进一步掌握了干部思想动态,不断明确了纪律要求,起到了提醒教育的作用。

  三、强化责任意识,忠诚履职尽责 三、强化责任意识,忠诚履职尽责

  (一)深入开展主题教育 ,确保取得扎实成效

  为确保我办主题教育顺利开展,一是加强与区委主题教育领导小组和区委第六巡回指导组的沟通联络,争取工作指导;二是认真谋划和实施主题教育,根据区委《关于在全区开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的实施方案》要求,并结合我办实际,制定了 XXXX 主题教育实施方案和日程安排表,按照方案和日程安排有条不紊开展各项工作;三是认真抓好规定动作,先后组织集中学习 5 天,主题研讨 5 次,蹲点调研 7 次,召开民主生活会 1 次,班子及班子成员共查找出问题 46 个,

 制定整改措施 46 条。

  (二)加强制度建设,构建长效机制

  按照办党组要求,结合工作实际,以党章党规党纪为重要遵循,以责任为导向,不断加强制度建设,织密扎紧制度笼子,先后完善建立了党组议事规则、主任办公会议事规则、三重一大实施办法、财务管理制度等多项制度,确保 XXXX 在开展各项工作时有法可依、有章可循,真正能做到用制度管人、管事、管钱。制度的生命力在于执行,为防止制度虚设空转,切实提升制度执行力,对照我办各项规章制度,狠抓各项制度的落实。要求党员干部严格遵守财务管理、公车管理、考勤与休假管理等规章制度,提高分管人员规矩意识,切实用规章制度规范、约束干部行为。

  (三)加强支部建设,不断增强支部凝聚力战斗力

  加强支部建设,按照区直机关工委关于组建机关党支部的流程要求,先后“四报”推进**机关党支部的筹建,支部成立后,结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,支部开展了形式多样的活动,召开党员大会 4 次,组织观看电影决胜时刻、小巷管家 2 部,组织参观北京香山革命纪念地、国庆 70 周年大型成就展,通过一系列活动,进一步提高了全办党员的党性修养,增强了支部的凝聚力和战斗力。严格落实民主生活会制度,会上,全办党员依次开展了批评和自我批评,自我批评鞭辟入里,相互批评一针见血,开出了团结—批评—团结的浓厚氛围,

 达到了加深了解、互相帮助、共同提高的目的。

  四、严于律己、率先垂范 四、严于律己、率先垂范

  作为党支部书记和领导班子成员,我始终坚持以身作则、严于律己,带头执行《中国共产党廉洁自律准则》和《关于领导干部报告个人有关事项的规定》,严格遵守公车、住房、公务接待等方面有关规定,主动报告个人有关事项,自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义,做到艰苦奋斗、克己奉公、廉洁自律。工作生活中经常检查自己的一言一行,时刻严格要求自己,注意检点自己的行为,时刻提醒自己要经得起考验、抵得住诱惑,筑牢拒腐防变的思想防线,做到自重、自省、自警、自励。

  习近平总书记在党的十九大报告中指出:“全面从严治党永远在路上”,我将按照坚决压实全面从严治党主体责任的要求,着力强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,聚精会神、勤勉工作,努力在城市副中心建设的伟大实践中为我区 XX 业发展做出新的更大贡献。

 第二篇 第二篇: 落实全面从严治党主体责任情况汇报

  根据此次全面从严治党主体责任深化年等工作督导要求,现将有关工作汇报如下:

  一、主体责任落实情况

 今年以来,X 区深入贯彻市委、市政府提出的 X 工作布局和 X 奋斗目标,紧盯打造创新发展高地的目标要求,认真落实省委、市委关于“全面从严治党主体责任深化年”活动的部署要求,确保了从严治党主体责任落到实处、取得实效,为 X 经济社会发展提供了坚强有力的政治保证和组织保证。

  (一)始终坚持全局谋划、统筹指导,区委班子自觉扛起主体责任。坚持党建工作与中心工作同谋划、同部署、同督查、同考核,不断加强对落实主体责任的组织领导、统筹谋划和科学指导。一是健全组织机构。成立了区委全面从严治党主体责任深化年工作领导小组,由区委书记任组长并承担第一责任,负责对全区党建工作进行研究部署、统筹指导;按照区委要求,全区×个单位也成立了相应领导小组,由单位主要负责同志任第一责任人,实现了领导、机构、人员、职责“四到位”。二是加强科学指导。今年以来,先后组织开展区委中心组学习×次、专题党课×次、专家授课×次,深入学习上级关于全面从严治党的会议、文件精神,同时结合×实际,研究制定了区委《关于推进全面从严治党的实施意见》《×区建立健全惩治和预防腐败体系×—×年责任分解意见》等,从总体要求、作风建设、惩治腐败、科学预防和加强领导等方面,对全区从严治党工作中长期和阶段性工作提供了科学遵循和统一指导。三是加强常态管理。坚持把研究部署主体责任落实工作作为常规议事内容,定期列入区委常委会、区党政联席会议、区委党风廉

 政建设领导小组会议、区纪委全会、全区领导干部大会等重要会议议程,及时传达上级最新精神,研究解决主体责任落实过程中的困难和问题,安排部署具体工作。今年以来,区委先后×次组织召开常委会,专题研究党建工作有关情况,并提出明确要求,有力地确保了主体责任推进和落实。四是深化巡察整改。积极配合中央巡视工作“回头看”以及省委、市委在×开展巡视巡察工作,认真查办督办,强化整改落实,中央巡视组×件交办件、省委巡视组×件交办件、市委巡察组×件交办件均按要求办结。同时,积极做好区级巡察工作,制定完善《×区委巡察工作计划》《区委巡察办工作规则》《区委巡察组工作规则》等机制。今年以来,先后分×轮对×个办事处进行了常规巡察。×月×日,召开专题动员部署会,启动×届区委第一轮巡察工作,涉及司法局、建设局、农办、文体旅游局×个单位。

  (二)始终坚持层层分解、有序推进,形成各级党组织全面落实主体责任的工作合力。在认真落实好区委自身主体责任基础上,坚持把狠抓各级党组织主体责任作为重要职责,重点强化了三个方面工作:一是分级承诺责任。分三个层面:全区副县级以上领导干部签订《党建工作目标管理责任书》;×个重点单位负责人与区委签订《党建工作责任书》,各办事处与区属各单位向区委书记签订承诺书;×名领导干部和×名机关干部向部门主管领导签订承诺书,各办事处与社区、区属各单

 位与二级机构均签订承诺书。由此,形成了一级抓一级、层层抓推进、责任全覆盖、落实无死角的工作格局。二是层层分解责任。研究下发了《×区党风廉政建设责任制工作实施意见》《×区反腐倡廉建设工作要点及责任分工意见》等,进一步明确区委班子和区委常委以及各职能单位的责任范围和责任内容,各基层单位层层延伸细化,确保主体责任各项工作任务分解到岗、具体到人。三是全面落实责任。区委主要领导积极履行“第一责任人”职责,坚持亲自研究、亲自安排、亲自协调党建工作。全区各级分四个层面落实责任:即落实党委(党组)、党工委及职能部门领导班子对职责范围内的党建工作负总责,落实党政主要领导“第一责任人”的责任,落实领导班子成员“一岗双责”的责任,落实牵头部门各负其责的责任,主体责任落实真正形成了党委统一领导、党政齐抓共管、纪委监督检查、部门各负其责、依靠群众支持参与的生动局面。四是严格考核责任。在全区建立了目标管理制度,制定出台了《目标管理考核办法》和《目标管理实施细则》,将落实主体责任作为年度目标考核的重要内容,配以较大分值,通过季度自查、半年考核、年终考评等方式,倒逼各级主体责任落实,并将考核结果与干部业绩评定、奖励惩处、提拔使用挂钩,确保了抓主体责任“干多干少不一样,干好干坏不一样”。

  (三)始终坚持建章立制、务求长效,扎紧筑牢落实主体责任的制度篱笆。坚持把建立长效机制作为落实主体责任的根

 本途径,积极探索,锐意创新,建立健全了一系列有效机制,为推动党风廉政建设和反腐败工作提供了制度保障。一是认真落实民主集中制。坚持把贯彻落实民主集中制作为提高区委总揽全局、协调各方能力的核心环节来抓,按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,区委主要领导带头维护班子团结,班子成员按照职责分工,认真履职尽责,自觉维护集体领导的权威,确保政令畅通。二是认真落实科学决策制度。研究制定了区委常委会议事规则、区党政联席会议事规则等,对重大问题决策、重要干部任免、重大项目投资决策、大额资金使用“三重一大”事项进行集体决策,确保科学决策、民主决策、依法决策。三是认真落实民主生活会和谈心谈话制度。坚持通过召开专题民主生活会统一思想、凝聚共识、增进团结、改进作风、推动工作。在“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会中,各个班子认真落实谈心交心制度,通过市领导全面谈、督导组逐个谈、区委书记带头谈、班子成员相互谈、分管部门诚恳谈五个层面,认真落实“四必谈”要求,达到了前所未有的良好效果。四是认真落实干部选用制度。坚持公平公正选人用人,深入贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》,今年以来,共调整干部×个批次×人,全区干部队伍的结构更加合理、素质明显提升,并且实现了零投诉、零上访、零争议的“三零”目标。认真落实干部任前廉政谈话制度,在新调整干部任职前,均由区委书记、区委副书记、区委组织部长、区

 纪委书记等常委进行廉政谈话,切实增强领导干部廉洁履职意识。

  二、重点工作推进情况

  在工作中,×区认真贯彻中央、省、市关于全面从严治党的部署要求,不断增强抓党建的主责、主业和主动意识,紧盯关键环节,突出问题导向,有针对性地抓突破、抓提升、抓规范、抓落实,确保各项重点工作扎实有序推进。

  (一)深化中国特色社会主义理论体系学习宣传。一是完善组织管理体系。成立中心组理论学习领导小组,由区委书记任组长,区委宣传部部长任副组长,宣传部负责日常工作。领导小组要求每人记好学习笔记,撰写好学习心得和调研报告,及时将学习计划、学习材料、学习记录以及中心组成员的笔记和体会文章收存归档。二是落实学习推进机制。研究制定区委中心组学习计划和区属党(工)委中心组学习安排意见,推动中心组学习制度化、规范化。将以习近平同志为核心的...

