2022年控烟工作总结2篇2022年控烟工作总结 第1页共8页22022年烟草公司度规范管理工作实施方案（完整版） 为深入贯彻国家局、省局（公司）2022年规范管理工作会议精神，根据安下面是小编为大家整理的2022年控烟工作总结2篇,供大家参考。
篇一：2022年控烟工作总结
1 页 共 8 页 2 2022 年烟草公司度规范管理工作实施方案（完整版）为深入贯彻国家局、省局（公司）2022 年规范管理工作会议精神，根据安徽省烟草专卖局（公司）2022 年度规范管理宣传教育工作实施方案，结合局（公司）规范管理实际情况，特制定本方案。
一、指导思想
以国家局和省局（公司）规范管理工作报告为统领，立足局（公司）实际，筑紧筑牢筑实严格规范的行业生命线，努力适应并引领规范管理新常态，广泛开展规范管理宣传教育活动，灵活宣教方式、丰富宣教内容、拓宽宣教载体。突出抓好“三个保障机制”的应用，全面落实“免检单位”向基层单位延伸的要求，严格执行《采购管理规范》的标准，夯实规范管理基础，着力构建防惩体系，严格开展自律监管，强化规范内生动力培养，促进规范自觉习惯养成，全面提升全市系统规范管理形象。
二、主要工作任务
1 1 、突出招标采购行为监督。“应招尽招”、“真招实招”和“办事公开民主管理和业务工作深度融合”的“三
第 2 页 共 8 页 个保障机制”是约束招标采购行为的有效手段，要深刻认识到“规范管理只能加强，不能削弱”以及“进一步发挥规范管理的防腐作用”的现实意义和深远影响，积极构建不敢违规的惩戒机制、不能违规的防范机制、不易违规的保障机制。
2 2 、突出免检单位考核延伸。省局（公司）在 2022 年规范管理工作会议上要求“规范管理免检单位”要全面向基层单位延伸，发挥免检考核的导向作用。局（公司）将按参照省局（公司）免检考核指标，借鉴试点单位的先进经验，结合阜阳实际制定免检考核方案和实施细则以及评分标准，并提请市局（公司）党组确定奖惩机制，发挥考核的激励功能。
3 3 、突出规范管理宣传教育。为落实规范管理要求，营造规范管理氛围，将开展多种形式的专题性教育和规范性宣教工作，重点开展“三类警典”、“三个敬畏”、和“三种监督新常态”以及规范管理知识等宣教活动。在全市掀起学规范、懂规范、行规范的良好氛围，强化警示教育、规范意识和自律意识，把规范的理念内化于心、外化于行。
4 4 、突出免检考核引领作用。省局（公司）免检考核指标涵盖了市局（公司）所有业务范围，为了发挥规章制度的约束作用，规范管理部门逐项分解指标，并加强与各单位和职能部门的协调。对于在免检考核中扣分的内容，要从讲大
第 3 页 共 8 页 局、讲政治的角度沉下心、谋对策，把这些“硬伤”逐步“销号”，提高局（公司）在全省系统的形象。
5 5 、保持规范工作自律自信。当前，行业正面临前所未有的内外部环境的变化，内部监管和外部压力向规范管理传导，中央巡视和省局（公司）巡察指出一些问题，涉及的规范问题也不在少数。但是，我们需要保持充分的规范自信，树立政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识，坚定发展信心，把规矩和制度挺在前面，把规范管理的要求落到实处。
6 6 、加强规范管理队伍建设。严格规范上升为行业的生命线，对行业的保障和促进作用日益突显，为把规范管理的要求落到实处，必须加强队伍建设，全面提高规范管理队伍的思想政治素质及业务技术水平，紧紧围绕年度规范管理工作的目标和任务，加大检查督办监督力度，狠抓落实，确保工作取得实效。
三、具体工作措施
（一）成立组织，加强领导 为落实主体责任，促进规范水平提升，经研究决定，成立烟草专卖局（公司）规范管理工作领导小组，人员名单如下：
组
长：XXX
第 4 页 共 8 页 副组长：XXX 成
