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班主任的案例以身作则7篇

发布时间:2023-03-15 09:50:17

班主任的案例以身作则7篇班主任的案例以身作则 班主任工作典型案例分析 我作为一名普通教师,在教育第一线工作了近十个春秋。近十年来,我一直担任班主任工作。长期的教育、教学工作,我积累下面是小编为大家整理的班主任的案例以身作则7篇,供大家参考。

班主任的案例以身作则7篇

篇一:班主任的案例以身作则

任工作典型案例分析

  我作为一名普通教师,在教育第一线工作了近十个春秋。近十年来,我一直担任班主任工作。长期的教育、教学工作,我积累了一些做好班主任工作的方法。实践使我认识到:要做一个好班主任,渊博的知识、严谨的作风、以身作则、为人师表固然重要,用爱心去感动学生,用真诚去打动学生,以爱待生,以爱育生,以爱服人,也是做好班主任工作必不可缺的,能够以一片诚心、一番苦心,一颗爱心教育学生的班主任,必将赢得学生由衷的爱戴。

 近十年寒来暑往,我送走了一批又一批学生,在与他们朝夕相处的岁月里,在每一段不平凡的经历中,我越来越体会到爱的重要性。

 爱是一切教育的源泉。成功的教师必须对学生充满一种真挚浓烈,发自肺腑的爱。苏霍姆林斯基说:“教师应该热爱学生,把自己的整个心灵献给孩子们。”这里不仅仅指献给那些天资聪颖的学生,也包括那些在人们心目中愚钝的、不听话的、顽皮的孩子。班主任的爱心体现在平等对待学生上,偏爱优等生和歧视后进生都是不可取的,毕竟每个学生的背后都有父母期待的目光,每个学生都是家庭和社会的希望,每个学生的现在都将影响着国家的未来,其意义不可轻视。2008 年开学后,我接手一年级一班班主任工作,大部分学生都能积极上进,循规蹈矩,按照中小学生日常行为规范要求自己,只有少数学生学习不认真,不遵守纪律,经常在班级挑起一些事端,成为班级不谐和的音符,尤以李林为重,这个学生小错天天有,大错三六九,不是闹事就是斗殴,教师说轻了不稀理,说重了就顶嘴发脾气,成了班里的害群之马。经过我几次严厉批评,仍不见效,怎样才能找到—把开启这个学生心灵的钥匙?要把这些学生教育好,首先就要把头羊管住,使它走正路起好作用。经过调查,初步了解到这个学生有着坎坷的扭曲的人生经历,父母离异,母亲远嫁他乡,父亲又在外打工,年迈的爷爷奶奶负责他的饮食起居,支付他的的学习费用。看到他的不务正业,爷爷奶奶爸爸很生气,又管不了他,除了训斥打骂,从不给他好脸色看。由于缺少家庭的温暖,又受到村里人的歧视,他失去了欢乐,他认为前途渺茫,他仇视一切,破罐破摔,因而由一名脑子聪明,成绩优异的学生,渐渐沦为品质不好,成绩下降的下游学生,了解到这个情况后,我不只是对他进行空洞的说教.不只是光向他讲一些大道理,不只是给予深深的同情,而是把说教与同情化作为对他成倍的呵护和关爱:一方面,我从关心他日常生活入手,领他剪去长发,给他洗衣服,师生之间逐步架起了感情的桥梁。我还引导李林体味长辈恨铁不成钢的良苦用心。另一方面,我经常家访他的爷爷奶奶,用电话预约他的爸爸,指出孩子今天的表现就是家长漠不关心,简单粗暴教育的结果,让长辈们给他以关怀,让孩子感受到家庭的温暖,由仇视社会变成热爱社会,由淡漠生活变成热爱生活。又一个星期天到了,他回到家后,爷爷奶奶做好了水饺,话语也温和了许多,望着爷爷奶奶充满笑容的脸色,闻着热气腾腾的水饺的芳香,他感动的流下热泪,多少年来第一次体验到被关爱的感觉多年来的代沟坚冰溶化了,他开始了转变,学习有点认真,纪律有了好转,成绩也比过去强多了。

 看到他这点滴的进步,我很高兴,趁热打铁,我又注意寻找感化他的缺口。我了解到他每个星期的生活费,只花到周四就完了,原因是他好买零食吃,剩下的几顿饭,只好东挪西借,日久天长,几乎借遍了班级的住宿生,以至于学生们都不愿借钱给他了。这时我又找他谈话,我从他爷爷奶奶年老体弱,还得下田劳动,挣钱供他上学谈起,我从他父亲在外打工,一天要干十二个小时的苦力谈起,使他知道劳动的艰辛,头脑里形成勤俭节约的概念,慢慢养成了不吃零食的习惯。开始有好几个星期,钱又不够,我就每周给他 5 元左右,让他度过难关,我看到每当他从我手里接到钱时,总是流露出感激的目光,通过这一系列爱的感化工作,他的学习又较以前有了新的起色,由下游跃到中游,很少带头在班级捣乱了。“头羊”初步得到了驯服,其他差生也有所收敛,班级纪律有了很大好转。

 以后的日子里,似乎平静了一段时间,我也认为通过这些爱心工程大功告成了。然而又有些教师向我反映,李林虽在各方面有所进步,但课余时总看到他闷闷不乐,独来独往,得到这一情况,我又注意现察他了,

 通过调查同学,和他谈话,找出了病症所在。原来李林觉得过去在班里做了很多坏事,同学们有瞧不起他的情况,进步后的他,总觉得自己有愧于老师,有愧于班级,有愧于同学,有一种自卑的感觉。得知他这一思想动向后,我就让班里的好学生主动接近他,主动和他交朋友,通过一阶段的接触,同学们向我反映说,尽管他身上有许多恶习,其实他也爱帮助人,他的内心很希望班集体接纳他,希望同学们相信他。于是我大胆的给予他信任,大胆的把一些班务工作交给他,让他组织班级活动,我细心发现他的点滴进步,并及时给予肯定和鼓励。如果他工作上有什么失误,我便耐心给他讲解、指导。这样,他从班集体和老师那里获得了尊重和信任,自尊心和自信心逐渐增强了,开始以积极热情的态度对待人生,对待生活。学习更加勤奋刻苦,再也不寻衅闹事,由一个人见人恨的差生,变成一个品德优秀的好学生,由一个学习下游的差生一跃成为学习上佼佼者。这一实践使我认识到班集体像一条长长的桥,通过它人们跨向理想的彼岸。班集体像一条很长的船,乘着它我们跨越江河湖海,奔向可以施展自己才能的高山、平原、乡村和城镇。

 时间可以改变江河,岁月可以改变大地,爱心可以改变一切。通过这一系列爱心活动,李林彻底转变了,他抓紧一切可以利用时间,找老师补上落下的课,主动协助我做一些班级工作,在他的带动下,昔日的一些调皮捣蛋的哥们兄弟也都有所好转。我半年的心血改变了一个差生的一生命运。我想世界也许很小很小,而爱心的领域却很大很大,班主任是在广阔的心灵世界中播种爱的种子,耕耘着荒荒的土地,收获着爱的丰硕成果。作为一名班主任,人类灵魂的工程师,肩负着教与育人,培养社会接班人,提高全民族科学文化素质的神圣使命。在这一神圣的岗位上,我的时鞭策自己,勤恳耕耘,潜心磨砺,用爱心去感化学生,用情感去打动学生。以神圣的态度,把属于我们的那片园地管理的天清日朗,无愧于我们的学生,无愧于改革的时代,无愧于我们生命长河中的这段历史。