篇四:20221年落实全面从严治党主体责任情况汇报

22 年履行全面从严治党主体责任和党风廉政建设责任制情况报告九篇 2022年履行全面从严治党主体责任和党风廉政建设责任制情况报告 1 实行党风廉政建设责任制,是加强反腐倡廉建设的重大举措。2021 年以来,我们严格按照《关于实行党风廉政建设责任制的规定》,把责任制工作的落实作为反腐倡廉建设的“龙头”工程和系统工程来抓紧抓实。全市贯彻落实党风廉政建设责任制工作形成了良好的局面,突出表现为“四个到位”和“五个明显”。“四个到位”即:一是责任落实到位,建立健全一级抓一级、层层抓落实,覆盖全市的责任网络体系;二是建章立制到位,围绕责任制落实制定出台相关配套制度**余项;三是监督检查到位,围绕扩内需项目和新农村建设项目、强农惠农政策落实情况开展专项清理检查**余次,责令纠正违纪违规行为**余起;四是严肃查处到位,一年来,共查办各类违纪违法案件**件,处分党员干部**人次,涉及副科级以上领导干部**余人。“五个明显”即:一是各级党委、政府和各级领导干部贯彻落实党风廉政建设责任制的意识明显增强;二是工作力度明显加大;三是工作制度明显健全;四是工作程序明显规范;五是工作成效明显提高。我们的主要做法是:

 一、明确责任主体,健全落实党风廉政建设责任制的工作机制 落实党风廉政建设责任制,主体是关键。我们始终坚持党委统一领导、党政齐抓共管,“一把手”负总责,分管领导各负其责,一级抓一级、层层抓落实,保证了责任主体到位。

 1、坚持“一把手”亲自抓与一班人齐心协力抓相结合。市委、市政府从政治和全局的高度重视党风廉政建设和反腐败斗争,将其纳入全市工作总体规划,通盘谋划,统筹安排,与经济、政治、文化、社会和党的建设一起部署,一起落实,一起检查,一起考核,切实担负起抓党风廉政建设的全面领导责任。成立以市委书记为组长的落实党风廉政建设责任制工作领导小组,以文件形式明确相关部门在贯彻落实党风廉政建设责任制过程中应当承担的职责。具体是:贯彻落实责任制的组织协调工作,由市党风廉政建设领导小组负责,日常工作由市纪委党风廉政室负责;宣传教育工作,由市委宣传部牵头负责,市纪委、市委组织部、市人事局配合;责任制执行情况的考核工作和责任追究中的组织处理工作,由市委组织部负责;责任制执行情况的监督检查工作和责任追究中的纪律处分工作,由市纪委、监察局负责。认真实施“一把手负总责”工程,市党政主要负责人做到反腐倡廉重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。市委书记**带头讲廉政党课**次,批办群众来信

 来访**多件次,提供案件线索**余条,组织协调和督办重要案件**余件,在抓党风廉政建设上发挥了导向作用。

 2、坚持一级抓一级、层层抓落实。每年年初,我们结合各级纪委全会精神和市委、市政府中心工作,修订完善《**市党风廉政建设责任制工作责任状》,由市委书记、市长分别与**个乡镇区办和市直各部门党组织签订党风廉政建设责任状,明确主要领导在党风廉政建设责任制工作中的主抓责任。市委班子成员与分管部门主要负责人签订责任状,建立“一把手”抓班子成员,班子成员抓分管部门,分管领导抓下属系统,一级抓一级、一级对一级负责的责任机制。党政班子成员认真履行“一岗双责”,切实抓好分管部门、行业的党风廉政建设工作,做到经济、业务工作管到哪里,党风廉政建设就抓到哪里,形成齐抓共管的工作格局。将党风廉政建设责任制向村级延伸,全面推行专职村干部述职述廉制度,形成覆盖广泛的责任网络体系。

 3、坚持领导干部以身作则、率先垂范。市委班子提出了廉洁自律“向我看齐、对我监督”的响亮口号,向全市作出廉洁从政相关承诺,建立健全年初承诺、平时践诺、组织评诺、建档查诺、违诺追究的整套机制。党政班子成员身体力行,认真执行领导干部廉洁从政的各项规定,较好地发挥示范带头作用,促进全市各级干部廉洁自律。市委书记幸敬华坚持多年来一直遵循的廉洁政从政各项要求,严格做到管好

 自己、管好家属子女、管好身边工作人员,在传统节日、干部提拔等一些容易出现问题的关键时期能把牢关口,近几年,先后及时将无法推掉的近**万元礼金交由市纪委处理。**主要领导的以身作则,在全市营造出抓责任制落实的浓厚氛围。

 二、强化责任教育,夯实落实党风廉政建设责任制的思想基础 我们始终结合党员干部队伍的思想实际,将责任教育作为一项基础性工作来抓,为落实党风廉政建设责任制奠定良好的思想和舆论基础。

 1、选准主题抓教育。近年来,以全省五月党风廉政建设宣传教育月活动为契机,每年突出一个主题,分别围绕“加强和改进干部作风建设”、“情系民生、勤政廉政”、“树立优良作风、促进科学发展”、“学习《廉政准则》、争做勤廉表率”主题,对全市党员干部进行深刻、广泛的反腐倡廉思想教育。我们组织市“四大家”领导和各地各单位“一把手”**8 人到**监狱听取服刑人员现身说法,切实开展警示教育。今年,组织全市副科级党员干部**多人进行《廉政准则》知识测试,进一步强化领导干部廉洁从政意识。先后开展勤政廉政先进典型巡回演讲**余场次,全市各级党组织观看《廉政中国》系列电教片**余场。围绕主题开展的各项廉政教育活动,进一步强化了对党员干部的勤政廉政教育和落实责任制教育。

 2、把握时机抓教育。重点是盯准党员干部易犯错误、常犯错误的关键时刻,及时开展提醒教育,前移关口、防范未然。每年高考结束后,及时将有子女参加高考的党员干部进行登记,统一发放红色警示卡,提醒党员干部不得利用子女升学之机大操大办“升学宴”,有效遏制“红色催款单”满天飞的现象。重大节日,如元旦、春节前,都要通过发送廉政短信、组织廉政恳谈会、召开廉政教育会等形式,向党员干部提前打招呼,严防不廉行为的发生。干部被组织提拔或重用后,及时由市委主要领导对其进行廉政谈话,帮助其明确廉政责任,规范自身行为。对干部队伍中存在的一些苗头性、倾向性问题,组织上都给予提醒纠正。今年来,开展集中廉政谈话**次,涉及领导干部**余人次,开展个别廉政谈话**余人次,共发放红色警示卡**余份。这些做法,促进了党风廉政建设的深入开展。

 3、创新载体抓教育。以“学”促廉,市委中心学习组举办“周末学习课堂”,邀请省纪委相关负责同志作学习《廉政准则》辅导报告,市委书记带头作反腐倡廉专题报告,分批次组织副科级以上党员干部参加学习。以“艺”颂廉,联合文化部门推进地方特色廉政文化建设,发动地方群众、党员干部参加廉政作品汇演,举办“迎国庆红歌赛”。以“史”赞廉,挖掘地方文化资源,收集编印《廉政警言》、《廉政故事》小册子**多本,分发给全市各级领导干部学习。以“牌”

 树廉,深入开展廉政文化“六进”活动,集中制发一批廉政公益广告牌,在机关、社区、家庭、学校、企业、农村醒目位置设立廉政教育温馨提示。以“报”倡廉,充分利用手机用户覆盖面大的特点,定期对全市党员干部进行“廉政提醒”,使廉政教育更加具有时效性。通过开展形式多样、丰富多彩的教育活动,全市党员干部廉洁从政意识和各级党组织、领导干部抓责任制的自觉性、责任感进一步增强。

 三、完善配套办法,强化落实党风廉政建设责任制的制度保障 近年来,我们在巩固已有制度的基础上,坚持在制度的细化和延伸上下功夫,形成用制度管人管事的良好机制,以坚强的制度体系保证党风廉政建设责任制的落实。

 1、盯准党员干部易犯错误、易出问题的方面强化制度建设,形成用制度约束行为的机制。

 在加大对上级有关规章制度落实情况进行监督检查的同时,结合党员干部思想作风实际和党员干部易犯错误、易出问题的方面,围绕住房政策、公务接待、小车配备、学习考察等制订一批规章制度,切实规范党员干部从政行为。如出台《关于狠刹党员干部大操大办、参与赌博、公款吃喝等不正之风的规定》,要求党员干部操办婚丧嫁娶事宜必须按规定申报,严禁以婚丧嫁娶外的任何事由宴请宾客。对参与赌博的党员干部,先免职,再按规定处理;对在工作时间、公共

 场合,利用公款或与工作对象打牌赌钱的要从严从重处理。严禁党员干部公款大吃大喝。对违反规定的,除查处当事人外,严重的还要追究主要领导干部的责任。制订《关于严肃机关工作纪律的若干规定》,严禁机关干部上班时间炒股、买基金和玩游戏。制订《关于落实一把手“四个不准直接分管”的若干规定的通知》,实行“一把手”不直接分管本单位人事、财务、基建工程和物资采购的单位内部行政管理约束机制,防止权力滥用。今年,实施公务用车标识制度,为全市**辆公务用车贴上统一标识,制发《关于严禁领导干部私驾公车的通知》,严禁领导干部私自驾驶公车和用公车学习驾驶技术,严禁领导干部利用职权向下属单位、管理和服务的企业借用车辆私自驾驶。制发《关于严格执行“八不准”进一步加强党员领导干部作风建设的通知》,结合贯彻落实《廉政准则》和当前领导干部作风问题,从政治纪律、组织纪律、工作纪律等八个方面对党员领导干部提出禁止性要求。进一步健全乡镇党委书记驻村蹲点、机关干部包村扶贫、村干部轮流值班、民情日记和领导干部接访日等制度,规范乡村干部的工作行为。这些制度的建立和完善,为进一步规范党员干部的行为提供了保障。

