就业指导心得体会1000字5篇就业指导心得体会1000字 在实践中学习在学习中成长—会计岗位初体验【摘要】实践是检验认识真理性的唯一标准作为一个大学生我们要将所学知识及时准确下面是小编为大家整理的就业指导心得体会1000字5篇,供大家参考。
篇一：就业指导心得体会1000字
践中学习在学习中成长 —会计岗位初体验 【摘要】实践是检验认识真理性的唯一标准作为一个大学生我们要将所学知识及时准确的运用于生活工作之中而暑期实践便是将理论付诸实践的有效途径。通过在基业建设集团有限公司为期半个月的实践熟悉了会计工作的一般程序培养了自己的职业素质丰富了实践经验锻炼了人际交往能力。同时有助于我们正确了解行业就业现状让我们能够结合《大学生职业生涯设计和就业指导》做出正确的职业定位与职业选择。
【关键字】
会计工作
岗位体验
实践经验
职业规划
一、 岗位体验目的 近年来 随着高校的进一步扩招大学毕业生急剧增加而就业岗位并没有出现增加的趋势供需矛盾十分突出。大学生就业难就业压力大就业问题突出就业率下降。于此同时各个高校相继开设《大学生职业生涯设计与就业指导》课程让我们在如此就业背景下让我们正确认清就业形势、认识自我、规划大学生活推进职业发展增强就业竞争力。大学期间的社会实践活动是我们走出家庭走出学校的第一步在我看来此次岗位体验主要有以下几个目的 一理论联系实际提高会计操作能力 “经济越发展会计越重要” 随着市场经济的发展社会的进步特别是经济效益观念的日益强化和“企业管理以财务管理为中心”的提出对企业财会人员的工作要求越来越高财会工作不再局限于简单的记账、算账和报账而是充分利用掌握的专业知识和政策法规 积极参与企业生产经营管理和资本运营等方方面面工作通过社会实践将书本知识转化为实践能力提高会计业务的实际操作能力这既有利于我们对于书本知识的理解也有利于提高我们的就业竞争力。
二深入接触会计培养良好的职业道德
通过社会实践 离开书本 走入社会 通过融入社会 实际接触会计工作在实践中增长见识锻炼自己的才干培养自己的韧性增加对社会和行业的认识与理解、体验与感悟并能够在此基础上反思社会现象发展批评思考能力从而增强社会责任意识树立正确的就业择业能力培养良好的职业道德全面提高自己的思想素质、求真精神和务实品质。
三增加人际交往提高综合素质 随着社会的逐步发展 每一个行业需要的不再只是是熟练掌握相关技术或技能的“偏才”而是既是拥有真才实学又是能够妥善处理各种工作关系、人际关系的“全才”。暑期社会实践为我们打开了一扇提早接触各种社会关系的大门 让我们在社会这个大课堂中学习如何有效地与人相处提高我们的事物处理能力 人际交往能力以及工作协调能力等。
这为我们的职业生涯的规划做了良好的铺垫。
二、岗位体验内容 一、企业概况 基业建设集团有限公司成立于1995 年 是一家拥有国家房屋建筑工程总承包一级资质的企业同时拥有市政公用工程、地基与基础工程、建筑装修装饰工程、土石方工程、钢结构工程、建筑幕墙工程等专项资质集房产开发、贸易、软件开发、设备租赁、物业管理、房策为一体的综合性集团公司。公司始终坚持“百年大计、质量第一”的企业宗旨坚持“以质量求信誉、以质量求生存、以质量求发展、以质量求效益”的质量方针。近几年创浙江省“钱江杯”、金华市“双龙杯”十余项工程合格率达 100%。
公司通过了 ISO9001 质量体系、ISO14001 环境管理体系、OHSAS18001 职业健
康安全体系的“三标一体”管理体系认证。并先后被授予浙江省“守合同、重信用”单位建设银行“AAA”级资信企业、模范职工之家、非公有制双文明企业、金华市建筑业优秀企业、建筑业重点扶持企业、先进党支部等荣誉称号。
大浪淘沙始见金。新一代基业人将秉承深厚的企业文化继续发扬“进取、诚信、务实、团结”的核心理念奉献优质精品工程精心打造“基业”品牌铸就百年基业 二、岗位体验过程 在上学期的课程当中学习了会计基础觉得受益匪浅这是一门实用性和操作性很强的学科。
我在公司主要是帮着老会计做些简单的记账凭证、 填写进账单、制作会计凭证等。公司的老会计对我非常和气。先是耐心地向我介绍了单位的基本业务、会计科目的设置以及各类科目的具体核算内容然后又向我讲解了作为会计人员上岗所要具备的一些基本知识要领对我所提出的疑难困惑她有问必答尤其是会计的一些基本操作她都给予了细心的指导在她的帮助下我迅速适应了这里的工作环境并开始尝试独立做一些事情。
刚开始进行的是填制凭证的工作。由于以前在上课时有过几次的模拟 所以当老会计和我讲凭证的各种填制要求时我也就一扫而过 总以为凭着记忆加上学校里学的理论和经验对于区区原始凭证可以熟练掌握 也就是这种浮躁的态度让我忽视了会计循环的基石——会计分录 以至于后来制单时有点手足无措。
一个上午我就写错了五张记账凭证 然后就越来越急躁 一旁的老会计看看我笑着对我说 “写凭证急不得 越急越错。
” 听着老会计的话真正的让我体会到了“纸上得来终觉浅绝知此事要躬行”这句诗的深刻含义。这时我放下笔闭上眼让自己好好的静一静过了一会我又拿起笔。做账是个细腻活马虎绝对做不好最最重要的就是要做到心静。
接下来让我头疼的问题来了在课上我只学过会计分录、填写记账凭证。可当老会计要我填写一些银行进帐单、转账支票就让我傻眼了。会计分录在书本上可以学习可这些听都没听过。我直接说了句老师没教过这个更丢人的是我连一到十的大写都不会写于是就抓紧做功课在草稿上写了满满几大页的“壹贰叁肆„„”我觉得特别惭愧老会计又安慰我了说现在来实习的孩子基本都不会写没啥好丢人的只要好学并且牢记就行最重要的是从中学到经验及时弥补不足。
这些真是让我印象深刻啊。
填制好凭证之后就进入记帐程序了。
虽说记帐看上去有点象小学生都会做的事 可重复量如此大的工作如果没有一定的耐心和细心是很难胜任的。
因为一出错并不是随便用笔涂了或
是用橡皮涂了就算了每一个步骤会计制度都是有严格的要求的。
例如写错数字就要用红笔划横线再用钢笔在上面更正。而写错摘要栏则需要用蓝笔划横线并在旁边写上正确的摘要平常我们写字总觉得写正中点好看可摘要却不行一定要靠左写起不能空格这样做是为了防止摘要栏被人任意篡改。对于数字的书写也有严格要求字迹一定要清晰清秀按格填写不能东倒西歪的。并且记帐时要清楚每一明细分录及总帐名称不能乱写否则总帐的借贷双方就不能结平了。
如此繁琐的程序让我不敢有丁点马虎这并不是做作业时或考试时出错了就扣分而已要是在以后的工作中这是关乎一个单位的帐务是一个单位以后制定发展计划的依据。
每个月都有厚厚的一本记账凭证甚至有几个月会有好几本我就问这么多的凭证是怎么装订起来的呢这时老会计拿出一个我从没见过的工具又拿出针和线一步步的给我演示给我看我茅塞顿开也开始磨拳擦掌跃跃欲试。不一会儿就装订好了一本会计凭证这让我很有成就感。
在办公室里我发现了一盒神秘的东西装在一个木盒子里打开一看里面写了好多的会计科目于是我就纳闷了“为什么不用这些直接印在凭证上呢而要用手写”老会计对我说对于熟练的会计来说这样反而更浪费时间所以在实际操作过程中是一般不用这些会计科目章的。
所有的帐记好了接下来就结帐每一帐页要结一次每个月也要结一次所谓“月清月结”就是这个意思结帐最麻烦的就是结算期间费用和税费了按计算机都按到手酸而且一不留神就会出错要复查两三次才行。而且任何填有单位帐号的凭证及汇款单据都不能留在单位以外的地方 需要及时销毁注重保密性。从制单到记账的整个过程有了基本的了解之后尤其是熟悉了每一种银行账单的样式、填写方式以及什么时候使用这种账单后工作起来就会更加得心应手。
岗位体验收获 短短的半个月时间 只是我生命中的一段小短片但是它让我在回想这一个暑假时不会因虚度年华而悔恨也不因碌碌无为而悔恨。此次实践过程不再是简单的完成学校任务的过程而是让我学习让我学习的过程。