篇二:班主任的案例以身作则

班主任案例分析第 1 篇( 一)

  班主任工作是一项艰巨的工作,它不仅需要爱心,耐心与细心,也需要创造。因为你面对的是几十个充满创造力的孩子。而且,随着社会的发展,孩子们的问题也越来越多,而社会也要求我们教育出充满创造力,有个性的孩子。因此我们班级管理也应富于创造性。下面我就谈一谈自己在班级管理上的一些自认为有创造性的管理方法。

 一、以身作则 树立榜样

 案例:暑假刚开学,操场上有很多杂草,每个班都有拔草任务,我们班也不例外。看着又密又高的杂草,再看看天空中火辣辣的太阳,同学们实在不想去受那份罪。为了能在规定的时间内高质量地完成任务,为了调动同学们的劳动积极性,我就亲自拿起镰刀不顾炎热带头割了起来,同学们看我亲自出马,都不再退缩,并很努力地干了起来。最后,我们班以最快的速度圆满地完成了任务。

 分析:榜样的力量是无穷的,何况这个榜样是自己的老师呢。

 二、顺其自然

 案例:小学高年级男女生之间产生好感是很正常的。我们班有个男生,他爱和女生交往,同学们对他议论纷纷,说他与某女生谈恋爱。我知道此事后,在班会上我给同学们讲了关于友谊的一些故事,大家听了之后,似乎明白了一些道理,从那以后再也没人议论这个男生,而且班里男女生相处都很融洽。

 分析:所谓的“早恋”是很正常,只要讲清了道理,就应该充分相信学生,一定程度上放任自流,也是可以的。

  三、收回权利

  案例:班上有个纪律委员,仗着自己是班干部就目无纪律,并屡次违反纪律,了解了详细情况之后。我收回了他的权利,让他自己反思工作中的不足。一个星期后,他又回到自己的工作岗位上。与以前相比,他像换了个人,对自己严格要求,以身作则。

  分析:收回权利,是为了让某些担任班干部的同学冷静下来,反思一下,找出自己的不足。

  正如“教无定法”一样,我认为管理也无定法,只要我们肯花心思,下功夫,一定会想出更多、更有创造力的方法。

 初一班主任案例分析第 2 篇 转眼间,来到太和三中并担任班主任工作已经两年了,回想与学生在一起的这两年,有欢笑,有泪水,有激动,有幸福。但我最大的感受,则是充实。。管理班级,是一项艰巨的工作,它不仅需要爱心、耐心与细心,也需要创造力。因为,我们是与

 心灵打交道的人,面对的是几十个活生生的、充满创造力有灵性的孩子。在当班主任期间发生了很多事情,让作为班主任的我感触颇多。其中有一件事情我一直记忆犹新,每每想起总让我忆起班主任的神圣职责。

 案例:

 我班有一位叫朱某的男生,七年级刚入班时,长的极其瘦小,蓬头垢面,衣服脏兮兮的,上课从来不听课,不是说话,就是做小动作,或者睡觉,各科考试从来没有超过 20 分,数学经常考 0 分,而且脾气火爆,不服从管教,顶撞老师,老师批评他时,他总是双手紧紧的攥拳,似乎随时准备打老师。平时语言粗俗,即使和女生说话也总是说脏话,侮辱女生,其父母是船民,常年不在家,爷爷奶奶都不识字,不知道该怎样教育这个孩子,孩子上网吧他们不管,还给他上网的费用,最让人头痛的事是其爷爷奶奶护犊子,只要孩子在学校和别人发生矛盾,他们不管谁是谁非,立马来学校吵闹。这样一个孩子,真的让我和其他科任老师头痛的要命。他有一次迟到,我说了他几句,竟公然与我顶嘴。面对这个教了一年多的学生,面对这种付出这么多努力仍没有回报的工作,我的心凉了,我想过了放弃。当晚上我躺在床上时,我的思绪仍不能平静,回想过往的种种,想起老师的责任,我决定再努力,再跟他好好谈一次。

 第二天,准备在下午时找他谈一谈。谁知道朱某又和外班同学打架了。

 “心静,不要生气”这是当时我对自己说的话。我把他叫到办公室。也许是知道自己犯了错,他没有说话,一直低着头,从这一点我看出原来他并不是无药可救,这就更坚信了我的决心。所以我并没有骂他,而是说了这样一句话:“每个人都有不顺心的时候,但是处理方式的不同直接显出了一个人的水平,尤其对一个男子汗,更为重要。”听到这句话,他抬起了头。他跟我说了一直以来从没对我说过的话。他说老师其实我一直很感激你一直没有放弃我,我也知道我叛逆,我也知道家长关心我,但我不需要这样的关心。当我听到这句话时,我想到朱某家里总共两个孩子,还有一个姐姐,家长的期望自然很大,是不是家长平时的做法有些过。细问之下,他终于跟我说了,他父母长期不在家,对他不闻不问,如果父母在家,只要他犯了错,肯定是一顿拳打脚踢。正处于青春期的学生自然而然生出子叛逆之心,而且越演越烈,跟父母关系也很僵。听到这里我明白了,我轻轻地拍了一下他的头。

 在随后的日子里我时不时与他促膝长谈,并与其家长经常联系,通过我们双方共同的努力,朱某脸上又出现了往日的笑容。并且通过自己的努力,成绩竟然也有进步。

 案例分析:

 面对一个叛逆的学生,我们往往会头疼,会想到放弃。其实他们也需要理解,需要关心。通过这件事,我有了如下深深的认识。

 一.爱与理解很重要 不论是谁,都需要关怀,学生更是。教师除了在认知发展上给予学生支持、鼓励与指导外,还应该在情感上给予学生关怀,关爱他们,让学生时刻感受到教师是相信

 他们的,被人相信是学生在发展中的基本需求。如果能满足学生这些基本需求,有助于培养他们的韧性、自尊和承受力。

 另外理解学生也是很重要的。俗话说“理解万岁”,其中也包括教师与学生之间的互相理解。并且要谨记对学生的理解不是一次可以完成的,因为学生始终处在变化之中。我们要将心比心,及时消除误解。教师与学生客观上存在理解差异,教师只有经常换位思考,才能及时发现存在于自己和学生之间的误解以及造成误解的原因,特别是学生的那些容易被人误解的行为的原因,从而找到消除误解的办法。

 二.细心与恒心相辅相成 教师是一行特殊的工作,是一群与心灵打交道的人。面对各色各样的学生,我们不仅要有爱心,还需要有耐心、细心和恒心。教育的美丽源自用心,成功关键是细心,难能可贵是恒心。

 班主任要细心,要认真了解每个学生的特点,包括他的缺点,要尽快发现每个学生的闪光点及问题所在,并以这个闪光点做为切入口而开展工作。要细心观察每个学生行为倾向、精神状态,以了解他们的心理情感、内心世界,以便更好地进行教育教学。

 恒心,就是用“水滴石穿”的精神去教育学生、影响学生、感化学生。学生的问题往往不是一次两次就可以解决,也并不是有了一个相对完善的管理制度就可以解决所有的问题,它更需要长时间的教育、潜移默化。这就要求班主任具有恒心,要持之以恒,一次、两次能关爱学生是不够的。

 三.与家长沟通十分必要 在家长、教师、学生这个组合里,教师无疑是个导演。班主任老师应在分别了解家长和学生的心理需求的情况下,做好家长和学生之间的沟通工作,使家庭教育和学校教育能够和谐统一,使学生得到较好地发展。