 2、盯准管理不完备的方面加强制度建设,形成用制度促进管理的机制。

 一是深化财政体制改革。成立国库集中收付中心,统一全市公职人员工资及津补贴发放标准,遏制部门腐败行为。成立市财政非税局,加大规范执收执罚部门非税收入“收支两条线”管理工作力度,推行非税收入财政专户管理制度。在巩固乡镇财务“双代管”等制度的同时,开展乡财市管乡用工作,促进财务规范管理。组建政府采购中心,继续开展政府集中采购工作,年节约资金近**万元。二是深化领导干部职务消费改革。统一全市各地各单位班子成员通讯费,核定各单位公务用小汽车编制,对富余车辆进行集中处理。制订《**市公务接待管理规定》,明确接待的范围和标准,大大节约了行政成本。三是深化民主政治制度改革。以抓农村基层党风廉政建设工作为契机,督促全市所有地方、部门和村组实现党务、政务、财务、村务和重大决策公开,群众满意度日益提升。此外,村级组织还完善了以村民代表会议为主要形式的民主决策制度,以公益事业理事会为主要形式的民主管理制度,以村务公开和民主理财为主要形式的民主监督制度,以述职述廉为主要形式的民主评议制度,增强了基层民主意识。

 3、盯准党风廉政建设责任制的薄弱方面加强制度建设,形成用制度推动落实的机制我们紧紧围绕落实责任制的关键环节,制定实施细则和配套制度,规范工作程序,加强监督检查,严格责任追究,进一步完善落实党风廉政建设责任

 制的工作机制。一是实行责任分解制度。每年年初市委、市政府下发党风廉政建设和反腐败工作任务分解文件,按照分级、分口、分项和细化、量化的要求,将年度反腐倡廉工作任务分解到市党政领导班子成员和**个牵头单位、**个配合单位,做到任务分工具体、职责划分清晰、责任要求明确。在责任制订中,坚持做到“三贴近”,即与本地实际相贴近,与上级重点工作相贴近,与市委、市政府中心工作相贴近。今年,我们先后将开展反腐倡廉“十个全覆盖”工作情况特别是村务公开规范化建设情况,纪检组织建设情况,农村“三资”监管情况,腐败风险预警防控机制建设情况,各项专项资金特别是强农惠农补贴资金、扶贫救济资金专项检查的情况等纳入责任制内容,通过抓落实,有效解决群众反映强烈的突出问题,保障、促进了市委、市政府中心工作的落实。各乡镇区办、市直各单位结合各自实际,改变责任状“千人一面”的做法,注重对机关、村、社区、学校、医院、企业进行分类指导,对不同的单位,提出不同的党风廉政建设任务和要求,做到目标、人员、措施三到位,计划、方案、任务三落实。二是实行量化考核制度。由市委统一部署,市委、市政府主要领导带队,从市委办、政府办、组织、人事和纪检监察等部门抽调精兵强将组成**个考核组,就全市各地各单位及其领导干部落实党风廉政建设责任制的情况进行了现场考核。近两年的党风廉政建设考核工作呈现三大新特点:

 一个是改变以往用一套指标对乡镇和市直部门进行考核的方法,出台乡镇和市直部门两套考核指标,使考核更具针对性;二个是取消考核组评分内容,增加被考核单位落实党风廉政建设责任制情况问卷调查得分,使考核结果更客观,更有说服力;三个是吸收被考核单位市级以上人大代表、群众代表和政协委员参与责任制考核,扩大参评范围,增强考核工作的透明度。同时,注重运用责任制考核结果,调动广大党员干部落实党风廉政建设责任制的积极性。近年来,先后有**多个地方和单位在责任制考核中被评为优秀,**余名党员干部因责任制考核被提拔重用。三是实行责任追究制度。制定出台责任追究办法,对没有认真履行职责、干群意见比较集中的干部,及时进行提醒和诫勉谈话;对贯彻执行责任制差距较大、廉政勤政情况较差,以及有苗头性、倾向性问题的,给予通报批评,并限期整改;对发现存在严重违纪问题的,严肃查处,并按照干部管理权限对单位主要负责人进行组织处理,切实维护党风廉政建设责任制的严肃性和权威性。坚持一案“双查、双审、双追”制度,综合运用党纪政纪处分和组织处理的手段,加大责任追究力度,让落实责任制不力的单位或个人“丢面子”、“挨板子”、“挪位子”。近年来,我们对**多...

篇五:20221年落实全面从严治党主体责任情况汇报

022 关于公司落实全面从严治党主体责任情况汇报范文精选七篇

 坚持思想从严、管党从严、执纪从严、治吏从严、作风从严、反腐从严,自觉将主体责任清单作为落实党风廉政建设责任制的工作指引,推动全面从严治党主体责任落细落实,圆满完成全年各项工作目标提供了坚强的保证。

 篇一:2022 公司落实全面从严治党主体责任情况汇报 按照局(公司)关于落实全面从严治党主体责任的相关文件要求,xxx 积极贯彻落实上级部署要求,坚持思想从严、管党从严、执纪从严、治吏从严、作风从严、反腐从严,自觉将主体责任清单作为落实党风廉政建设责任制的工作指引,推动全面从严治党主体责任落细落实,圆满完成全年各项工作目标提供了坚强的保证。现将有关情况汇报如下:

 一、以学习教育为抓手,进一步强化思想建设 认真落实学习教育制度,坚持把深化学习教育放在首位。开展多层次、多元化、内容丰富、形式灵活的党风党纪教育和宣传,组织学习中央八项规定相关精神。开展廉政宣传活动,综合考虑了员工知识、年龄、工作特点等,策划设计了他们喜闻乐见的廉政宣传内容和挂图,强化干部廉洁从业意识和遵规守纪观念,自

  觉筑牢拒腐防变的思想道德防线。每月定期组织党员干部,深入学习有关党风廉政建设及惩防体系建设的一系列文件精神,同时要求根据各自工作性质,适当调整时间,自学《党章》、《条例》、《准则》、《习近平总书记系列重要讲话读本》等资料。坚持深入开展"岗位练兵""技术练兵"活动,培养各级员工的规范意识和责任意识。结合"两学一做"学习教育常态化制度化工作开展,努力形成落实全面从严治党主体责任推进合力。

 二、以制度建设为抓手,进一步强化规矩和纪律意识 xxx高度重视工作规范和管理制度的建设,建制度、立规矩,强化刚性约束,努力做到解决一类问题,完善一套制度,拧紧一颗螺丝,推动作风建设常态化长效化,并在工作中突出把握重点工作营造老老实实做人,清清白白干事的氛围。认真执行各项规章制度,从源头上加强党风廉政建设,通过公开栏对开展三公开,接受广大于职工的监督、增强工作透明度。通过召开座谈会、邀请党风廉政监督员提意见建议等形式,广泛征求党风和行风建设方面的意见,自覚接受社会监督。不断建立健全各项规章制度,建立相应的督查考评机制,坚持以制度管人管事,规范党员干部权力运行,严格要求全体员工执行工作制度和流程,全面实现工作"规范化、标准化、流程化"。xxx 坚持以民主集中制为核心,完善和落实各项议事决策制度,把民主基础上的集中和集中指导

  下的民主结合起来,充分发挥工作例会和支部会议作用,对于重大事项,均由集体讨论决定。充分发挥职能作用,定期听取工作汇报,严格按照程序办事、按照规则办事,正确行使手中的权力,切实提高担当能力,提高执行效果,自觉接受社会监督。在工作中重点把握采购工作,重点监督招投标、选人用人、资金使用等关键环节。

 三、以谈话提醒为抓手,强化抓早抓小 xxx 把"提醒教育"作为党风廉政建设的常态化活动,加强对部门人员的日常监督,开展经常性的谈心谈话和积极健康的批评与自我批评,形成民主团结、同心同德、齐心干事的工作局面。抓早抓小,对苗头性问题早打招呼、早提醒、早纠正,督促提醒认真履行主体责任、落实"一岗双责"。

 四、以工作落实为抓手,强化工作落实见成效 xxx 将党风廉政建设工作纳入本部门业务工作中,加强规范经营、送货到户的监管,确保按单送货、按单收款、100%规范送货、100%送货到户,货款做到日清日结;加强对配送人员的安全意识教育,不断提高配送人员的安全防范意识;做好车辆三检工作,防止送货车辆"带病上路"、"带病运行"等异常情况的出现;加强市场走访,正确对待送货客户的意见和建议,及时反馈相关信息;发挥职能作用,积极配合和支持纪检监察部门开展工作。

  篇二:2022 公司落实全面从严治党主体责任情况汇报 20XX 年以来,********公司党委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,全面贯彻党的十九大精神,深入推进党史学习教育常态化,制度化,坚持把党风党纪作为工作准则,不断强化党内监督,切实推动全面从严治党向纵深发展。现将 20XX年度落实全面从严治党主体责任落实情况汇报如下:

 一、强化思想政治教育,切实提高落实全面从严治党主体责任的思想自觉和行动自觉。

 始终把思想政治建设摆在首位,深入推进党史学习教育工作常态化、制度化,引导党员干部不断强化宗旨观念,树牢政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,始终在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

 一是深入学习宣传贯彻党的十九大精神,把学习党的十九大精神作为首位的政治任务,围绕可持续发展主题,结合中国共产党历史等学习活动,通过集中学习、交流研讨等形式,引导党员干部深入领会十九 大精神和省十一次党代会精神的丰富内涵。截止目前,共开展习近平系列重要讲话和党史专题学习各**次,参会率达到95%。组织征订了《论中国共产党历史》、《中国共产党简史》、《党风廉政建设》、《中国共产党组织建设一百年》等学习书籍。不断拓展党员干部学习渠道,丰富学习内容,营造浓厚热烈的学习宣传氛