员：各县级局（营销部）局长、物流中心经理、市局（公司）机关各部门主要负责人。
领导小组下设办公室，办公室设在法规科（整顿办），主要负责对全市系统 2022 年度规范管理工作的贯彻落实以及协调、指导、检查、督办。
（二）强化规范引领，贯彻规范要求 1 1 、学习贯彻凌成兴局长的五次批示。面对日益复杂的内外部环境，烟草行业面临控烟履约、卷烟销售和利税贡献等多重压力，为了行业能够持续健康稳定发展，国家局从战略高度加强规范管理工作，把严格规范上升为行业生命线。2015 年以来，国家局局长凌成兴对行业规范管理工作做过五次批示，对当前和未来一段时期具有强制指导作用。（公司）要保持足够的警醒，深刻认知到规范管理对行业的保护和促进作用，把凌成兴局长的五次批示作为规范管理工作的重点抓紧落实。一是要将凌成兴局长的批示，作为党组中心组或部门会议的一项重要内容进行学习贯彻；二是要对凌成兴局长的批示深入思考，开展相关交流讨论，积极谋划当前工作；三是要对照凌成兴局长的批示，认真查摆工作中的薄弱环节，明确整改方向，落实主体责任，推动规范管理工作上水平。
第 5 页 共 8 页 2 2 、学习贯彻规范管理工作会议要求。2022 年 3 月初，国家局召开了 2022 年全国烟草行业规范管理工作会议，3 月底省局（公司）召开了全省系统规范管理工作会议，4 月份局（公司）召开了全市系统法规和规范管理工作会议。各单位和部门要组织本单位、本部门人员进行传达、学习和贯彻，以国家局、省局（公司）和市局（公司）规范管理工作会议报告为统领，深入思考规范管理新要求、新动向，积极谋划新举措、新思路，严格落实上级单位和本级单位规章制度和工作程序要求。各单位和部门可以在规定要求的基础上，创新工作方法，灵活工作方式，增加一些自选动作，把行业规范管理的各项要求落实到具体工作中。
3 3 、提升规范管理免检考核引领作用。2022 年“规范管理免检单位”将全面向基层单位延伸，发挥免检考核的约束、引领和激励作用。局（公司）将参照省局（公司）免检考核指标，借鉴试点单位的先进经验，结合实际情况制定免检考核方案和实施细则以及评分标准，各县级局要有充分的思想准备，学习好、宣传好、组织好，积极申报“规范管理免检单位”。另外，按照工作程序，局（公司）在 2016 年 12 月申报了 2022—2025 年全省系统“规范管理免检单位”，各县级局和职能部门要对照考核指标开展自查和完善工作，确保迎检工作顺利通过，积极维护和提升局（公司）在全省系统的形象。
第 6 页 共 8 页 4 4 、持续开展 “ 三个三 ” 教育活动。“三类警典”是国家局总结归纳习近平总书记在历次重要讲话中先后引用重要经典，分为兴亡篇、官德篇和修身篇，“三个敬畏”即敬畏手中权力、敬畏法纪、敬畏管理制度，“三种监督新常态”即内部职能部门全程监督新常态、社会广泛监督新常态、企业干部职工“四权”监督新常态。“三个三”教育是国家局、省局（公司）规范教育的重要内容，也是局（公司）规范宣教的重要抓手，我们将充分利用网络平台，结合实际开展学习、测试、征文和专题研讨，促进管理规范内生动力的养成。各单位和部门也要结合本单位和部门工作情况开展学习和讨论，让“三类警典”激励干事创业、“三个敬畏”扎根干部员工内心、让“三种监督新常态”规范业务工作。
5 5 、持续开展采购管理制度落实检查。“应招尽招”、“真招实招”和“办事公开民主管理和业务工作深度融合”的三个保障机制是约束采购行为的有效手段，持续开展“三个保障”机制的学习贯彻，严格执行采购工作“三关三审”机制，积极构建不敢违规的惩戒机制、不能违规的防范机制、不易违规的保障机制，把业务、监督、公开“三线并举”，明确主体责任，强化刚性约束，形成以主体责任倒逼制度落实的良性循环的工作氛围。为了使《采购管理规范》更高效率的贯彻落实，已经开展了多种形式的学习、交流和探讨活动，市县两级采购管理部门和采购工作人员要把该管理规范