 沟通前的准备工作也是很重要的。教师在与家长沟通前,应先全面观察学生的行为表现,对家长叙述时,要多给予学生正面肯定,少做负面谴责,对学生的偏差行为也要尽量客观陈述事实,不加情绪化地批评。另外,家长不仅想知道孩子的问题,而且更迫切需要的是知道“怎么办”。在这种情况下,教师如果提不出具体的解决问题的办法和建议,同样会影响沟通效果。如果能在有充分准备的前提下,与家长共同分析学生出现问题的原因,深入讨论教育对策,并提出期望,形成共识,沟通的目的就达到了。只有这样,家长才能从思想和行动上担负起家庭教育的职责,孩子的问题才能得到圆满解决,才能有利于学生的健康成长。

 在倡导新的教育理念今天,作为一个教师,有责任让学生树立信心,有责任让学生感受到关怀,有责任让学生快乐。让我们携起手来乘赏识之风,捧起关爱之情,燃起信心之火,播下希望之种,使每一位学生都能沐浴在老师的关爱之中,成为明天的栋梁之才。

 初一班主任案例分析第 3 篇 一、 背景 学校:周至县第七中学 从事了多年班主任工作,所的班级都有所成就,在 2012 年被评为市级先进班集体,2016 被“三线五风”先进班集体年轻的我一直认为自己做到了尊重学生、关注个体差异、公平、有耐心。去年 11 月发生在我们的班一件事彻底让我的班主任工作又上了一个台阶。

 二、案例描述 11 月初的一个星期三上午,我备完课,有空闲时间,于是决定去班里“突袭”一下,第三节课预备铃响后。我有七八步就能进教室门,按惯例学生应该书声朗朗,(我让课代表铃响后引导学生读上一节课的知识点),这一刹那间却听到尖叫声、笑声。我快步冲进去,教室里乱成一锅粥,只见李薇站在讲台上正笑着尖叫,同学拿她开心,又是她,一个女孩多次找她谈话,她恶习仍不改,故意捣蛋,我气急了,冲上去打了她一下,怒气冲冲到:“一个女孩家,你不要自尊,三番五次捣乱,无可救药,我对你失望到极点,站到后面去。”当时李薇一脸的惊愕,脸也变得红了,从此几天李薇总想跟我说话我都不理她,就这样李薇变了,不爱说话、不爱学习、也不捣蛋了、班里的事情一言不发,同学们更加把她当成另类学生,不屑与她玩,有一次她在大街上遇见我,想躲没地方躲,就干脆低下头从我身边走过去。那一刻我意识到我把捣蛋学生带成问题学生了。

 三、案例分析 我忽视了捣蛋学生也有自尊,也忽视了对他们更要有耐心。这是深刻的教训,因为孩子的心是稚嫩的,一旦你伤害了她,就不容易愈合,我们作为教师在批评学生之前一定要好好想想,什么样的方式最好?千万不能冲动地去判断、处理。如果学生和你产生了对立情绪,那么我们的班级管理就更难进行了。

 一是从教师角度看:老师对学生应该尊重有耐心,我觉得她很捣蛋,对她缺失了这两点,所处理的太极端,让她觉的没面子。从此低人一等,把自己封闭起来。二是 从学生的角度看:这是个顽皮的孩子,而且她的调皮捣蛋是班级中学生和老师所公认的。她在这个班级体中给大家留下的印象已经定型了——顽皮。因此,一她做什么事,大家的目光首先会集中她身上。也把教室弄得乱哄哄的。这就是由于平时学生本身的不良习惯和不良行为所造成的。三是从批评艺术角度看:班主任选择在全班面前严厉地批评学生,显然有驳于班主任的处事原则,没有考虑到学生的自尊。因此,学生会觉得更加委屈。如果再遇到这样的事件,我想这样处理会更好:我会真诚地向女孩子道歉。然后可以利用班会时间就这件事情做自我反省,并由此推广开来,对全班学生进行教育。后来,这个女孩子和我冰释前嫌,我和她进行两人面对面的谈话,把整件事情发生的原因做个系统的分析和总结,她知道自己以前的形象已经给同学和老师留下了不好的印象,她明白要想老师同学彻底改变对他的看法,她首先应该改变自己,我鼓励她用自己的实际行动赢得大家的认可,一个月后,她那些小错误已经

 改掉了不少,同时我深深明白作为一名负责任的班主任,用关怀来教育并感染了解学生,使学生明白道理,让学生感受我们的关爱,才是最重要的。

 初一班主任案例分析第 4 篇 魏书生说:心灵的大门不容叩开,可是一旦叩开了,走入学生心灵世界去,就会发现那是一个广阔而迷人的新天地,许多百思不得其解的教育难题,都会在那里找到答案。

 作为一名教师教育学生特别市问题学生,不能带着有色眼镜或主观看法去处理问题,而是要循循善诱,时刻尊重、信任他们,不能一味地指责批评,否则会引起学生的逆返心理,适得其反。

  德育案例:等待花开

  一、案例描述

  上个学年第一学期开学初,作为新教师的我初次接触了所任教的四年级学生。面对着一个个报名而来的活蹦乱跳的孩子,我看到了他们的活泼可爱和对知识无限的渴求。从他们炯炯有神的眼睛和虎头虎脑的样子中,我看到了自己即将开始的教育工作的希望,憧憬着未来教学工作的开展。

  我的教学步伐迈得很慢,这样做是为了想让全班的同学都能跟上我的教学脚步,共同把知识点一个一个脚踏实地的踩过去。然而尽管如此,我发现有一个学生始终跟不上全班学习的脚步,即使课余时间我不断的给他补课“充电”,效果仍然不佳。他写的字,歪歪扭扭,每一笔每一画看上去好像蚯蚓在地上爬似的。抄写汉字的时候,看一笔写一笔,看一笔再写一笔,“口”字用圆圈表示……批改他的作业,要看好长时间才能辨认出写的是什么字。我把他的字拿给任课老师看,老师们皆摇头称奇。写不好字,这究竟是什么原因呢?我陷入了沉思。他的字以前就是这样的吗?他的学习习惯以前就是这样的吗?我开始了自己的德育导师路上的探索。

  他叫 xx,这个孩子学习成绩跟不上已经持续了很长一段时间。期间,我从其他老师中了解到他三年级时的学习情况。据了解,三年级的时候,他的成绩,尤其是语文成绩一直处于班级的末尾。他现在的这种情况由来已久,我想,只要我不断的付出努力,不断的对他感化和开导,是一定会转变他的这种状况的。

  然而,新的、更令人担心的情况出现了。一段时间下来,我发现他不仅学习成绩上不去,字写得不端正不清楚,而且生活自理能力似乎也比其他同龄孩子要低下。有一次午餐排队时,我发现他的鞋带散了,于是便让他系好,可是他却悄悄的跟我说:“老师,我不会系鞋带!”,无奈,我让同学帮他系好,并教他如何系鞋带。这不,有一次上语文课,他竟然玩起了鼻涕。他长得比较高,因为他的特殊情况,我便把他安排坐在第一排。这下他玩鼻涕的摸样完全被我看到了,只见他故意把绿浓浓的鼻涕拖下来,然后用手指弄断鼻涕,把鼻涕抹在桌面上,边抹边招呼同桌看他表演。

  二、案例分析

 要想改变他的不良习惯,必须从了解他的家庭背景和生活习惯着手。课余时间,我找 xx 谈心。为了打消他的戒备心理,我把谈话的地点选择在校园的一处安静的角落。在我的步步疏导下,xx 的话匣子打开了,一发而不可收拾。从交谈中,我得知他家就住在学...