  围。

 二是推进党史学习常态化,制度化。利用"三会一课"和日常例会学习《中国共产党简史》、《论中国共产党历史》等党史学习丛书,要求每名党员学前有计划,学后有总结。为方便党员学习,建立了标准化党员活动室,更新了党建宣传墙。今年是我们党的百年华诞,"七一"建党节前夕,公司党委班子为公司离退休党员送去了慰问和关怀,为党龄满 50 年的党员发放了纪念章。举办了党委书记、总经理讲"七一特别党课"专题党员课题。"七一"当天,公司党委组织全体党员干部观看建党 100 周年庆祝大会,在会后召开专题座谈会学习习总书记在建党 100 周年大会上的讲话精神。这些活动的开展使广大党员干部的党性素养得到了提高,思想境界得到了升华。

 二、加强组织领导,构建完备的责任落实体系。

 严格落实主体责任,不断强化对落实全面从严治党主体责任工作的领导,构建了横向到边、纵向到底、覆盖完整、责任落实的责任体系。

 一是明确工作任务,推动责任落实。今年*月,公司党委书记与各下属单位党政负责人签订了《党建目标责任书》和《党风廉政建设责任书》,责任书明确了全年工作重点及方向,形成了一级抓一级,层层抓落实的工作机制。

 二是坚持以上率下,引导责任落实。强化责任意识,垂范工作态度。形成领导带头履职尽责,带头承担责任,达到以担当带担当,以作为促作为的良

  好工作局面。

 三、从源头预防,营造风清气正的干事创业环境。

 主动把握舆论导向,通过对倾向性、苗头性问题的分析研判,充分运用监督执纪"四种形态",抓早抓小、防微杜渐。

 一是通过" " 纪委书记讲故事" " 的形式,对公司干部职工进行普法宣讲,切实提升了干部职工的法律意识。二是通过观看反腐倡廉专题节目等活动,筑牢拒腐防变的思想防线。三是树立榜样带头作用。通过表彰奖励优秀基层党组织,优秀共产党员的方式,鼓励全体党员向获奖的支部和个人学习,进一步加强党性修养,切实改进工作作风,为企业的发展做出更大的贡献。

 四、扎紧制度牢笼,严格落实管党治党各项要求。

 切实履行监督执纪职责,强化制度落地,建立结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权利运行机制。

 一是坚持用制度管人,用制度管事。为严格落实党要管党、党要治党的根本政治制度,公司党委制定了党委会议事规则及党委会前置议事清单,保证了党委在公司运行中通过对制度的不打折扣的执行,促进了各项工作的顺利推进。

 二是严格执行民主集中制,严格执行集体决策制度和党组会议事规则。今年以来,我公司党委对科室人员调整,发展党员等问题上积极召开会议研究,保证了决策的民主化、科学化。

 三是严格落实" " 三会一课" " 制度。"三会一课"是党组

  织生活的基本形式,是加强党员日常教育管理监督的主要途径,党委会议和党小组会议均按时召开,按照"有学习制度,有会议记录,有笔记体会"的标准严格开展,有效的推动了全面从严治党主体责任的落实。

 五、存在的问题 尽管我公司党委在落实全面从严治党主体责任方面做了一些工作,取得了一定成效,但仍然存在一些不足。

 一是教育形式不够多样,内容不够丰富;二是党风廉政责任制的监督检查力度仍需进一步加强;三是个别党员的表率意识不够强,先锋模范作用发挥的还不够好等等,对于这些问题,我们一定高度重视,认真加以解决。

 六、下一步工作方向及措施 (一)抓好班子自身建设。当好自觉履行政治责任的表率、当好建设学习型组织的表率、当好改进作风的表率、当好争先创优的表率,当好清正廉洁的表率。同时,进一步提升公司党委统领全局的能力,提高指挥协调效率,在科学管理上得到实质性的进步。

 (二)拓展学习教育成果。巩固各项主题教育成果,继续深入治懒、治散工作,大力倡导干事创业的良好风气。围绕保持先进性和纯洁性要求,激发广大党员勇于担当、奋发有为、干事创

  业的动力和热情。

 (三)增强风险防范意识。严格落实"一岗双责",努力构建适应科学发展模式的惩防制度,把反腐倡廉的要求和加强业务管理结合起来。深入改革、完善制度、规范程序、约束权力,做到制度安排无漏洞、科学管理无死角,使管理有约束力、有说服力、治理更具强制力。

 篇三:2022 公司落实全面从严治党主体责任情况汇报 今年以来,党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,着眼常态疫情防控形势下经济社会发展,主动扛起全面从严治党政治责任,持续推进新时代全面从严治党向纵深发展。

 一、坚持对标看齐,闻令而动,把正"方向盘" 。

 一是对标中央部署抓好疫情防控。认真贯彻落实习近平总书记关于疫情防控的重要批示指示精神和中央、省委的安排部署,及时成立疫情防控处置工作领导小组,坚决落实各项防控措施,指导战疫情、防风险、促发展、保稳定。

 二是对表中央决策科学谋划部署。认真贯彻落实《xx》,制定完善 xx 等制度。依托放管服改革等项目,科学研究编制"十四五"规划。召开 xx 会议,把全面从严治党与生态环境保护、脱贫攻坚、推动实现"六保""六稳"等业务工作一同谋划部署,把正方向、对表看齐。

 三是对焦主业统筹推进落实。坚决落实中央及省委决策部署,推动 xx 取

  得阶段性重大战果,推动党的主张和重大决策付诸实际行动、转化为社会共识。

 二、坚持知责明责,各负其责,绷紧"责任链" 。

 一是扛起主体责任。党委高度重视全面从严治党及党风廉政建设主体责任落实,多次召开党委会传达学习中央和省委关于全面从严治党的部署要求,研究推动工作落实。专题召党的工作暨纪检工作会议,安排部署年度工作、细化分解任务。xx 认真履行第一责任人职责,审阅党委成员述责述廉报告,落实双重组织生活,带头贯彻党内政治生活各项制度,积极发挥"头雁"效应。党委成员结合工作分工认真开展督促检查,加强教育管理和风险防控,主动担当落实"一岗双责"。

 二是细化责任清单。制定《全面从严治党责任清单》,细化党建及党风廉政建设《目标管理责任书》,规范机关党风廉政建设工作模式,从严从实从细落实管党治党责任;主要领导与党委成员之间,分管领导与党支部书记之间签字背书,逐级约谈,定责明责、知责履责、督责问责,层层压实各级责任,形成责任体系闭环。

 三是健全考责体系。召开书记抓党建述职评议会议,听取党支部书记述职;党委会专题听取党委成员履行"一岗双责"情况汇报,分析全面从严治党形势,推动管党治党责任落到实处。把履行全面从严治党情况作为年度目标考核和日常检查考核的重要内容,细化指标、量化内容,开

  展党支部"堡垒指数"考评,形成动态检查与年终考评相结合的检查考核机制。

 三、坚持学思践悟,学用结合,筑牢"压舱石" 一是领导带动。持续深化主题教育,严格落实机关理论中心组学习制度,围绕《习近平谈治国理政》第三卷、习近平总书记关于加强党的领导和全面从严治党等重要论述开展集体学习 xx次,研讨交流 xx 次,党委成员带头上党课、辅导讲座 x 次。

 二是活动推动。认真落实《关于加强党风廉政警示教育工作的指导意见》,深入开展党风廉政学习教育"七个一"活动;扎实开展"日积满分、周学一文、月读一书、季上一课"学习型机关创建活动;围绕"处长讲业务"等开展大培训大练兵活动,巩固深化主题教育成效。

 三是平台驱动。依托"学习强国""法宣在线""干部网络学院"等开展网络自学;依托、开展广域培训;持续举办"讲堂",开展微党课、微教育、微培训、微竞赛、微阅读、微服务活动,长效常态推进主题教育,推动政治学习入心入脑。

 四、坚持挺纪在前,把脉问诊,用好"扫描仪" 一是借力巡视巡察。积极借助省委第 xx 巡视组对我开展政治巡视的良好时机,深入检查剖析问题,全面认领,对号入座,举一反三,坚决抓好巡视指导问题整改。xx。

 二是开展专项检查。根据年度计划安排,对 xx、xx 等开展专项督导检查,深入基层,

  及时发现指出 xx 类 xx 个具体问题,促进《xx》在各地各部门深入落实。

 三是深入调研督查。党委书记 xx 亲自带队先后赴 xx、xx 等深入调研督查《xx 条例》贯彻落实情况,指导重点工作推进情况。党委成员按照年初制定的联系指导方案先后深入个地区和部分开展调研督查,扎实履行监督监管职责,有力推动了贯彻落实,为 xx 提供了坚实的保障。

 五、坚持久久为功,靶向治疗,打好"持久战" 。

 一是严守铁规禁令。严格落实中央八项规定及其实施细则精神。严格执行省委省政府"八条...

篇六:20221年落实全面从严治党主体责任情况汇报

22 年度全面从严治党主体责任报告 7篇 篇 2022 年度全面从严治党主体责任报告篇 1 听取省党政代表团赴 x 对口扶贫协作、赴 x 学习考察情况和我省 2017 年度落实全面从严治党主体责任检查情况汇报 东南网 6 月 21 日讯(x 日报记者周琳)6 月 20 日,省委书记于伟国主持召开省委常委会会议,听取省党政代表团先后赴 x 对口扶贫协作、赴 x 学习考察情况汇报,研究下一步工作意见;召开省委常委会会议暨省落实党风廉政建设责任制工作领导小组会议,听取我省 2017 年度落实全面从严治党主体责任检查情况汇报,研究下一步工作意见。

 会议指出,东西部扶贫协作和对口支援,是党中央作出的重大战略部署,是一项重大政治任务。要深入贯彻落实习近平总书记在东西部扶贫协作座谈会上的重要讲话和关于脱贫攻坚工作的重要指示精神,深刻领会习总书记“全面建成小康社会,一个都不能少”的重要要求,坚持中央确定的脱贫攻坚目标和扶贫标准,坚持精准扶贫精准脱贫基本方略,进一步深入推进我省与 x、x、x 等地区的扶贫协作、对口支援工作,不辜负习总书记和党中央的殷切期望。做到资金使用要精准,把有限的资金投入能让贫困群众脱贫和长期受益的项目上;帮扶措施要精准,瞄准建档立卡贫困人口,注重产业带动、劳务对接、