第 7 页 共 8 页 作为招标采购的行动指南，不搞变通、不打折扣、不能选择性执行。
6 6 、持续开展专题规范管理宣教活动。为提高规范管理宣教效果，省局（公司）将在 8˙19“成长文化日”开展全省系统规范管理微视频的评比，市局（公司）正积极开展取材和选题工作，组织规范管理微视频的拍摄，丰富规范管理宣教内容，各单位和部门也要积极做好相关准备工作。另外，为规范工业企业和商业企业之间的营销活动，将组织业务部门学习国家局关于卷烟订单和货源供应“六个不准”、规范“两烟”的行为纪律以及“六个坚决禁止”等相关内容，围绕“六个严禁一个严控”的要求，“坚决刹住委托第三方开展宣传促销活动，坚决禁止违反规定送钱送物”，落实考评问责主体责任，及时发现问题，及时纠正和处置，使工商企业之间的活动在规范的前提下密切协作。
四、相关工作要求
1 1 、统一思想，提高认识。规范管理是行业专卖专营体制及其运作模式的内在要求，是行业适应内外环境变化的必然选择，是防止腐败案件发生、保护干部廉洁从业的有效举措。各单位和部门要牢固树立严格规范是行业生命线的思想，努力适应并引领规范工作新常态，坚定不移地抓好规范管理
第 8 页 共 8 页 工作，坚决铲除各种不规范行为滋生的土壤，以严格规范管理的新成效，全面提升烟草行业的良好形象。
2 2 、加强 领导，落实责任。各单位和部门要高度重视、切实履责，县级局（营销部）主要领导和市局（公司）各科室负责人要亲自过问，明确工作责任、狠抓工作落实，强化按制度办事、按程序运作、按要求实施的工作氛围。市局（公司）整顿办将加强协调、督办、落实和指导职责，各单位和部门严格规范化、机制化的运作要求，各司其职、各尽其责，确保规范管理工作协调顺畅、覆盖全面、落实到位。
3 3 、注重痕迹，提升实效。各单位和部门要根据实施方案要求，主动协调，认真谋划，在规定的时间内，完成相应的工作目标，做到各环节痕迹全面、真实、准确，切实提升工作实效。市局（公司）将根据《烟草专卖局（公司）2022年规范管理工作任务分解表》中的具体进度要求对落实情况适时进行检查督办，检查结果与当月绩效考核挂钩。
篇二：2022年控烟工作总结
疾控中心 2022 年度工作总结 2022 年在农场的正确领导下，在上级业务部门的指导帮助下，**疾控中心坚持，贯彻落实"预防为主"的工作方针，进一步完善疾病预防控制体系，认真履行防病工作职能，落实重大疾病防控措施，全体工作人员齐心合力，各项工作取得明显成效，为保障全场人民群众身体健康、构建和谐社会较圆满地完成了任务，现就一年的工作总结如下：为圆满完成 2022 各项工作任务，全面提升工作人员专业知识水平，中心坚持以会代训形式每月业务学习，并先后举办了《疾病预防控制业务知识》《手足口病防治知识》等培训班。通过学习培训使工作人员及时掌握国家最新疾病预防控制策略、防制技术和工作要求，不断增强和更新专业知识提高业务水平和工作效率。同时为提高基层卫生人员专业技能和素质。共举办各类培训班 9 期、参加培训人员 270 人次，促进了疾控工作正常有序地进行。
一、疾病防控
1、2022 年按上级疾控部门要求，宝泉岭局场地区共报法传染病 54 例，按局场地区人口 4 万人计算，发病率是 135/10 万，其中局直地区 19 例乙类传染病 4 种（肺结核 6 例、病毒性肝炎6、流行性腮腺炎 2 例、手足口病 5 例）；**35 例 6 种（肺结核10 例、病毒性肝炎 14 例、流行性出血热 1 例、腮腺炎 1 例、隐性梅毒 2 例、手足口病 7 例）农场疾控中心及时对局场地区发生
2 的传染病 45 例及其他农场传染病 70 例进行流行病学调查，并对上半年传染病发病情况进行疫情分析。无甲类传染病病例发生、无重大传染病暴发流行。