篇三:班主任的案例以身作则

任要以身作则 孔子说过:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”小学生,对班主任有着一种特殊的信任和依赖情感。班主任的自身素质,道德修养,班主任的一言一行,一举一动,无形之中都会成为全班几十个孩子的榜样。因此,在班级工作中我时刻注意自身形象,事事从我做起,以良好的形象做好表率,潜移默化地影响学生。我努力做到(1)好学上进,不辜负学生。教好书是育好人的前提。同时,班主任日常表现出来的事业心和忘我工作精神,也能给学生以极强的示范作用和影响,从而转化为特殊的感召力。因此,我不断地给自己充电,参加自学考试,认真钻研教材,努力让学生喜欢上我的课,喜欢学习。(2)尊重学生,不远离学生。俗话说:“严是爱,松是害,不教不管会变坏。”我努力做到真心爱护我的学生,在充分尊重学生的基础上严格要求他们。

篇四:班主任的案例以身作则

班主任工作案例分析

 荔枝梓里九年制学校:刘红 时光流逝,不知不觉中我担任班主任工作已满五年了,这里有成功的喜悦,也有失败的遗憾,但我最大的感受,却是充实,这一点可能是所有班主任的共同心声。管理班级,是一项琐碎的工作,它不仅需要教师的爱心、耐心与细心,更需要教师的创造力。因为,我们是一群与心灵打交道的人,面对的是几十个活生生的、充满创造力的孩子。下面是我在教育中的几个小案例。

 一、沉默是金 案例 1:

 我现在所带这个班有几名学生总是爱违反纪律,每次老师不在的时候,班长总是向我这儿报告说:“老师,其他同学都很好,就是代 XX、吴 XX、任 XX,他们几个老说话,而且我记他们名,他们还不服。” 开始时,我对他们除了说教,就是让他们写认识,但收效甚微。有一天,他们之中的一个又犯错了,我将他叫进我的办公室,但他就是那样不在乎地等待我的批评。正好办公室没老师,我看着他,什么话也没说,就那样平静看着他,因为说实话,我不知道说啥,但是很奇怪那时我一点不生气。我发现,他慢慢有了变化,从刚才的满不在乎到有点局促不安。又过了一会儿,他低下头,偶尔抬头瞟一下我,我知道他在窥测我的内心,但我还是很平静地看着他的脸,就好像在欣赏一幅画。他的头越发低了,也更加不安了。良久,我的声音打破了沉默:“你可以走了。”他抬起头惊讶地望着我。“你可以走了。”我重复了一遍。他默默地走了。但这次他竟连着几天表现很好,我不失时机地表扬了他。后来尽管他有反复,但经过我又几次的沉默疗法,他变了。现在,他是个好学生,同班里的其他同学一个样。

 沉默有时也是一种力量;沉默有时更能使学生明白老师的心。孩子并不是不知道他犯错误了,老师如果总是批评,孩子也会觉得厌倦,相反,我什么都不说,让他自己想,使他明白老师的心。

 二、用表扬鼓励代替批评

  小学生的心理天真可爱,他们对于老师的批评教育一般是当时一天两天管用,而之后就忘了,所以我经常以表扬的形式来鼓励孩子的一点进步,这样下来,我发现比我说教他们更加管用。

 案例 2:

 还是前面提到的几个孩子,我经常发现他们并不是什么时候都那么太说话,所以每当我发现他们在某一时刻表现特别好,做的特别直时,我就毫不吝啬的在全班表扬他,这时候,我发现被表扬的同学,脸上露出开心的笑容,还有一份自豪感,而且我在私下对小班干部也强调说,一旦这个同学有一点在纪律方面的进步,你就把他的名字放在表扬栏中。这之后,他慢慢地喜欢上了这种总是被表扬的感觉,自然而然的在纪律方面越来越进步了。

 三、以身作则 案例 3:

 我们学校每学期都会开展环保工作,每个班级在一学期内至少会轮一次,工作就是捡拾操场上的垃圾。刚开始学生还挺好奇,拿着打扫把一阵飞舞。后来就

 没人愿意下去了,尤其到了冬天,手拿着竹子做的扫把,太冷,就更少有人愿意打扫操场了,而且玩是孩子的天性,打扫打扫着几个同学就一起玩起来了,看到这种情况,我早上带头下去扫操场,主动弯腰捡拾操场上的垃圾,学生看到老师都和他们一起在操场上干活,自然也就跟着干起来。每天,当我们扫完操场,带着一些微汗,面色红润走进教室,回到教室的时候,面对全班学生,我总是大声对同我一起打扫操场的同学说:劳动使我们快乐,我为你们自豪!并且及时做总结,表扬那些热爱劳动的同学。

 四、平等民主地对待学生。

 热爱学生,就要面向全体学生,平等民主地对待学生,不能歧视任何一个学生,哪怕是有的学生有生理或心理的残疾。学生也是合法的公民,他们完全应该享受到同等的权利,应该享受到同样的教育。前苏联的一位教育学家曾说:“漂亮的孩子人人都爱,爱不漂亮的孩子才是教师真正的爱。”做老师的就应该公平地对待每一个学生,让学生享受到平等的权利。每个孩子都有自己的优点,我在班级管理中采取每个同学都是班级小主人,每个个都在班中有自己的工作。

 正如“教无定法”一样,我认为管理也无定法。情感激励关键是一个“爱”字,即热爱学生。

 “亲其师才能信其道”,教师热爱学生、对学生寄予希望,学生在心理上就会得到满足,从而乐于接受班主任的教育。每个孩子都是活生生的有感情的人,只要付出爱心,枯草也会发芽;只要一缕阳光,他们就会灿烂。

 总之,心灵的桥梁要用情感去架设,用尊重、信任、体贴、关怀去充实。爱,是

  一种力量,一种品质,是教育成功的秘诀,是班主任必备的修养;以爱为根基的情感激励,是做好班主任工作的关键。

篇五:班主任的案例以身作则

任德育故事案例 十篇

 篇 一

 苏霍姆林斯基说:“从我手里经过的学生成千上万,奇怪的是,留给我印象最深的并不是无可挑剔的模范生,而是别具特点,与众不同的孩子。”教育的这种反差效应告诉我们,每个学生都有“可塑性”。作为一名班主任,不能选取适合教育的学生,应选取适合学生的教育。春风化雨、润物无声,批评或表扬都要深浅有度,用心寻找突破口,因材施教。也许就是老师不经意的一句话、一个眼神、一个微笑,就能在不经意间与学生建立良好的亲和关系,到达心灵的沟通,获得学生的信任,从而收到意想不到的教育效果。

 应对学生所犯的错误,要在严爱中把握好批评的艺术与方法,尽可能发现他们身上的闪光点。捕捉学生“闪光点”,对“问题”生来说,他们的心灵深处同样蕴藏着进取奋发的心理需要。班主任不能只是被动地等待“问题生”的“闪光点”的出现,而应主动地抓住或创设条件,诱发他们的自尊心和荣誉感,哪怕只是闪电般的那么一瞬间,也往往是“问题生”转化的最佳时机。

 首先、严字当头、爱字为首,批评时要用心肯定学生的优点;裁决时“糊涂”些,营造和谐融洽的班级氛围。

 班主任应对的是一个个鲜活的正在成长中的个体,任何一次过火的指责、无意的歧视,都会给学生的成长带来心理阴影。尤其是对个别学习成绩差、行为表现散漫的后进生,一怒之下甚至会例数学生的许多缺点,新帐旧帐一齐算,将学生批个一无是处,心毁意冷。其实

