下面是小编为大家整理的某街道党工委书记抓基层党建工作述职报告【优秀范文】,供大家参考。
某街道党工委书记抓基层D建工作述职报告
一、履行抓基层D建工作第一责任人职责情况
（一）落实“从严”要求，做到“三个到位”。一是履行主体责任到位。主持召开XX次党工委会议专题研究部署D建工作。带头落实双重组织生活制度，推进分管负责同志抓D建与抓业务“一岗双责”。二是抓主题教育到位。组织党工委理论中心组学习研讨X次，先后X次到挂包单位讲党课。创新建立“小板凳拉呱”工作机制，带头深入网格，听民情、察民意，为居民提供个性化服务。广泛征求居民意见建议X大类XX余条，已基本整改到位。三是从严管党治党到位。坚持刀刃向内，扎实开展作风提升活动，增强全体人员抓工作落实的责任感和紧迫感；
有效利用监督执纪“四种形态”，开展约谈XX人次。
（二）坚持“强基”导向，促使“三力合一”。一是抓队伍建设上持久用力。创新推进“全科社工”改革，通过集中培训、技能比武等方式全面提升社工服务能力；
鼓励社区工作者参与社会工作师考试，XX名同志获得社工师专业证书，干部队伍专业化素质持续提升。二是抓规范化建设上全程助力。举办XX期“情景模拟”课堂，有效提升基层党组织实战本领；
梳理党员档案，做到“一人一档一编码”，推动档案管理提质增效。三是抓整改落实上聚集发力。针对县委巡察反馈问题，健全社区“两委”班子，规范组Z生活H等流程，有效激发基层党组织活力。
（三）聚焦主责主业，实现多方促进。发挥D建引领，助推“红色物业”。建立“红色物业”党支部X个，派遣D建指导员XX名，成立红色业委会XX个，实现党在物业公司、业委会中的组织和工作覆盖。深化共建机制，助力“双报到”工作。组织社区党委与XXX家单位签订共建协议，开展活动XX余场，打破条块壁垒，凝聚整体合力。聚焦作用发挥，推进“三治两改两建设”。扎实开展社区环境、路域环境和裸露土地整治；
投资XX余万元改造XX个连片住宅小区；
投资XX万元对西苑小区XX栋楼进行外墙保温；
在东岳国际试点安装人脸识别系统，推进平安小区建设；
在重点路段安装实时监控设备，加快了“智慧城管”平台建设。
二、存在的主要问题
（一）落实D建主体责任有差距。平时忙于老旧小区改造等重点工作，对基层D建工作重要性认识不到位、精力投放不到位、工作深入不到位，对基层D建“抓什么、怎么抓、抓成什么样”等问题思考研究较少；
抓基层D建力度不大，从县委巡察各社区边巡边改反馈情况来看，多个社区出现组织生活不严肃、会议记录不规范、民主评议缺少辣味等问题；
督导落实不到位，存在责任压力传导末端弱化的问题，个别党支部书记，特别是“两新”组织党支部的负责同志，抓D建的意识不够强，D建业务不熟悉。
（二）抓D建工作创新力上有待加强。紧迫意识不强，按常规安排工作多，研究探索新形势下基层D建工作中的热点、难点问题不够深入。比如，在党员教育管理等方面没有好的思路和办法，在县委巡察中发现，大多数社区存在党员参会率低，流动党员群体大、缺乏有效管理的问题；
品牌选树力度小，工作创新不够，总结提炼不够，有影响力的D建服务品牌少，“小板凳拉呱日”工作机制尚未在新建小区找到有效突破口，影响其作用发挥；
志愿服务活动形式单一，群众参与度低。
（三）抓D建作用发挥不够。未能将基层D建与当前的重点、难点工作有效结合或结合不够紧密，没有找准找实用力点和落脚点，导致工作成效不明显。比如，在西苑外墙保温、老旧小区改造过程中，未能找到调动党员参与积极性的有效办法，充分发挥模范带头作用，导致工作进程相对缓慢。再比如，网格党支部作用发挥不够，与具体业务结合不多、指导不够，影响网格化管理的实效。目前虽成立了多个“红色物业”党组织，但在如何最大限度发挥其作用方面做得不够，致使物业投诉依然占据整个城区投诉的最大比重，成为影响街道满意度的一大难题。
三、下一步工作重点
（一）加强学习教育，强化理论指导。持续强化党员教育管理，结合三会一课、集中轮训等加大教育培训力度，尤其加强对流动党员的管理，利用“云D建•先锋在线”、“灯塔－D建在线”、流动党员网上“初心课堂”等平台，确保流动党员受教育，提升党员队伍水平；
不断丰富主题党日活动形式和内容，开展知识讲座培训、技术比武等活动，增强党组织的凝聚力。结合网格化管理，积极探索“D建＋治理”模式，把党的一切工作落实到支部、下沉至网格，全面增强网格的“自转”功能。
（二）落实各项保障，提升服务水平。牢固树立“有解思维”，大力弘扬勇挑重担的担当精神、敢于亮剑的斗争精神，完善考核机制及结果运用，解决基层D建工作中的难题。继续落实“一次办好”要求，进一步优化提升社区服务，打通服务居民群众的“最后一米”。做实“红色物业”，充分运用“五力合一”协调机制，化解各类矛盾纠纷。扎实开展“城乡环境大整治、精细管理大提升”，积极发挥党组织和党员的先锋模范作用，注重形成长效机制，为居民营造整洁、优美的生活环境。
（三）创新方式方法，选树服务品牌。注重走访调研、拓展思路、总结提炼，坚持好中选优、精心培育、加强管理、选树典型，做实“小板凳拉呱日”、“书记进小区”等品牌，通过街道社区微信公众号、小视频等新兴媒体及时将典型经验进行宣传，扩大服务品牌影响力。
（四）坚持严实作风，确保工作实效。继续深化作风提升活动，持续抓好作风建设，充分运用监督执纪“四种形态”，特别是第一种形态，抓早抓小，切实纠正损害群众利益的不正之风，努力形成干部清正、政府清廉、政治清明的良好政治生态。
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