一学思结合理解书本知识 现在回想起这短短的实践历程可以说是收益良多。以前总觉得书本上的知识过于空洞没有实际操作意义 如今明白其实课本上学的知识都是最基本的知识不管现实情况怎样变化抓住了最基本的就可以以不变应万变。通过此次实践 将学校所学的会计理论知识与实际相结合起来不仅让我们对整个会计核算流程有了详细而具体的认识熟悉了会计核算的具体工作对象也缩短了抽象的课本知识与实际工作的距离。在实践期间主要利用真实的会计凭证及财务账表对一定期间的经济业务进行会计核算对于税务、 银行与企业之间的重要关系有了进一步的认识。学习不仅仅学的是理论知识 更重要的是学习如何将理论知识应用于实践学习将工作做到尽善尽美。
二岗位实战坚守职业道德 在老会计的悉心教导之下以及从周围前辈们的经验之谈中让我明白作为一个会计不仅要有扎实熟练的业务操作能力及时掌握最新的会计准则法律规范以及经济动态更要有良好的职业道德素质以及严谨负责的工作态度。朱镕基
总理的“不做假账”有如警钟时时鞭策这我们。只有会计人员自身的道德素质提高才能够走好职业生涯的每一步只有会计人员全体道德素质提高会计行业才能够得到更深的发展社会主义市场经济的优势才能够得到更好的发挥。另外会计是一门很精准的工作要求会计人员要准确的核算每一项指标牢记每一条税法正确使用每一个公式。会计不是一件具有创新意识的工作它是靠一个又一个精准的数字来反映问题的。所以我们一定要加强自己对数字的敏感度及时发现问题解决问题弥补漏洞。
三和谐相处培养沟通能力 作为一个尚未步入职场的大学生 此次社会实践让我学到的不仅仅只是关于会计业务的相关知识 还有就是人际交往能力的提高。
作为企业的重要部门之一会计部门必须时时与人沟通以保证会计信息的及时准确的收集编制以及反馈。同时会计是一项严谨而又枯燥的工作如何调节办公室的工作气氛缓解工作压力 也是一项我们必须要掌握的技能。在实践中我便有意观察前辈们是如何和上级以及同事相处的在有新的心得体会时时时注意记录并努力将学到的经验运用于日常的人际交往之中。凡事悉心求教仔细聆听。
这次的亲身体验让我在知识上精神上都有了深刻的体验 让我更加确信选择会计这个行业对我来说是正确的。这不仅是一次实践还是一次人生经历是一生的宝贵财富今后我要以更加积极的态度来面对社会实践磨练自己的同时让自己认识更多在真正品读职场之前做好充分的预习准备工作。
【参考文献】
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张娟、黄贇经济科学出版社《财务会计.综合版》2008 年第 08 期 【3】
中国注册会计师协会中国财政经济出版社《会计》2011 年 03 月 【4】
朱坚、陈刚中国出版集团现代教育出版社《规划未来大学生职业生涯设计与就业指导》2009 年 09 月
篇二：就业指导心得体会1000字
招聘会心得体会共 4 篇 第 1 页 校园招聘会心得体会共 4 4 篇 篇一：参观大学生招聘会心得体会 参观 2015 年泉州师院春季大型校园招聘会有感 在就业指导老师的建议下，2015 年 5 月 16 日下午我和同学们一起去了荣茂大楼参观校园招聘会，这不是我第一次看到荣茂大楼在举办招聘会，但是却是我第一次走近招聘会。烈日炎炎，人群拥挤，还有漫天飞舞的传单。走进招聘会现场，觉得找工作似乎挺有趣，各个招聘点的招聘人员也很热情的邀请我们去了解去咨询他们的机构或者企业。但是逛了一会儿，越发茫然，就业的机会这么多，如果真的到了我需要应聘的时候，我需要怎么面对，如何选择？心中充满了疑惑，大学三年即将过去，扪心自问，努力了吗？学到了什么？又有什么可以成为走上社会，独立自主的资本。瞬间懂得了为什么老师强烈要求我们去逛一逛校园招聘会，非常需要反思反思再反思。首先我觉得最重要的是要明确就业方向，如果真心想要从事教育事业，那么就应该要朝这个方向努力和完善自己，如此才不至于在择业和就业的时候茫然失措，作为一名大学三年级的学生，也在考研考公这些路口徘徊过，不过结合自身条件和家庭情况，我决定毕业后直接就业，成为一名人民教师。
校园招聘会心得体会共 4 篇 第 2 页 其次，招聘会是面试者和应聘者的第一次接触，所以不管你平时是否在意自己的穿着打扮，在去应聘时候都应该要注重自己的形象，第一印象是非常重要的。除了穿着打扮需要十分注意之外，在场内的言行举止更应该在意，说不定人家就背地里默默地观察你，如果给人的第一印象就特别糟糕，那么恐怕是没有什么进一步的机会了。这里在细节上我总结了以下几点：
第一，穿着打扮一定要相对正式，发型自然，化一些淡妆，不需要浓妆艳抹 也不要素面朝天，面试期间要保持良好的个人形象。注意使用礼貌用 语，耐心谈话，表现出一定的兴趣继续交谈，虽然是很小的细节，但 是很多人面试者都会在意这些，气质虽然是与生俱来的，但是内涵确 实可以后天培养的，坐下面试的不要紧张， 谈吐不卑不亢，善于观 察对方的气质和性格，及时调整自己的说话方式和技巧。
校园招聘会心得体会共 4 篇 第 3 页 第二，简历，简历是面试者初步了解你的一个非常主要的途径，因此简历的 设计排版一定要简洁明了，主次分明，重点突出个人工作经历，实践 经验是面试者十分看重的。同时也要清晰的表明求职意向和个人联系 方式。如果可以，不要使用一层不变的简历模版，最好是有自己的特 点和创新，能够成功得推销自己，让人印象深刻的简历对就业也是十 分有帮助的。
第三，应聘前的准备，提前了解招聘会有哪些感兴趣的企业，尽可能地去了 解这些企业的背景以及运作模式和对人才的要求，这样不至于面试的 时候一问三不知。预先准备些面试者大可能会问到的问题，并准备好
校园招聘会心得体会共 4 篇 第 4 页 如何回答，面试仅仅靠“即兴思考”“即兴回答”，吃亏那是必然的。
明确自身条件，对自己有个正确的定位，要有自信，避免一开口就问 面试官工作岗位上的问题，这样很容易暴露了对面前这家单位的一无 所知，甚至留下莽撞冒失的第一印象。如果对企业不了解应该抓紧时 间利用手机或者企业旁边的介绍来迅速获得一些必要的信息。
以上所述虽然是很小的一部分，却对应聘就业也有举足轻重的影响，细节决定成败，我们应该加注重这些方面的准备，为我们与面试者的第一次接触留下好印象奠定基础。
最后同时也是最重要的，个人能力，也就是大学以来，你所掌握的专业知识和教学技能，我听过这么一句话，越努力，越幸运，机会是留给有准备的人；所以，只要你能力足够，懂得灵活运用自己的长处，那么相信很多招聘者都会青睐，我们大学四年学习专业知识就是为了未来更好的就业做准备的，所以如果大学真的是在混得话，出社会找工作就只能看运气了，
校园招聘会心得体会共 4 篇 第 5 页 如果你觉得幸运女神并不是那么眷顾你的话，那么唯一让自己变幸运的方式就是脚踏实地做好步入社会的准备。
在招聘会的时候我拿着自己的简历，尝试应聘一家私立中学，询问：“如果想应聘你们单位的初中英语教师，需要满足什么条件？你们应该不招应届毕业生吧？”答；“需要有相关的教学经验和专业能力，除非是特别优秀的应届毕业生，不然确实受聘的机会是很小的，主要还是要看看实习表现。” 实习表现取决于什么，当然是日常专业知识和实践积累的充分体现，所以对于即将到来的十月份的实习，我要好好把握机会，开拓眼界，认真投入，积累实践经验，充分利用所学的专业知识，锻炼自己的工作能力，收获真正有用的教学技能，再一次确定自己的就业意向，不能处于一种茫然懵懂的状态，勇于改变现状，提升自我，面对未来的挑战！
篇二：观看校园招聘会心得体会 观看校园招聘会心得体会 今天春季招聘会在我校的西苑体育馆拉开了序幕。我作为大二的一名学生去看了此次招聘会。
进到馆内，第一反应就是一个人“多”。人多，单位多。感觉到以后大四毕业就业的压力。那么多学长学姐把自己简历
校园招聘会心得体会共 4 篇 第 6 页 送到各个用人单位，开始面试。考官出的题目千奇百怪，大多都是与专业无关的题目，我当时想怎么出这么变态的题目呀，这怎么答呀。
我仔细的看了全部的用人单位要用的人，发现原来我们信管专业在我们学校还不是处于那么尴尬的状态，好多单位都说要计算机信管管理有关专业的人。觉得我们专业还是覆盖面挺广的。有了信心，不想转院。觉得现在这个专业挺好的。觉得以后应该好好学习拓宽自己的知识面，为以后应聘打下基础。