 班主任更应关心和爱护他们,对他们不嫌弃、不歧视,不疏远。在处理班级事情时,应对后进生,应谨慎对待,不能简单粗野地呵斥和指责,也不能过早地“盖棺定论”,应以诚相见,循循善诱,和他们交朋友,促膝谈心,消除他们心中的隔阂,让学生对老师敞开心扉,心悦诚服地理解老师的批评和教育,自觉地去转变自己。

 苏霍姆林斯基说:“教育者的任务在于发现每个受教育者身上一切完美的东西。鼓励他们独立工作,进行创造,获取成功。”多年的班主任工作经验是:严字当头、爱字为首。批评要用心肯定学生的优点,对学生要多表扬,少批评;短板理论告诉我们一个桶能装水的量取决于最短的那块木板,对犯了错误甚至是很严重错误的同学耐心的做工作裁决时“糊涂”些,营造和谐融洽的班级氛围。

 班里一名父母离异的女同学,从小一向跟着母亲生活,生活很贫困。特殊的成长环境加之家长的教育方法简单粗暴,致使她性格很怪癖,不善于交际,同学关系不好,因小事经常与老师、同学发火。有时甚至故意给班干部出难题,在不喜欢的课上恶作剧。一次竟与班里一位女生因一点小事闹得不可开交。我多次找她谈话,做思想工作,从小事着手关心她,用事实说明学会宽容的重要性,并对她体育训练用心,肯于吃苦,用心参加劳动等优点予以肯定。有时候我故意“糊涂”地安排一些好事给她做,把一些管理班级的事情交给她,帮忙她重树信心,给她创造充分发挥自己特长和潜能的锻炼机会,引导她学会与人相处,鼓励她融入群众,并要求班干部不计前嫌主动帮忙她、关心她、团结她,使她最后有了转变,树立了生活的信心,逐步融入了群

 众。诚然,教育学生善于发现自身优势与长处,更就应教育他们看到自身的不足,方能扬长避短。只有这样,才能真正教会学生如何学习,如何生活,如何做人。

 其次、水火相容、严爱相济,批评要注意保护学生的自尊;应对犯错误的同学,批评时“糊涂”些,为学生的自尊心设计一把保护伞。

 严格管理学生是每位班主任务必重视的问题。只有从严要求、从严管理,才会构成好的班风,但需注意严而不凶,爱而不溺,严爱相济,在爱中求严,在严中见爱。尤其是批评的语言要有必须的艺术性,注意时间,场合,教师应放下架子,以平等的身份,关心的语气去帮忙教育学生。记得一次语文课,我班一个男同学没有学习而是在忙着写一封信。之后让细心的我还是发现了:满满两张纸,写的工工整整,字里行间情真意切,主要是向一位异性同学倾诉自己的烦恼、思念、以及不被理解和关注的痛苦情绪。从中不难看出:他在朦朦胧胧的暗恋着一位同学,正陷于无法自拔的情感泥潭中,难怪上课心不在焉、闷闷不乐,成绩下滑明显。事后,我没有声张,假装糊涂,并在班级替他保了密。我多次找他谈心、及时引导他并且上课经常找借口表扬他。经过耐心的思想工作,他如实地说出了真情,并自觉地承认了错误。青少年时期是长知识长身体的黄金时期,很多看法和想法很不成熟,等将来有了立足社会的本领,再思考这些大问题。人不可能一辈子不做错事,人生关键时只有几步,不能让同样的错误重犯,后悔过去不如奋斗将来。他含着眼泪不住的点头,我了解此时他复杂的情绪。无需太多的语言,老师给予他的尊重和信任比什么都重要。因此,他

 很感激我,从此他转变了:脸上重见了笑容,学习成绩也呈上升趋势。

 有一天,我班的王小明同学自习课大声喧哗,又不听值日学生干部的制止,反而反唇相讥,值日干部要将这位学生拉到讲台前站着,结果两人闹别扭,当我来到教室,听见里面吵吵闹闹,推开门一看,只见两个男生正在吵架,大有兵戎相见之势。吵了起来我当时十分生气,本想冲过去严厉批评他们一顿,但理智告诉我,这时她们正在气头上,万一弄不好,他们同我顶上了,那可下不了台。于是,我咳了一声,同学们见了我都乖乖地坐到了座位上。我装作不明白发生了什么事,拿出语文课本来说道:“牢骚太盛防肠断,风物长宜放眼量”。这一大家都熟悉的句子,一下子把学生的注意力吸引过来,情不自禁地“哇声一片”。

 由此可见,教师批评得当,方法适宜,能够多为学生思考,批评的效果会比严厉的训斥好。老师批评不当,刺伤学生自尊心、学生必定对老师产生对抗情绪和逆反心理。本学期班里的几位男生在宿舍打扑克,我当时当众严厉批评他们,结果这几位男生好一段时间感觉自己没“面子”,经常闹情绪,以抄袭作业、值日敷衍了事等来表示对受约束的不满。之后,我冷静的反思自己的工作,常言说得好:“良药苦口利于病,忠言逆耳利于行”。班主任工作中我们何尝不把忠言变的顺耳,让学生听得进去,就应会更利于行吧。于是我换位思考他们为什么会这样做,试着理解他们,挤时间坐下来找他们谈心,表态时“糊涂”些,不在公开场合揭露学生的伤疤,给自己也给同学留下回旋的余地,放下老师的架子,像朋友一样聆听他们的倾诉,倾听他们的心声,结果

 如此沟通并冷处理后,这四位同学有了很大的转变,师生关系也由紧张变得融洽起来,收到了意想不到的良好效果。

 再次、严为心声,爱是雨露,严爱适时、适度;批评时“糊涂”些,批评学生应持有爱心,批评方式应因人而异。

 中学生正处于活泼好动期,他们中的个别同学因为小学时养成的散漫习惯,加之缺少良好家教,有时难免给班级扣分抹黑。老师此时必须十分生气。与其你去大声的训斥他们,不如找他们谈话,让他们自己找出自身不足,违纪的根源所在,千万不能因为他们给班级扣了分,而对他们厌恶、歧视甚至恶语相讥,那样做的结果只会导致:师生间的矛盾将会僵化,学生也会我行我素,破罐破摔。苏霍姆林斯基说:“要成为孩子的真正教育者,就要把自己的心奉献给他们。”教师只有倾注全部爱心才能感化学生。在我的班里有一位借读生,其学习和行为都存在严重问题,他从小学到初中一向受老师和家长的批评,遭同学嫌弃,一入学就有点自暴自弃的想法,故意表现出对什么都满不在乎,家长也对他不抱任何期望,只求他混个毕业证。我清楚这样的学生内心很痛苦、很无奈,实际上他内心深处更渴望得到老师的关爱。在一个寒冬的早晨,他迟到了,他想,这下可要被狠狠批评一顿了。出乎他意料,我并没有疾言厉色地责问他,而是假装糊涂,和颜悦色地关心他今早吃饭了没有。当我了解到他的父母都还没有起床,他连早饭都没有吃就赶到了学校之后,我受到很大震动,情绪久久难以平静。我暗示他不该迟到,但又表扬他有较强的自理潜力,课间买了面包让他吃,鼓励他学会自理、凡事早行动。他深受感动,在以后的很

 长一段时间里进步很大。但是,学生的进步难免是有反复的,虽然这位同学仍有违纪现象,但我从中深深地体会到:“这样的学生就像体弱的树苗,更需要我们班主任给予更多的阳光,更多的呵护、更多的关爱,不断教育,耐心细致地做工作。用自己的爱心、耐心和恒心去唤醒一个孩子的上进心”,从而促使他们感受到老师的关爱,不断进步。

