下面是小编为大家整理的2022年度主题教育专题民主生活会整改方案（全文）,供大家参考。
主题教育专题民主生活会整改方案
围绕“不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会的主题和要求，结合班子检查剖析材料，针对全市专题民主生活会方案提出的11个重点方面和问题，查找班子存在的突出问题，明确了整改方向和措施，为把整改方向和措施具体化、目标化、常态化，确保问题整改取得实效，特制定此整改方案。
一、整改目标
紧紧围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神，以党组班子检查剖析材料为依据，对检视出的每个问题，逐项细化整改落实措施。整改中，更加注重增强整改落实的实效性、长效性，一个一个加以整改,切实提高政治站位，牢固树立“四个意识”，不断强化“四个自信”，使党组班子的思想认识进一步提高，作风进一步转变，更好地展现卫生领导班子新形象。
二、整改原则
1、紧扣主题、服务大局。整改落实必须坚決与党中央保持高度一致，认真貫初落实市委的统一部著，围绕“不忘初心、牢记使命”这一主题，强化创新理论武装，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，勇于担当作为，以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处。严守政治纪律和政治规矩，坚决维护习近平总书记核心地位，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，坚决执行党的路线方针政策，在任何情况下都做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。
2、统筹兼顾、突出重点。坚持以问题导向，以方法为引领，言必信，行必果。对深入剖析，详细查摆出来的问题完善整改措施，明确具体做法、时限和标准，把召开民主生活会的成效真真切切体现在整改落实的效果上，保证提出有痕、整改有效。坚持下去，形成解放思想、改进作风、优化环境、推动科学发展的长效机
3、群众参与、务求实效。坚持从群众中来、到群众中去，虚心听取群众的意见和建议，集思广益，真正把干部职工的思想观念、精神状态、工作标准、工作作风统一到科学发展观上来，为统计坚持科学发展、服务科学发展提供坚强的思想、作风保障，坚持一切从实际出发，既尽力而为又量力而行，不搞形式主义。及时向群众通报整改进展情况，请群众监督，切实把民主生活会的成效体现在整改落实的效果上，保证提出有痕、整改有效。
三、整改措施及责任分工
1.在理论学习方面。没有把理论学习摆在重要位置，学习存在片面性，缺乏对理论的系统研究和深刻理解，对新时代中国特色社会主义思想和党中央大政方针理解不深不透。
整改措施：①加强对习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大报告等方面的深入学习，同时把理论与实践结合起来，通过调查研究、撰写调研报告等形式，把理论成果转化为实践成果。②举办读书班，开展对各项政策法规的学习，从思想深处筑牢“四个意识”。
牵头领导：XX
责任科室：党委办
完成时限：2019年11月底完成并长期坚持
2.在贯彻中央、省委决策部署方面。一是政治敏锐性不够强。班子成员政治学习氛围不浓，用政治理论武装头脑不够，想问题、做事情缺乏政治高度，用政治眼光观察、分析、解决问题的能力不足。二是政治觉悟不够高。班子成员在党忧党的意识不强，在党为党上还有差距，对“党要管党，从严治党”的认识不足，重业务、轻党建的思想不同程度存在，服务型党组织创建活动开展的不够好，党组织的服务意识、服务功能不强,党风廉政建设“一岗双责”落实不到位。
整改措施：一是坚持把党的政治建设摆在首要位置，教育、引导广大党员干部，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是结合交通实际持续深入开展“强本领优环境”主题学习活动，不断增强全系统广大党员干部适应新时代要求的专业能力和担当精神。三是通过开展网上答题、集中测试、随机测试等方式敦促干部加强本领学习，加强测试成果运用，强势推动理论学习活动走实、走深。四是认真开展党员民主评议和党建述职活动，加强对基层党组织党建工作的监督。
牵头领导：XX
责任科室：办公室
完成时限：2019年11月底完成并长期坚持
3.在担当作为方面。表现在：一是主动担当作为的劲头不足，表率作用发挥不够好。二是创新精神不足，轻落实，不能一抓到底。
整改措施：提高政治站位，增强责任感，在实践实中发挥主观能动性，大胆探索统计工作稳步发展的方式方法，克服当“老好人”不想面对问题的错误想法，增强履职尽职的动力。
牵头领导：XX
责任科室：人事办
完成时限：2019年11月底完成并长期坚持
4.在改进作风方面。还是存在下基层偏少，到基层了解情况发现问题不多；
制度执行不足，软执行、不执行现象比较明显；
班子成员在兼顾全局意识上还不够强。
整改措施：①建立领导深入基层长效常态机制，班子成员主动深入基层，调查研究，主动解决群众的实际困难和反映的问题。②注重调研的针对性、深入性、实效性，深入基层开展有针对性的调研，改变走马观花式的面上调研现象努力完成调研计划任务的同时，认真撰写好有实用价值的调研报告，并将调研成果用转化，促进工作。③加强对中央八项规定《准则》《条例》的学习，提升班子成员规矩意识，发现问题及时提醒、督促整改，教育领导干部严格遵守政治纪律和政治规矩。
牵头领导：XX
责任科室：办公室
完成时限：2019年11月底完成并长期坚持
5.意识形态工作方面。表现在：对意识形态工作理解不深，认识不到位，敏锐性不强。
整改措施：提高站位，从讲政治的高度认识和理解意识形态工作，充分认识新形势下意识形态工作的极端重要性。落实意识形态工作“四纳入”要求，深入研究工作措施，加强对党员干部的教育管理，防范各种风险。
牵头领导：XX
责任科室：办公室
完成时限：2019年11月底完成并长期坚持
四、加强组织领导
将整改工作列入重要议事日程，坚持高标准、严要求，发扬“钉钉子”精神，集中力量，集中时间，逐一抓好整改落实，确保整改工作取得扎实成效。
（一）落实整改责任。整改工作在统一领导下组织实施，党组书记为是第一责任人，其他成员按照工作分工，包保督办具体整改事项。每项整改任务，要由所负责的领导主持制定整改任务书、时间表、路线图，把整改任务进行量化分解，逐项落实到责任部门和责任人。各分管领导同志要亲自深入到各部门督促抓好整改落实，及时协调解决整改工作中存在的问题。
（二）明确整改要求。认真研究整改措施，拿出解决问题的具体办法，使整改措施明确具体、符合实际、易于操作。要突出重点，由浅入深，按照整改任务的轻重缓急和解决问题的难易程度进行安排，对于已经具备整改条件的问题，要迅速整改落实；
对于那些受体制机制影响，需要较长时间才能解决的问题，要向群众说明情况，列出整改时间表，积极创造条件，逐步加以解决。
（三）接受群众监督。整改方案要通过适当方式向群众公布，公开作出承诺；
整改的过程要公开透明，邀群众参与，让群众知情，听群众建议，请群众监督，使干部群众及时了解掌握整改的进展情况；
整改的效果要通过民主评议让群众评判。整改结果要向全局通报。
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