下面是小编为大家整理的“三向发力”写作提纲30例②,供大家参考。
“三向发力”写作提纲30例②
1.新年伊始三向发力推进“三不”机制
一是抓教育，以自律促不想腐。
二是抓制度，以规范促不能腐。
三是抓合力，以监督促不敢腐。
2.“三向发力”扎实提升基层治理水平
一是围绕“赋权”增强街道统筹协调功能。
二是着眼“增效”提升基层服务管理效能。
三是聚焦“网格”促进社区公共资源聚合。
3.“三向发力”助推产业发展
一是盘活闲置资源。
二是创新发展模式。
三是拓展平台销路。
4.“三向发力”聚势提升就业“软环境”
一、突出“三个重点”，稳定就业基本盘。
二、立足“三条主线”，扩大政策普惠面。
三、深化“三项抓手”，打好调处组合拳。
5.“三向发力”稳固推进火灾防控工作
强化基层治理解决末端消防监管问题
强化重点整治拴紧消防安全责任链条
强化精准宣教提升群众消防安全意识
6.“三向发力”助推乡村产业振兴
建强人才队伍，强化技术指导。
立足优势产业，助推群众增收。
优化营商环境，做好保障服务。
7.“三向发力”持续推进河湖综合治理
一是靠前发力，污水处理再提速。
二是系统发力，河湖建设再提升。
三是精准发力，安全保障再提能。
8.三向发力助“消费升级”
一是“请进来”展销。
二是“走出去”推销。
三是“上网络”营销。
9.“三向发力”稳定就业“基本盘”
智慧摸底建台账。
源头发力抓培训。
反向安排促就业。
10.“三向发力”促进就业局势稳中向好
一是保企业稳就业。
二是拓市场促就业。
三是帮重点扩就业。
11.“三向发力”打造“阳光信访”
一是正向化解，落实责任打造闭环链条。
二是靶向发力，协调联处打造多元化解。
三是智向提效，轻重分级打造科学施策。
12.“三向发力”解决干部“三不”问题
发挥教育培训助推作用，着力解决能力不足“不会为”问题。
发挥正向激励促进作用，着力解决动力不足“不想为”问题。
发挥容错纠错机制作用，着力解决担当不足“不敢为”问题。
13.“三向发力”推动国资国企高质量发展
一是重构核心格局，推动战略转型。
二是建立权责清单，科学管企治企。
三是创新融资路径，增强“造血”功能。
14.“三向发力”做好绩效实现“理财有效”
稳稳把住预算编制“启动力”。
紧紧握住预算执行“方向力”。
时时踩住预算安排“制动力”。
15.“三向发力”推进统计服务工作再升级
一是加强现场指导，“精”准服务”。
二是坚持问题导向，“深”入分析。
三是牢固“一盘棋”思想，“齐”抓共管。
16.“三向发力”探索基层卫生人才工作新路径
广渠道纳贤士，引才做大“总量”。
尽其才尽其力，用人聚合“力量”。
全方位多角度，育才激发“能量”。
17.“三向发力”稳住托底就业盘
精准发力促安置。
靶向发力抓培训。
协同发力强监管。
18.“三向发力”持续推进河湖治理体系能力现代化
靠前发力，河湖建设再提速。
系统发力，管护水平再提升。
19.“三向发力”促自侦有序开展
自行侦查工作方向上发力，圈定“两个重点”。
自行侦查工作能力上发力，确定“两个突破口”。
自行侦查工作质效上发力，坚持“四个联动”。
20.“三向发力”驱动小微企业发展
资金端发力。
招工端发力。
消费端发力。
21.“三向发力”切实践行服务群众工作
一是纵向发力构建多元矛盾化解机制，助推“最多跑一次”。
二是横向发力落实法律服务全网覆盖，提升法律服务能效。
三是环向发力推动多维立体普法宣传，多路径压实普法责任。
22.“三向发力”让年轻干部“牛”起来
科学规划，精准发力，“强筋”修炼内功
以老带新，双向发力，“壮骨”丰富经验
系统培养，长期发力，“增肌”提升锻炼
23.“三向发力”推进内审工作走深走实
一是在“组织领导”上发力，切实提升内审工作权威性。
二是在“完善机制”上发力，持续推动内审工作强基固本。
三是在“稳步落实”上发力，切实提升内审工作实效性。
24.“三向发力”整治小区乱象
从行动落实上发力精准施策“抓”整改
从抓常抓长上用力标本兼治“促”整改
从回应关切上聚力群众满意“真”整改
25.“三向发力”强化企业人才培养
灵活培养模式，建立企业人才“加油站”
推动产教融合，构建企业人才“助推器”
发挥主体作用，形成企业人才“孵化场”
26.“三向发力”抓实基层党组织建设
提升战斗力。
提升引领力。
提升服务力。
27.“三向发力”打造过硬干部队伍
扎紧制度篱笆，立规矩定措施，强化约束力。
强化实例警醒，敲警钟明纪律，强化自控力。
严肃案件查办，强作风明责任，强化震慑力。
28.“三向发力”助力优化全市营商环境
一是优化机构职能配置，向“体制机制”发力。
二是梳理编制权责清单，向“政务公开”发力。
三是统筹盘活编制资源，向“人才保障”发力。
29.“三向发力”做大灵活就业的“蓄水池”
一是全面开展培训工作，拓宽灵活就业渠道。
二是积极落实“灵补”政策，鼓励灵活就业增收。
三是切实加强劳务输出，扩大灵活就业规模。
30.“三向发力”解决安全隐患顽疾
一是拧绳聚力，攻坚克难。
二是转变思路，以柔克刚。
三是以人为本，标本兼治。
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