 前苏联著名的教育家马卡连科以前有这样一句话:“用放大镜看学生优点,用缩小镜看学生的缺点。”批评学生的最终目的,是为了让学生有所悔悟,并在短期内改正错误。批评的目的能否到达,取决于班主任的批评方式。针对不同性格,不同脾气,不同思想的学生应因人而异。严爱适度,批评学生应权衡利弊得失。对于性格内向的学生,教师应循循善诱,对于脾气暴躁,自我意识强的学生,教师应用“交流式”的批评,批评时糊涂些。例如我班一位性格内向的女同学,一次月考前被某科老师严厉批评,她一气之下,该学科的卷子只写了名字,以不答试题来宣泄心中的不满,以此来报复老师。原因是老师得罪了她。第二天,我并没有去找她谈话,我把“惜”字写在黑板上,我对同学们说:“对于“惜”这个字我想谈谈个人的想法。“惜”的左边是个‘心’右边是个‘昔’,‘昔’的上面是,象是草,中间是‘一’表示‘地平线’,底下一个‘日’放在一齐,则成为:太阳落到地平线的小草下面,意思是‘晚了’!用的左边是个‘心’,想想右边的‘晚了’就是“惜”。已经晚了的时候,我们‘惋惜’。怕它晚的时候我们‘珍惜’。而后,我又对学生说:“我期望大家在一齐的时候,要珍惜自己的生命,自己的幸福,同时也要珍惜身边的伙伴、朋

 友、亲人的生命以及和他们的缘分。我期望大家多珍惜少惋惜,一身边的一切。课后她主动地来找我谈心,说出了许多心里话,也和任课老师“握手言和”了。看来老师在批评学生时应对症下药,把握好批评的分寸,严爱适度,恰到好处的适度批评,使学生从内心深处理解对他的批评,引导其学会换位思考,学会理解别人,认识顾全大局的重要性,认识自己的问题所在,并激发其不断完善自己的内动力。我们千万不要认为学生幼稚无知,就随意地践踏学生的人格和自尊。爱心,是通往学生心灵的桥梁;是打开学生心扉的钥匙;是照亮学生未来的灯烛。

 俗话说:“严是爱,松是害”、“严师出高徒”,严的前提是“尊重”,真心爱护自已的教育对象,就必然要严格要求,没有原则的爱是偏爱、溺爱,过分的严厉又缺乏情感的交融。因此,教师对学生的要求要适度,要合乎情理,是学生透过努力能够到达的。严格要求学生应以充分尊重学生为基础。当代著名教育家苏霍姆林斯基对此有深刻的论断:“只有教师关心人的尊严感,才能使学生透过学习而受到教育。教育的核心就其本质而言,就在于让儿童始终体验到自已的尊严感。”心理学的测量证明:“一个小孩从出生之日起,便开始具有了多种潜意识,其中包括受人尊重的本能。”这些都说明了尊重学生的重要性。勿庸质疑,作为班主任对学生的严格管理是必要的,但若在批评教育时讽刺、挖苦、奚落甚至辱骂、体罚,这与严格要求是格格不入的。批评应当是善意的,个性是对屡犯错误的同学,应进行细致恰当的批评,春雨润物细无声!

 

 批评的艺术应是:“严格与善良、严格与尊重、严格与理解、严格与关爱”的有机结合。学生对教师的批评感受到的不仅仅是合乎情理的严格,而且是充满人情味的关切。只有做到这些才会起到事半功倍的良好育人效果。在美国教育哲学家诺丁斯的关怀德育论中诺丁斯引出了关怀的两种基本含义:1、关怀与职责感相似,如果一个人操心某事或感到自己就应为之做点什么,她就是在关怀这件事;2、如果一个人对某人有期望或关注,她就是在关怀这个人。所有的教育行为、过程与方法都应具有道德性,即关怀性,否则不成其为教育。而马斯洛的“需要理论学说”也告诉我们:人在人生的各个时期都需要得到他人的理解、接纳、尊重和认同,关怀他人和被他人关怀都是人的基本需要。由此我认识到,待进生其实也有被需要、被关怀、被理解、被尊重、被认同的需要,只是因为长期以来一向被老师和家长轻易地否定、批评,导致待进生产生“破罐子破摔”“死猪不怕开水烫”的不负职责的糟糕想法,这种不利局面的产生能够说受教育者和教育者都应负必须职责。

 一个优秀的班主任即是理性的研究者更是感性的实践者。正如叶圣陶先生所说:“千教万教教人求真,千学万学学做真人。”教师的一言一行都在潜移默化地影响着学生,身为“一班之主”的班主任对学生的影响更大。人们常说:什么样的班主任带什么样的学生,这话不无道理。常言说得好:一把钥匙开一把锁。教育学生又何尝不是这样,应对性格各异、个性鲜明、可塑性强、一个个活生生的中学生,班主任工作中切记:凡事要本着对学生的一生负责的态度,教育批评学生要尊重学生、“在严爱中把握好批评的方法与艺术”。这是每一个热爱班级管理

 者值得探究的问题。“随风潜入夜,润物细无声。”教育虽无痕,却有着惊人的力量;润物虽无声,但能“于无声处听惊雷”。我们每位德育工作者都要透过唤醒、引导、鼓舞等手段来使学生“亲其师而信其道,信其道乃受其教”,为每一位学生的发展负责。

 篇 二

 一个偶然的机会,看到同办公室的贾老师在与学生谈话时,不是令学生站在旁边接受训斥,而是赶紧拿了张凳子,请学生首先坐下来,再心平气和地开始交谈。这一情形在我的头脑里流下深刻的印象,颇有感触。

 学生犯了错误,老师一般都要找他谈话,了解情况,分析问题,批评教育。常见老师把学生叫来后,命其站在办公桌前,听老师一人端坐那里,苦口婆心,吐沫星子直飞;学生站立一旁,唯唯诺诺,俯首帖耳。这种情形,在我们的许多学校的老师那里早已司空见惯,这看似合情合理的做法,现在想来总有一种说...

篇六:班主任的案例以身作则

dquo; 身先士卒,以身作则” 是成功的辅助佐料。

 大教育家孔子说过:“其身正,不令其行,其身不正,虽令不行”。具体地说,在班主任工作中,作为几十个人的领导者。

 第一,一定要身先士卒。初一的学生,刚来时一切都是都是为自己,凡事不一定主动,如果老师做到身先士卒一次,远比在班上讲十遍有效。如:学生在打扫清洁中有几处没有打扫干净,我经常拿起扫帚把不干净的地方打扫干净;讲台上很乱,我一声不响在地把其整理整齐;地上有废纸,亲自拾起来扔进垃圾桶等等。

 第二,一定要以身作则。初中一年级学生,年龄很小,具有很强的模仿性。作为班主任老师,一定要做到以身作则,为人师表。比如:我们要求学生不能佩带首饰、染发、衣着朴素与大方……那么,作为班主任的我一定严格要求自己。只有做到了身先士卒、以身作则,班主任老师才有可能在学生面前迅速树立威信,从而建立一个团结奋进的集体。