今天去了春季招聘会，虽然现在我们还没有面临就业问题，但对招聘多了解一点无疑有益于我们今后的学习，对我们将来应聘也有帮助。
不难发现，企业对应聘者的要求都是会多种软件技术，所以我们不能学会一种软件就觉得可以了，我们不但得学多种技能，更要学好。
此外我觉得，工作中同样重要的还有能力。我们得具有把知识运用到实际中的能力，否则知识再多也是无益的。
心得体会——有关招聘会 刚刚去招聘会大概的看了一下关于我自己专业的工作以及工需要。大致有一下几个类型。
工程师（Java C/C++ 软件
校园招聘会心得体会共 4 篇 第 7 页 网络）、软件测试 、技术支持等。很多单位的工作要求都是在四级和二级。刚刚提到的几个招聘岗位是要求计算机相关专业的。应该是要熟悉掌握一种编程语言。其中看到技术支持和实施工程师两个职位。要求有 SQL 和 Oracle 数据库的基础知识，较强的独立分析和解决问题的能力。
找到个令自己满意的工作不容易。首先自己本身就要有一定的能力技术和知识。在以后的学习中，要更多的注重自己能力的培养，对基础知识的理解掌握，上机练习也要认真完成，理论与实践相结合，不要为了考试而应付学习。希望在将来自己应聘的时候也能有一份满意的答卷。
招聘会之感 一年一度的春季校园招聘会又开始了，去转了一圈之后发现招聘的单位很多，有 247 家相关企业参与，提供的岗位也是多种多样，可能因为是财经类院校的关系，相关于金融、会计之类的岗位相对较多。当然也有不少关于计算机方面的，比如像南京易安联网络技术有公司、江苏南大先腾信息产业有限公司、南京丹书科技有限公司等等科技公司。而且提供的岗位基本上都是语言研发工程师和技术支持工程师。对学历的要求好似计算机二级和英语四级本科学历。当然这只是他们提出来的要求，你相关方面懂得越多专业知识越丰富肯定是最好的。向
校园招聘会心得体会共 4 篇 第 8 页 有关于数据库的基础知识，可以熟练运用就更好了。这些单位前面进行面试的学生也是有很多 我发现 本专业的就业前景还是很乐观的 从目前的企业招聘要求来看，对综合人才的需求较大，对技术要求比较高，也有单纯软件 开发工程师和网页制作，不过给出的信息较少，再者，有需求的企业还是相对较多的，所以很难判断选择找出最佳和最适合的。还有就是，对 Java 和 C 要熟悉和掌握。
春季校园招聘会心得 走进春季校园招聘会的第一个感觉就是人山人海。
由于带着目的搜寻关于计算机方面的岗位，感觉还是有不少的的信息科技公司，看了十二家左右，而且这些公司招收的员工数量也不少。但是，我发觉大部分的公司并不会具体要求应聘者会些什么，只是简单的要求计算机相关专业，过英语四级，计算机二级之类的，只有个别的相对而言规模较大的软件公司会要求应聘者的具体技能。前面一些小公司貌似门槛较低，假如自己进入该公司，或许能解决一时的就业问题，但自身的发展前景肯定不容乐观，反观一些更有专业性的公司，他们的要求又是自己暂时无法符合的。（本来拍了一些照片以备分析，
校园招聘会心得体会共 4 篇 第 9 页 可惜像素巨低）。在这期间，我多次碰见两位南大的计算机专业学生面试。在我看来，名校的毕业生找工作应该不是一件难事，可是他们广泛撒网式的面试让我很好奇。一直想听听他们面试时的对话，但是很可惜听不清，有印象的是他们貌似曾经做过一些项目，于是我就想，这两人都参加过一些软件项目的研发，实力应该不会差，但是他们仍需这么尽力求职，而自己学的 C，java 都快忘的差不多了，似乎连面试的资格都不够。。。
今天的心得就是自己必须要有真材实料，不管学的是什么，至少得有一门自己精通的技术。
经过这次招聘会，我对自己的专业有了进一步的了解，很多企业对软件工程师的要求都是熟悉 Java 开发，熟悉数据库基本原理和 SQL 语法。
我对上海汉特信息技术有限公司展位拿了份宣传册，上海汉特信息技术有限公司是一家财务系统咨询服务公司，需要的人才是要有一定的英语水平懂 ERP 系统及财务系统，公司上班时间为周一到周五的 9：00 到 17:30，公司为员工缴纳五险一金，这样的工作时间和福利感觉挺好的，公司提供三个岗位，一个是内部销售，一个是销售代表，还有一个是软件实施顾问，对于我们信管的学生来说，软件实施顾问与本专业比较对口，工作职责是综合、整理客户系统需求信息，按照标准实施流程
校园招聘会心得体会共 4 篇 第 10 页 完成软件实施项目；分析客户业务需求和系统状况，依照财务软件提供解决方案给客户； 背景要求熟悉 SQL 数据库，财务管理软件，财务、会计、信息管理相关专业本科及以上学历优先，有 SPA、Oracle、用友、金蝶或相关财务软件项目工作者优先。
看招聘会有感 今年招聘会的最大亮点我觉得是企业数量明显增多，再就是种类较之以前更丰富。这一次的招聘会，共有 247 家企业，且涉及面较广。
转了一圈，发现各家单位对英语的要求一致下调，只要求过四级，去年的话还有部分单位是要求四六级的。和往年一样，企业在我校招聘的岗位还是以财会为主，而且这类单位的应聘者也最多，但每家的岗位需求数似乎不容乐观，竞争强度可想而知。再看我们专业的招聘情况：对软件类、计算机硬件类有需求的单位比较多，且岗位数量较之其他专业要多出许多。举例来说，有一家软件公司招聘 java 工程师 20，实施工程师 10，数据仓库工程师 20,并且第一年的起薪都挺不错的。照这样看来，我对本专业的未来还是很乐观的。
观看招聘会心得
校园招聘会心得体会共 4 篇 第 11 页 今天看了各企业的招聘启事后，感慨颇多，主要有以下几方面：
一． 数量多 今天在体育馆招聘的用人单位及企事业数量挺多的，“多”不仅体现在用人单位多，看了过后感觉与自己专业有关或感觉自己以后能从事的岗位也很多，主要集中在软件、ERP 实施、以及数据库等。
二． 要求高 各个用人单位都对相应岗位有一定的专业知识要求，要想应聘到好的岗位，必须要有足够的知识来跨过较高的门槛。我看到一家信息科技公司，招聘一名技术支持，要求是熟练掌握Oracle SQL 数据库的基础知识，较强的独立分析、解决问题的能力；还招聘两名实施工程师，要求是熟悉 Oracle SQL 数据库，能编写存储、、、、、、后面的看不清了，好像是触发器什么的。总之，用人单位的要求是蛮高的，学好专业知识相当重要。
心得体会 去看招聘会发现大多数都是要求财会金融专业,关于信管专业少之又少啊,招聘的岗位多数也是软件开发工程师,网页工
校园招聘会心得体会共 4 篇 第 12 页 程师等一些搞研发的岗位.看到了一个芍园信息有限公司,他招聘的几个岗位跟我们现在学的 oracle,SQL 相关.(由于没带数据线,照片过后发到您的邮箱里)顿时觉得压力好大啊,岗位不少但适合自己真的,自己又喜欢的真的很少,找工作真的不容易.所以现在别的也做不了什么,只能好好学习现在的专业课,掌握好专业技能.可能是快大三了,觉得很紧张啊,想多了解一些跟专业相关的知识,最近在坚持看老师推荐的程序员杂志,在那里面真的能学到很多,但有好多也是真的看不懂.此外还觉得实践动手能力很重要,想在暑假去实践,但不知道去什么地方实践. 在招聘会现场驻足了四十多分钟，通过对多家公司的应聘职位要求的分析，我发现 当今的人才市场真是“热闹非凡”。为了自己的未来职业，我特别留意了几家与自己的专业相关的职位，如：计算机软件人员，Ｊａｖａ开发工程师，Ｃ／Ｃ＋＋开发工程师 等等，而这些职位的要求有许多很重要的相同要求，如，熟悉数据库基本原理与ＳＱＬ语言， 具有较强的学习能力、工作态度主动积极，具有良好的沟通和团队协作能力，等等。
校园招聘会心得体会共 4 篇 第 13 页 面对如此多的招聘要求，个人发现，原来自己已经接触到许多将来与工作息息相关的知识，就各种各样的语言，也学过不少了。然而，心中的疑虑依然重重，虽然在书本上学过哪些知识了，可是能真正用到实践中吗，工作时的任务绝不是跟学校一样。还特意听了一位面试官对计算机专业的几位同学的面试题目，最常见的...