 人才支持;政策执行要精准,既不降低标准,也不吊高胃口。相关地市的党政主要领导要亲自抓,援宁援疆援藏干部要真抓实干、埋头苦干,采取有力措施,确保扶贫脱贫任务如期完成。

 会议指出,今年是改革开放 40 周年,省党政代表团赴 x学习考察,开阔了眼界,解放了思想,明确了方向,达到了预期效果。要把学习考察成果转化为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、践行新发展理念的自觉性和坚定性,转化为推动高质量发展、实现赶超目标的具体行动。要在解放思想更新观念上对标先进、迎头赶上。把推进新一轮思想大解放作为“大学习”活动的重要内容,坚持新发展理念,敢闯敢试、勇于攻坚,着力突破瓶颈性结构性问题。要在推动高质量发展上对标先进、迎头赶上。在强化创新驱动、加快实体经济发展、推动城乡区域协调发展上下功夫求突破,加快实现产业结构优、创新动力足、企业实力强、城乡面貌美。要在全面深化改革开放创新体制机制上对标先进、迎头赶上。借鉴国内外先进经验,提升政务服务效率和信息化水平,打造法治化、国际化、便利化的营商环境。要在提振干事创业精气神上对标先进、迎头赶上。落实省委“八个坚定不移”部署,驰而不息抓作风,旗帜鲜明容错纠错,引导干部在推进以高质量发展实现赶超中有更大作为。

 会议指出,我省 2017 年度落实全面从严治党主体责任检查,紧紧围绕新时代党的建设总要求,全程务实、成效扎实、

 整改严实。各级党委(党组)要按照党中央部署和省委要求,进一步落深落细落实全面从严治党主体责任,推动全面从严治党向纵深发展。要统一思想认识,始终绷紧全面从严治党这根弦。以监委成立为新的起点,以永远在路上的执着把全面从严治党引向深入,真正把全省各级党组织建设得更加坚强有力。要紧盯问题整改,巩固拓展检查工作成果。各级党委(党组)要即知即改,对深层次问题认真分析研判,对该建章立制的要从制度层面加以解决。要突出“八个坚定不移”,推动从严管党治党向纵深发展。各级党委(党组)要牢固树立“四个意识”,逐一对照“八个坚定不移”,始终把政治建设摆在首位,坚决维护习近平总书记核心地位、坚决维护党中央权威和集中统一领导,深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,以此引领和带动全面从严治党各项工作。要层层压实责任,确保各项工作取得实效。严格履行职责范围内的管党治党职责,层层传导压力,共同推动主体责任落地见效。

 2022 年度全面从严治党主体责任报告篇 2 根据集团公司全面从严治党主体责任暨党建工作考核的相关要求,*公司领导班子认真总结全年工作,客观查找在落实全面从严治党中存在的不足,深入分析原因,明确努力方向。下面就公司 2022 年度全面从严治党主体责任落实情况进行汇报:

 一、主要工作

 (一)落实从严治党责任,增强管党治党意识 深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,利用多种形式宣传党的十九届三中、四中、五中全会精神和总书记在十九届中央纪委三次、四次全会上的重要讲话精神,及时传达贯彻中央、市委、国资党委和集团党委的指示精神,确保公司支部工作正确的政治方向,始终做到与党中央保持高度一致。进一步坚定信念,净化思想,强化立党为公,从严治党理念。全年开展专题党课宣讲 2 次,组织中心组集中学习 18 次,自学 20 余次,规定自学课题 8 个,形成调研报告 3 篇。通过严格要求和监督检查,切实提高了学习质量,形成了创新思路和举措,为提升主业管理提供了智力支持。

 (二)坚持从严管理干部,增强担当守正意识 坚决落实上级党委要求,积极推进三项制度改革。公司班子成员全面完成聘任制改革,转变身份,设定任期目标,在压力中成长。贯彻集团管理思路,对中层岗位实施重新招聘。原有的四名中层人员全部解除职务参与竞争。广大干部职工积极参与,提出对企业管理的规划和设想,实现了良性竞争,形成了拼搏向上的氛围。改革后的管理团队年龄结构更加合理,干事创业热情高涨,为企业注入新的动力。扎实推进风险管控质量工程。组织全体干部职工针对各岗位工作中存在的风险点进行全面排查分析,查找管理漏洞。通过梳理,重新修订完善了

 《印章管理制度》等行政管理制度 4 项、《资金支付动账提醒制度》等财务管理制度 2 项、《安全管理岗位责任制》等安全管理制度 28 项,修订《防汛应急预案》等各类预案措施和工作流程 12 项。用健全的制度约束管理行为,将权力关进制度的笼子。

 (三)严肃党内政治生活,全面落实各项规定 认真贯彻党内法规制度,完善党员信息资料库和组织关系转接制度,促进党员管理规范化、制度化,所有党员信息资料上传党统平台,覆盖率 100%。严格落实党费使用和管理规定,10 名正式党员按时足额缴纳党费,账目清楚,符合规定。加强党的组织体系建设,推行六大红色工程。规范开展党员教育培训,落实党员岗位承诺,完成党建活动阵地建设,规范进行党务公开,严格执行组织生活会制度和党员活动阵地管理制度。积极开展批评与自我批评,按要求召开民主生活会,广泛开展谈心谈话积极征求意见,认真进行自查剖析,敞开心扉开展相互批评,领导班子成员以普通党员身份参加组织生活会,平等交流面对面交换意见,让党内政治生活成为党员干部的思想加油站。

 (四)严格执行党的纪律,确保思想行动一致 深入落实全面从严治党主体责任和监督责任,从严加强自我约束,持之以恒贯彻中央八项规定精神,坚决反“四风”。

 坚持廉政教育常态化。逢年过节利用微信网络发送提示信息,开展专项检查;组织公司全体党员参观“全面从严治党主题教育展”,观看警示教育专题片,强化担当作为意识;落实廉政谈话提醒制度。监督关口前移,从源头做好预防,增强纪律和规矩意识,把廉洁意识贯穿到日常的经营、安全、服务等工作之中;逐级落实廉政责任。班子成员经常性开展批评与自我批评,与群众谈心谈话,做到早提醒、早制止、早纠正,防微杜渐。积极开展廉洁防控。做好全岗位廉洁风险排查,针对性制定防控措施;对中层以上人员开展专项排查,杜绝利用特定关系人经商办企和谋取私利。全年开展日常提醒谈话和履职谈话15 人次,组织干部职工观看廉政教育片 20 人次,公司全体干部职工认真履行职责,未出现违规违纪问题。

 二、存在问题 (一)教育引导入心明责方面还需进一步加强 注重开展全覆盖式学习教育,但是宣教内容多,研讨比例小,对党员干部灵魂深处的触动不够,在理论宣传、主题党日、学习先进典型的工作中与日常工作结合度不够。落实全面从严治党主体责任,基础在全面,关键在严,要害在治,重点在落实,难点在明确责任。领导班子成员对工作有热情,但方法还比较单一,召开会议做宣讲,注重灌输而缺少反馈。领导班子

 人员的理论水平还不足以为直击群众内心深处,引发强烈的共鸣。

 (二)细化清单扎实履责方面还需进一步加强 全面从严治党任务清单细化落实不够,坚持抓细抓实抓长抓常的耐久力不足,在党建工作系统性思考和与业务工作的有机融合方面还应做更加深入的研究。主体责任工作与业务管理工作一起部署、一起落实、一起检查,坚持问题导向,推动全面从严治党向纵深发展方法不够有效。全面从严治党的思路举措的科学性、严密性、有效性还有待进一步提升。

 (三)建管结合严肃问责方面还需进一步加强 建立健全各项管理制度,强化班子成员、各部门负责人履行“一岗双责”,督促党员干部制定个人主体责任,划分责任抓履责的力度不够,对党风廉政建设还存在痕迹化管理的误区,对存在的问题研究制定整改措施较为笼统。

 三、下一步工作思路和措施 (一)持之以恒加强政治理论学习 坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,将习近平总书记重要指示批示作为必学内容,做到自觉主动学、及时跟进学、联系实际学、笃信笃行学,准确把握精神实质和实践要求,进一步深化思想领悟、思想认同,强化头脑武装,指

 导工作实践,着力提高自身的理论素养、决策水平和工作本领,坚决做到“两个维护”。

 (二)推动党的建设和生产经营深度融合,实现企业高质量发展 坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以推动企业高质量发展为主线,把党的领导、党的建设融入企业改革发展全过程、各方面,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,推动置业公司党的建设与生产经营深度融合。结合企业实际,修订完善“1+3”权责表,厘清管理边界,把提高企业效益、增强企业竞争实力、实现国有资产保值增值作为党支部工作的出发点和落脚点,以企业改革发展成果检验党组织的工作和战斗力,从根本上落实党对国有企业的领导,发挥好党组织的把关定向作用,为实现国有资产保值增值,提供坚强有力的政治保障。

 (三)坚持党管干部原则,加强干部使用管理 作为党支部书记,我要在加强中层干部队伍建设上,坚持党管干部的原则,按照“三项制度”改革的目标任务和公司整体推进安排,让中层干部能上能下。着力加强干部使用和考核考评,把确保完成全年任务作为培养、锻炼、识别和使用干部的考场,强化教育监督,完善考核制度,严格激励问责,通过

 定期抓好履职考核,增强中层管理人员的责任意识和担当精神,做到令行禁止,政令畅通,高效开展工作。

 (四)夯实基础,完善制度建设 把坚持和完善公司党建各项工作制度作为推动党建工作落实的有效措施。年内,要结合公司现有党建各项工作制度,进行认真细致梳理,重新进行修订和完善,不断加强对各项制度的宣传教育。从领导干部带头做起,强化制度意识,维护制度严肃性,做执行制度的表率,切实把公司各项制度优势转化为提升党建工作水平的效能。增强制度执行力,强化制度落实检查,提升广大干部职工积极高效完成工作任务的主动性和自觉性。