篇七:班主任的案例以身作则

任工作案例( ( 精选 5 15 篇) )他楞了一下,看上去失落极了。傍晚,我出此刻蓝球场上,事后回想,真的是不虚此行。蓝球场上的万星让我刮目相看:他几乎无人能挡,班上的蓝球队员也个个听他指挥。蓝球场上的他确实是众人之星。这场比赛自然轻而易举地打赢了。万星在我面前露出了骄傲的笑容。这时,我的耳边想起印度一句谚语:想做一件事,会找一个方法,不想做一件事,会找一个借口。为此,我便从他兴趣爱好入手,他爱好篮球,那我就要充分肯定他。所以,在赛后我由衷地对万星说:酷毙了。没想到这句年轻人的口头禅加深了我们师生之间的沟通,这样我最后初步在他的心目中树立了威信,然后我把以前的批评教育改为表扬鼓励,一次他主动要求把全班同学喝饮料的瓶子拿到外面收购站卖了作为班费,这种为了群众利益而牺牲个人时间的精神我在班级大加赞赏;对他近来一个月能够不说话,按时交作业我也给予表扬鼓励,这样渐渐的去树立他的自信心,让他觉得自己在体育方面好以外,其他方面也能够做的更好。在他的影响之下,班级的纪律方面有名显好转,我在管理班级方面也觉得简单了许多。透过这个案例,我深刻认识到,作为一名老师,时刻注意学生身上的闪光点,恰到好处地进行表扬鼓励,比起批评教育,更能事半功倍。班主任工作案例(十二):

 班主任工作案例我班有一名学生,除了体育好点以外,成绩是我班最差的一个,纪律更不用说,隔三差五的迟到,上课说话、抽烟,不良习惯很多;为此我找他多次谈话,他都每次虚心听取我的意见,主动承认错误并写检查;但是不出一两天他还是照样,以前按照班规处罚他做了两周的值日,跟家长谈话,但这并没有解决本质问题,他这些坏习惯丝毫没有改变。一次午自习时间,我去班里巡视,还没进教室,在楼道就听见他的声音,当时我的情绪可想而知,心里一肚子火,心想这回可得好好的批他一顿,他一看见我进来,就赶紧坐好不说话了,当我正要开口时,他先说了,老师,我错了,您放心,以后我必须不说话了,听到他说这话,我有点无奈,他什么都明白,但就是做不到,作为班主任的你该怎样办呢?之后他又说了,老师,咱们俩掰手腕吧,你要赢了我保证一个月不说话,当时我灵机一闪,觉得或许这是一个好的教育契机,就说行,不许反悔,他说,我决不反悔,经过一番激烈较量之后,他输了,但他还是不服输,说,老师,我左手的劲比右手大,咱们再来试试?,又一番较量,他最后输的心悦诚服。可能当时他很自信,觉得我不是他的对手,借此能够在班里显示一下自己的实力,的确他的手劲很大,但是他毕竟是个孩子,我确信他不是我的对手。经过这件事后,他那一个月的确比较老实。既然事情有了一个良好的开端,那下一步该怎样办呢?应对这样的学生,单纯批评教育,采取惩罚措施是解决不了问题的,那又该如

 何去处理呢?我觉得作为班主任要在他的心目中树立威信,让他个性信服你,让他去认可你,这样他才会对你言听计从,从心底真诚的去理解你的劝导和推荐,而不是那种表面上的应付。为此,我便从他兴趣爱好入手,他爱好篮球,我就在体活课上陪他和班里的其他男生一块打会篮球,给他们一些技术上的指导;他爱踢足球我也陪他一块去练练,另外,我发现他和其他几个学生下午放学以及中午吃饭的时间喜欢下象棋,我也不懂下棋的方法,但高阳同学却能讲明白什么是开局、中局、残局的知识,于是我利用这个机会让他给同学们讲解下棋的知识,加深了我们师生之间的沟通,这样我最后初步在他的心目中树立了威信,然后我把以前的批评教育改为表扬鼓励,一次他主动要求把全班同学喝饮料的瓶子拿到外面收购站卖了作为班费,这种为了群众利益而牺牲个人时间的精神我在班级大加赞赏;对他近来一个月能够不说话,按时交作业我也给予表扬鼓励,这样渐渐的去树立他的自信心,让他觉得自己在体育方面好以外,其他方面也能够做的更好。此刻,虽然他的学习成绩有待进一步提高,基础差点,但纪律方面有名显好转,我在管理班级方面也觉得简单了许多。平时对他鼓励为主,发现他的闪光点。这类学生大多数自信心不足.因此老师要放大他的优点。去年的校运会,他报名参加了 1500 米项目。比赛结果不尽人意,但是我还是在班级好好的表扬了他。我首先肯定他的群众荣誉感,其次强调比赛的强度,只要坚持到底就是胜利,赞扬他坚强的毅力。虽然没有获得好名次,他听了我的话之后,

 心里美滋滋的。元旦晚会,他当任主持人,整个主持过程节目紧凑,幽默风趣,有中央电视台李咏的主持风采。我看完之后大吃一惊,想不到他还有这潜力。第二天,他明白我把他和李咏相媲美觉的很自豪。我顺势鼓励他:只有在学习上有所突破,才有机会发挥自己的特长,找到属于自己的舞台。之后他对学习兴趣明显提高。作为一名班主任要做良师还要做益友。有一段时间我发现他与班上的女同学陈某走的个性近。并且周末还发现他们单独上街。此刻看来是属于青春期的萌动。每个人都有自己的保密不愿意别人明白,每个人都有强烈的自尊。对于他这个个性很强的男生来说,唯有采取适宜的方法与他沟通,否则的话势必会适得其反。于是,在掌握了所有的动向后。我心平气和的把小卢叫到了一间空的会议室。在那里:没有老师和学生之分,有的是朋友间的协和;没有责备和鄙视,有的是关爱和尊重。记得我当时说的第一句话是:此刻我不是你的班主任,你能够当我是你的姐姐或朋友。第二句话是:这天我想听听你对这件事的心里话,走出这扇门我就当没听过,但是务必是发自你内心的。那时我的态度是极其严肃而认真的。在沉静或是犹豫了片刻之后,小卢最后肯将自己内心的想法毫无保留的讲给了我听,在这期间我只是静静的聆听着,并不时的用自己真诚的目光鼓励着这个早熟的男子汉。最后我站在朋友的立场给他提出一些忠告,这样就没有抵触情绪,也容易理解我观点。透过这件事,我觉得做一个好班主任的先决条件是:了解学生,

 相信学生,尊重学生。因为此刻的学生成熟都较早,思想较为独立,遇事期望自己解决,期望老师以一种平等的姿态来对待他们。单方面的责骂、过分的包办往往会引起他们的反感。因此指导学生对已出现的情感问题进行观念和行为的调整变得犹为重要。教师在处理某些敏感问题所表现的对学生的尊重有时往往会取得意想不到的效果。班主任工作案例(十三):百变看学生,千方寻亮点题记:跨出大学的殿堂,迈上三尺讲台;这瞬间,我从台下走到了台上。四年前的生活一幕幕掠过脑海,是那样清晰可触:亲人的期盼 , 父 母 的 叮 嘱 , 三 点 一 线 的 生 活 和 一 颗 年 少 叛 逆 的 心……如今,身为人师,望着一双双求知若渴的眼睛,我明白,那其中蕴含着多少执着与冲动。也清楚,那颗自以为成熟却又不成熟的心期盼着肯定和赞扬班主任工作是一门艺术。班主任是班级管理的组织者、教育者、指导者。其工作的对象是学生,是有思想、有情感、有个性的活生生的人,是正在成长的一代新人。这就要求班主任在工作过程中要深信:每个学生背后都有属于自己的故事,每个学生都不会自甘落后;不良的表现背后都会有不正确的价值观和不为人知的痛楚。他们在有选取余地时皆会为自己做最佳选取。所以,我们在管理和运用技巧时的态度、语调、措辞要持续一致并取信于学生,得到正面的响应,有效的促进师生间的沟通。