篇三：就业指导心得体会1000字
典心得体会 0 1500 字范文六篇招聘会一般由政府人才机构和高校就业中心举办，主要服务于就业群体和用人单位。
以下是为大家整理的关于民法典心得体会 1500 字的文章 6 篇 ,欢迎品鉴！
【篇 1】民法典心得体会 1500 字
2 月 20 日，习近平总书记在党史学习教育动员大会上发表了重要讲话，强调全党同志要学习史明理、学习史增信、学习史崇德、学习史力，学习党史、理解思想、实事、开设新局。在两百年奋斗目标历史交汇的重要节点上，所有党员干部都要从党史中回顾过去的奋斗历史，眺望前进的奋斗方向，吸收党史的精、气、神。
吸收永远保持初心系人民的诚实，努力成为信念坚定的压舱石。江山是人民，人民是江山。习近平总书记指出，人们对美好生活的憧憬是我们的奋斗目标。回顾建党初期，共产党人们抛弃头部，洒下热血，以掀起狂澜，支持大楼的将军为目标，努力推翻压倒人民的三座山，为人民独立获得民主。在新时代，为了实现在共同富裕的道路上，一个也不能少，一个也不能落后的庄严约定，全国累计派遣了 300 多万驻村第一书记到贫困地区，770 多名贫困扶助干部牺牲了摆脱贫困的战场。在前进的道路上，世代共产党人前往继承人，用我没有我，不输给人民的注意，表现永远是初心系人民的诚实。站在建党百年历史的新起点，所有党员干部都要培养人民感情，实践使命，成为敢于负责、愿意负责、乐于负责的合格党员。以踩石留印，抓铁有痕的决
心，以时不我待，只争朝夕的力量，为民办事实，解决困难，做好事，通过服务人民的最后一公里，创造信念坚定的压舱石。
汲取敢为人先立潮头的气魄，努力创新发展的发动机石。删除复杂三秋树，领异标新二月花。创新是敢于闯入无人之地的开拓牛，是引领中国开放的动力机。在改革开放时代，一位伟人在南海边画了一圈，从那以后开始了气壮山河的新画卷。海南自贸港火爆开展，零关税、低税率、简税制政策大礼包，不断壮大开放朋友圈，续写更多春天故事。明者因时而变，知者随意而制。在世界百年未有的大变局时代，党中央提出了构建双循环的新发展结构战略。从两头在外到内外兼修，4 亿多中等收入群体，庞大的国内需求市场，构建了中国经济的蓬勃发展。共产党人以闯的精神、创的力量、干的作风，表现出带领人民创造伟业的气魄。很多党员干部在工作中要敢于打破思维的束缚，跳出工作的舒适圈，在实践中不断探索新的想法、新的措施、新的方法，走出创新的加速度，制作点燃发展的发动机石。
汲取不怕困难，永远前进的精神，努力克服困难的金刚石。困难方面勇敢，磨练始于玉成。总书记说:中华民族的伟大复兴，决不能轻易敲锣打鼓。全党要准备更加艰巨、更加艰苦的努力。新中国成立初期，在国内经济严重衰退、工业基础薄弱的严峻形势下，中国共产党人不畏艰险，创造了一个又一个中国奇迹。在工业化建设方面，第一个五年规划的顺利完成，改变了我国只能做桌椅、做茶壶的落后面貌。飞桥南北，天险通道，万里长江第一桥目睹了中国桥建设的奇迹。在社会主义现代化建设的新时期，中国共产党人拥有勇敢危险的精
神，努力突破各种重要核心技术。从老、破、慢的绿皮列车到新、稳、快的高铁，中国共产党人实现了从铁路线到铁路网、落后生到先进生的华丽蜕变。在宇宙领域，从零基础到现在的神舟飞行、嫦娥奔月、天宫成立……共产党人用算盘制作宇宙数据，向世界展示了不怕困难的危险永远前进的精神。站在十四五计划的开局之年，全体党员干部不断发扬社会主义是干的，新时代是奋斗的的精神，卷起袖子，伸出腿，肩负责任，记住使命，以成功不必在我的精神境界和成功必须有我的历史担当，勇敢地奋斗，克服困难的工具金刚石。
百年风雨之旅，道路蓝线创造伟业。站在中华民族伟大复兴的关键时期，所有党员干部总是抱着考试的心情，记住入党的初心，继承党的成功历史经验，发扬，为中华民族伟大复兴奋斗！
【篇 2】民法典心得体会 1500 字
早早起来，来到招聘会现场，现场早已人隐士海，大三的学长学姐们拿着自我的简历，急匆匆的在搜寻自我中意的岗位，招聘单位也一字排开，希看找到自我满足的人才。
又是一年招聘会，每次都是不一样的心境，不一样的场面，不一样的收获。很多同学都说每看一次，心都要更凉一次，对自我的毕业远景要更加迷茫，这也是有其必须原因的：看看来招聘的单位，大多都不是很喜欢，很多岗位是不大可能有机会的，它们有比较严格的相关专业要求，需要有丰富的相关工作经验和实践操纵本事，如纺织业、汽车维修业、和计算机有关的相关行业等，即使是英语专业的，我们也很有可能没有多大上风，对于旅游、外贸、物流、酒店治理，我们
几乎都没有相关的专业知识，拿什么和那些相关专业毕业的同学竞争呢？
我对于这样的招聘会已经几乎不抱希看了，所以这次往参加招聘会只是很简单的想法，了解了解情景。从招聘会回来时已经 1 个小时过往了，真的是没有想法了：几乎很多企业都是外地的，这次所占比例也已下降了，于我是一个陌生的城市，并且在那边我是孤身一人，要在离开家乡扎根是相当困难的事，也不是很贴合客观实际;另一方面自我又是很想在贵州的，固然这片土地与我可能不是十分熟悉，完全没有人际圈，也要完全凭借自我一个人的努力，但至少离家很近。
另外，在招聘市场看中了一家单位，但招聘的工作职员不在了，所以我就打电话给联系人，征求意见，问暑假时是否能够往那当实习生，结果是我被无情地拒尽了。
第二天碰到一朋友，聊到招聘会的事时，他跟我说了很多：他是以校报记者的身份参加此次招聘会的，所以他了解到更多的信息。他采访了两位学姐，一位学长，还有几位招聘单位的工作职员，感慨颇深（以下的话完全引自我那朋友的话）：首先吸引我留意的是一个招聘摊位前，一位举止端庄的女生正在与口试官交谈，她自信地说;”我是多彩贵州黔东南赛区季军，固然英语未过六级.”她讲话时十足的底气和自信的眼神给我留下了深深的印象.在她口试结束后，我决定对她进行采访.她告诉我说找工作时心态要平和，由于我们没有工作经验，要在学校里多学一点，然后把理论应用于实践，招聘单位注重实践经验.从她成熟的穿着打扮和所具有的实力，我一向以为她是
一位大专生，没想到她是贵大本科生，这着实让我大吃一惊，不得不对她刮目相看，看来永远以一种谦逊的态度待人是不会错的！然后我向这家公司的老总进行了交谈，我询问他他是如何来招聘人才的，他跟我说：”首先一个人的人品必须要好，比如孝敬父母，忠诚，诚信，然后职业认定很重要，主要是一个人对自我所要做的工作有多大的热爱程度，选择好的企业必须要专一，要认真和敬业，做外贸是一个过程，英语口语好是一种上风，而对专业没有多大的限制，很多做外贸所需的技能和知识都是能够再培养和学习的．”老总所说的话很中肯，感恩做人和踏实做事真的很重要！