2、结核病项目工作：截至 11 月 26 日累计初诊病人 16 例，确诊结核病人 16 例，其中：初治涂阳 1 例、初治涂阴 4 例。项目管理 27 例，完成项目任务。开展百千万志愿者结核病防治知识传播行动活动，让全社会共同关注结核病，控制结核病的发生与蔓延。开展"防治结核病村村行"宣传月活动。
3、认真做好重点传染病防治工作，按照上级要求结合我场实际情况把病毒性肝炎、肺结核、流行性出血在热等纳入重点传染病防控工作，做好传染病疫情报告、个案调查、疫点处理工作防止疫情扩散。全场无其它重大传染病暴发流行。
4、对局场地区学校、幼儿园、医院、社区卫生服务站进行传染病防控院感监测工作培训 10 次；检查指导 5 次，对存在的问题及时提出改进措施。
5、全体疾控中心人员参加管局卫生监督所组办的食物中毒应急演练，通过演练提高工作人员协调作战的能力，明确职责，有效预防、及时控制和消除食物中毒事件及其危害，保障公众健康和生命安全。
6、积极开展艾滋病防治工作：组织人员对宾馆、发廊、美发美容、按摩、洗浴、吧、工地等高危人群和群众进行面对面宣传活动，共干预性服务者 55 人次，发放宣传资料 200 多份，安
3 全套 10 盒，截止到 10 月底，开展艾滋病病毒抗体检测 4237 人（宝泉岭中心医院、**医院），未发现阳性病例。
二、计划免疫：
1、2022 年 1-11 月全场新生儿上卡 8 人，辖区 34 个接种点儿童 43 名儿童（场直地区儿童在中心医院接种门诊）进行免疫规范化管理，儿童证卡簿相符，无提前接种。并及时做好儿童接种信息的录入工作。
各种免疫规划疫苗报告接种率分别为：卡介苗 100%，脊灰疫苗 100%，百白破 100%，麻疹疫苗 98.00%，乙肝疫苗 100%，乙肝首针及时接种率为 100%，A 群流脑疫苗 95.6%，A+c 流脑疫苗98.59%，乙脑疫苗 96.7%，甲肝疫苗 98.0%，各种免疫规划疫苗基础免疫接种率均达到了上级要求。
2、做好 AFP 与免疫规划相关疾病的主动监测工作。对在接种疫苗出现的异常反应，及时进行相应的处理并上报县疾控中心。落实专人负责每旬对哨点医院主动监测。全场无脊灰、麻疹、新生儿破伤风、百日咳、白喉、流脑等计免针对性疾病病例发生。
3、对 5 所学校、7 所托幼机构进行儿童入学入托接种证查验补种证工作检查与指导。
三、临时性的工作
1、为降低乙型肝炎的发病率，**疾控中心在管局卫生监督所的统一安排下对宝泉岭地区 16 岁以上人群进行乙肝表面抗原抗体检测与接种乙肝疫苗启动大会，参加会议人员由各单位的主
4 要领导、社区主任、小组长组成。会上管局领导重点要求强调本次启动大会的目的，各单位要高度重视全民接种乙肝疫苗工作。本次活动宣传动员会 6 次，参加会议人员 200 余人。乙肝表面抗原抗体检测 1960 人次，接种疫苗 3653 剂次。接种率为 52.3%。
2、脊灰强化免疫活动：按上级布署对辖区内 2009 年 1 月 1日以后出生儿童进行脊灰强化活动宣传动员、摸底、登记。本次活动适龄儿童应服苗二轮 112 人次，其中流动儿童 15 人次，0剂次儿童 2 人次。
3、根据省卫生健康委癫痫项目工作会议要求，在宝泉岭农场医院二楼会议室召开宝泉岭地区癫痫病防治管理项目启动仪式暨业务培训会议。通过培训使参加会议的相关人员对癫痫诊断、治疗、管理规范化有了进一步的了解。到目前为止共模底 34 例病例。
4、继续在全场范围内开展 16-60 岁以上人群免费接种出血热疫苗工作，本次接种的疫苗由**县疾控中心分发的出血热疫苗2339 支。到目前为止接种 2330 人次。
5、为农场医院医务人员进行免费乙肝疫苗接种 116 人份。