 2022 年度全面从严治党主体责任报告篇 3 根据集团公司全面从严治党主体责任暨党建工作考核的相关要求,*公司领导认真总结全年工作,客观发现全面从严治党的不足,深入分析原因,明确努力方向。以下是公司 2022年全面从严治党主体责任落实情况报告: 一、主要工作 (一是落实从严治党责任,增强治党意识 深入学习贯彻习近平的中国特色社会主义新思想和党的十九大精神,以各种形式宣传党的十九届三中、四中、五中全会精神和总书记在十九届中央纪委三中、四中全会上的重要讲

 话精神,及时传达贯彻中央、市委、国有资产党委、集团党委的指导精神,确保公司支部工作的正确政治方向,始终与党中央保持高度一致。进一步坚定信念,净化思想,强化立党为公、从严治党的理念。全年开展专题党课 2 次,组织中央小组集中学习 18 次,自学 20 多次,规定自学 8 个项目,形成 3 份研究报告。通过严格的要求和监督检查,有效提高了学习质量,形成了创新的思路和措施,为提高主营业务管理提供了智力支持。

 (二是坚持严格管理干部,增强责任感和 坚决落实上级党委要求,积极推进三项制度改革。公司班子成员全面完成聘任制改革,转变身份,设定任期目标,在压力中成长。贯彻集团管理思路,对中层岗位实施重新招聘。原有的四名中层人员全部解除职务参与竞争。广大干部职工积极参与,提出对企业管理的规划和设想,实现了良性竞争,形成了拼搏向上的氛围。改革后的管理团队年龄结构更加合理,干事创业热情高涨,为企业注入新的动力。扎实推进风险管控质量工程。组织全体干部职工针对各岗位工作中存在的风 点进行全面排查分析,查找管理漏洞。通过梳理,重新修订完善了《印章管理制度》等行政管理制度 4 项、《资金支付动账提醒制度》等财务管理制度 2 项、《安全管理岗位责任制》等安全管理制度 28 项,修订《防汛应急预案》等各类预案措

 施和工作流程 12 项。用健全的制度约束管理行为,将权力关进制度的笼子。

 (三)严肃党内政治生活,全面落实各项规定 认真贯彻党内法规制度,完善党员信息资料库和组织关系转接制度,促进党员管理规范化、制度化,所有党员信息资料上传党统平台,覆盖率 100%。严格落实党费使用和管理规定,10 名正式党员按时足额缴纳党费,账目清楚,符合规定。加强党的组织体系建设,推行六大红色工程。规范开展党员教育培训,落实党员岗位承诺,完成党建活动阵地建设,规范进行党务公开,严格执行组织生活会制度和党员活动阵地管理制度。积极开展批评与自我批评,按要求召开民主生活会,广泛开展谈心谈话积极...

篇七:20221年落实全面从严治党主体责任情况汇报

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 2 2022 年落实全面从严治党主体责任情况工作汇报

 2 2022 年落实全面从严治党主体责任情况工作汇报

 2022 年,市局党组在市委、市政府的正确领导下,在市纪委监委派驻纪检监察组的指导监督下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神及中央和省、市关于全面从严治党各项部署要求,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,坚持把党的政治建设放在首位,深入开展党史学习教育,坚定不移推动全面从严治党向纵深发展,党内政治生活、权力运行机制不断规范,干部作风持续好转,以高质量工作成效为全市追赶发展提供了良好的市场环境,较好的完成了各项重点工作阶段性目标任务。

  一、工作进展情况

  (一)以党的政治建设为统领,始终坚持正确的政治方向。局党组坚持把党的政治建设摆在首位,持之以恒用习近平新时代中国特色社会主义思想和党的最新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作,贯穿到市场监管工作全过程。年初印发《党组理论学习中心组学习计划》,召开理论中心组集体学习会议 17次,开展集中研讨交流 6 场次,在帮扶村党支部开展理论宣讲 9 场次,邀请市委党校专家开展专题讲座 2 次,推动理论成果深入基层、落地开花。党组成员

 严格落实双重组织生活制度,以普通党员身份积极参加支部活动,带头到所在支部和联系单位讲授党课 18 场次。基层党组织认真落实“三会一课”和主题党日等制度,开展形式多样的主题党日活动 106 次。

  (二)以主体责任落实为关键,不断开拓管党治党新局面。局党组时刻严格遵守党的政治纪律和政治规矩,不折不扣贯彻市委、市政府决策部署,认真落实请示报告制度、“三重一大”讨论决策制度、民主集中制度等,自觉把全面从严治党贯穿于市场监管工作全过程,与市场监管中心工作同谋划、同部署、同推进、同落实。年初召开全面从严治党暨党风廉政建设工作会议,传达学习省纪委十三届五次全会精神及市纪委四届六次全会精神,制定印发《2022 年全面从严治党工作要点》,局党组书记与局党组成员、局属各单位、科室负责人签订目标责任书,全面履行党组书记第一责任、班子成员“一岗双责”职责,形成了齐抓共管的责任落实机制。主动接受派驻纪检监察组监督,认真梳理、充分吸纳派驻纪检组对党组履行“三重一大”职责和相关中心工作提出的意见建议,及时向市委、市纪委监委报告党组在履行主体责任、政策制定、人事选拔、工作部署等方面的推进落实情况,切实把从严管党治党责任抓在手上、扛在肩上、落实在行动中。

  (三)以党史学习教育为契机,推进党建工作走深走实。局党组始终把党建工作贯穿于中心工作的全过程,落实到市场监管工作的各方面。2022 年来,局系统认真学习贯彻习近平总书记在庆祝中国共产党成立 100 周年大会上的讲话精神,深入开展党史学习教育,并以“我为群众办实事”实践活动为依托,为企业和群众帮办各类实事 47 件。非公领域党的建设持续加强,全市非公经济党组织达到 315 个,党员人数 2932 名,党组织覆盖率达 87.72%。15 家非公经济党组织分别被表彰为“全省非公有制经济组织党建工作示范点”“全省

 非公有制经济组织‘双强六好’标准化党支部”和“全省非公有制经济组织‘千企帮千村、党建促脱贫行动’先进党组织”。面对突发疫情,全市各非公经济党组织积极行动,共成立临时党支部 7 个、党员先锋队等 77 个,设党员先锋岗 144个,划分党员责任区 150 个,设置监测点 14 处,参与疫情防控党员 979 名,捐款捐物达 700 余万元。局系统设党员志愿服务岗 14 个,设置监测点 4 处,有 12 名党员志愿者加入市直机关“第十七疫情防控党员志愿服务队”,在两个居民小区监测点 24 小时轮守,让党旗高高飘扬在了疫情防控一线。

  (四)以强化制度建设为依托,营造风清气正的政治生态。坚持惩防结合、标本兼治,着力构建“三不”一体推进、同向发力的有效机制。一是严格监督执纪,加大不敢腐的强力威慑。及时邀请派驻纪检监察组对各重大项目跟踪监督,形成了党组与派驻纪检监察组共同推进市场监管系统党风廉政建设的良好联动局面。坚持抓早抓小、防微杜渐,对干部队伍中发现的苗头性问题及时约谈提醒、批评教育。今年来,共开展谈心谈话 120 余人次、提醒告诫 20 余人次。二是严抓制度建设,扎牢不能腐的制度笼子。及时修订启用《制度汇编》,各类制度进一步健全完善。逐一查找分析各科室各单位存在或潜在的廉政风险和监管风险,共梳理确定廉政风险点四大类 86 项。三是严抓作风建设,筑牢不想腐的思想堤坝。认真贯彻落实中央八项规定精神及其实施细则,驰而不息纠治“四风”,通过组织观看警示教育片和学习反面典型案例,以身边人身边事教育警醒干部职工。持续开展“基层减负”等形式主义官僚主义专项整治,充分利用“双随机一公开”监管方式,并统筹整合各类督查检查,做到对市场主体和基层单位干扰最小化,切实把企业和基层干部的时间精力腾出来投入到服务群众和推动发展中。全年,共开展“清风”廉政书画展等廉政教育活动 2 场次。

 (五)以各类反馈问题整改为抓手,集中发力解决民生问题。坚持把巡视巡察反馈意见作为对局党组落实上级决策部署的一次“整体把脉”和领导干部廉洁从政的一次“集中问诊”,把抓好巡视巡察整改作为落实全面从严治党和党风廉政建设责任、强化党内监督、解决党员干部职工身上的“顽症”“痼疾”、解决群众身边的“操心事、烦心事、揪心事”和民生领域不正之风的重要途径和手段,坚持责任不落实坚决不放过、问题不解决坚决不放过、整改不到位坚决不放过。

  二、存在的问题和不足

  对照党中央关于全面从严治党的新部署新要求,对标市委市政府的要求和人民群众的新期待,我们工作中仍存在薄弱环节:一是主体责任落实还不够到位。党组班子对落实全面从严治党和党风廉政建设“两个责任”投入精力仍有不足,压力传导层层衰减递减的现象仍然存在。二是作风问题依然比较突出。干部队伍中仍存在迟到早退、脱岗溜号、无视单位考勤纪律,应付差事、办事不实不细、质量效率不高等现象。三是风险防范机制还不健全。现有预防利用职务之便开绿灯、搞变通、打折扣和工作卡壳、接受请吃、执法办事不公等“微腐败”现象的制度机制还不健全,廉政风险隐患还一定范围内存在。四是干部监督管理还存在短板。对党员干部八小时之外的“生活圈”“社交圈”的监督,仍缺乏有效管理办法。五是形式主义问题还比较突出。虽然对各类督查检查调研最大程度进行了统筹整合,但还存在对同一企业或县区多头扎堆检查,督查检查调研备案制度落实还不严等。

 三、下一步工作重点

 在下一步工作中,我局将深入贯彻落实党的十九届六中全会精神及市第五次党代会精神,以推动追赶发展为主题,准确把握新阶段新局面下对管党治党提出的新要求,聚焦“两个维护”强化政治监督,持之以恒深化反腐败斗争,毫不松懈纠治“四风”,持续整治群众身边的腐败和作风问题,充分发挥全面从严治党引领保障作用,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,强化作风、追赶进位,着力锻造一支素质过硬、能力过硬、作风过硬的“铁军”。