某些公司以其雄厚的实力和良好的发展远景吸引了很多应聘者．之后我向招聘负责人询问了他们对我们毕业生的口试印象，总体印象是眼高手低，本事不强，要求却很高．他们大都不明白来我们公司需要很强的业务拓展本事．他最终给毕业生提出了几点十分宝贵的提议，首先基本功要扎实一些，其次要运用理论于实践，要熟练地把握业务流程．最终要把自我融进到企业中往，此刻的很多大学生很浮躁，没有培养本事的意识．我还了解到在１１点多的时候他已经收到了简历４０多份，而总共只招４人，足以见得好岗位的竞争有多激烈，没有点真才实学是不行的！
此次招聘给我最大的感慨就是毕业生找到适宜的工作岗位越来越困难，所以导致很多毕业生很盲目，根本不研究自我的特长和该岗位是不是适合自我，很多人甚至抱着只要找到个工作就行的态度，这实在是我们大学生的悲哀！我在现场转了一下，了解到大部分公司很
注重同学们的实践经验，即使是在某间公司作过兼职，也将成为应聘中的闪光点，成为取胜的有利筹码。所以，我们在以后的闲暇时间，应少上几次网，少逛几次街，多联系几家公司，多作些实际操纵，多些实践经验。
【篇 3】民法典心得体会 1500 字
近年来，由于很多高校和学生以及社会对就业的高度重视，高校也把就业指导作为一门文档开展。深化的就业指导文档是将学生所学的理论知识转化为实际工作的重要的环节也是对所学知识的巩固和提高。就业能力也是对学生四年的专业知识和综合能力的考评。那么让我们看看就业指导文档对经济学专业学生的促进作用是什么。
1.有助于帮助学生形成正确的就业观
很多大学生在择业就业的时候很迷茫，看不清方向，找不到工作，往往出现眼高手低的情况发生，就业指导就是很好的解决这一问题的文档，就业指导侧重于指导学生如何做人、做事，并且帮助学生形成正确的世界观和人生观，使学生在求职的过程中，能够结合自身的能力来形成正确的工作观和求职观等。
2.有助于学生正确认识自我、正确定位
就业指导文档能够引导学生正确的认识自身的个性特质，分析自己潜在的优势，对自身能够正确的定位。指导学生在职业选择的过程中，要很好的结合个人的价值观和自身的优势，选择适合自己的工作。就业指导文档也能根据社会的发展，让学生充分的了解各个不同岗位上的现状，树立学生正确的职业目标和职业理想。
3.有助于强化学生的职业自我概念
就业指导文档能存进大学生的职业成熟度，能够加深大学
生的职业修养，并且了解和熟悉一些招聘流程，掌握应聘的技巧，以及简历的制作等。这样，能够提高学生的求职投入率，从而提高学生的就业率。
【篇 4】民法典心得体会 1500 字
过一段时间读有关党的历史学习，我受益匪浅。我明白了壮志雄心，报效祖国。我体会到幸福的生活来自不易，感受到人生的价值与意义。我学会了如何去活着，如何去做事、如何去做人、去做好人。读完而意义深刻的党历史，然而党的思想和具体的实践却永远学不完，做不完，接下来就是要全身心的投入到社会主义现代化建设中去，全心全意为人民服务，全心全意为党服务。经过党史学习，让我更加深刻的认识了党，明确了自我的奋斗目标——永远跟党走的决心。
党史的学习使我明白当前我们的任务是，拥护党的纲领，坚信共产党领导。中国人民在共产党的领导下过上了幸福的生活，我们应当拥护党，努力学习、努力工作，为共产主义事业而奋斗，与一切反党、反人民的行为做斗争。在高度礼貌的现代社会，一切都在迅速发展。我作为一名共产党员，必须树立正确的科学的奋斗目标，并为实现目标而进取努力。作为一名共产党员，我们应当肩负起建设祖国、保卫祖国的重任，这就要求我们要有过硬的本领，同时要有坚定的立场和正确的思想认识。我们平时不仅仅要努力学习文化知识，并且更重要加强提高自身业务素质，立足本岗多做贡献。
同时，我们应当进取学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论及江泽民三个代表重要思想，学习社会主义荣辱观，用先进的理
论和思想武装自我的头脑。另外，我们还要做到自重、自省、自警、自励，不断的进行批评与自我批评，纠正自我的错误，端正自我的行为，明确自我的目标。最终，我们所做的一切都是为了，将我们的社会建设成为民主法制、公平正义、诚心友爱、充满活力、安定有序、人与人之间的和谐、人与自然和谐相处的社会。作为一名共产党员，就应当加强政治理论学习，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，正确看待名利、权力和地位，勤奋、努力的学习，努力地培养自我创新精神，要敢于吃苦，要甘于奉献。
经过学习党的光辉历程，重温我们党从成立以来，为中华民族和中国人民建立不朽的功勋。让我更清楚地认识到，仅有在中国共产党的领导下，坚持走建设中国特色社会主义道路，才能发展中国，才能实现中华民族的伟大复兴。
【篇 5】民法典心得体会 1500 字
《习近平谈治国理政》第三卷发行以来，在全国掀起学习热潮。认真学习这部著作及第一卷、第二卷，深切体会到人民这个关键词一以贯之。
在总书记始终挂念的三区三州之一甘肃省临夏回族自治州，23岁的女工黄阿英舍在拿到人生第一笔工资时喜极而泣。黄阿英舍家在深山区，此前仅靠几块薄田养家糊口，如今在当地一个扶贫车间上班，每月能挣两三千元。生活之于她，一如家乡后山那个泉眼，干涸了多年却在去年突然活过来，重现希望和生机。
脱贫攻坚八年来，我国上亿贫困人口摆脱贫困。2016 年以来，
十三五规划实施顺利，重大战略任务和 165 项重大工程项目全面落地见效，规划确定的各项目标任务即将胜利完成，我国综合国力、人民生活水平跃上新台阶，教育、医疗、养老等人民群众普遍关心的社会保障事业持续发展。
放眼全国，经过脱贫攻坚和十三五规划实施，人的发展具有了更广阔的空间，小学文化的人也能通过网络让自己的奋斗故事携着家乡特产走遍全国；以往连粮食都生长不好的山地、荒漠，现在竟然成了明星蔬菜、网红水果的产地……到这些曾经贫困的地方去看看天翻地覆的变化，去看看农民的笑脸，就能明白什么叫人民情怀，怎样做才是始终把人民放在心中最高位置。
政之所兴在顺民心，政之所废在逆民心。诚如一位老一辈革命家所言：人民就是江山，江山就是人民。人民群众是我们党的力量源泉，是决定党和国家前途命运的根本力量。
党的十八大以来，我们在改革创新热潮中感受到了这样的力量，在温暖人心的民生故事中感受到了这样的力量，在防疫抗灾顽强奋进中感受到了这样的力量。正是由于我们党一切以人民为中心，始终坚持执政为民，新中国才有了站起来、富起来、强起来的历史性变革，中国特色社会主义才不断迈入新境界。
【篇 6】民法典心得体会 1500 字
在校期间，个人参加过多次招聘会，只不过每次招聘会的形式都是不同的所以其感受...