6、随着人口进入老年化步伐的加快，各种慢性病也相继增多，特别是阿尔茨海默病的患病率出现逐年上升的趋势。为了有效控制阿尔茨海默病，提高我场人民的生活质量。按上级要求对老年养老院 46 名 80 岁以上的老年人进行阿尔茨默病标本采集。
四、慢病管理
5 1、截止到 10 月 27 日慢性病报告 195 例，其中高血压 108例、糖尿病 48 例、脑梗 58 例、冠心病 72 例，恶性肿瘤 3 例，对慢性病病例全部进行分项登记并录入农垦。
2、对社区卫生服务中心进行慢性病管理、病人随访、行为干预规范性技术指导。
五、生命统计工作
到目前为止局场地区死亡病例 135 例，全部登记并录入农垦，目前按上级文件要求开展居民入户摸底工作。
六、灭鼠工作：开展春秋两次全场灭鼠活动，并进行灭鼠前后鼠密度监测二次，鼠密度 2.7%。
七、地方病防治工作
1、碘缺乏病防治：2022 年共 300 户（份）食盐进行了现场采样及碘含量检测，碘盐覆盖率 100.0%,碘盐含碘量达到国家规定标准，200 份合格率达 98.61%,同时与多部门合作开展了"5.15碘缺乏病防治宣传日"活动，发放宣传资枓 150 人份，接待咨询20 多人次，进一步提高了公民对食用碘盐防治碘缺乏病意识，同时继续完善碘缺乏病防治达标资枓，为迎接消除碘缺乏病目标国家评估验收打下基础。
2、布病防控工作：疾控中心工作人员对基层兽医工作者进行布病防控知识培训。并到基层第二十四作业站入户为牛羊饲养户进行布病防控知识宣传，并建立牛羊饲养户健康档案 105 份。
九、健康教育。
6 1、根据传染病流行季节及时为基层提供相应宣传资料，以传单形式编印了《手足口病防治知识》、《结核病防治知识》、《慢性病防治知识预防》、《怎样预防艾滋》、《乙肝预防知识》等 9 种内容的宣传资料共 15000 多份，利用卫生人员月例会和培训、活动等形式及时把防病知识发放到基层群众手中。在我场出现的手足口病和腮腺炎疫情中，为配合疫情控制工作先后印发了《手足口病防治知识》《腮腺炎病防治知识》宣传资料，向学生和家长宣传手足口病与腮腺炎预防知识，()为疫情控制工作提供了积极的作用。
2、为增强群众防病意识，营造防病宣传氛围，在今年共开展了"3.24"结核病防治日；"4.25"计划免疫日；"5.31"世界无烟日；"5.15"碘缺乏防治日；"7.28 世界肝炎日"；"爱眼日"；全民健康素养 66 条；16 岁以上人群接种乙肝疫苗；高血压日等重点健康宣传教育专题活动。在各项活动中，控中心共组织工作人员 80 余人次，学校出墙报 42 期，健康教育课 9 节，宣传板报 5块，5 所学校的师生共计 10040 余人参加了控烟活动签名仪式，共发放各种宣传材料 15000 余份，健康素养、疾病防控宣传手册1000 册，横幅 6 条，条幅 20 个、咨询达 80 余人，免费义诊 70人次、出动宣传车 10 次、广播 1011 次、讲座 3 次、电视广告宣传 2 次。这对我场有效开展防病治病工作和提高人民群众防病意识起到了促进作用。
十、存在问题
7 1、在疾控工作中管理者和执行者缺乏沟通，实施过程中往往达不到预期效果。
2、在工作中需要有关部门配合时有一定的困难，责任落实不到具体人员。
十、下步工作打算
1、加强与各部门的沟通。争取相互配合做好疾病防控工作。
2、加大宣传力度。
一年来，在卫健局的领导和上级业务部门的指导下，通过疾控中心工作人员的共同努力，我场疾病防控事业取得了新的发展，中心疾病防控能力进一步提升，但我们也清醒地认识到：我们已经做了大量工作，但还有很多工作要做；我们的工作已经取得了一定成效，但仍然面临严峻的挑战和考验；我们已经付出了不懈的努力，但我们绝不能放松长期作战的思想准备。今后将进一步开拓创新，扎实努力，力争建立起一条绿色的健康长廊，为**父老乡亲保驾护航。
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