  2 2022 年落实全面从严治党主体责任情况工作汇报

 今年以来,县直机关工委坚决贯彻“从工作责任找党建责任,从工作失误找党建失职”要求,坚持问题导向,以 XX 工作为着力点和主抓手,牵引带动,贯穿全年,全面推进机关党的建设,为“速度 XX”和全县经济社会高质量发展提供坚强组织保障。

  一、提高政治站位,扛牢抓实管党治党责任。一是健全机关党建工作体制。及时做好党组织撤销、新建、变更隶属关系等工作,实行发展党员、支部换届预警提醒制度,以党史学习教育为重点,从严抓实理论武装,举办了“践行宗旨守初心、提升能力担使命”机关党支部书记、党务工作者培训班。新成立总支XX 个、新建和整合支部 XX 个,调整配备专职党委(机关党委)副书记和专职党务工作者 XX 人,发展党员 XX 名。二是带头落实全面从严治党部署。印发《2021 年机关党建重点工作任务》,修订《县委县直机关工委全面从严治党主体责任任务分工》。扎实做好巡视巡察反馈立行立改问题整改,健全工委领导制度、会议制度等 14 项制度;督导 15 个未按期换届的党组织做好换届选举工作,督促 X 个党组织按要求配备专职党务工作者。三是跟踪问效推动工作落实。通过建立“部署、检查、整改、落实”四位一体督导检查机制,以跟踪

 问效推动机关党建工作常态化、制度化。前三季度,结合 XX 工作开展,对“三会一课”“主题党日”和党员领导干部参加双重组织生活情况开展督导检查,建立问题反馈清单和整改台帐,督促抓好落实,提升了党内政治生活的质量和水平。

  二、坚持问题导向,持续推进作风建设。积极开展 XX 工作,依托“正负两张清单”,把考核重点放在提升党建引领上,放在推动党建与业务深度融合上,放在发展的难点、群众关心的热点和社会关注的焦点问题上,通过解决问题,回应期盼,有效推动工作。一是在求真求实考核上下功夫。结合工作推进过程中发现的问题,将领导批示、双招双引、向上争取政策资金、宣传报道等赋分项目限定最高加分,对不按时上报赋分清单、赋分不认真细致的单位予以扣分,对经验推广、工作实绩相关要求予以细化分解,确保工作不虚、不偏、不走过场。二是在破难题改作风上下功夫。坚持把赋分清单作为全面推动各项工作破解难题、追赶超越的重要抓手,及时充实完善赋分清单,有力推动了党建工作、打擂攻坚、第一书记等工作开展。如清理违规经商办企业或企业兼职实现清零,打擂攻坚抗红旗意识明显增强,“三会一课”更加规范,第一书记工作重视程度明显提高等等。三是在挖掘正反两面典型上下功夫。注重挖掘身边正反两面典型,在全县开展“寻找身边感动,感受榜样力量”活动,筛选出 X 篇发生在身边的正面人物事迹材料,整理编印《身边的感动》,作为主题党日、理论中心组学习重要内容。积极培树党建品牌,评选出 X 个优秀党建品牌,X 个书记党建突破项目,X 个优秀支部工作法,有效提升机关党建效能。积极做好“两优一先”和榜样推荐宣传工作,拍摄专题节目在电视台等媒体平台滚动播放。用身边事教育身边人,发挥先进典型示范引领和反面典型警示教育作用,努力在全县形成激浊扬清、学习先进、镜鉴自省的良好风气。

 三、勇于开拓创新,推动机关党建提质增效。一是创新载体。积极开展创建党建品牌、支部工作法活动,提高工作实效,增强工作活力。今年以来,县直机关基层党组织共申报党建品牌 XX 个,支部工作法 XX 个。组织开展“微党课·我来讲”“发现榜样”“政治生日”“经典诵读会”“党性体检之旅”“党建知识竞赛”“扶贫知识竞赛”等活动,充分利用“XX”微信公众号和网络、多媒体等打造“智慧党建”,创新了“党费线上收缴”方式,拓宽了“线上党员教育管理”的新路径。二是激发活力。印发《打造“片区化机关党建联盟”实施方案》,通过“党务联合、队伍联抓、品牌联创、活动联办、阵地联建”等形式,实现资源共享,不断增强机关党建的吸引力、实效性。截至目前,XX 家党建联盟已经成立。三是探索党员教育管理新模式。结合党支部评星定级和党员积分管理,开发了“红黄榜”智慧党建评价系统,先进登红榜,后进上黄榜,每月一亮分,每季一张榜,抓两头带中间,推动“黄榜赶红榜、中间争红榜、红榜更前进”。

  四、重科学谋划,完善机关党建长效机制。今年以来,县直机关工委全面从严治党工作取得了一定成绩,但也存在一些问题和不足,主要是“党要管党、从严治党”主业主责意识树得不牢;支部抓党建的主动意识还不够强,抓党建有被动应付和敷衍塞责的倾向,“上级推着走,见步行步”,工作的主动性和原创性不够;少数党支部书记、党务工作者缺乏党务工作经验,面对急难险重工作任务时,应变能力不足,没有主动解决问题的办法和思路,归属感不强;“工学矛盾”和组织生活“下冷”等问题。下一步,重点做好以下几方面的工作。一是抓实机关向心力。持续巩固深化主题教育成果,结合理想信念教育和党性教育,积极开展“四史”教育。结合“增进群众感情,提升群众工作能力”专项教育,深化党员志愿服务,开展政治体检,召开民主生活会和组织生活会,以自我革命的勇气抓实检视反思,把整改落到实处。二是抓实党建担当力。指导督促部门单位党组(党委)履行机关党建主体责任。坚持“书记抓、抓书记”,开展党组

 (党委)书记上党课活动,扎实落实“双向述职”和“三级联述”考核机制,不断强化机关党组织书记的“党建思维”。三是抓实基层组织力。落实“六个一”要求,深化党支部建设规范提升行动。选调 X 名优秀党务干部,到异地举办素质能力提升培训班.继续开展机关党建示范点、优秀党建品牌和优秀“支部工作法”评选活动,不断提升机关党建规范化标准化水平。四是抓实工作融合力。深化 xx工作,完善赋分清单,做好结果运用,切实发挥好传导压力、激发动力、释放活力的作用。与 XX 大学积极对接,在推动县直机关党建统领、深度融合上寻求顶层设计,探索建立党建统领成效机制。

  2 2022 年落实全面从严治党主体责任情况工作汇报

 今年以来,市质安站党支部认真贯彻落实党的十九大、十九届二中、三中、四中全会以及习近平总书记关于全面从严治党系列重要讲话精神,严格按照市委关于落实全面从严治党工作要求,始终...

篇八:20221年落实全面从严治党主体责任情况汇报

第 1 篇: 关于 2021 党委书记落实全面从严治党主体责任情况报告

  近年来,市城管局始终把党建作为统领,认真贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神,深刻把握积极适应新常态,突出主题,进一步加强和改进党的建设,推进全面从严治党向纵深发展,切实为实现城管工作“路畅、地净、水清、绿亮、秩序、形象”十二字目标提供坚强保证。

  一、坚持思想建党,强化思想建设

  (一)强化学习教育。一是坚持局党组中心组学习制度。制定学习方案、确定学习专题,学习每月至少在 1 次以上,并定期进行交流研讨。二是加强党员学习培训。以支部为单位,严格落实“三会一课”制度,坚持每周二五集中学习,建立党员集中培训、轮训制度,确保每名党员集中学习不少于 1 天,参加教育培训不少于 24 小时,党支部班子成员参加教育培训不少于 40 小时。三是组织党员到焦裕禄纪念馆和彭雪枫烈士陵园等红色教育基地进行参观学习,并定期组织观看专题教育片,用先辈的革命精神和坚定信仰感染党员。

  (二)严格执行“三会一课”制度。系统各支部要坚持每季度召开 1 次支部党员大会,每月召开 1 次支部委员会和党小组会,每两个月进行 1 次党课。局党组成员带头参加支部学习,带头讲党课,各支部书记每年讲党课不少于 2 次,每名党员每年进行至少 1 次微型党课。局机关党委要不断加强对各支部落

 实“三会一课”制度的督导和考核工作,坚持每月一抽查、每季度一检查、每年一考评,考评结果作为年终评先依据,并每季度在党员活动室集中展评,进行学习交流,促进落实。

  (三)扎实开展党员思想状况分析。实行思想状况分析包干制,即各单位支部书记负责支部委员的思想状况分析,每名支部委员根据支部党员总数,平均分包党员,定期不定期进行交心谈心,让每名党员在思想上与中央保持一致,并以台账的形式,列出所包干党员对象名单和基本情况,建立档案。坚持每季度开展 1 次党员思想状况分析分,确保及时掌握党员干部职工的思想动态,及时帮助解决党员实际困难和思想问题,切实增强了党组织的向心力和凝聚力。

  二、加强素能提升,强化班子队伍

  (一)强化能力提升。建立党建业务培训机制,通过举办基层党组织书记及党务干部培训班等形式,加强党的工作理论和业务知识培训,进一步强化了班子“抓党建、促发展”的能力。结合岗位特点,每年组织开展 1 次业务培训和技能比武,进一步提升了广大党员干事创业的本领,促进党员先锋作用更好地发挥。

  (二)强化作风建设。一是每年召开 2 次民主生活会和 1 次述职评议会等,深查实改领导班子和班子成员自身存在问题,强化党的肌体。二是深入开展持续深化“两学一做”学习教育

 和“四个不为”专项治理,促进党员作用的有效发挥,强化队伍干事创业的责任意识和履职能力。三是完善作风改进机制。不断规范完善责任落实机制、协调解决机制、奖惩考核机制、责任追究机制,切实形成了“马上办抓落实工作推进机制”,进一步增强了班子队伍推进工作的执行力和落实工作“精细化”。

  (三)强化典型带动。积极培树、大力宣传局系统先进党员典型,运用好“例题效应”,使大家学有榜样、做有标杆。同时,进一步改进和完善了干部选拔任用机制,重点培养、提拔、使用先进典型,提高干事创业的积极性。