篇四：就业指导心得体会1000字
21 大学生实习实训心得体会1000 字5 篇_ 最新大学生实习实训心得体会范文实训是职业技能实际训练的简称,是指在学校掌握状态下,根据人才培育规律与目标,对同学进行职业技术应用力量训练的教学过程。实训的最终目的是全面提高同学的职业素养，最终达到同学满足就业、企业满足用人的目的。合理的实训训练本应当是高校训练的一个重要组成部分，但是却成为了社会培训机构、企业内训的责任。下面是带来的有关高校生实训心得体会，盼望大家喜爱。
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高校生实训心得体会 1
通过这次实训，我收获了许多，一方面学习到了很多以前没学过的专业学问与学问的应用，另一方面还提高了自己动手做项目的力量。本次实训，是对我力量的进一步熬炼，也是一种考验。从中获得的诸多收获，也是很珍贵的，是特别有意义的。
在实训中我学到了很多新的学问。是一个让我把书本上的理论学问运用于实践中的好机会，原来，学的时候感叹学的内容太难懂，现在想来，有些其实并不难，关键在于理解。
在这次实训中还熬炼了我其他方面的力量，提高了我的综合素养。首先，它熬炼了我做项目的力量，提高了独立思索问题、自己动手操作的力量，在工作的过程中，复习了以前学习过的学问，并把握了一些应用学问的技巧等。其次，实训中的项目作业也使我更加有团队精神。
从那里，我学会了下面几点找工作的心态：
一、连续学习，不断提升理论涵养。
在信息时代，学习是不断地吸取新信息，获得事业进步的动力。作为一名青年学子更应当把学习作为保持工作乐观性的重要途径。走上工作岗位后，我会乐观响应单位号召，结合工作实际，不断学习理论、业务学问和社会学问，用先进的理论武装头脑，用精良的业务学问提升力量，以广博的社会学问拓展视野。
二、努力实践，自觉进行角色转化。
只有将理论付诸于实践才能实现理论自身的价值，也只有将理论付诸于实践才能使理论得以检验。同样，一个人的价值也是通过实践活动来实现的，也只有通过实践才能熬炼人的品质，彰显人的意志。必需在实际的工作和生活中潜心体会，并自觉的进行这种角色的转换。
三、提高工作乐观性和主动性
实习，是开端也是结束。呈现在自己面前的是一片任自己驰骋的沃土，也分明感受到了沉甸甸的责任。在今后的工作和生活中，我将连续学习，深化实践，不断提升自我，努力制造业绩，连续制造更多的价值。
我认为高校生实习难，就业难，除非你有关系，能给你轻松找到工作，否则就难逃市场选择的厄运。我在该公司实习总结了五个攻略，只能智勇双全，才能在这个社会中出人头地。
1、宜主动出击：找实习岗位和找工作一样，要讲究方法。公司一般不会对外公布实习机会，可以主动和其人力资源部门联系，主动争取实习机会。可特殊留意正在聘请人选的公司，说明其正缺乏人手，在没有招到合适的员工的状况下，很有可能会临时选择实习生替代。
2、宜知己知彼：求职信和求职电话要稳、准、狠，即稳当地了解公司所处的行业大背景及所申请岗位的要求，精确
地阐述自己的竞争力，自信自己就是对方要找的人;同时很恳切地表现出低姿势，表示实习的热望和决心。此外，规范的简历，良好的面试技巧都有助于提高实习胜利率。
3、宜避热趋冷：查找实习单位时，宜避开热门的实习单位和实习网站，勇于找冷门公司，回避热点信息和实习高峰期，实习胜利的可能性反而更大。
4、忌午餐：实习生与实习单位之间是双赢关系，主动跟对方说我不要钱来干活是很糟糕的开头，说明自己缺乏自信。有价值的付出肯定要有价值的回报，不存在施舍性的实习岗位，能够为雇主制造价值的实习生才是对方所需，而理性考虑到实习生价值的单位会赐予实习生更多的熬炼机会。
5、忌盲目实习：将来求职拼的是专业度而不是态度。谋职实习不应是简洁的劳动阅历积累和态度培育，比如端盘子一类的工作，可能会增加挫折体验;与专业不对口的实习在将来求职竞争时含金量很低，从找工作的角度，这样的实习弊大于利。
实际上，实习只是接触社会的一个过程，高校生实习的目的应当是为了自己日后的进展，而不仅仅是累计工作阅历，然后关心找到一个薪水较高的工作而已。
在实习中，我严格根据实习规程进行操作。做为一名初出茅庐的一般高校生，我不会放松对自己的要求，我盼望用自己一开头的学习热忱来对待日后的每一项任务工作。在这次毕业实习期间，虽然常常感到很苦，很累，但苦中有乐，累中好玩，也都表现的特别地乐观努力仔细。
这次实习内容主要就是机器修理工作，但我获益不浅，感慨良多。我感受最深的，有如下几点：
其一，实习是个人综合力量的检验。要想优秀完成工作，除了办公室基础学问功底深厚外，还需有肯定的实践动手力量，操作力量，应付突发故障的力量，还要对办公室中常用软件都能娴熟操作。作为一名工作人员，还要求有较强的表达力量，同时还要擅长引导自己思索、调整与人相处的氛围等。另外，还必需有较强的应变力量、组织管理力量和顽强的毅力。
其二，此次实习，我深深体会到了积累学问的重要性。俗话说：要给同学一碗水，自己就得有一桶水。我对此话深有感受。以往觉得很简单操作的 office，但我的师父要求我完成某次产品统计的数据与记录时，我却一头雾水，感觉和平常计算机课堂中学的完全不一样，这也让我感到巨大的惭愧。因为以前的自己总以为这些东西学不学得好与专业没有多大联系，殊不知工作不是专攻一个方面，而是考察我们的综合学问水平。
此次实习增加了我毕业就业的信念和士气。这次实习，我觉得我表现得还不错，很多同学都认为，自己以后进入企业都是可以胜任的。由此看来，我们在高校里还是学到了不少东西，只是感觉不到而已。所以，我们有就业危机感是应当的，但不能过于自卑和担忧，否则会阻碍自己的学习。现在，我们能做的就是多吸取学问，提高自身的综合素养
可以说这次实训不仅使我学到了学问，丰富了阅历。也关心我缩小了实践和理论的差距。这次实训将会有利于我更好的适应以后的工作。我会把握和珍惜实训的机会，在将来的工作中我会把学到的理论学问和实践阅历不断的应用到实际工作中，为实现抱负而努力。最终，我要感谢学院组织的这次非常有意义的实训，使我们学到了许多，也领悟了许多。
通过一段时间的实训，使我更加了解了划线、錾削、锯切、锉削、钻孔、铰孔、攻丝、套扣、刮削、研磨等加工过程。同时，也发觉了自己在钳工过程中的不足，熟悉到了在加工过程中的一些需要留意的地方，学到了课本上学不到的东西，为今后的工作积累了一些工作阅历。
为了加工出精确的工件，首先要精确
的划出所要求的尺寸。划线之前要把工件表面清理洁净，除去飞边和氧化皮。然后灾工件表面匀称涂色，使划线更加清晰。划线肯定要认真，假如不认真就会给后来的加工带来误差。凸凹协作工件的凸凹边和燕尾协作的燕
尾边要对称，要精准，这样才能保持协作件正反都能协作。
依据所需工件剩下的宽度来推断一下是否用锉削或錾削之后再锉削，或者先用锯切之后再锉削。假如剩余量很小可以直接用锉刀锉削，选用中等齿锉刀，右手心抵着锉刀木柄的端头，大拇指放在锉刀木柄的上面，其余四指放在下面，协作大拇指捏住锉刀木柄。左手掌部压在锉刀的另一端，拇指自然伸直，其余四指弯曲扣住锉刀尖端。
手握锤左手握錾子，錾子后刀面与工件表面成 5°～8°，起錾时后角要稍大点。錾削时每次錾削的厚度约为 0.5～2 毫米，当錾削大平面时，先用窄錾开槽，然后用扁錾錾平。
假如所需工件剩余的宽度较大应先用锯割。安装时锯齿尖向前，锯条安装在锯弓上不要过紧或过松。起锯时锯条要垂直于工作表面，并以左手拇指靠稳锯条，使锯条正确的锯在所需的位置上。起锯角度约为 10°左右。锯条前推时起切削作用应给以适当的压力，返回时不切削，应将锯略微抬起或锯条从工件上轻轻划过以削减磨损。快锯断时，用力要轻以免弄伤手臂。锯削速度应依据工件材料及其硬度而定，锯削硬材料时应低些，锯削软材料时可高些，通常每分钟往复40～60 次。
钻孔前，工件要划线定心。在工件孔的位置划出孔直径圆和检查圆，并在孔直径圆上和中心冲出小坑。钻孔时，先对准样冲眼试钻一浅坑，如有偏位，可用样冲重新冲孔订正，也可用錾子錾几条槽来加以校正，钻孔时进给速度要匀称，快要钻通时，进给量要减小，钻韧性材料须加切削液。钻深孔时，钻头要常常退出，以利于排屑和冷却。
在做 60°燕尾角时要用万能角度尺，划线时要精确
，保证角度正确，肯定要留意两边对称。在做圆角时要用圆规，把线划清晰之后用锉刀修正。最终在协作件协作时要修正，修正时要留意不能磨过，每次都剩余一点，以防止修正邻边时将边磨过。
通过这次实训真正的感觉到了理论对操作的指导作用，假如不了解各个工具的使用性能，就不能很好的完成工件的制作，不能正确的