 每一个人都有自己的优点和缺点,而往往能激发潜能的是人的优点;学生也不例外,再怎样调皮的学生,也会有他的长处,有他的优点。学生不缺少美,缺少的是我们老师发现美的眼光,只要我们有耐心、有恒心、有决心,从不同角度去寻找学生的亮点,激发学生的潜能,做到不抛弃、不放下,我们的教育工作就能取得突破性的进展对学生的爱绝不放手接手高二(15)还不到一个月,对学生的了解并不深,但从上任班主任蒋老师的讲述中,大概能清楚那些学生较调皮,那些学生较听话。在这近一个月的工作中,班干部对我工作十分配合,让我顺利地走向了工作的正轨。正当我暗自庆幸的时候,一场考验在我身边悄然发生詹明权同学,一个十分听话懂事的学生,进校一年来,几乎没有违纪记录。那是一个平常的上午,我正办公室备课,詹明权同学跑来向我请假,因为他感冒好几天了,在校医那看了好几次了,没有效果,他想利用中午时间出去,到县城去看病。我问他家里明白吗,他说已经告诉父母了。于是就给他批了中午出校门的假。晚上,当我去班级时,空着一个座位,谁?对照一看,詹明权未到,一问值日班委,才明白,他下午一向没在。他去那了呢,贪玩?不会的;我心跳掠过一丝不祥的感觉,我安慰着自己,耐心地等待他的回来。到了晚上第四节课了,仍然没有他的消息,我心中开始不安起来,也同时对周边的同学进行调查,没有发现异常状况,班级的气氛也一

 下紧张起来。我吩咐同学只要有他的消息,在第一时间通知我。这时,我也开始向年段长汇报状况,请示是否就应向公安机关报案。第二天,我通知他父母来到学校,祥细告诉他们状况。经过多方面的分析,他有可能出去玩去了,家长决定先不报案,由他们去寻找又一天过去了,仍然没有他的消息。在焦急的等待中,第三天下午才看到他回来。看到他的那一刹那,我真想狠狠地揍他一顿,但我没那样做,毕竟人回来了,一切都好办了。然而,一波未平一波又起,他回来给我们带来又一个惊喜。他要退学,不想读了。怎样办?还没来得及处理他的旷课,就陷入了他退学的思想工作中。经过父母和老师近一天的谈心,他给我们的答案是:他去三明找亲戚和朋友来,觉得父母赚钱难,自己这样读下去也考不上大学,还不如去打工。态度很坚定,不管是父亲举拳要打,还是母亲一把鼻涕一把泪的诉说,他都无动于衷从父母的口中了解到,他在家中是一个好孩子,十分听话,自强自立,钱都自己要多少拿多少,家里从但是问,对他很放心。他自己也省着用,包括这次去三明三天他都只用了一百多块钱。怎样办?我感到事有蹊跷,为什么一个这么好的孩子会突然变了呢?我把他单独叫到草地上,并肩而坐。我说:此刻我不是老师,你也不是学生,我只是大你几岁的朋友或者哥哥,你我说的话是不会让老师明白的。于是就开始与他谈心。我说:说实的,我对你的那份自强自立和

 对父母的那份理解、孝心十分地欣赏和感动。(这时我看到他眼中闪动着异样的光彩),但是(我看时机成熟了),我的直觉告诉我,我的朋友这次的决定并不是真正为了父母,而是另有原因,在走之前,我期望你能把真正的原因告诉朋友,也许能为你参考参考,好吗?这时,他不好意思地低下了头,开始诉说了他的故事:他朋友(其意思是女朋友)在七中读书,这期退学了,他这次是专程去三明劝她来读书的,但她决意去打工,他们感情很好,为了能在一齐并肩作战,所以他也决定去打工中学生的早恋让他变得如此疯狂,如此不顾后果,怎样办?我首先肯定他的重情重义,是一个十分不错的男孩子,然后开始给他细细分析:你很爱她,虽然你还不完全理解感情,但你却一心想给幸福,这想法十分伟大,但你能不能真正给她幸福呢?此刻的你面前有两条路:第一条路,退学,与她同甘共苦,用自己幼小的臂膀为她撑起一片天空,每月用自己辛辛苦苦挣来的 1000 来元钱安排你们的生活。可你想过没有,按尤溪此刻的房价,你一年最多买一平方,何时能给她一个家?怎样给她幸福?第二条路,继续读书深造,也许她在外会苦一点,但当你练好本事找了好工作,有了房子,能给她一个家,这时,你才可能给她幸福,才可能给你们感情一丝生机。他心里开始犹豫了,但还是坚持自己的决定。怎样办?先得想办法稳住他再说。于是,我告诉他,其实你自己也没有把握,这个决定是不是对的,为什么不能给自己思考的时间呢?人生大事,岂能草率决定,走过以

 后就不可能再回头;不要让自己后悔,你这学期的学费也已经交了,不妨在学校好好思考,你什么时候想好了,如果还是决定要走,想好了再走也不迟。就这样他答应留下来思考人生的抉择这只是万里长征的第一步,抱着不抛弃、不放下的信念我开始计划下一步。利用晚上的时间,多次与他谈心,告诉他,既然在学校,钱花了,时间也花了,何不认真学点东西,出去以后说不定也能用得上。就这样,他没有让自己的学习落下。我开始计划下一步收网,但是,一天晚上他告诉我,他想好了,还是决定不读了。怎样办?还是得拖住他,不能放下。我说,这一学期也只有两个来月就放假了,何不读完呢?也不浪费钱。他留下来了,但开始第四节晚自习旷课睡觉。放下吗?我在苦苦思索,不,不能放下。他父母一向和我联系,求我多开导开导他。唉,他父亲和他说不上话,母亲说的话他又不怎样听,怎样办?我了解到他还有一姐姐在读大学,一妹妹也在外读书,都十分关心他。好,同龄人的亲情疗法,就应会有效;于是要她姐妹经常与他联系,并联系他的那个朋友给他鼓励开导……此刻詹明权同学仍在高二(15)班,并担任了班干部,有了新的目标……?从他的教育过程,我深深感受到对学生的爱,绝不能放手,要坚守不抛弃、不放下的信念直到最后一刻,相信会迎来亲的转机尊重学生以理服人接班不久,我就发现班级有好几个男生抽烟,就一再加重对抽烟

 的处罚,然而,抽烟事件还是频频捷报。看来处罚对他们并没有多大的威摄力。怎样办?经过秘密调查,基本掌握了抽烟同学的名单,我开始逐一对这些同学进行谈话。那天刚上晚自习,我从陈士焜身边走过,凭我对烟的敏感,我明白他刚抽烟不久。我把他叫出来,首先我表扬他说,你虽然成绩不是很理想,但为人诚实,犯了错误能坦白地向老师认错,有男子汉的气概,敢作敢当。他笑了笑,已经放松了警惕。我抓住时机,话语一转,说,但是我这天从你那经过时闻到一股烟味,到此刻我还能闻到,你能告诉老师这烟味是从那来的吗?他不好意思地笑了笑,低下头承认是他抽的。我再次表扬了他的敢作敢当,之后开始给他讲吸烟的危害,焦油对人体的一个伤害。并坦白地给他说,如果我要抓你,很容易,我对烟十分敏感,要扣完你 20 分也很简单,但...

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