  三、强化廉政建设,打造清新党建

  (一)强化纪律意识。定期组织“两个《准则》、四个《条例》”专题学习,对照党规党纪,以案说法,开展警示教育,从违纪违法案件中汲取教训,切实唤醒党员的纪律意识、规矩意识和组织意识。

  (二)强化责任落实。以“全面从严治党主体责任深化年”为抓手,压实党组织负责人的党建工作第一责任人的责任,建立清单和台账,深入落实从严治党“两个责任”和党风廉政建设“一岗双责”,确保党风廉政建设责任落实到位。

  (三)强化源头防控。规范权力运行和廉政风险防控机制,列出权力运行“三项清单”和廉政风险点,明确职责权限、风

 险等级,建立防控措施,完善制度体系,做到了提醒在前、建章立制在前、约束在前。

  (四)严格责任追究。加强纪检监察队伍建设,严厉查处各类违纪违法案件,强化了制度的执行力和责任追究的严肃性。

  四、坚持全局覆盖,强化组织建设

  (一)加强基层党的组织建设。坚持党组织建设“全覆盖”,目前市城管局共有基层党委 2 个、党支部__个(其中包括行政、事业、国有企业、股份制企业和私营企业等各类型党组织)。对各支部强化管理,分类指导,严格程序组织换届,确保各级党组织的核心作用得到了充分发挥。

  (二)加强机制建设。完善党建工作目标责任制和组织生活、党员管理、考评考核等方面党建制度,形成一套行之有效的党建机制,提高党内生活质量,充分发挥党组织对党员的教育、管理、监督作用。

  (三)做实党组织规范化建设。按照基层组织建设的总体要求,实施规范基层党组织建设“520”计划,即:“5 有”标准:有党务办公和党员活动场所、有党建规章制度(上墙)、有专人负责支部活动、有“三会一课”和党员活动记录、有党建经费保障;“2 步走”实施:首先设定具有代表性的支部为试点支部、进行规范化建设,随后,在全系统支部学习推广,全面实现规

 范化建设;“0 死角”要求:基层党组织规范化建设零死角、全覆盖,切实把组织建设规范起来。

  (四)配齐配强专职党务干部。按照《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的要求,健全和完善支部班子,配备专职党务工作人员,定期对机关党务干部进行教育培训,提升党建业务水平。

  五、突出城管特色,丰富推进载体

  (一)建立党建信息平台。采取“互联网+党建”模式,建立市城管局党务工作微信群,各支部书记和党务干部全部加入这一平台,加强各支部之间的沟通联系和经验交流,随时查看平台信息,临时性和紧急性信息做到及时回复,极大地提升党建工作效率。

  (二)为切实做好“党员先锋工程”。利用“七一”建党节、党员活动日、“三五”基层工作日,开展“在职党员进社区志愿服务活动”,

  积极为群众解难题,紧密党群干群关系。定期开展佩戴党徽、重温誓词、《党章》知识竞赛和测试等系列党性教育活动,实现党员活动经常化、机制化、规范化。

  (三)开展“红色读书会”活动。组织系统党员每月开展 1次“红色读书会”,诵读红色经典文章(内容包括党报党刊、

 先烈事迹、领导人文选等等),让党员们在感悟信念力量的同时,进一步提升文化素质。

  (四)强力开展“形象”建设。成立“先进事迹宣讲团”进行先进典型事迹宣讲活动,以点带面,用先进典型带动城管队伍整体形象提升,彻底扭转了城管形象被“妖魔化”的现状,展示了城管系统新形象。

  城市管理工作就是一场考试,最终的分数就是群众满意度。党组织和党员干部作为这场考试的“主力军”,要坚持全面从严治党,持续强化各级党组织和广大党员的堡垒先锋作用,才能有力推动城市管理工作再上新台阶、实现新突破。

 第 第 2 篇: 关于 2021 党委书记落实全面从严治党主体 党委书记落实全面从严治党主体责任情况报告 责任情况报告

  今年以来,在区委区政府的正确领导下,局党组深入学习贯彻党的十九大精神,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真落实全面从严治党主体责任,切实将管党治党的政治责任抓紧抓实抓到位,现将履行全面从严治党主体责任情况汇报如下:

  一、主要做法

  (一)强化组织领导,全面落实党风廉政建设主体责任制。

  一是结合工作实际,班子成员根据工作分工、科室分工、职责分工和管辖范围划分,按照“谁主管谁负责”的原则,将党风廉政建设和反腐败工作逐项细化分解,落实责任到领导班

 子成员。二是层层签订党风廉政建设责任书。局主要负责同志与下属单位主要负责人分别签订了《党风廉政建设责任书》,做到了层层签订,全员签订,全员承诺。三是班子成员汇报“一岗双责”履职情况,按季度汇报履行党风廉政建设责任情况,全年共召开 4 次例会,总结分析党风廉政建设和反腐败工作情况,研究党风廉政建设和反腐败工作中的新情况新问题。

  (二)强化廉政教育,增强党员干部拒腐防变能力。

  局党组坚持把维护党章,严肃党的纪律作为党风廉政建设的第一项任务,自觉担负起执行和维护党的纪律的责任。按照教育为先、预防为主的方针,开展了廉政教育活动,党员干部廉洁自律意识和拒腐防变的能力得到增强。一是坚持廉政教育学习。在坚持党员集中学习和局理论中心组学习的基础上,在领导干部中开展理想信念教育,认真学习《党章》《中国共产党纪律处分条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党廉洁自律准则》等党内条例准则,结合“不忘初心,牢记使命”主题教育,认真学习习近平总书记讲话精神,并做好学习笔记,使廉洁自律意识得到提高。二是深入开展廉政宣讲活动。组织党员干部观看《镜鉴》、《警钟》等警示教育片,大力宣传廉洁奉公,勤政为民的先进典型,宣讲身边反面典型,在党员干部中起到了很好的警示和教育作用。

  (三)加强案件查办力度,提高群众满意度。

 一是重视处理来信来访工作。重视加强信访举报工作,明确信访分管领导和信访工作人员,落实信访工作责任;坚持“有访必查”制度,要求对群众反映强烈的热点、难点问题必须及时组织力量认真调查与核实。二是组织协调违法违纪案件的查处工作。把查办案件作为党风廉政建设和反腐败工作的重要工作,全力支持纪检部门开展工作,加强协调督办。对上级纪检监察部门需要配合办案的,主动配合,帮助排除阻力和干扰。

  (四)深化作风建设,提高党员干部形象。

  为贯彻落实中央“八项规定”精神,切实转变工作作风,密切联系群众,提高工作效率,改善干部形象,健全完善了局机关干部日常管理制度,规范日常工作制度,严格执行上下班时间,不得在办公室玩电脑游戏、炒股票、上网聊天、看电影等,对违反工作纪律的依照有关规定进行处罚,干部作风得到明显改变,树立了党员干部执政为民的良好形象。

  二、存在问题和不足

  (一)党风廉政建设宣传教育活动形式还不够活泼,内容还不够丰富,激发全体机关工作人员的积极参与还有欠缺。对新形势下党风廉政建设责任制工作研究还不够,攻坚克难的勇气和精神还需进一步加强

  (二)思想认识不深刻,理论学习不够深入,学用结合不够紧密。政治理论学习不全面不系统不深入。学习政策与指导

 实际有时未能有效结合起来,对于工作规律和经验总结不足,导致工作做得多,经验出得少。

  (三)对工作的督查力度还需进一步加强。督查还没有做到常态化,对少数同志非原则性的小错误小问题没能做到严肃对待,党风廉政建设还存在薄弱环节。

  三、下一步工作打算

  (一)提高政治站位。持续抓好自身建设,坚持党要管党,从严治党。要旗帜鲜明讲政治,坚决用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。要坚定不移推进全面从严治党,落实全面从严治党责任,严明政治纪律和政治规矩,严肃党内政治生活,抓好班子带好队伍,着力夯实基础,持之以恒正风反腐。

  (二)加强理论学习。要继续加强学习,用理论武装头脑,指导实践。全体党员特别是领导班子成员要坚持全面系统学,及时跟进学,深入思考学,联系实际学。学习习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻认识和领会其时代意义、理论意义、实践意义,深刻理解其核心要义、精神实质、实践要求。要紧密结合思想和工作实际,有针对性地重点学习,多思多想、学深悟透,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,做到学、思、用贯通,知、信、行统一。

 (三)强化监督执纪。积极寻找案源,对违反政治纪律和政治规矩的行为坚决查处;加大查办违纪案件力度,做到惩防结合,达到发现一个问题线索,查处一起案件,教育一片干部的警示作用,持续改进工作作风,加大正风肃纪反腐力度。

 第 第 3 篇: 关于 2021 党委书记落实全面从严治党主体责任情况报告

  今年以来,市 XX 局党组深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神,坚持以党的政治建设为统领,认真履行全面从严治党主体责任,主要负责同志坚决扛起全面从严治党主体责任,认真履行第一责任人职责,坚守政治机关定位,着力强化理论武装、夯实党建基础,加强队伍建设,持续转变作风。局党组坚持把统筹做好常态化疫情防控和经济社会发展作为检验 XX 干部担当作为的试金石和磨刀石,激励担当作为,层层压实责任,发挥 XX 职能作用,全力做好资金保障和政策支持,推动全面从严治党实现新进展、取得新成效。现将有关情况报告如下:

  一、强化思想政治引领,坚守政治机关定位,始终坚持把加强党的政治建设摆在首位

  (一)加强理论武装,持续推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走

 一是局党组带头学、跟进学。今年以来,局党组坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,先后召开 XX 次局党组会议,持续跟进学习习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神,为 XX 部门各级党组织树立导向,引导广大 XX 干部不断提高用党的创新理论指导 XX 中心工作水平。二是中心组深入学、用心悟。今年以来,局党组理论学习中心组采取多种形式安排各类学习 12 次,坚持把深入学习《习近平谈治国理政》第三卷作为主线,系统学习了《习近平关于统筹疫情防控和经济社会发展重要论述选编》以及习近平总书记关于 XX 工作重要指示批示精神等专题内容 XX 项,通过深学笃信、学思践悟,引导党员领导干部在谋划推动 X...

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