使用工具。比如，假如不能正确的使用手锯，就会使锯条折断。假如不能正确使用凿子，就很有可能伤到手臂。
这次实训感受最深的还是：累。的确如此，在工作台前一站就是好几个小时，累的腿都酸了。在整个工作间里布满了 _声音，大家都不愿落后。做的慢的同学看到做的快的同学开头做下一道工序，急的满头冒汗。在这次实训中，我做的最快，因为老师在巡察时，我总会主动拿着工件去问老师，让老师教导一下。当老师看到我做的凹凸件时，大赞一番，着实让我兴奋了一回，虽然已是满头大汗，但能得到老师的夸赞就像是带来了一阵凉爽的风，让我倍感兴奋。
高校生实训心得体会 2
经与同学沟通发觉，许多同学不好学是因为他们觉得书本上的东西对以后走上社会工作没什么用，与其那么辛苦的学一些用不着的东西还不如轻轻松松的过日子。从这点可以看出，同学其实是爱学习的，成果不好不是因为他们不想学，而是他们没有发觉学习的好处，不懂得迁移。因此老师必需时刻谨记要把书本学问与生活联系在一起，培育同学的迁移意识和迁移力量，使同学在课堂、生活和自己思想三者中形成“自我同一性”，从而成为自主学习、喜爱学习的一个人。
举个例子来说，老师在讲到汽车刹车问题时，首先是要把汽车刹车当成匀减速直线运动来处理，进而把匀变速规律迁移过来解决问题，再进一步迁移，说明平常___在交通事故中测量路面上的车痕以检查是否超速应用的就是这个道理;另外，汽车作末速度为零的匀减速直线运动也可以看作初速度为零的匀加速直线运动，用反向思维解决问题，进而把这样一种思维意识引用到解决现实生活中的问题中去。同学往往对这样的讲授比较感爱好，因为他们觉得有用。其实这也是激发同学学习动机的一个因素，但由于它有特别的功能，故单独成一版块。
实习中很喜爱与同学泡在一起，跟他们共享学习阅历争论生活争论高校，这些带着真诚带着信任的沟通是双赢的，但最终是同学收益
最值。做老师就是要做到同学情愿跟你谈，这样才能够名副其实的了解同学，进而有的放矢的开展工作。
人首先是大自然的动物，其次才是人类社会成员。因此人首先关注的应当是自身基本需要的满意与否，只有基本需要得到满意了，才会想要得到更高层次的满意。中国有句古话——仓廪实而知礼节，就明确的反映了这个现象。国外的心理学家马斯洛经过讨论认为人的需要可分为五个层次，按低级到高级可分为：生理需要、平安需要、归属于爱的需要、敬重的需要和自我实现的需要。根据这个理论，老师在关注同学、了解同学的动机的时候，首先要观看同学生活的基本需要，应当从了解他们的基本需要和愿望动身，如家庭条件、住宿状况、人际关系以及老师尽快叫出每一位同学的名字等等。对于同学的努力程度来说，同学内心对老师和教学环境的接受度是一个很重要又常常被忽视的指标，要想提升他们的接受度，就必需让他们觉得老师们是真的在关注他们，让他们觉得很暖和，不情愿辜负老师们的期望。处于高中阶段的同学已经接近成年，但生理上的成熟并不等于心理上的成熟，许多事情仍依靠于得到别人的充分确定，社会关系的依恋性是很强的，只要让他们依恋老师，训练就可以顺当绽开。
这次实习我们开展了“放飞青春主题班会”，班干部乐观张罗，全班同学热忱参加，不论是激发同学的___上还是师生感情纽带的构造上都取得了很大的成效，很喜爱这种氛围，有朝一日我真的成为班主任了，我肯定会乐此不疲的。
不过，实习中发觉实习学校很不重视班会课，也打听到其他学校也一样。班会课基本上用于纪律强调或者用于练英语听力或者乱成一锅粥。笔者认为，班会课更多的应当用于开展主题班会，在不一样的没有成果差别的氛围中对同学绽开德育训练，使同学更加清晰地熟悉到自身存在的缺点和优点，在班主任的教导升华中获得内心的强大。主题班会的内容丰富多彩，可以是关于生涯的，也可以是关于集体精神的，也可以是关于付出态度的关于人际交往的等等，每一周都可以
享受轻松一刻，何乐而不为呢?
另外，对于高一的同学，我非常不赞成那么多的考试，因为这种方式只对成果较好的同学有效，而对那些成果较差的同学来说基本上每一次都是打击，根本起不了激励作用。为了让同学熟识高考模式，笔者认为高一每一学期可以进行四次考试，期中期末以及中间...
篇五：就业指导心得体会1000字
新《职业教育法》心得体会新职业教育法自 2022 年 5 月 1 日起施行，这是该法自1996 年颁布施行以来的首次大修，作为从事职教工作十几年的教育一线工作者，我由衷地感到职业教育事业的春天来临了。
新《职业教育法》首次明确职业教育与普通教育具有同等重要地位，为职业教育重新进行了重要定位，有利于促进职业教育高质量发展。新职业教育法对职业教育的内涵作出完善：职业教育，是指为了培养高素质技术技能人才，使受教育者具备从事某种职业或者实现职业发展所需要的职业道德、科学文化与专业知识、技术技能等职业综合素质和行动能力而实施的教育，包括职业学校教育和职业培训。
新《职业教育法》提出“弘扬劳动光荣、技能宝贵、创造伟大”新导向将引领新时代的择校、择业观。职业教育保
障制度和措施的完善为弘扬新时代择校择业新风尚提供了保障。新修订的职业教育法规定：要大力发展先进制造等产业需要的新兴专业，支持高水平职业学校、专业建设；优化教育经费支出结构，使职业教育经费投入与职业教育发展需求相适应，鼓励通过多种渠道依法筹集发展职业教育的资金。为更多的有志学子实现自己的大国工匠梦想开辟了道路。
我们将按照新职业教育法的要求，以时不我待、只争朝夕的精神，积极投身于职业教育工作中。
新修订《职业教育法》心得体会范文
《新职教法》的落地实是我国职业教育事业的一件大事、喜事、盛事，作为在职教一线工作几十年的老师，我深感职业教育的春天来了。
我认为新法最大的亮点之一就是改“普职分流”为 “普职协调发展”，虽只有几个字的改变将对未来数十年的产业发展产生深远而积极的影响。过去“普职分流”模式最大的痛点是在中考阶段，就把学生按照成绩的好坏进行普职
分流，这样读普高的学生大部分都可以读大专、本科，而读职高的学生，只有小部分可以读大专，大部分学生职高毕业后就到工厂当技术工人，这种模式符合产业发展的初期，可是现在的产业发展结构已有过去中低端密集型向高端产业发展，对产业工人的技术水平有了更高的要求。
另一方面，普职分流让近一半的学生和家长在初中阶段就非常的焦虑，这在初中阶段就造成严重的教育内卷。新法明确规定，高等职业学校教育由专科、本科及以上教育层次的高等职业学校和普通学校实施，这就打破了原来普职教育的不平等，职高生一样可以读职业大专和本科，成绩优秀者还可以继续深造，读研和博，这样一来就让产业工人教育得到不断提高。
《新职教法》不仅让职业教育学生在“升学”权利上有法可依了，更重要的是在“就业”上有了保障，新法规定各级应当创造公平的就业环境，用人单位不得设置妨碍职业学校毕业生平等就业、公平竞争报考、录用、聘用条件。新法还明确规定，将采取措施，提高技术技能人才的社会地位和待遇等等。总之，新法的实施对我们职业教育的。
学习贯彻新《职业教育法》讲话发言
新职业教育法的颁布，标志着进入职业教育高质量发展
和建设技能型社会的新阶段，也体现了对办好职业教育的决心和愿望。作为职教工作者，倍感欣喜也深受鼓舞。当前我国职业教育正处于提质培优、增值赋能机遇期和改攻坚、爬坡过坎关键期“双期叠加”的新阶段。值此历史时刻，如何借助新法颁布东风，借力加持沐川职中更好更快发展，是摆在全校师生面前的重要课题和机遇。
结合新法学习体会感悟和自身工作，我认为要以新法“七个坚持”为宗旨，学校整体迁建为关键，省级示范专业验收为契机，“蓝鹰工程”试点为加持，服务沐川经济社会发展为目的。用好用活“十大办学自主权”，践行“培育沐川子弟，服务父老乡亲”的办学初心，遵循“扩容、提质、贯通、融合”发展思路，按照“突出优势、聚焦特色、创新机制、打造品牌”专业建设理念，努力打造为产教融合型、社会服务型、普职融通型的现代“三型”职业学校，系统推进沐川现代职业教育提升。
新版职业教育法学习体会
学习新《职业教育法》 做好新时代班主任
通过学习新《职业教育法》，如何做好新时代班主任，我有以下三点体会。
一、强化政治意识，坚持理想信念教育
在新《职业教育法》第四条中就明确了职业教育必须坚持领导，坚持办学方向，应当弘扬核心价值观，对受教育者进行思想政治教育和职业道德教育，培育劳模精神、劳动精神、工匠精神。
二、强化专业学习意识，坚持科学教育
新时代的职业教育需要新时代的专业知识作为支撑，把中职班主任列为一向专业技术工种，班主任是学生成长路上的引路人，需要运用专业知识引领面对生命、职业、社会一片迷惘的青春期孩子，引导他们走向正确的人生道路。比如如何帮助学生做好职业规划？比如如何引导学生走出专业不敢兴趣的困惑？如果班主任永远陷入繁杂的琐碎事务当中，放弃学习专业知识，我们永远不会成长，也不能有效的引领学生，最终无法达到职业教育的目标。
三、强化职业教育意识，坚持类型教育
新《职业教育法》首次以法律的形式明确了职业教育和普通教育是两种不同类型的教育，具有同等重要地位。因为职业教育被确定为是类型教育，而不是分层教育，所以相应的教育目标、教育功能、活动特征、教学标准、培养模式、评价制度、课程体系，建班育人的理念和方式都是不一样的。因此我们在教育和管理的过程中始终要去探寻符合技术技能人才成长规律的职业教育模式，比如 1+X 证书的培训、比如活页式教材的开发和运用、比如富有职业特色的建班育人
策略。
新《职业教育法》意味着职业教育迎来又一个春天，我们职业学校的教师也迎来挑战与机遇并存的黄金时期，如何抓住机会响应号召，按照需要去建班育人是我们思考的话题。
新《职业教育法》学习心得
今年 5 月 1 日，最新修订的《职业教育法》正式实施，这是该法自 1996 年颁布施行 26 年来的首次大修。其中，产教融合、校企合作既是职业教育的发展模式，更是职业教育的独特优势。
职业学校在校企合作具体的实践中，目前还存在“一头冷、一头热”的普遍现象。此次新职教法修订后，在深化校企合作、搭建产教融合的路径、构建多元办学格局上有了新要求。提出了促进行业企业深度参与职业学校专业设置、教材开发、培养方案制定、质量评价、教师培养培训、实习实训基地建设全过程。
产教融合过程，主要还是在“融”字上下功夫。针对“校热企冷”现象，职业学校要逆向思维，合作能给企业带来什么？从这个层面上思考，其实是要主动作为，更多为企业思考，比如提供必须的技术培训渠道，加快新员工的入职时间，提升老员工的职业素养，为企业节约员工培养时间，
招来就能用，进企就能顶岗。职业学校要在深入调研企业需求“短板”、在双方“共赢”的基础上，把企业专项设备、企业技术骨干及生产制度引入学校，建立校企合作培训机构、企业技能大师工作室，对学生开展校企合作学徒制试点，订单式定向培养技术员工，为企业提供技术后备力量；对企业开展在岗在职员工技术培训，借助职业学校的技能等级认定资质，为企业员工进行职业技能等级升级认定，逐步提升企业员工技能待遇，同时利用职校优势，开展企业员工团建、增强企业凝聚力；开展职业素养、生产安全培训，全面提升企业在市场竞争中的软实力。只有深挖校企合作双方的利益“共赢点”，才能促进校企紧密合作，形成良性发展局面，推动校企产教融合向纵深发展。
新《职业教育法》 学习心得
1996 年大学毕业后来到了我们学校，在灵宝中专这片沃土工作了 26 年。深切感受到我们学校的蓬勃发展，灵宝中专建校至今培养出了数千名各行各业具备了高素质的技能人才，对灵宝的经济建设、治安稳定起到了很大的作用。2022年 5 月 1 日新版《职业教育法》开始实施，学校组织了从领导到教师各个层面的学习，通过学习，我对职业教育政策和理论的丰富内涵和精神实质有了更深层次的理解和把握。
通过推动中等职业教育多样化发展，形成中等职业教育与普通高中协调发展的良好局面，让每一个人在不同的赛道上都能活出精彩的人生。多措并举，职业学校教育和职业培训并重，职业教育与普通教育相互融通，不同层次职业教育有效贯通，服务全民终身学习的现代职业教育体系。职业教育是平民教育，可以让每个孩子都能接受教育，既可以就业，也可以升学，从而根据孩子自身意愿实现梦想。
我认为，人才培养质量是教育的根本问题、是教育的永恒主题。作为从教 26 年的职教工作者，要根据学生的需求，创造性地开展教育加血，丰富教学形式、扩大学习内容，让职业教育真正发挥作用，真正让学生学有所成、学有所获。
总而言之，我坚信，《职业教育法》正式实施后，将会实质性促进现代职业教育体系建设，为现代化建设培养更多高素质技术技能人才，促进全方面振兴。
新《职业教育法》学习体会模板
时隔 26 年，通过了新修订的职业教育法，旧版《职业教育法》共五章四十条，新版为八章六十九条，整个法律发生了翻天覆地的变化，笔者从这些变化中归纳出教学改“三大”新方向标，这些向标是目前业内研究的热点话题，而新《职业教育法》的条目阐述更从立法角度确定了未来的改方
向：
向标一，“双师团队”教师队伍改。第四十七条阐明鼓励职业学校聘请校外其他机构中有高技术技能的人才担任专兼职教师，未来职校教师队伍极有可能从集强调知识与技能与一身的“双师个人”转向知识技能双综合的“双师团队”；
向标二，“活页教材”教材开发改。第三十一条提出“鼓励行业组织、企业等参与职业教育专业教材开发，将新技术、新工艺、新理念纳入职业学校教材”，过去的教材是“静态”的，文字自印刷在书本上便不再变化，而企业的技术发展是“动态”的，日新月异变化更迭，长期以来教材内容跟不上技术发展，教材从成文的一刻便和企业发展脱轨了，未来教材将走向“新形态式活页教材”，企业一旦技术变革，立马编入教材，这将使教材内容与企业技术发展形成有效对接，减少脱轨差距；
向标三，“课证融通”课程建设改。第十一条和第五十一条提出“实行学历证书及其他学业证书、培训证书、职业资格证书和职业技能等级证书制度”，职业教育实行多证书制度，这些证书提供多种技术技能水平的凭证，为学生就业赋能，但职业学校教学时间是固定的，“课证分离”式的培训教学必然会加大学生的学习负担、降低学习效率，多部委也曾发文强调要做到“书证融通、课证融通”，要将证书内
容及时融入教学（如《职业教育改实施方案》和《关于职业院校专业人才培养方案制订与实施工作的指导意见》）。因此，未来职业教育课程建设必然要与证书内容相对接；
综上，本人浅浅的从教师、教材和课程三个方面讨论了未来职教改的三大方向标。作为新时代职业教育的教师，我们更要以教育实践者、研究者的视角展开教育教学改工作，切实落实，真抓实干，勇往直前，奋斗推进职业教育高质量发展，为实现“技能型社会”而奋斗！
需要说明的是，以上讨论单单聚焦于中微观视角下普通一线教师可研究的改方向，更宏观的如“现代职业教育体系”、“学分银行”等议题并未阐述。
贯彻新《职业教育法》学习体会
当前，我国职业教育正处在提质培优、增值赋能机遇期和改攻坚、爬坡过坎关键期，在这个“双期叠加”的新阶段，新修订的《职业教育法》（以下简称新《职业教育法》）出台，恰逢其时、意义重大、影响深远。
一是充分认识《职业教育法》颁布的时代意义。新法对于推动职业教育高质量发展，提高劳动者素质和技术技能水平，促进就业创业，建设教育强国、人力资源强国和技能型社会，推进现代化建设具有重要意义。有利于尽快盘活我国
多年建成的世界上最大的职业教育资源，早日做强做优特色世界水平的职业教育，及时培养数字经济发展和技术转型升级的高层次人才，保障双循环新发展格局所需的大量人才资源供给，高质量完成“双减”任务，缓解万千家长们的焦虑。
二是切实提高学校人才培养质量。一是落实立德树人的根本任务。全面推动 XX 新时代特色思想进教材、进课堂、进头脑，建立“工匠精神”培育体系，构建全员、全过程、全方位的“三全育人”格局。做强思政教育工作队伍，做活思政教育工作形式，做优思政教育资源，加强思想政治教育。积极培育和践行核心价值观，弘扬民族优秀文化和现代工业文明，推动产业文化、企业文化、职业文化进校园活动。
三是创新人才培养模式。借鉴“双元制”等模式，总结“1+X 证书”和现代学徒制试点经验，校企共同研究制定人才培养方案，及时将新技术、新工艺、新规范纳入教学标准和教学内容，强化学生实习实训。支持学校、企业、行业组织联合开发专业教学标准、课程标准、顶岗实习标准、实训条件建设标准。推行项目教学、案例教学、工作过程导向教学等教学模式，促进学以致用、用以促学、学用相长。深化三教改，坚持“岗课赛证”综合育人，积极参加各级技能竞赛，提升育人质量。
四是优化学校专业课程体系。建设校企供需信息对接平台，主动适应未来产业变革和技术进步趋势调整专业设置。
建立产业技术进步驱动课程改机制，通过用人单位直接参与课程设计、应用、评价，提高职业教育对技术进步的反应速度。加强基于工作过程的课程建设，将职业标准和行业技术规范纳入课程体系，推进课程的综合化、模块化和项目化，加快数字化专业课程体系建设，建成一批校企合作的线上精品课程。
五是创新职业技能培训模式。持续开展各类职业技能培训，加强就业重点 XX 职业技能培训，推进创业培训。校企合作共建面向行业的职工培训基地，联合开发优质教育资源，广泛开展非学历教育和...
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